若手特化採用コンサルタント岸本一翔です。
札幌の起業家兼他webマーケティング会社で執行役員
「若手のことは、若手が一番知っている。」
若者の心をつかむ採用、若者が仕掛けます。
ワクワクすること以外はやりたくない！
_____■こんな方に聴いてほしい！■_____
・若手を採用したいのに応募が集まらない経営者・人事担当の方
・採用してもすぐに辞められてしまい、定着率に悩んでいる方
・会社の雰囲気をもっと若手が活躍できる環境にしたい方
・新規事業やチームづくりに若手を積極的に取り入れたい方
・今の採用手法に限界を感じ、若手目線の発想が欲しい方
_____■自己紹介■_____
・北海道出身→札幌→札幌→...→ずっと札幌育ちです（主に札幌）
・現在20歳
・ゼロイチで高級ブランドバッグの買取・売却事業を立ち上げ。若手特化の採用コンサルティングと
経営者限定のイベントを不定期で開催中（メンバーと遊び呆けてます）
・北海道1のwebマーケティング会社の執行役員
・ワクワクを追い求め続ける生存戦略
・お酒、海、女の子、仕事が大好きです。
・朝活 お猿さんになってから始まる一日
・休日は海、山、湖、川のどこかに生息してます。
・読書は1週間に3～4冊 サウナは週3回
_____■若手採用の実績■_____
・広告費0円で月に5人の大学生から応募が毎月来る仕組みを構築（北海道1の大学からの学生さん多）
・7年間で辞めた人が1人(理由：コロナ禍でシフトに入れなかったから）
・採用した23歳大学生が現在起業し、採用した会社の社長と会社を1つ作り
1年で年商1億達成（今年は2億を目指しているそうです）
・採用した19歳若干高校生が起業し、半年で月商248万円達成。（これは僕です笑）
・採用した学生が書いたブログ記事が58アクセスを集め321,000円の新規売上を広告費0円で作る
現在私が勤めているwebマーケティング会社でも面談がめんどくさくなって放置しているほど
優秀な若手の人材がおかげさまで集まっています。
大人気RPO(採用代行サービス)マルナゲ採用はこちら↓
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個人ブログ↓
https://brown528478.studio.site/
今流行りの最新採用手法、ダイレクトリクルーティングとは
いつもありがとうございます。岸本一翔です。 札幌の起業家兼他webマーケティング会社で執行役員 「若手のことは、若手が一番知っている。」 若者の心をつかむ採用、若者が仕掛けます。 僕の本業は人生です。 _____■こんな方に聴いてほしい！■_____ ・若手を採用したいのに応募が集まらない経営者・人事担当の方 ・採用してもすぐに辞められてしまい、定着率に悩んでいる方 ・会社の雰囲気をもっと若手が活躍できる環境にしたい方 ・新規事業やチームづくりに若手を積極的に取り入れたい方 ・今の採用手法に限界を感じ、若手目線の発想が欲しい方 _____■自己紹介■_____ ・北海道出身→札幌→札幌→...→ずっと札幌育ちです（主に札幌） ・現在20歳 ・ゼロイチで高級ブランドバッグの買取・売却事業を立ち上げ。若手特化の採用コンサルティングと 経営者限定のイベントを不定期で開催中（メンバーと遊び呆けてます） ・北海道1のwebマーケティング会社の執行役員 ・ワクワクを追い求め続ける生存戦略 ・お酒、海、女の子、仕事が大好きです。 ・朝活 お猿さんになってから始まる一日 ・休日は海、山、湖、川のどこかに生息してます。 ・読書は1週間に3～4冊 サウナは週3回 _____■若手採用の実績■_____ ・広告費0円で月に5人の大学生から応募が毎月来る仕組みを構築（北海道1の大学からの学生さん多） ・7年間で辞めた人が1人(理由：コロナ禍でシフトに入れなかったから） ・採用した23歳大学生が現在起業し、採用した会社の社長と会社を1つ作り 1年で年商1億達成（今年は2億を目指しているそうです） ・採用した19歳若干高校生が起業し、半年で月商248万円達成。（これは僕です笑） ・採用した学生が書いたブログ記事が58アクセスを集め321,000円の新規売上を広告費0円で作る 現在私が勤めているwebマーケティング会社でも面談がめんどくさくなって放置しているほど優秀な若手の人材がおかげさまで集まっています。 ▼採用活動を丸投げしたい経営者はこちら↓ https://pink425972.studio.site/ ▼若手採用にお悩みの地方の中小企業の経営者はこちら↓ https://lime715259.studio.site/ ▼メンバーになって北海道を盛り上げていきたい経営者はコチラ https://white322912.studio.site/ ▼個人ブログ https://brown528478.studio.site/ --- stand.fmでは、この放送にいいね・コメント・レター送信ができます。 https://stand.fm/channels/68cfe3cec95e61734a8d2407
