社会保険労務士として活動する田村が普段の士業という堅いイメージから外れ、企業と従業員の理想的な働き方について、私自身の経験や日々の気づきを交えながらお話ししています。
経営者や従業員として働くリスナーの皆様が明日から明るく過ごせて、心や気持ちがパッと晴れるそんな働き方を考える番組です。
毎週金曜日配信です！
パーソナリティー：田村陽太
社会保険労務士。株式会社サンキャリア代表。
東京外国語大学外国語学部卒業後、産業機械メーカーでの海外営業、社労士法人での勤務を経て独立。
国内企業向けの人事労務顧問をはじめ、海外駐在員・外国人社員・外資系企業の日本拠点など、グローバルな組織の人事労務支援を行っている。
また、ブログやポッドキャストを通じて、働き方・生き方・組織との向き合い方について発信。経営者や働く方の思考整理、キャリアや人生相談を含めた伴走支援にも取り組んでいる。
ポッドキャスト番組の企画・制作・ディレクション、SNSを含めた発信設計など、事業への想いや専門性を社会に伝えるためのメディア支援も展開。
サンキャリアのリンク集
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カバーアート制作：小野寺玲奈
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番組の魅力・推薦
第１６２回 自分から動ける人は、意見が受け止められた経験があるから。自発性を生む三つの条件
従業員が自ら問題意識を持って業務に取り組み、会社の戦力として働いてもらうために重要な『自発性』を社員にどう根付かせていくか、社労士×社労士で語りました。従業員の“やる気”を引き出すには？対話の続きをもう一度今回のサニーデーフライデーでは、前回に引き続き「社員の内発的動機づけ」をテーマに、田村陽太さんとオオタワ社労士が深掘りトークを展開。外発的動機づけ（給与・待遇）に頼らず、従業員が“自発的に動きたくなる”ために職場で何が必要かを、日常会話を交えながらじっくり掘り下げていきます。「安心感」から始まる自発性──最初の1年がすべて最初の関門は「転職後の不安」をどう解消するか。多くの社員は「この会社で本当にやっていけるのか」と心細さを抱えており、そこに寄り添う仕組みが重要です。安心できる人間関係や、仕事の意義を少しずつ理解できる教育体制が、やがて社員の自発的行動へとつながっていくとオオタワ氏は語ります。自発性を育てる“3つの条件”とは？従業員の内発的動機づけを高めるためには、次の3つの要素がカギだとオオタワ氏は整理します。自己効力感（自分にはできるという感覚）時間的余裕（自発的に動ける余白）▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #自発性 #意見 #職場づくり
第１６１回 ハラスメント対策を形だけで終わらせない。繰り返し学び、自分の言葉を振り返る
前回の話の続きで、企業でハラスメント対策に取り組む上で重要な事、相談窓口や就業規則の整備方法、アンコンシャスバイアスやアンガーマネジメント等の話題を交えて熱く語りました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #ハラスメント対策 #振り返り #学び
第１６０回 ハラスメント対策は、起きない職場づくりから。相手に期待しすぎない事
今年の6月から大企業で義務化となったパワハラの雇用管理上の措置義務を始めとした、セクハラ、マタハラ等のハラスメントに関して企業が取り組むべき事、海外と日本でのハラスメントの認識の違い等を社労士×社労士で熱く語りました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #ハラスメント対策 #職場づくり #期待しすぎない
第１５９回 何を言うかより、誰が言うか。部下のやる気を引き出す上司の姿
前回のお話の続きで、会社で働く社員がやりがいをもって働いてもらうために、組織や管理職、上司がどういう存在であるべきか、社労士が経営者と応対する際の例も交えて語りました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #上司 #やる気 #部下
第１５８回 お給料は、上げてもやる気は続かず、下げると大きく下がる。給与と評価制度の落とし穴
コロナの影響で給与の減給や降格による企業の社員の離職率増加についてメディアで取り上げられる中で、従業員の就業意欲を高めて働いてもらうためにはどうすれば良いかを『給与』や『人事評価』について取り上げ語りました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #給与 #評価制度 #やる気
第１５７回 労働トラブルになった時点で、会社は負けている。社労士から経営者に伝えたい事
前回の話の続編で、『労働問題は社労士、弁護士に任せてたら大丈夫！』と丸投げするのはどうなのか？雇用で悩む経営者の皆様に向けた私達社労士からのメッセージ、アドバイスと共に社労士×社労士で対談しました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #労働トラブル #経営者 #予防
第１５６回 社労士は外交官、弁護士は軍隊？労働問題は争いになる前に防ぐ
解雇や雇い止め、セクハラ・パワハラ、未払残業、労災隠し等身近な労働問題を解決できるのは誰か？団体交渉やあっせんでの経験から分かる労働トラブル解決法、弁護士、社労士をうまく活用する方法等を語りました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #労働問題 #社労士と弁護士 #予防
