起業家や科学者、クリエイター、新時代を導く先駆者たちと膝を突き合わせながら、プロジェクトを軌道に乗せる秘訣に迫るインタビューシリーズ。
番組では、越境型クリエイティブ集団「Konel」・イノベーションメディア「知財図鑑」を率いる出村光世が、ゲストに『プロジェクトデザイン』の視点から５つの質問を投げかけ、プロフェッショナルの原動力に迫ります。
■ 出村光世 Twitter
https://twitter.com/dem_yeah
■ 越境型クリエイティブ集団 Konel
https://konel.jp/
■ イノベーションメディア 知財図鑑
https://chizaizukan.com/
******
◇LISTEN（文字起こし版）
https://listen.style/p/konel?xFgNVDJY
番組の魅力・推薦
#19-1 学校のクラスはプロジェクトの秘訣の宝庫 | 小学校教員・ヒゲ先生
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。第19回目のゲストは、小学校教員・ヒゲ先生です。番組では「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。＜5つの質問＞〜問1：VISIONクラスにビジョンはありますか？〜問2：CHALLENGE教育者としての課題や挑戦したいことは？〜問3：RULE定められたルールとどう付き合っている？〜問4：RESOURCEどんなリソースが加わると日本の学校教育はもっと面白くなる？（ルールが変わる、リソースが増える、教員の報酬が増えるなど）〜問5：FUTUREこれから学校の先生を目指す人がやっておくといいことは？
#18-4 つぎの社会の風景を建築する仕事 | 建築家 藤原 徹平（フジワラボ）
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。第18回目のゲストは、フジワラテッペイアーキテクツラボ（フジワラボ）主宰・建築家 藤原 徹平さんです。番組では「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。＜5つの質問＞#1 VISION・建築家である前に、人間的であること#2 TEAM・チームの集合値として次の社会の風景（ソーシャルランドスケープ）をつくりあげる#3 TROUBLE・通常時には厳しく、トラブル時には応援する#4 RULE・あたりまえのように、建築としてのクオリティを高いレベルでこだわる#5 COLLABORATION・本をつくる方とコラボレーションしてみたい■フジワラボ/ FUJIWALABO：https://fujiwalabo.com/
#18-3 つぎの社会の風景を建築する仕事 | 建築家 藤原 徹平（フジワラボ）
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。第18回目のゲストは、フジワラテッペイアーキテクツラボ（フジワラボ）主宰・建築家 藤原 徹平さんです。番組では「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。＜5つの質問＞#1 VISION・建築家である前に、人間的であること#2 TEAM・チームの集合値として次の社会の風景（ソーシャルランドスケープ）をつくりあげる#3 TROUBLE・通常時には厳しく、トラブル時には応援する#4 RULE・あたりまえのように、建築としてのクオリティを高いレベルでこだわる#5 COLLABORATION・本をつくる方とコラボレーションしてみたい■フジワラボ/ FUJIWALABO：https://fujiwalabo.com/
#18-2 つぎの社会の風景を建築する仕事 | 建築家 藤原 徹平（フジワラボ）
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。第18回目のゲストは、フジワラテッペイアーキテクツラボ（フジワラボ）主宰・建築家 藤原 徹平さんです。番組では「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。＜5つの質問＞#1 VISION・建築家である前に、人間的であること#2 TEAM・チームの集合値として次の社会の風景（ソーシャルランドスケープ）をつくりあげる#3 TROUBLE・通常時には厳しく、トラブル時には応援する#4 RULE・あたりまえのように、建築としてのクオリティを高いレベルでこだわる#5 COLLABORATION・本をつくる方とコラボレーションしてみたい■フジワラボ/ FUJIWALABO：https://fujiwalabo.com/
#18-1 つぎの社会の風景を建築する仕事 | 建築家 藤原 徹平（フジワラボ）
