システムコーチング
組織やチームを一つの単位として扱うトレーニングへの関心と、チームビルディングとの関係。
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「おだじんさん」、からの人事制度の話。
GreenFielder@LISTENおだじんさんの「一日一配」の話をきっかけに、人事制度について語られています。後半はただの呟きとして収録されているため、聞き流していただければ幸いです。
01-7『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル』Part 3, 謝辞, 付録, 「あとがき」｜「老子」に通ずる、セルフマネジメントの本質と美徳
カンソウワカメ【対象コンテンツ】 Karin Tenelius (著), Lisa Gill (著), 山田裕嗣 (監訳), 長谷川 遥 (訳) (2026)『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル ──スウェーデン発：セルフマネジメント型組織をつくり上げた2人の女性の実践』メタ・ブレーン https://amzn.asia/d/04RFJo0t 【今回の範囲】 Part 3, 謝辞, 付録, 「あとがき」 【スピーカー】 Nats, ほん...
01-5『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル』Case 5｜失敗から学び続ける
カンソウワカメ【対象コンテンツ】 Karin Tenelius (著), Lisa Gill (著), 山田裕嗣 (監訳), 長谷川 遥 (訳) (2026)『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル ──スウェーデン発：セルフマネジメント型組織をつくり上げた2人の女性の実践』メタ・ブレーン https://amzn.asia/d/04RFJo0t 【今回の範囲】 Case 5 【スピーカー】 Nats, ほん --- ※この番組は、スピーカ...
01-3『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル』Case 3｜「役割」を開放し、組織のカルチャーを再定義する
カンソウワカメ【対象コンテンツ】 Karin Tenelius (著), Lisa Gill (著), 山田裕嗣 (監訳), 長谷川 遥 (訳) (2026)『ムースヘッズ・オン・ザ・テーブル ──スウェーデン発：セルフマネジメント型組織をつくり上げた2人の女性の実践』メタ・ブレーン https://amzn.asia/d/04RFJo0t 【今回の範囲】 Case 3 【スピーカー】 Nats, ほん --- ※この番組は、スピーカ...
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