このポッドキャストは、ニューヨークに住む、仕事大好きバイリンガルの二人が「母になる」という人生のトランジション期について（時にゲストを交えて）ざっくばらんに話す番組です。
東京で出会い、同じ職場で切磋琢磨した過去をもつ、ニューヨーク在住10年以上のEikoとTomokoがお送りしています。
https://listen.style/p/moms-in-transition?QfmZFDi9
#009 - 食事の準備というeveryday task - what's for dinner? 対策
家族（特に子供）の食事のことを考えるのは主に自分、というEikoとTomoko。そんな二人が毎食どんな感じで意思決定しているか、パートナーたちとどう関わり合っているか、どういう時にトリガーを感じているか、などを話しました。文字起こしVersionはLISTENにて。関連情報：Slate's parenting show "Care and Feeding" で紹介されていた英語のエピソード"Ugh, What's For Dinner?" (2024年7月）このポッドキャストはニューヨークに住む、仕事大好きバイリンガルの二人が「母になる」という人生のトランジション期についてざっくばらんに話す番組です。感想・リクエストなどは #ママトラ ハッシュタグでお願いします。
#008 - フレキシブルに週3で続けるパッションワーク- ゲスト：吉岡利代さん
今回は吉岡利代さんをお迎えするゲスト回。一つの組織に15年関わり続けている利代さん。直近の7年はパートタイムで働き、その間に進学、妊娠、出産をご経験。今はフレキシビリティ高い環境で「働きながら社会との繋がりを持ちつつ、子供との時間を楽しむ」を体現されています。「自分が母になることなんて想像もしていなかった」と仕事に没頭されていた20代を経ての今。安定していた週3保育のパターンから半年後には変化もあるかも？というタイミングでのインタビューです。文字起こしはこちら（LISTEN）から。 ゲストプロフィール 吉岡利代さん：新卒で外資系金融に勤めたあと、2009年に国際NGOに転職。2017年から2019年の間働きながらプロセスワーク（心理学）に関する学びを深める。2021年に長女を出産し、パートタイムで在宅勤務しつつ3歳の子育て中。 関連情報： キャリアの為の学びから、人の内面を知る為の学びに／吉岡 利代 インタビュー記事 番組内で少し触れていたMcKinseyのレポートはこちら：Women in the Workplace 2024: The 10th-anniversary report - September 17, 2024 このポッドキャストは ニューヨークに住む、 仕事大好きバイリンガルの二人が 「母になる」という人生のトランジション期について ざっくばらんに話す番組です。 感想・リクエストなどは #ママトラ ハッシュタグでお願いします。
#007 - 働くママと色々なルーティーン
比較的長いアメリカの夏休み期間（学校が休みの期間）を終えたTomokoとEiko。そんな二人が「色々ルーティーン（日課・習慣）が崩れた」夏休み期間を振り返りながら、それぞれが今大事にしているルーティンについて、そもそもルーティンが存在することの価値について、働くママとしてもっと取り入れていきたい行動などについて話しました。文字起こしVersionはLISTENにて。 関連情報： Ritual（エピソード内で触れていた「習慣」を表す別の単語）について書かれている記事（子育て中の親の視点にも触れています） Ritual Reflections このポッドキャストは ニューヨークに住む、 仕事大好きバイリンガルの二人が 「母になる」という人生のトランジション期について ざっくばらんに話す番組です。 感想・リクエストなどは #ママトラ ハッシュタグでお願いします。
#006 - ママにとってのキャリアブレイク
人生で「キャリアブレイク」は比較的経験してきているTomokoとEiko。そんな二人による体験エピソードと、今その概念が普及しつつある現状について、また、「キャリアブレイク」という概念そのものについて、ママになって取るキャリアブレイクについてなどをざっくばらんに話しました。文字起こしVersionはLISTENにて エピソード内で紹介した情報 一般社団法人キャリアブレイク研究所（2022年〜） 4つのブレイクタイプ（同研究所のnote記事より） このポッドキャストは ニューヨークに住む、 仕事大好きバイリンガルの二人が 「母になる」という人生のトランジション期について ざっくばらんに話す番組です。 感想・リクエストなどは #ママトラ ハッシュタグでお願いします。