北の達人がやっている若手の応募を増やす〇〇とは
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求人広告を出して“待つだけ社長”になっていませんか？
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魅力的な採用ページにある2つの共通点
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地方の企業が優秀な若手を採用する裏技を公開
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SNS採用はバズることを意識してはいけない理由
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求人広告を出している経営者へ。実はもうそれは時代遅れです。
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なぜ今、RPOが注目されている理由は〇〇の影響
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採用を自社でやるのもいいですがそれは時代遅れです
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RPO(採用代行サービス)のあまり知られていない意外なメリット
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RPOを導入する上で絶対に気をつけなければならないこと7選
いつもありがとうございます。岸本一翔です。 札幌の起業家兼他webマーケティング会社で執行役員 「若手のことは、若手が一番知っている。」 若者の心をつかむ採用、若者が仕掛けます。 僕の本業は人生です。 _____■こんな方に聴いてほしい！■_____ ・若手を採用したいのに応募が集まらない経営者・人事担当の方 ・採用してもすぐに辞められてしまい、定着率に悩んでいる方 ・会社の雰囲気をもっと若手が活躍できる環境にしたい方 ・新規事業やチームづくりに若手を積極的に取り入れたい方 ・今の採用手法に限界を感じ、若手目線の発想が欲しい方 _____■自己紹介■_____ ・北海道出身→札幌→札幌→...→ずっと札幌育ちです（主に札幌） ・現在20歳 ・ゼロイチで高級ブランドバッグの買取・売却事業を立ち上げ。若手特化の採用コンサルティングと 経営者限定のイベントを不定期で開催中（メンバーと遊び呆けてます） ・北海道1のwebマーケティング会社の執行役員 ・ワクワクを追い求め続ける生存戦略 ・お酒、海、女の子、仕事が大好きです。 ・朝活 お猿さんになってから始まる一日 ・休日は海、山、湖、川のどこかに生息してます。 ・読書は1週間に3～4冊 サウナは週3回 _____■若手採用の実績■_____ ・広告費0円で月に5人の大学生から応募が毎月来る仕組みを構築（北海道1の大学からの学生さん多） ・7年間で辞めた人が1人(理由：コロナ禍でシフトに入れなかったから） ・採用した23歳大学生が現在起業し、採用した会社の社長と会社を1つ作り 1年で年商1億達成（今年は2億を目指しているそうです） ・採用した19歳若干高校生が起業し、半年で月商248万円達成。（これは僕です笑） ・採用した学生が書いたブログ記事が58アクセスを集め321,000円の新規売上を広告費0円で作る 現在私が勤めているwebマーケティング会社でも面談がめんどくさくなって放置しているほど 優秀な若手の人材がおかげさまで集まっています。 facebookご相談お待ちしてます https://www.facebook.com/profile.php?id=61572520044787&locale=ja_JP ▼若手採用にお悩みの地方の中小企業の経営者はこちら↓ https://lime715259.studio.site/ ▼北海道伊達市開催「Webマーケティング経営合宿」のお申し込みはこちら（残り2名） https://white770450.studio.site/ ▼メンバーになって岸本の挑戦と北海道を盛り上げていきたい方はコチラ https://white322912.studio.site/ ▼個人ブログ https://brown528478.studio.site/ --- stand.fmでは、この放送にいいね・コメント・レター送信ができます。 https://stand.fm/channels/68cfe3cec95e61734a8d2407
RPO(採用代行サービス)が人気すぎてやばすぎます
