組織マネジメント研究所
R+
井上健一郎 × CK PRODUCTION 604 Episodes
 CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

👑 現在のトップリスナー

上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。

★番組への質問はこちら↓↓
https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue

●井上健一郎:「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。
 主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代"を即戦力にする50の方法』。

●プロデュース:CKプロダクション株式会社
https://ck-production.com

http://www.jinji-hyouka.com/index.html

番組の魅力・推薦

まだ推薦はありません。LISTENでは、番組をじっくり聴き込んだリスナーだけが推薦を投稿できます。
第402回 コロナ前に、散々やっていた「飲みニケーション」に意味と価値を見いだせない・・・

第402回 コロナ前に、散々やっていた「飲みニケーション」に意味と価値を見いだせない・・・

Jan 6, 2023 14:05  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第402回 コロナ前に、散々やっていた「飲みニケーション」に意味と価値を見いだせない・・・ 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第401回 「キャリア」を棚卸しする3つの観点

第401回 「キャリア」を棚卸しする3つの観点

Dec 30, 2022 15:10  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第401回 「キャリア」を棚卸しする3つの観点 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第400回 褒めるは「人前」、叱るは「個別」の原則

第400回 褒めるは「人前」、叱るは「個別」の原則

Dec 23, 2022 17:00  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第400回 褒めるは「人前」、叱るは「個別」の原則 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第399回 方向性が明確な部署において、思い思いの意見を述べる環境は必要なのか!?

第399回 方向性が明確な部署において、思い思いの意見を述べる環境は必要なのか!?

Dec 16, 2022 18:10  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第399回 方向性が明確な部署において、思い思いの意見を述べる環境は必要なのか!? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第398回 リモートによる「個業化」と「チーム意識」のバランス

第398回 リモートによる「個業化」と「チーム意識」のバランス

Dec 9, 2022 15:22  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第398回 リモートによる「個業化」と「チーム意識」のバランス 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第397回 「自己保身」の強い上司の力になりたくない・・・

第397回 「自己保身」の強い上司の力になりたくない・・・

Dec 2, 2022 15:10  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第397回 「自己保身」の強い上司の力になりたくない・・・ 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第396回 「リモートファースト」が決定した会社での働き方のデザイン

第396回 「リモートファースト」が決定した会社での働き方のデザイン

Nov 25, 2022 13:04  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第396回 「リモートファースト」が決定した会社での働き方のデザイン 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第395回 能力は高いが、「人を育てること」に価値を置かない幹部

第395回 能力は高いが、「人を育てること」に価値を置かない幹部

Nov 18, 2022 14:04  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第395回 能力は高いが、「人を育てること」に価値を置かない幹部 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第394回 「仕組み化」と「人材育成」のバランスとは?

第394回 「仕組み化」と「人材育成」のバランスとは?

Nov 11, 2022 13:35  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第394回 「仕組み化」と「人材育成」のバランスとは? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第393回 方針なき経営現場で、対話は成立しない!

第393回 方針なき経営現場で、対話は成立しない!

Nov 4, 2022 17:57  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第393回 方針なき経営現場で、対話は成立しない! 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第392回 部下の「気持ち」を考えてくれない上司との付き合い方

第392回 部下の「気持ち」を考えてくれない上司との付き合い方

Oct 28, 2022 16:06  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第392回 部下の「気持ち」を考えてくれない上司との付き合い方 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第391回 同じ仕事をやっているのに「肩書きに差」があることの弊害

第391回 同じ仕事をやっているのに「肩書きに差」があることの弊害

Oct 21, 2022 14:06  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第391回 同じ仕事をやっているのに「肩書きに差」があることの弊害 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第390回 「お局社員」の後任として配属され、絶望的な環境に・・・

第390回 「お局社員」の後任として配属され、絶望的な環境に・・・

Oct 14, 2022 14:30  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第390回 「お局社員」の後任として配属され、絶望的な環境に・・・ 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第389回 SNS運用を出来ない上司が、部下に取り組ませるには?

第389回 SNS運用を出来ない上司が、部下に取り組ませるには?

Oct 7, 2022 10:20  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第389回 SNS運用を出来ない上司が、部下に取り組ませるには? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第388回 若手社員は、まずは会社との相性を「観察」する!?

第388回 若手社員は、まずは会社との相性を「観察」する!?