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。第18回目のゲストは、フジワラテッペイアーキテクツラボ（フジワラボ）主宰・建築家 藤原 徹平さんです。番組では「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。＜5つの質問＞#1 VISION・建築家である前に、人間的であること#2 TEAM・チームの集合値として次の社会の風景（ソーシャルランドスケープ）をつくりあげる#3 TROUBLE・通常時には厳しく、トラブル時には応援する#4 RULE・あたりまえのように、建築としてのクオリティを高いレベルでこだわる#5 COLLABORATION・本をつくる方とコラボレーションしてみたい■フジワラボ/ FUJIWALABO：https://fujiwalabo.com/
#17-3 キリンの飛躍「エレキソルト」舞台裏 | キリンHD 社内起業家・研究者 佐藤愛
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第17回目のゲストは、キリンホールディングス 社内起業家・研究者の佐藤愛さん。 飲料・食品メーカーであるキリンホールディングスが、電気の力で塩味やうま味を増強するデバイス「エレキソルト」の事業化という、大きなチャレンジに挑んだ軌跡に迫ります。多くのプロジェクトリーダーに勇気を与えるその挑戦の道のりとは？ 困難をどう乗り越え、今なおチャレンジを続けているのか、そのオリジンから今後の展望までを話を伺いました。 ＜ハイライト＞ #10%ルールで生み出された新規事業 #社外の共感が社内で背中を押してくれた #原体験を語り共感をつくる #プロトタイプで追い風を起こす #火曜サスペンス劇場から生まれた研究魂 ＜5つの質問＞ #1 VISION・プロジェクトとしてのビジョン #2 CHALLENGE・大企業の中で「うまく続ける」流儀 #3 RESOURCE・力強く進めていくために、何が足りない？ #4 CORE・どんな困難な状況でも、これだけは曲げないという核の部分は？ #5 COLLABORATION・どんなプレイヤーと新たに手を組んでいきたいですか？ ■電気の力で減塩食品の塩味やうま味を増強する「エレキソルト スプーン」 スプーン先端から微弱な電流が食品に流れ、塩味やうま味など、食事の味わいを増強する効果を発揮する、食器型デバイス。「エレキソルト」公式オンラインストア：https://electricsalt.shop.kirin.co.jp/「エレキソルト」公式サイト：https://electricsalt.kirin.co.jp/
#17-2 キリンの飛躍「エレキソルト」舞台裏 | キリンHD 社内起業家・研究者 佐藤愛
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第17回目のゲストは、キリンホールディングス 社内起業家・研究者の佐藤愛さん。 飲料・食品メーカーであるキリンホールディングスが、電気の力で塩味やうま味を増強するデバイス「エレキソルト」の事業化という、大きなチャレンジに挑んだ軌跡に迫ります。多くのプロジェクトリーダーに勇気を与えるその挑戦の道のりとは？ 困難をどう乗り越え、今なおチャレンジを続けているのか、そのオリジンから今後の展望までを話を伺いました。 ＜ハイライト＞ #10%ルールで生み出された新規事業 #社外の共感が社内で背中を押してくれた #原体験を語り共感をつくる #プロトタイプで追い風を起こす #火曜サスペンス劇場から生まれた研究魂 ＜5つの質問＞ #1 VISION・プロジェクトとしてのビジョン #2 CHALLENGE・大企業の中で「うまく続ける」流儀 #3 RESOURCE・力強く進めていくために、何が足りない？ #4 CORE・どんな困難な状況でも、これだけは曲げないという核の部分は？ #5 COLLABORATION・どんなプレイヤーと新たに手を組んでいきたいですか？ ■電気の力で減塩食品の塩味やうま味を増強する「エレキソルト スプーン」 スプーン先端から微弱な電流が食品に流れ、塩味やうま味など、食事の味わいを増強する効果を発揮する、食器型デバイス。「エレキソルト」公式オンラインストア：https://electricsalt.shop.kirin.co.jp/「エレキソルト」公式サイト：https://electricsalt.kirin.co.jp/
#17-1 キリンの飛躍「エレキソルト」舞台裏 | キリンHD 社内起業家・研究者 佐藤愛
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第17回目のゲストは、キリンホールディングス 社内起業家・研究者の佐藤愛さん。 飲料・食品メーカーであるキリンホールディングスが、電気の力で塩味やうま味を増強するデバイス「エレキソルト」の事業化という、大きなチャレンジに挑んだ軌跡に迫ります。多くのプロジェクトリーダーに勇気を与えるその挑戦の道のりとは？ 困難をどう乗り越え、今なおチャレンジを続けているのか、そのオリジンから今後の展望までを話を伺いました。 ＜ハイライト＞ #10%ルールで生み出された新規事業 #社外の共感が社内で背中を押してくれた #原体験を語り共感をつくる #プロトタイプで追い風を起こす #火曜サスペンス劇場から生まれた研究魂 ＜5つの質問＞ #1 VISION・プロジェクトとしてのビジョン #2 CHALLENGE・大企業の中で「うまく続ける」流儀 #3 RESOURCE・力強く進めていくために、何が足りない？ #4 CORE・どんな困難な状況でも、これだけは曲げないという核の部分は？ #5 COLLABORATION・どんなプレイヤーと新たに手を組んでいきたいですか？ ■電気の力で減塩食品の塩味やうま味を増強する「エレキソルト スプーン」 スプーン先端から微弱な電流が食品に流れ、塩味やうま味など、食事の味わいを増強する効果を発揮する、食器型デバイス。「エレキソルト」公式オンラインストア：https://electricsalt.shop.kirin.co.jp/「エレキソルト」公式サイト：https://electricsalt.kirin.co.jp/
#16-4 まちは作るものではない、なっていくもの | Staple 代表 岡 雄大
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第16回目のゲストは、株式会社Staple代表取締役 岡 雄大さんです。 広島県の瀬戸田をはじめ、日本橋・函館・長門湯本などで「豊かなご近所」をつくっている岡さんと、これからのまちとの関わり方、都市とローカルを行き来する豊かな生き方について対話しました。 ＜ハイライト＞ #自分と地域と国の動機を重なるところが気持ち良い #まちは作るものではなく、なっていくもの #人やまちとの出会いを通し、蛇行するように活動する #都市・ローカル・自然の3つの側面で楽しめる人生を #2Dではなく3Dで深く経済圏を広げる ＜5つの質問＞ #1 VISION・個人的な主義 #2 CHALLENGE・うまくやる流儀 #3 RESOURCE・力強く推進するための資源 #4 INPUT・感性をアップデートし続ける入力 #5 COLLABORATION・産業を超えた協業の可能性 ■株式会社Staple 瀬戸田（地方）と日本橋（都市）に拠点を置き、徒歩20分圏内の手の届く「ご近所」にフォーカスしながら企画・運営・開発を重ねる「ソフトデベロッパー」。人々の目的地となるホテルや、「街のリビングルーム」となるようなさまざまな施設を通じて、地域に多様性を受け入れる土壌を育むことを目指している。 https://staplejp.com
#16-3 まちは作るものではない、なっていくもの | Staple 代表 岡 雄大
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第16回目のゲストは、株式会社Staple代表取締役 岡 雄大さんです。 広島県の瀬戸田をはじめ、日本橋・函館・長門湯本などで「豊かなご近所」をつくっている岡さんと、これからのまちとの関わり方、都市とローカルを行き来する豊かな生き方について対話しました。 ＜ハイライト＞ #自分と地域と国の動機を重なるところが気持ち良い #まちは作るものではなく、なっていくもの #人やまちとの出会いを通し、蛇行するように活動する #都市・ローカル・自然の3つの側面で楽しめる人生を #2Dではなく3Dで深く経済圏を広げる ＜5つの質問＞ #1 VISION・個人的な主義 #2 CHALLENGE・うまくやる流儀 #3 RESOURCE・力強く推進するための資源 #4 INPUT・感性をアップデートし続ける入力 #5 COLLABORATION・産業を超えた協業の可能性 ■株式会社Staple 瀬戸田（地方）と日本橋（都市）に拠点を置き、徒歩20分圏内の手の届く「ご近所」にフォーカスしながら企画・運営・開発を重ねる「ソフトデベロッパー」。人々の目的地となるホテルや、「街のリビングルーム」となるようなさまざまな施設を通じて、地域に多様性を受け入れる土壌を育むことを目指している。 https://staplejp.com
#16-2 まちは作るものではない、なっていくもの | Staple 代表 岡 雄大
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第16回目のゲストは、株式会社Staple代表取締役 岡 雄大さんです。 広島県の瀬戸田をはじめ、日本橋・函館・長門湯本などで「豊かなご近所」をつくっている岡さんと、これからのまちとの関わり方、都市とローカルを行き来する豊かな生き方について対話しました。 ＜ハイライト＞ #自分と地域と国の動機を重なるところが気持ち良い #まちは作るものではなく、なっていくもの #人やまちとの出会いを通し、蛇行するように活動する #都市・ローカル・自然の3つの側面で楽しめる人生を #2Dではなく3Dで深く経済圏を広げる ＜5つの質問＞ #1 VISION・個人的な主義 #2 CHALLENGE・うまくやる流儀 #3 RESOURCE・力強く推進するための資源 #4 INPUT・感性をアップデートし続ける入力 #5 COLLABORATION・産業を超えた協業の可能性 ■株式会社Staple 瀬戸田（地方）と日本橋（都市）に拠点を置き、徒歩20分圏内の手の届く「ご近所」にフォーカスしながら企画・運営・開発を重ねる「ソフトデベロッパー」。人々の目的地となるホテルや、「街のリビングルーム」となるようなさまざまな施設を通じて、地域に多様性を受け入れる土壌を育むことを目指している。 https://staplejp.com
