ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル
セルフマネジメント型組織の実践事例を扱う書籍と、そのCase 1に関する読書感想・議論。
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01-7『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル』Part 3, 謝辞, 付録, 「あとがき」｜「老子」に通ずる、セルフマネジメントの本質と美徳
カンソウワカメ【対象コンテンツ】 Karin Tenelius (著), Lisa Gill (著), 山田裕嗣 (監訳), 長谷川 遥 (訳) (2026)『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル ──スウェーデン発：セルフマネジメント型組織をつくり上げた2人の女性の実践』メタ・ブレーン https://amzn.asia/d/04RFJo0t 【今回の範囲】 Part 3, 謝辞, 付録, 「あとがき」 【スピーカー】 Nats, ほん...
01-5『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル』Case 5｜失敗から学び続ける
カンソウワカメ【対象コンテンツ】 Karin Tenelius (著), Lisa Gill (著), 山田裕嗣 (監訳), 長谷川 遥 (訳) (2026)『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル ──スウェーデン発：セルフマネジメント型組織をつくり上げた2人の女性の実践』メタ・ブレーン https://amzn.asia/d/04RFJo0t 【今回の範囲】 Case 5 【スピーカー】 Nats, ほん --- ※この番組は、スピーカ...
01-4『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル』Case 4｜「モヤモヤ」を口にする
カンソウワカメ【対象コンテンツ】 Karin Tenelius (著), Lisa Gill (著), 山田裕嗣 (監訳), 長谷川 遥 (訳) (2026)『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル ──スウェーデン発：セルフマネジメント型組織をつくり上げた2人の女性の実践』メタ・ブレーン https://amzn.asia/d/04RFJo0t 【今回の範囲】 Case 4 【スピーカー】 Nats, ほん --- ※この番組は、スピーカ...
01-1『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル』Case 1 ｜組織が変わる時、個人の内側で何が起きているのか？
カンソウワカメ本エピソードでは、「ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル」のCase 1を取り上げ、セルフマネジメント型組織におけるリーダーシップのあり方や、組織変革時に個人が経験する内面的な変化について議論しています。特に、リーダー自身がしばしば最大の障壁となりうること、そして「指導しないリーダー」が逆に主導権を握ってしまうという逆説的な状況...
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