いつもありがとうございます。岸本一翔です。 札幌の起業家兼他webマーケティング会社で執行役員 「若手のことは、若手が一番知っている。」 若者の心をつかむ採用、若者が仕掛けます。 僕の本業は人生です。 _____■こんな方に聴いてほしい！■_____ ・若手を採用したいのに応募が集まらない経営者・人事担当の方 ・採用してもすぐに辞められてしまい、定着率に悩んでいる方 ・会社の雰囲気をもっと若手が活躍できる環境にしたい方 ・新規事業やチームづくりに若手を積極的に取り入れたい方 ・今の採用手法に限界を感じ、若手目線の発想が欲しい方 _____■自己紹介■_____ ・北海道出身→札幌→札幌→...→ずっと札幌育ちです（主に札幌） ・現在20歳 ・ゼロイチで高級ブランドバッグの買取・売却事業を立ち上げ。若手特化の採用コンサルティングと 経営者限定のイベントを不定期で開催中（メンバーと遊び呆けてます） ・北海道1のwebマーケティング会社の執行役員 ・ワクワクを追い求め続ける生存戦略 ・お酒、海、女の子、仕事が大好きです。 ・朝活 お猿さんになってから始まる一日 ・休日は海、山、湖、川のどこかに生息してます。 ・読書は1週間に3～4冊 サウナは週3回 _____■若手採用の実績■_____ ・広告費0円で月に5人の大学生から応募が毎月来る仕組みを構築（北海道1の大学からの学生さん多） ・7年間で辞めた人が1人(理由：コロナ禍でシフトに入れなかったから） ・採用した23歳大学生が現在起業し、採用した会社の社長と会社を1つ作り 1年で年商1億達成（今年は2億を目指しているそうです） ・採用した19歳若干高校生が起業し、半年で月商248万円達成。（これは僕です笑） ・採用した学生が書いたブログ記事が58アクセスを集め321,000円の新規売上を広告費0円で作る 現在私が勤めているwebマーケティング会社でも面談がめんどくさくなって放置しているほど 優秀な若手の人材がおかげさまで集まっています。 facebookご相談お待ちしてます https://www.facebook.com/profile.php?id=61572520044787&locale=ja_JP ▼若手採用にお悩みの地方の中小企業の経営者はこちら↓ https://lime715259.studio.site/ ▼北海道伊達市開催「Webマーケティング経営合宿」のお申し込みはこちら（残り2名） https://white770450.studio.site/ ▼メンバーになって岸本の挑戦と北海道を盛り上げていきたい方はコチラ https://white322912.studio.site/ ▼個人ブログ https://brown528478.studio.site/ --- stand.fmでは、この放送にいいね・コメント・レター送信ができます。 https://stand.fm/channels/68cfe3cec95e61734a8d2407
RPO(採用代行サービス)のメリット・デメリット
いつもありがとうございます。岸本一翔です。 札幌の起業家兼他webマーケティング会社で執行役員 「若手のことは、若手が一番知っている。」 若者の心をつかむ採用、若者が仕掛けます。 僕の本業は人生です。 _____■こんな方に聴いてほしい！■_____ ・若手を採用したいのに応募が集まらない経営者・人事担当の方 ・採用してもすぐに辞められてしまい、定着率に悩んでいる方 ・会社の雰囲気をもっと若手が活躍できる環境にしたい方 ・新規事業やチームづくりに若手を積極的に取り入れたい方 ・今の採用手法に限界を感じ、若手目線の発想が欲しい方 _____■自己紹介■_____ ・北海道出身→札幌→札幌→...→ずっと札幌育ちです（主に札幌） ・現在20歳 ・ゼロイチで高級ブランドバッグの買取・売却事業を立ち上げ。若手特化の採用コンサルティングと 経営者限定のイベントを不定期で開催中（メンバーと遊び呆けてます） ・北海道1のwebマーケティング会社の執行役員 ・ワクワクを追い求め続ける生存戦略 ・お酒、海、女の子、仕事が大好きです。 ・朝活 お猿さんになってから始まる一日 ・休日は海、山、湖、川のどこかに生息してます。 ・読書は1週間に3～4冊 サウナは週3回 _____■若手採用の実績■_____ ・広告費0円で月に5人の大学生から応募が毎月来る仕組みを構築（北海道1の大学からの学生さん多） ・7年間で辞めた人が1人(理由：コロナ禍でシフトに入れなかったから） ・採用した23歳大学生が現在起業し、採用した会社の社長と会社を1つ作り 1年で年商1億達成（今年は2億を目指しているそうです） ・採用した19歳若干高校生が起業し、半年で月商248万円達成。（これは僕です笑） ・採用した学生が書いたブログ記事が58アクセスを集め321,000円の新規売上を広告費0円で作る 現在私が勤めているwebマーケティング会社でも面談がめんどくさくなって放置しているほど 優秀な若手の人材がおかげさまで集まっています。 