#005 - 5歳以下の3人の子供を育てながら - ゲスト：加藤愛子さん
今回は加藤愛子さんをお迎えするゲスト回。5歳、3歳、1歳のお子さんを育てながら、組織のリーダーとして、個人として様々な形で働き続けている愛子さん。そんなダイナミックな過去5年の間の節目節目に考えていたこと、感じていたこと、試してみたこと、勇気を出して決めたこと、「トランジション期にいる働くママたち」へのメッセージなどをお伺いしました。 ゲストプロフィール 加藤愛子さん：米国・フランス留学ES、MBA取得。国際的な視点を持つ元投資銀行員。ベンチャー企業経営者。共働き夫婦で3人のこどもたちとともにキャリアと育児の両立を目指して奮闘中。コーチとしても活動中。LinkedInプロフィールはこちら。 このポッドキャストは ニューヨークに住む、 仕事大好きバイリンガルの二人が 「母になる」という人生のトランジション期について ざっくばらんに話す番組です。 感想・リクエストなどは #ママトラ ハッシュタグでお願いします。 文字起こしVersionはLISTENにて
#004 - “The Fragmented Brain” 思考があちこちになった？
Eikoが参加しているオンラインコミュニティに投稿されていた内容をもとに、「母になって、思考がfragmented（分断・分散化）してしまう」というテーマや、それに関連して仕事へのインパクト（生産性とか）や、それに慣れるのに一生懸命な時期に感じる、子育てとの向き合い方といったことを話しました。 文字起こしVersionはLISTENにて このポッドキャストは ニューヨークに住む、 仕事大好きバイリンガルの二人が 「母になる」という人生のトランジション期について ざっくばらんに話す番組です。 感想・リクエストなどは #ママトラ ハッシュタグでお願いします。
#003 - ジェラシーを感じるとき
EikoとTomoko、母になって色々ジャグリングする中で、他人（特に同性・同世代）に対してジェラシー（嫉妬心）を感じるときってどういう時？という話や、そういう感情が生まれた時にどうしている？そういうことを思っている？ということについて。 文字起こしVersionはLISTENにて このポッドキャストは ニューヨークに住む、 仕事大好きバイリンガルの二人が 「母になる」という人生のトランジション期について ざっくばらんに話す番組です。 感想・リクエストなどは #ママトラ ハッシュタグでお願いします。
#002 - 子供を産んだ直後と仕事と私
EikoとTomoko、それぞれが初めて母になったとき、その前後どんな感じで仕事をしていた、という話や、その渦中に起きていたことを振り返ってみて今どう？という話。 文字起こしVersionはLISTENにて ハッシュタグは #ママトラ このポッドキャストは ニューヨークに住む、 仕事大好きバイリンガルの二人が 「母になる」という人生のトランジション期について ざっくばらんに話す番組です。 感想・リクエストなどは #ママトラ ハッシュタグでお願いします。
#001 - 自己紹介 + 私たちのそれぞれのトランジション
Moms in Transition（ママトラ）番組初回エピソード。EikoとTomokoの自己紹介、二人の出会い、それぞれのトランジション（現在進行中）、そしてこの番組について。 ポッドキャスト紹介 00:05 2人の出会いと経歴 04:34 トランジションの始まり 11:56 Moms in Transitionについて 14:26 トランジションの意味 19:27 自己紹介とトランジション 22:01 趣味とポッドキャスト 25:13 文字起こしVersionはLISTENにて ハッシュタグは #ママトラ このポッドキャストは ニューヨークに住む、 仕事大好きバイリンガルの二人が 「母になる」という人生のトランジション期について ざっくばらんに話す番組です。 感想・リクエストなどは #ママトラ ハッシュタグでお願いします。
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