Sep 30, 2022 14:54  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第388回 若手社員は、まずは会社との相性を「観察」する!? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第387回 「変わりたい」なら「個人」ではなく「関係性」で考えよう!

第387回 「変わりたい」なら「個人」ではなく「関係性」で考えよう!

Sep 23, 2022 16:07  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第387回 「変わりたい」なら「個人」ではなく「関係性」で考えよう! 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第386回 「有機的組織」から「機械的組織」に変革する時、手放してはいけないもの

第386回 「有機的組織」から「機械的組織」に変革する時、手放してはいけないもの

Sep 16, 2022 15:43  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第386回 「有機的組織」から「機械的組織」に変革する時、手放してはいけないもの 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第385回 「中立の立場」で相談に乗るときは、「概念の背景」を聞く!?

第385回 「中立の立場」で相談に乗るときは、「概念の背景」を聞く!?

Sep 9, 2022 18:24  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第385回 「中立の立場」で相談に乗るときは、「概念の背景」を聞く!? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第384回 「思考力」を育てる〜相手が話しやすいところから触れてあげよう!〜

第384回 「思考力」を育てる〜相手が話しやすいところから触れてあげよう!〜

Sep 2, 2022 18:24  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第384回 「思考力」を育てる〜相手が話しやすいところから触れてあげよう!〜 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第383回 「人間性」を指導するときは3つの観点から!

第383回 「人間性」を指導するときは3つの観点から!

Aug 26, 2022 14:32  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第383回 「人間性」を指導するときは3つの観点から! 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

経営者のマインドサプリ

経営者のマインドサプリ

経営者のコーチングを専門とする秋山ジョー賢司が、経営者やリーダーの抱える課題に共に向き合い、ゆるくお答えする番組です。 「マインドのメカニズム」について、心理学、生理学、脳科学、生物学、コーチング、NLPなど、その他さまざまな視点からお届けします。 経営者のあるべき姿について、共に学び、悩み、考えていきましょう! ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_akiyama ●秋山ジョー賢司:エグゼクティブ・コーチ。年商数百億規模の経営者、元プロ野球選手、元Jリーガー、能楽師などの文化人などを中心に、業界の第一線で活躍しているプロフェッショナルを支援中。 http://joe-akiyama.com/ ●プロデュース:CKプロダクション株式会社 https://ck-production.com

向井蘭の『社長は労働法をこう使え!』

向井蘭の『社長は労働法をこう使え!』

弁護士の向井蘭が、経営者の立場に立って、労働法の基礎だけでなく、ビジネスに関する法律の問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組へのご質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ●向井蘭:労働法務を専門とし、解雇、雇止め、未払い残業代、団体交渉、労災など、使用者側の労働事件を数多く取り扱う。主な著書に『社長は労働法をこう使え!』、『会社は合同労組・ユニオンとこう闘え!』、『人事・労務担当者のための 労働法のしくみと仕事がわかる本』。 ●プロデュース:CKプロダクション株式会社 https://ck-production.com

ぴぼさんのゆる〜り在宅ワーク

ぴぼさんのゆる〜り在宅ワーク

この番組では会社員を辞め在宅ワークを始めるぼくの、今を中心に感じたこと、思ったことを話しています。 フォローよろしくお願いします☺️ https://listen.style/p/pivot1786?G6OemybR

オンライン日本語教師の日記

オンライン日本語教師の日記

オンライン日本語教師が記録の為に色々話します。

GeekAct-ギークアクト-

GeekAct-ギークアクト-

2人のWebエンジニアがIT技術、映画、ゲーム、流行の話題を楽しく話すポッドキャストです。 最新のフロントエンド開発やバックエンドテクノロジー、人気の映画やゲームのレビュー、トレンドのアプリやガジェット情報など、幅広いテーマを取り上げます。 私たちは独自の分析や意見を交えつつポッドキャストをアウトプットの場として、活用します。 ぜひあなたの「楽しいこと」を教えてください。

Moms in Transition - ママトラ

Moms in Transition - ママトラ

このポッドキャストは、ニューヨークに住む、仕事大好きバイリンガルの二人が「母になる」という人生のトランジション期について(時にゲストを交えて)ざっくばらんに話す番組です。 東京で出会い、同じ職場で切磋琢磨した過去をもつ、ニューヨーク在住10年以上のEikoとTomokoがお送りしています。 https://listen.style/p/moms-in-transition?QfmZFDi9