上場企業から中小企業まで延べ２００社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
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●井上健一郎：「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。
主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか？』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代"を即戦力にする50の方法』。
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第208回「質問：経営者からの「お気に入り」扱いをされ、社内全体の雰囲気が悪くなっています・・・」
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第206回「質問：業績の関係で、評価はされても賞与が出ません・・・ 」
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