経営者のマインドサプリ
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秋山ジョー賢司 × CK PRODUCTION 593 Episodes
秋山ジョー賢司

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経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、ゆるくお答えする番組です。

「マインドのメカニズム」について、心理学、生理学、脳科学、生物学、コーチング、NLPなど、その他さまざまな視点からお届けします。

経営者のあるべき姿について、共に学び、悩み、考えていきましょう!

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●秋山ジョー賢司:エグゼクティブ・コーチ。年商数百億規模の経営者、元プロ野球選手、元Jリーガー、能楽師などの文化人などを中心に、業界の第一線で活躍しているプロフェッショナルを支援中。
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●プロデュース:CKプロダクション株式会社
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番組の魅力・推薦

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第479回 「創業時にお世話になった先輩経営者」の誘いを断れない・・・

第479回 「創業時にお世話になった先輩経営者」の誘いを断れない・・・

Sep 13, 2024 14:10 秋山ジョー賢司

第479回 「創業時にお世話になった先輩経営者」の誘いを断れない・・・ 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第478回 「危機意識の高い人」とは?

第478回 「危機意識の高い人」とは?

Sep 6, 2024 17:36 秋山ジョー賢司

第478回 「危機意識の高い人」とは? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第477回 「初期回答バイアス」によって問題特定を見誤る!?

第477回 「初期回答バイアス」によって問題特定を見誤る!?

Aug 30, 2024 16:08 秋山ジョー賢司

第477回 「初期回答バイアス」によって問題特定を見誤る!? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第476回 面談に抵抗する相手との「4ステップ・コーチング」

第476回 面談に抵抗する相手との「4ステップ・コーチング」

Aug 23, 2024 13:45 秋山ジョー賢司

第476回 面談に抵抗する相手との「4ステップ・コーチング」 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第475回 フィードバックの「3つのフレームワーク」と「3つの要素」

第475回 フィードバックの「3つのフレームワーク」と「3つの要素」

Aug 16, 2024 16:10 秋山ジョー賢司

第475回 フィードバックの「3つのフレームワーク」と「3つの要素」 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第474回 「言いたいことが言えない人」のマインドの問題とは?

第474回 「言いたいことが言えない人」のマインドの問題とは?

Aug 9, 2024 14:14 秋山ジョー賢司

第474回 「言いたいことが言えない人」のマインドの問題とは? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第473回 「燃え尽き症候群」はアウトカムの探索期間!?

第473回 「燃え尽き症候群」はアウトカムの探索期間!?

Aug 2, 2024 15:44 秋山ジョー賢司

第473回 「燃え尽き症候群」はアウトカムの探索期間!? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第472回 「社長を育てる社員」を持っている社長

第472回 「社長を育てる社員」を持っている社長

Jul 26, 2024 15:07 秋山ジョー賢司

第472回 「社長を育てる社員」を持っている社長 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第471回 社長が「聞かない人」の場合のアプローチ方法とは?

第471回 社長が「聞かない人」の場合のアプローチ方法とは?

Jul 19, 2024 18:02 秋山ジョー賢司

第471回 社長が「聞かない人」の場合のアプローチ方法とは? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第470回 「共感メソッド」に潜むコーチングの構造的問題とは?

第470回 「共感メソッド」に潜むコーチングの構造的問題とは?

Jul 12, 2024 16:42 秋山ジョー賢司

第470回 「共感メソッド」に潜むコーチングの構造的問題とは? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第469回 会話型AI「Cotomo」の共感レベルが異次元・・・

第469回 会話型AI「Cotomo」の共感レベルが異次元・・・

Jul 5, 2024 15:55 秋山ジョー賢司

第469回 会話型AI「Cotomo」の共感レベルが異次元・・・ 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第468回 「共感」なんてできない!?

第468回 「共感」なんてできない!?

Jun 28, 2024 15:33 秋山ジョー賢司

第468回 「共感」なんてできない!? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第467回 「効率」を求めるなら「非効率」なプロセスを!

第467回 「効率」を求めるなら「非効率」なプロセスを!

Jun 21, 2024 17:31 秋山ジョー賢司

第467回 「効率」を求めるなら「非効率」なプロセスを! 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第466回 「成長」とは何のためにするのか?

第466回 「成長」とは何のためにするのか?

