上司と部下の関係 の検索結果
第599回 育成の核心は「能力」だけでは足りない！「捉え方」と「考え方」の重要性とは？
…ねこれがまずそこにアプローチすること自体が僕は上司と部下の関係性をよくする一つの着眼点だと思う…
部下をやる気にさせる1on1ミーティングシリーズ第3回 ②本音の聴き方
…可能性があると思いますし、その上に、上司と部下の関係性の中で、やっぱりこうね、自分に対する人事権を持っ…
#3 1on1を組織全体で行うと何がいいの？1 一般的な1on1に代わる対話型1on1
#3 1on1を組織全体で行うと何がいいの？1 一般的な1on1に代わる対話型1on1 聞く効くラジオ -1on1の…
#2-73【場づくりリーダーシップ編 2/3】自分のエゴを満たすか、相手の必要性を満たすか。リーダーシップを分ける小さな分岐点
#2-73【場づくりリーダーシップ編 2/3】自分のエゴを満たすか、相手の必要性を満たすか。リーダーシップを分ける小さな分岐点 COCOAトーク〜夫婦で…
「優しいね」と一度も言われたことがない40年間の話 #20
…のは把握しとかないといけない。でもそれは上司と部下の関係だったら言ってあげるべきだよね。そりゃそうやろ…
#123 名古屋に営業に行ってきた上司のきむにぃ
#123 名古屋に営業に行ってきた上司のきむにぃ 上司と部下の楽しきラジオ 営業大事ですね。木村notehttps://note.com/careersteps2683横山…
TBS CROSS DIG with Bloomberg
【上司よりAIに評価されたい】AI時代の上司の役割／「職務要件の民主化」で業務を可視化／部下と“伴走する上司”／人事評価の“二階建て構造”／AI面接のリアル／勅使川原真衣【MANAGEMENT Q】
…答える番組 「MANAGEMENT Q」。 今回のテーマは「AI時代に“シゴデキ”になる理想の上司と部下の関係性」です。 業務の相談からタスク管理まで…
TBS CROSS DIG with Bloomberg
【上司よりAIに評価されたい】AI時代の上司の役割／「職務要件の民主化」で業務を可視化／部下と“伴走する上司”／人事評価の“二階建て構造”／AI面接のリアル／勅使川原真衣【MANAGEMENT Q】
…答える番組 「MANAGEMENT Q」。 今回のテーマは「AI時代に“シゴデキ”になる理想の上司と部下の関係性」です。 業務の相談からタスク管理まで…
想像力や情報や関心や、そういったものの欠如が何とも言えない状況を生み出す
…持論を展開すると。いうことなら、まだしも、なんか上司と部下の関係で言われっぱなし、みたいな。この感じがもうね、切なかった…
私は質問をしていた。でも、本当に聴けていただろうか？
…ことを感じ取ろうとすることがあります。特に、上司と部下の関係では、「上司はこういう答えを期待しているのかな?…
リーダーが人に好かれる本当の条件は「先に与える」だけ【20万人が証明した法則】
…いて、組織とかがもしもあったら、部署の上司と部下の関係があったら、上司もリーダーってリーダーじゃないですか。そう…
あの厳しさは、成長だったのか？映画「セッション」と、未来の自分への問い
…そんなテーマだと思うんですね。これって上司と部下の関係で言い換えるならば、育成と圧力的なものとの境界線みたい…
#115 ギャンブルの恐ろしさ、日本ダービー大敗！
#115 ギャンブルの恐ろしさ、日本ダービー大敗！ 上司と部下の楽しきラジオ 皆さんはギャンブル好きですか？木村notehttps://note.com/careersteps2683横山notehttps://note.com…
AIを使っていく度合いみたいなのがどこかで定まってくるのかも
AIを使っていく度合いみたいなのがどこかで定まってくるのかも はい、シゴクリラジオ大橋です。よろしくお願いいたします。このシゴクリラジオ…