#16-1 まちは作るものではない、なっていくもの | Staple 代表 岡 雄大
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第16回目のゲストは、株式会社Staple代表取締役 岡 雄大さんです。 広島県の瀬戸田をはじめ、日本橋・函館・長門湯本などで「豊かなご近所」をつくっている岡さんと、これからのまちとの関わり方、都市とローカルを行き来する豊かな生き方について対話しました。 ＜ハイライト＞ #自分と地域と国の動機を重なるところが気持ち良い #まちは作るものではなく、なっていくもの #人やまちとの出会いを通し、蛇行するように活動する #都市・ローカル・自然の3つの側面で楽しめる人生を #2Dではなく3Dで深く経済圏を広げる ＜5つの質問＞ #1 VISION・個人的な主義 #2 CHALLENGE・うまくやる流儀 #3 RESOURCE・力強く推進するための資源 #4 INPUT・感性をアップデートし続ける入力 #5 COLLABORATION・産業を超えた協業の可能性 ■株式会社Staple 瀬戸田（地方）と日本橋（都市）に拠点を置き、徒歩20分圏内の手の届く「ご近所」にフォーカスしながら企画・運営・開発を重ねる「ソフトデベロッパー」。人々の目的地となるホテルや、「街のリビングルーム」となるようなさまざまな施設を通じて、地域に多様性を受け入れる土壌を育むことを目指している。 https://staplejp.com
#15-4 ラジオが拡げる音声の新時代 | J-WAVE 取締役 小向 国靖
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第15回目のゲストは、「J-WAVE」取締役 マーケティングデザイン局長 小向 国靖さんです。 Podcastの人気が勢いを増す昨今、元来から音声メディアの基盤をつくってきたラジオの観点から、どう時代が進化していくのか対話を深めました。 ＜ハイライト＞ #余白のある地図が仲間を魅了する #自分の価値を上げることで組織の価値を上げる #反骨から生まれた社内起業 #音声メディアの可能性を最大限ひろげる #強い目標設定とピボットする柔軟性の両立 ＜5つの質問＞ #1 VISION・個人的な主義 #2 CHALLENGE・うまくやる流儀 #3 RESOURCE・力強く推進するための資源 #4 INPUT・感性をアップデートし続ける入力 #5 COLLABORATION・産業を超えた協業の可能性 ■J-WAVE : https://www.j-wave.co.jp ■J-WAVE for BUSINESS : https://www.j-wave.co.jp/dc/
#15-3 ラジオが拡げる音声の新時代 | J-WAVE 取締役 小向 国靖
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第15回目のゲストは、「J-WAVE」取締役 マーケティングデザイン局長 小向 国靖さんです。 Podcastの人気が勢いを増す昨今、元来から音声メディアの基盤をつくってきたラジオの観点から、どう時代が進化していくのか対話を深めました。 ＜ハイライト＞ #余白のある地図が仲間を魅了する #自分の価値を上げることで組織の価値を上げる #反骨から生まれた社内起業 #音声メディアの可能性を最大限ひろげる #強い目標設定とピボットする柔軟性の両立 ＜5つの質問＞ #1 VISION・個人的な主義 #2 CHALLENGE・うまくやる流儀 #3 RESOURCE・力強く推進するための資源 #4 INPUT・感性をアップデートし続ける入力 #5 COLLABORATION・産業を超えた協業の可能性 ■J-WAVE : https://www.j-wave.co.jp ■J-WAVE for BUSINESS : https://www.j-wave.co.jp/dc/
#15-2 ラジオが拡げる音声の新時代 | J-WAVE 取締役 小向 国靖
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第15回目のゲストは、「J-WAVE」取締役 マーケティングデザイン局長 小向 国靖さんです。 Podcastの人気が勢いを増す昨今、元来から音声メディアの基盤をつくってきたラジオの観点から、どう時代が進化していくのか対話を深めました。 ＜ハイライト＞ #余白のある地図が仲間を魅了する #自分の価値を上げることで組織の価値を上げる #反骨から生まれた社内起業 #音声メディアの可能性を最大限ひろげる #強い目標設定とピボットする柔軟性の両立 ＜5つの質問＞ #1 VISION・個人的な主義 #2 CHALLENGE・うまくやる流儀 #3 RESOURCE・力強く推進するための資源 #4 INPUT・感性をアップデートし続ける入力 #5 COLLABORATION・産業を超えた協業の可能性 ■J-WAVE : https://www.j-wave.co.jp ■J-WAVE for BUSINESS : https://www.j-wave.co.jp/dc/