Jun 14, 2024 17:22 秋山ジョー賢司

第466回 「成長」とは何のためにするのか? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第465回 思考力とは? 「問題を掘り上げる」

第465回 思考力とは? 「問題を掘り上げる」

Jun 7, 2024 18:17 秋山ジョー賢司

第465回 思考力とは? 「問題を掘り上げる」 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第464回 相手の「矛盾」を伝える技術【スタンス編】

第464回 相手の「矛盾」を伝える技術【スタンス編】

May 31, 2024 15:05 秋山ジョー賢司

第464回 相手の「矛盾」を伝える技術【スタンス編】 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第463回 相手の「矛盾」を伝える技術【スキル編】

第463回 相手の「矛盾」を伝える技術【スキル編】

May 24, 2024 16:54 秋山ジョー賢司

第463回 相手の「矛盾」を伝える技術【スキル編】 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第462回 相手からの「否定的なフィードバック」を活かす方法とは!?

第462回 相手からの「否定的なフィードバック」を活かす方法とは!?

May 17, 2024 16:27 秋山ジョー賢司

第462回 相手からの「否定的なフィードバック」を活かす方法とは!? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第461回 「メンターシップ」を駆使した自己成長

第461回 「メンターシップ」を駆使した自己成長

May 10, 2024 16:39 秋山ジョー賢司

第461回 「メンターシップ」を駆使した自己成長 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama

第460回 「悩む」と「思考する」の違いとは?

第460回 「悩む」と「思考する」の違いとは?

May 3, 2024 14:03 秋山ジョー賢司

第460回 「悩む」と「思考する」の違いとは? 経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、「マインドのメカニズム」を基に、ゆるやかにお答えする番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast/akiyama/q/

jkondoの朝の散歩

jkondoの朝の散歩

ポッドキャストプラットフォーム「LISTEN」や、GPSトラッキングサービス「IBUKI」、物件メディア「物件ファン」、京都の宿とコワーキング施設「UNKNOWN KYOTO」を運営する近藤淳也(jkondo)が、朝の散歩をしたりしながら、日々の出来事や考えたことを語ります。

向井蘭の『社長は労働法をこう使え!』

向井蘭の『社長は労働法をこう使え!』

弁護士の向井蘭が、経営者の立場に立って、労働法の基礎だけでなく、ビジネスに関する法律の問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組へのご質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ●向井蘭:労働法務を専門とし、解雇、雇止め、未払い残業代、団体交渉、労災など、使用者側の労働事件を数多く取り扱う。主な著書に『社長は労働法をこう使え!』、『会社は合同労組・ユニオンとこう闘え!』、『人事・労務担当者のための 労働法のしくみと仕事がわかる本』。 ●プロデュース:CKプロダクション株式会社 https://ck-production.com

私より先に丁寧に暮らすな

私より先に丁寧に暮らすな

東京の歌人・上坂あゆ美と、京都の僧侶・鵜飼ヨシキによる雑談配信。人生の呪いからファミレスの好きなメニューの話まで幅広くお届け。 【初めての方におすすめ回】 #30 お菓子が人間だったら誰と付き合いたいか真剣に考える https://open.spotify.com/episode/751EzuNXjpgP2i53P7OtX7?si=XxN2eddURsas_JWE6KFu-A #163 恋愛ってマーージでクソだと思っている人の話 https://open.spotify.com/episode/1WgeglhRT5GQfqzkBO2bNF?si=1l0b2OBlTJq 📩おたより宛先 https://forms.gle/E6oFMLDcrJhUH2g57 番組公式SNS https://x.com/yori_suna (インスタもある) 🚗🚥番組公式コミュニティ  https://rooom.listen.style/p/ 📨その他、番組へのお問い合わせはコチラまで yorisuna24@gmail.com

組織マネジメント研究所

組織マネジメント研究所

上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ●井上健一郎:「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。  主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代"を即戦力にする50の方法』。 ●プロデュース:CKプロダクション株式会社 https://ck-production.com

社労士久野勝也の「労務の未来」

社労士久野勝也の「労務の未来」

【毎週金曜日/朝8時配信】 社会保険労務士の久野勝也が、混迷を極める「労務分野」について、経営者と労働者のどちらの立場にも立ち切り、どちらの立場にも囚われずに、フラットな視点でお届けする番組です。 ●久野勝也(くのまさや):社会保険労務士法人 とうかい代表社員。 大学卒業後、大手百貨店に入社。外商という富裕層向けの営業を担当。知り合った経営者の役に立ちたいと考え、2011年社会保険労務士事務所を開業。企業の成長に貢献する提案型の社労士事務所として多くの顧客に支持をいただき、急成長中。顧問先は、上場企業から小規模零細企業まで幅広く350社を支援。また、自社と顧客の生産性にこだわり、IT、クラウドツールの導入支援や積極活用を行い、「DX事務所」としても定評が高い。 ●プロデュース:CKプロダクション株式会社 https://ck-production.com/

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