facebookご相談お待ちしてます https://www.facebook.com/profile.php?id=61572520044787&locale=ja_JP ▼若手採用にお悩みの地方の中小企業の経営者はこちら↓ https://lime715259.studio.site/ ▼北海道伊達市開催「Webマーケティング経営合宿」のお申し込みはこちら（残り2名） https://white770450.studio.site/ ▼メンバーになって岸本の挑戦と北海道を盛り上げていきたい方はコチラ https://white322912.studio.site/ ▼個人ブログ https://brown528478.studio.site/ --- stand.fmでは、この放送にいいね・コメント・レター送信ができます。 https://stand.fm/channels/68cfe3cec95e61734a8d2407
今流行りのRPO(最新採用代行サービス)につい徹底解説
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AIを使って採用コスト0円で優秀な人材を集め続ける方法
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新人教育って誰に任せてますか？もしかして人に任せてないですか？
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モテる会社とモテない会社の決定的な2つの違い
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インターンの常識を破壊せよ！10年分のミスマッチを防ぐ最強採用リハーサル
若手特化採用コンサルタント岸本一翔です。 札幌の起業家兼他webマーケティング会社で執行役員 「若手のことは、若手が一番知っている。」 若者の心をつかむ採用、若者が仕掛けます。 僕の本業は人生です。 _____■こんな方に聴いてほしい！■_____ ・若手を採用したいのに応募が集まらない経営者・人事担当の方 ・採用してもすぐに辞められてしまい、定着率に悩んでいる方 ・会社の雰囲気をもっと若手が活躍できる環境にしたい方 ・新規事業やチームづくりに若手を積極的に取り入れたい方 ・今の採用手法に限界を感じ、若手目線の発想が欲しい方 _____■自己紹介■_____ ・北海道出身→札幌→札幌→...→ずっと札幌育ちです（主に札幌） ・現在20歳 ・ゼロイチで高級ブランドバッグの買取・売却事業を立ち上げ。若手特化の採用コンサルティングと 経営者限定のイベントを不定期で開催中（メンバーと遊び呆けてます） ・北海道1のwebマーケティング会社の執行役員 ・ワクワクを追い求め続ける生存戦略 ・お酒、海、女の子、仕事が大好きです。 ・朝活 お猿さんになってから始まる一日 ・休日は海、山、湖、川のどこかに生息してます。 ・読書は1週間に3～4冊 サウナは週3回 _____■若手採用の実績■_____ ・広告費0円で月に5人の大学生から応募が毎月来る仕組みを構築（北海道1の大学からの学生さん多） ・7年間で辞めた人が1人(理由：コロナ禍でシフトに入れなかったから） ・採用した23歳大学生が現在起業し、採用した会社の社長と会社を1つ作り 1年で年商1億達成（今年は2億を目指しているそうです） ・採用した19歳若干高校生が起業し、半年で月商248万円達成。（これは僕です笑） ・採用した学生が書いたブログ記事が58アクセスを集め321,000円の新規売上を広告費0円で作る 現在私が勤めているwebマーケティング会社でも面談がめんどくさくなって放置しているほど 優秀な若手の人材がおかげさまで集まっています。 facebookご相談お待ちしてます https://www.facebook.com/profile.php?id=61572520044787&locale=ja_JP ▼若手採用にお悩みの地方の中小企業の経営者はこちら↓ https://lime715259.studio.site/ ▼北海道伊達市開催「Webマーケティング経営合宿」のお申し込みはこちら（残り2名） https://white770450.studio.site/ ▼メンバーになって岸本の挑戦と北海道を盛り上げていきたい方はコチラ https://white322912.studio.site/ ▼個人ブログ https://brown528478.studio.site/ --- stand.fmでは、この放送にいいね・コメント・レター送信ができます。 https://stand.fm/channels/68cfe3cec95e61734a8d2407
採用を人事に任せてしまっているのナンセンスです。
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若手の採用できない！それは募集活動をしているから
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