#15-1 ラジオが拡げる音声の新時代 | J-WAVE 取締役 小向 国靖
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第15回目のゲストは、「J-WAVE」取締役 マーケティングデザイン局長 小向 国靖さんです。 Podcastの人気が勢いを増す昨今、元来から音声メディアの基盤をつくってきたラジオの観点から、どう時代が進化していくのか対話を深めました。 ＜ハイライト＞ #余白のある地図が仲間を魅了する #自分の価値を上げることで組織の価値を上げる #反骨から生まれた社内起業 #音声メディアの可能性を最大限ひろげる #強い目標設定とピボットする柔軟性の両立 ＜5つの質問＞ #1 VISION・個人的な主義 #2 CHALLENGE・うまくやる流儀 #3 RESOURCE・力強く推進するための資源 #4 INPUT・感性をアップデートし続ける入力 #5 COLLABORATION・産業を超えた協業の可能性 ■J-WAVE : https://www.j-wave.co.jp ■J-WAVE for BUSINESS : https://www.j-wave.co.jp/dc/
#14-4 「工場を誇ろう」掛川から製造業を更新する | COPREC代表 小林永典
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第14回目のゲストは、静岡県掛川市「COPREC」代表取締役の小林永典さんです。 地方の「板金企業」が「メタルクラフトカンパニー」に脱皮し、工場現場ありかたを抜本的に改革し、産業全体を更新していく挑戦について、対話を深めました。 ＜ハイライト＞ #10年後に社長にするから特別扱いする #恋人や家族に誇れる職場 #投資を費用と履き違えない #差を見えるようにすれば質が高い方に流れる #求職者が2年で3.5倍に ＜5つの質問＞ #1 VISION・工場を誇ろう #2 CHALLENGE・否定された過去 #3 RESOURCE・人的投資と人的費用 #4 CORE・困難の中でも貫く中核 #5 COLLABORATION・産業を超えた共感 ＜関連記事＞< ◯企業のビジョンが産業を更新する日 https://note.com/dem_yeah/n/n44a8c122024b ◯ブランディングプロジェクト―「工場を、誇ろう。」 日経クロストレンド BtoBマーケティング大賞2024受賞：https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/01009/?i_cid=nbpnxr_breadcrumb https://www.coprec.co.jp/news/20240624 ■株式会社コプレック（COPREC） コプレックは1951年に創業した精密板金総合加工のプロフェッショナル企業です。「工場を、誇ろう。」を企業理念に掲げ、技術を磨き、製品を作ることだけではなく、日本品質を支えてきた工場が、働く人々にとって快適で安心して働ける場所となることを目指し、製造業の新たなスタンダードを掛川から発信しています。 コーポレートサイト： https://www.coprec.co.jp/ コーポレートムービー： https://player.vimeo.com/video/866382073?h=238b0a5842
#14-3 「工場を誇ろう」掛川から製造業を更新する | COPREC代表 小林永典
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第14回目のゲストは、静岡県掛川市「COPREC」代表取締役の小林永典さんです。 地方の「板金企業」が「メタルクラフトカンパニー」に脱皮し、工場現場ありかたを抜本的に改革し、産業全体を更新していく挑戦について、対話を深めました。 ＜ハイライト＞ #10年後に社長にするから特別扱いする #恋人や家族に誇れる職場 #投資を費用と履き違えない #差を見えるようにすれば質が高い方に流れる #求職者が2年で3.5倍に ＜5つの質問＞ #1 VISION・工場を誇ろう #2 CHALLENGE・否定された過去 #3 RESOURCE・人的投資と人的費用 #4 CORE・困難の中でも貫く中核 #5 COLLABORATION・産業を超えた共感 ＜関連記事＞< ◯企業のビジョンが産業を更新する日 https://note.com/dem_yeah/n/n44a8c122024b ◯ブランディングプロジェクト―「工場を、誇ろう。」 日経クロストレンド BtoBマーケティング大賞2024受賞：https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/01009/?i_cid=nbpnxr_breadcrumb https://www.coprec.co.jp/news/20240624 ■株式会社コプレック（COPREC） コプレックは1951年に創業した精密板金総合加工のプロフェッショナル企業です。「工場を、誇ろう。」を企業理念に掲げ、技術を磨き、製品を作ることだけではなく、日本品質を支えてきた工場が、働く人々にとって快適で安心して働ける場所となることを目指し、製造業の新たなスタンダードを掛川から発信しています。 コーポレートサイト： https://www.coprec.co.jp/ コーポレートムービー： https://player.vimeo.com/video/866382073?h=238b0a5842