第１５５回 やった事以上は得られない。中小企業診断士・尾崎佳貴さんに聞く、三角飛びの仕事術と士業が集まる意味
社会保険労務士の田村が様々な業種で活躍する人の働き方や信条・哲学をインタビューし、新しい働き方を学ぶラジオ番組『教えて、あなたの働き方！』本日のゲストも前回の続編で、中小企業診断士の尾崎佳貴さんをお呼びし対談します。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #中小企業診断士 #仕事術 #士業
第１５４回 成果だけでなく、プロセスを共有する。中小企業診断士・尾崎佳貴さんに聞く、伴走型の支援と自分の値段のつけ方
社会保険労務士の田村が様々な業種で活躍する人の働き方や信条・哲学をインタビューし、新しい働き方を学ぶラジオ番組『教えて、あなたの働き方！』本日のゲストは中小企業診断士の尾崎佳貴さんをお呼びし対談します。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #中小企業診断士 #伴走支援 #値付け
第１５３回 良い職場を追うより、自分で良い仕事を。弁護士・今井丈雄さんに聞く、職場に依存しない働き方と先輩への恩返し
社会保険労務士の田村が様々な業種で活躍する人の働き方や信条・哲学をインタビューし、新しい働き方を学ぶラジオ番組『教えて、あなたの働き方！』本日のゲストも前回の続編で、弁護士の今井丈雄さんをお呼びし対談します。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #弁護士 #職場 #恩返し
第１５２回 【対談】教えて、あなたの働き方！(ゲスト:弁護士①)
社会保険労務士の田村が様々な業種で活躍する人の働き方や信条・哲学をインタビューし、新しい働き方を学ぶラジオ番組『教えて、あなたの働き方！』本日のゲストは弁護士の今井丈雄さんをお呼びし対談します。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #弁護士 #得意分野 #職場の見方
第１５１回 職業人生は二回ある。一度目の経験が、二度目を自分らしく選ばせてくれる
前回の話の続きで、健康寿命におけるマネープランの考え方、消費欲求に対しての自身の向き合い方を含めた理想的な未来の働き方を社労士×社労士で語りました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #職業人生 #セカンドキャリア #自分らしく
第１５０回 70歳まで働く時代に。一つの働き方にこだわらず、選び直していける強さ
70歳定年への移行、IT革命、若者の人生観の変化等、時代が移り変わるにつれて刻々と変化する社会に対してどう生きていけばいいか社労士×社労士で語りました。私の事務所経営方針も語っています。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #70歳就業 #働き方 #選び直す
第１４９回 頼まれた仕事が、今の自分に合っている仕事。フードコーディネーター・稲垣美和さんに聞く、良い所を彫り出す働き方
社会保険労務士の田村が様々な業種で活躍する人の働き方や信条・哲学をインタビューし、新しい働き方を学ぶラジオ番組『教えて、あなたの働き方！』本日のゲストも前回の話の続きで、栄養士・フードコーディネーターの稲垣美和さんをお呼びし対談します。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #フードコーディネーター #頼まれた仕事 #強み
第１４８回 作り手と買い手の「通訳」になる。フードコーディネーター・稲垣美和さんに聞く、日常をマーケティングに変える働き方
社会保険労務士の田村が様々な業種で活躍する人の働き方や信条・哲学をインタビューし、新しい働き方を学ぶラジオ番組『教えて、あなたの働き方！』本日のゲストは栄養士・フードコーディネーターの稲垣美和さんをお呼びし対談します。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #フードコーディネーター #マーケティング #通訳
第１４７回 人を変えたければ、まず自分から。承認は一日一回の声かけから始まる
前回の話の続きで、ベーシックインカムを導入した際の起こりうる日本の未来を考えてみます。安定した収入を国民に提供することよりももっと大事なもの、人々の承認欲求や成長欲求に対して適切な量、タイミング、方法で応えていくことも大事等社労士×社労士で語りました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #承認 #声かけ #自分から変わる
第１４６回 社員が大切にしているものを知っていますか。お金以外の報酬と三つの欲求
