社会保険労務士として活動する田村が普段の士業という堅いイメージから外れ、企業と従業員の理想的な働き方について、私自身の経験や日々の気づきを交えながらお話ししています。
経営者や従業員として働くリスナーの皆様が明日から明るく過ごせて、心や気持ちがパッと晴れるそんな働き方を考える番組です。
毎週金曜日配信です！
パーソナリティー：田村陽太
社会保険労務士。株式会社サンキャリア代表。
東京外国語大学外国語学部卒業後、産業機械メーカーでの海外営業、社労士法人での勤務を経て独立。
国内企業向けの人事労務顧問をはじめ、海外駐在員・外国人社員・外資系企業の日本拠点など、グローバルな組織の人事労務支援を行っている。
また、ブログやポッドキャストを通じて、働き方・生き方・組織との向き合い方について発信。経営者や働く方の思考整理、キャリアや人生相談を含めた伴走支援にも取り組んでいる。
ポッドキャスト番組の企画・制作・ディレクション、SNSを含めた発信設計など、事業への想いや専門性を社会に伝えるためのメディア支援も展開。
サンキャリアのリンク集
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カバーアート制作：小野寺玲奈
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番組の魅力・推薦
第４５９回 辛さの奥に旨みあり。麻婆豆腐から学ぶ仕事論
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第４５８回 信頼貯金を減らしてない？注文キャンセルから学ぶ時間の価値
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第４５７回 あなたは「深さ型」？「広さ型」？自分に合う仕事の見つけ方を考えよう
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第４５６回 日々のトンボ掛けしてる？「関係ないこと」こそ大切にする人が信頼を集める
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第４５５回 「やった感」で満足してない？行動と成果のズレを考えることの重要性
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第４５４回 その古さ、もしかして最先端かも。会社の世代間ギャップを埋めない働き方
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第４５３回 その人なりの理由が絶対ある。「視点の持ち方」を変えれば仕事はうまくいく
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第４５２回 ミスした時こそチャンスだ。がっくり落ち込む前に「拾い物」を探そう
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第４５１回 自分の言葉に「責任」を持つ人こそカッコいい。AI時代の仕事術を語ろう
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第４５０回 プラスを足すより、マイナスを引け。違和感を消す仕事術こそビジネスの本質
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第４４９回 去る者追わず、来る者拒まず。辞める人を大事にできる会社こそ強い
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第４４８回 仕事がうまくいく秘密は対話力。信頼をつかむコミュニケーション術を語ろう
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第４４７回 ビジネスは競争じゃない。「独走」するためのマラソン的思考のすすめ
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第４４６回 ワークライフバランスの本質って何だろう。経営層や人事部が従業員に伝えるべきこと
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第４４５回 知ってるつもりが一番危険。アウトプットとインプットの黄金サイクルの重要性
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第４４４回 キャリアを決めるのは今この一瞬の仕事。「ミスしたら終わり」と思える人が強い理由
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第４４３回 面倒くさいけど言ってよかった。職場を変える「指摘する勇気」のススメ
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第４４２回 良い人材が集まる会社の秘密。外堀を埋める採用戦略を語ろう
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第４４１回 自分の仕事は誰のため？感受性高く仕事をすることで生産性が上がる理由
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第４４０回 ルーティーンがルールになる。普段の習慣を社内で規則化しよう
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English for Japanese hackers
他ではあまりみない、ITセキュリティに特化した初心者向け英会話。IT系の技術書や英語の記事、実務で使用される英語表現をストーリー仕立てで覚えやすく構成しています。
おれたち LIVES MATTER
#おれまた は、全世界77億人のマイノリティたちに捧ぐ「人生をムリヤリ楽しむための人間讃歌キュレーション番組」です。 黄金の精神なんぞ持たない3人のオトナが、毎回プリズンブレイクしたりパラダイスロストしたりしながら生きる歓びをディグります。 ◆出演◆ しょーじ（都落ちの元シナリオライター）https://twitter.com/kankan28 いわ（末端漫画家） よしだ（アニメ業界上がりのWEBディレクター）https://twitter.com/yoshida0202 ▶Podcast配信一覧 http://linktr.ee/oremata2020 ▶YouTube版 https://www.youtube.com/@oremata2020 ▶LISTEN https://listen.style/p/oqw8dd6q?LvfYJlTI 【ご意見・ご感想・ごツッコミはこちらまで！お待ちしています！】 ▶Twitterハッシュタグ #おれまた ▶メールフォーム https://form.run/@oremata--1608102499