#14-2 「工場を誇ろう」掛川から製造業を更新する | COPREC代表 小林永典
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第14回目のゲストは、静岡県掛川市「COPREC」代表取締役の小林永典さんです。 地方の「板金企業」が「メタルクラフトカンパニー」に脱皮し、工場現場ありかたを抜本的に改革し、産業全体を更新していく挑戦について、対話を深めました。 ＜ハイライト＞ #10年後に社長にするから特別扱いする #恋人や家族に誇れる職場 #投資を費用と履き違えない #差を見えるようにすれば質が高い方に流れる #求職者が2年で3.5倍に ＜5つの質問＞ #1 VISION・工場を誇ろう #2 CHALLENGE・否定された過去 #3 RESOURCE・人的投資と人的費用 #4 CORE・困難の中でも貫く中核 #5 COLLABORATION・産業を超えた共感 ＜関連記事＞< ◯企業のビジョンが産業を更新する日 https://note.com/dem_yeah/n/n44a8c122024b ◯ブランディングプロジェクト―「工場を、誇ろう。」 日経クロストレンド BtoBマーケティング大賞2024受賞：https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/01009/?i_cid=nbpnxr_breadcrumb https://www.coprec.co.jp/news/20240624 ■株式会社コプレック（COPREC） コプレックは1951年に創業した精密板金総合加工のプロフェッショナル企業です。「工場を、誇ろう。」を企業理念に掲げ、技術を磨き、製品を作ることだけではなく、日本品質を支えてきた工場が、働く人々にとって快適で安心して働ける場所となることを目指し、製造業の新たなスタンダードを掛川から発信しています。 コーポレートサイト： https://www.coprec.co.jp/ コーポレートムービー： https://player.vimeo.com/video/866382073?h=238b0a5842
#14-1 「工場を誇ろう」掛川から製造業を更新する | COPREC代表 小林永典
起業家、科学者、クリエイター、新時代を導くプロフェッショナルの原動力に迫るインタビューシリーズ。「プロジェクトデザイン」の視点から５つの質問を投げかけ、プロジェクト成功の秘訣を探ります。 第14回目のゲストは、静岡県掛川市「COPREC」代表取締役の小林永典さんです。 地方の「板金企業」が「メタルクラフトカンパニー」に脱皮し、工場現場ありかたを抜本的に改革し、産業全体を更新していく挑戦について、対話を深めました。 ＜ハイライト＞ #10年後に社長にするから特別扱いする #恋人や家族に誇れる職場 #投資を費用と履き違えない #差を見えるようにすれば質が高い方に流れる #求職者が2年で3.5倍に ＜5つの質問＞ #1 VISION・工場を誇ろう #2 CHALLENGE・否定された過去 #3 RESOURCE・人的投資と人的費用 #4 CORE・困難の中でも貫く中核 #5 COLLABORATION・産業を超えた共感 ＜関連記事＞< ◯企業のビジョンが産業を更新する日 https://note.com/dem_yeah/n/n44a8c122024b ◯ブランディングプロジェクト―「工場を、誇ろう。」 日経クロストレンド BtoBマーケティング大賞2024受賞：https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/01009/?i_cid=nbpnxr_breadcrumb https://www.coprec.co.jp/news/20240624 ■株式会社コプレック（COPREC） コプレックは1951年に創業した精密板金総合加工のプロフェッショナル企業です。「工場を、誇ろう。」を企業理念に掲げ、技術を磨き、製品を作ることだけではなく、日本品質を支えてきた工場が、働く人々にとって快適で安心して働ける場所となることを目指し、製造業の新たなスタンダードを掛川から発信しています。 コーポレートサイト： https://www.coprec.co.jp/ コーポレートムービー： https://player.vimeo.com/video/866382073?h=238b0a5842
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