前回の話の続きで、ベーシックインカム導入論に関する話題で、給料や収入と異なる指標でもって人を評価する社会、評価することが良しとされる社会にしていくための、人間の三大欲求に触れながら実務家社労士と語りました。生活保障と働く意欲――「最低限の収入」で人は変わるのか？前回に引き続き、田村（社会保険労務士）とオオタワ氏（同じく社労士）によるベーシックインカム（BI）に関する対談の後編。今回は特に、「お金以外の報酬」や「人間の本質的な欲求」といったテーマにまで踏み込みながら、BIの持つ意義と課題をさらに深掘りしました。話題の発端は、ある番組で紹介された、ギターを奏でる生活保護受給者の青年のエピソード。通りすがりの人から声をかけられ、食事に誘われたり、会話を通じてつながりが生まれたり。そんな「お金に換算されない報酬」があるのではないか？という田村の問いかけから対談が再び動き始めます。ベーシックインカムが最低限の生活を保障するならば、その分「評価」や「承認」は金銭以外の形でも与えられる社会であるべきなのでは？そんな議論は、現代の価値観に一石を投じるものでした。会社はいらない？「評価」と「貢献」の新しいあり方話題はやがて「企業と個人の関係性」へ。田村は、ベーシックインカム導入後の社会では、企業が人を“雇う”という形が前提ではなくなり、むしろ「人が社会や他者にどう貢献するか」をベースに経済や評価の構造が変化していくのではと語ります。オオタワ氏はこの見立てに一定の理解を示しつつも、「イノベーションが生まれにくくなるリスク」も指摘。国主導で富を再分配する社会では、企業の創造性や競争心が弱まり、結果的に面白みのない社会になりうるという危惧も語られました。その一方で、「ちょい足し」のような控えめなBI導入であれば、従来の労働市場と並存可能ではないか、という視点も。あくまでBIは“補助”であり、努力によってよりよい生活を手に入れたい人の選択肢を狭めない形が望ましいというバランス論が展開されました。「あなたの最低限」はいくらですか？個人化される“基準”の必要性また田村は、国が「最低限の生活費はこれくらい」と決めてBIを一律支給する制度設計にも疑問を呈します。なぜなら、人によって「最低限」と感じる基準は違うから。たとえば、「ドミトリーでも構わない」という人もいれば、「個室でないと生活できない」と考える人もいる。であれば、「最低限」という価値基準すら個人の選択や価値観を反映できるように、もっと多様な意見が政策に反映されるべきだ――そんな主張が印象的でした。BIを導入する前に、「あなたにとって“幸せ”とは何か？」「生活の中で何を守りたいのか？」といった、もっとパーソナルな問いに向き合う機会が、今の社会にこそ必要なのではないかと語られます。人間の欲求は「お金」だけじゃない――三つの本質的動機とは？終盤では、オオタワさんが「人間の欲求は3つに整理できる」と紹介した理論（アルダーファのERG理論）に注目が集まりました。それは以下の3つ。生存欲求（＝お金や生活の安定）承認欲求（＝他者からの評価）▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #報酬 #お金以外 #欲求
第１４５回 【対談】ベーシックインカムがもたらす日本の未来～社会主義への移行・貨幣経済の崩壊(前編②)
前回の話の続きで、ベーシックインカムが日本で導入された場合に起こり得る産業の変化の可能性について若手実務家社労士と語りました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #ベーシックインカム #未来 #社会保障
第１４４回 ベーシックインカムは来るのか。社会保障が「誰を守る仕組みか」から考える
新型コロナの影響で世界的に注目されてきたベーシックインカムについて日本の年金制度や生活保護制度、社会保険制度等のセーフティネットの話題を交えながら社労士×社労士で語りました。▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #ベーシックインカム #社会保障 #制度
第１４３回 【対談】サニフラ作戦会議&反省会(完)
いつもの収録スタジオを抜けて仕事途中でサテライト収録した番組、名付けてサニフラトーーク！本日も前回の続きで私がポッドキャストを始めるきっかけをくれたデザイナーの相田悟さんと一緒にサニーデーフライデーの作戦会議、反省会をしました。(注)このご時世ですので、トーク中はソーシャルディスタンスに配慮しております。【ハイライト】・小学生将来の夢ランキングにpodcasterを ・『見る』信仰から『聞く』信仰社会に ・無形サービスをパッケージ化する重要性 ・いいっすね田村からの進化 ・アシスタントは外国人を▼noteメンバーシップ「小さく独立する部屋」https://note.com/sunnydayfriday/membership▼Kindle書籍（全7冊）・バックパッカー社労士がポッドキャスターになるまで https://amzn.asia/d/0f3hbsyS・自分軸で生きる人の仕事論 https://amzn.asia/d/021JhgRf・自分軸で生きる人の人間関係論 https://amzn.asia/d/05gxplm0・自分軸で生きる人の発信論 https://amzn.asia/d/09fF6MLg・自分軸で生きる人の経営論 https://amzn.asia/d/01FK764d・自分軸で生きる人の子育て論 https://amzn.asia/d/0gL9Z66x・自分軸で生きる人の独立論 https://amzn.asia/d/0awXATf5▼田村陽太の他の番組・SNSはこちらhttps://lit.link/suncareer_inc#社労士 #社労士ラジオ #独立 #小規模経営 #少人数経営 #小さな会社 #働き方 #人事労務 #ポッドキャスト #サニーデーフライデー #サニフラ作戦会議 #反省会 #番組づくり
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