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みなさん、こんばんは。あづの自分らしいキャリアを歩むラジオ、寝る前10分、内省LIVE、リフレクションライブを始めていきます。改めまして、みなさん、今日も1日お疲れ様でした。
このライブは、私、あづが1日の振り返りをしながら、ライブ配信をしているというものになります。
今日は、昨日に続いて、特異先との商談がありまして、また、会社のトップ層を連れての商談2件あって、
昨日も疲れた、疲れたと言ってしまってばかりで、ちょっと反省をしたんですけれども、
昨日の反省というか、商談がすごく盛り上がってしまって、時間が押してしまって、帰宅時間が予定よりも遅くなって、
帰ってきてからかなりバタバタして、それも疲れの原因だったなぁなんてことを考えていたので、
今朝は、夕飯の支度をほぼほぼ完了させて、朝、家を出て、帰ってからできるだけ思考も体力も使わずにできたらなということを考えて、
朝、準備を済ませました。
帰ってから、あんまりしっかりご飯を作る必要がないなと思うだけで、気持ち的にすごく楽で、
今日は帰ってから、そんなにバタバタもせず、この時間を迎えられたので、よかったかなと思っています。
この夜のライブ配信を始めて3日目になるんですけど、
1日をつらつら振り返っていても、聞いていただいている方の時間を奪うだけですし、あまり有益なものでもないなと思ったりしている中で、
1日、ワントピックステーマを決めてお話しした方がいいかななんてことを思ったので、
今日は今の仕事にまつわるお話を少ししてみようかなと思っています。
私は、現在は食品メーカーで、営業職とあるエリアの責任者をやっています。
こういう管理職という立場にならせてもらってからは、もう丸3年経って4年目に入っているところなんですけれども、
皆さんの職場、会社ですとか、働く業界って、女性の管理職比率ってどのくらいでしょうか。
やっぱりこういうのって、業界とか、ベンチャー企業とか、古くからある企業とかで、だいぶ差があるのかなというふうに感じるんですね。
私の業界は、食品メーカーで、いわゆる親会社って言われるところは、創業も100年を超える、わりと老舗の会社で、
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本当に日本人であれば誰もが知っている会社で、おそらく生まれてから一度も口にしたことがないっていう人はいないんじゃないかっていうような会社が、親会社にあたるんですよね。
私の会社は、グループ会社なんですけど、食品を扱っているので、会社全体としては、女性のスタッフもそうですし、営業っていうのは、比率としてはわからないですけど、だいぶ多い印象なんですよね。
前線で働いている女性っていうのはたくさんいます。なんですけど、やっぱり上に上がれば上がるほど、男性ばかりになってきて、いわゆる国から言われている女性比率3割以上みたいな、そういったところはしっかりと親会社の方はもちろんキープしているんですけど、
それも社外取締役とかそういった形で、外部からすごく優秀な女性を引っ張ってきて、それで比率をキープしているような印象も受けます。私がいる会社なんかは、もう1割全然切っていて、今のところ、営業職では私が一人っていう状況ですね。
一方で、私が得意先として日頃商談をしている業界っていうのは、見晴れをしない程度にお話しすると、いわゆる流通業界と言われるところが得意先にあたるんですね。
イメージしやすいところで言うと、皆さんが日頃お買い物をするスーパーマーケットとか、コンビニエンスストアがあるんですけど、そういうところで売る商品を、バイイングしている、よく言うバイヤーと言われる方たちですね、そういった方たちと日頃は商談することが多いです。
あとは卸、トン屋さんと言われるような商社にあたる会社ですね、そういったところとも商談をしたりします。特に流通業界は本当に男性が多いなっていう印象を受けます。
私が入社した時にすごく驚いたのは、バイヤーと商談する機会が増えれば増えるほど、ほぼ100%に近い確率で男性なんですよね。
でもスーパーで買い物するのって、女性が多いじゃないですか、主婦が多くて、コンビニなんかはもちろん男性が行くと思うんですけど、世の中買い物する人は女性が多いのに、そこに売られている商品とか売り場を作っているのはこんなにも男性なんだなっていうことにちょっと驚きを覚えたんですよね。
今ではバイヤーと言われている役割の方たちの中にも女性がちらほら見えて増えたなって思っているので、通常の商談の中では女性と接する機会もすごく増えたなとは思うんですけど、
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昨日、今日のように会社の経営層と行くような商談になると、ほぼほぼ上に行けば行くほど男性っていう感じですね。
私が4年前に初めて管理職になった時に、お得意先に行って名刺を出して、この部署の責任者ですっていうような挨拶をすると、女性ですごいね、みたいな、
そういうつもりはないかもしれないんですけど、例えばそれが男性だったらすごいねなんて多分言わないと思うんですよね。そういうことを言われて、なんかちょっとあまりいい気がしなかったっていう記憶もありますし、
あとは社内でも、例えばグループの経営層が集まる会議も、会議に出席する女性の比率を3割以上にするために、リーダークラスとか課長クラスになった女性が声がかかるんですよね、参加してくれと。
参加するからには発言を求められるのかなって思ったら、本当にお飾り的にその場にいるだけで、ただただ話を聞くだけで終わってしまう会議とか、そういうのもあって、何とも言えない気持ちになったりとかね。
なので、やっぱりまだまだ、世の中の女性活躍とかいろいろ言われている中では、まだまだ男性で世の中、成り立っているという言い方は変かもしれないですけど、そういう環境なんだなっていうのを、この立場になってすごく実感する日々です。
それが3年経って、4年経って、それになった頃に比べると、そこまで思うことは少なくなってきたかなと思いつつも、まだまだ大きな会議に出れば、女性は自分だけとかっていうのは結構あるので、
これが3割になったり5割になったり、ゆくゆくは女性が多いみたいな、そういう日が来るのは、あと何年ぐらい先なんだろうなぁなんてことを思ったりします。
こういう思いを後に続くうちの女性メンバー多いんですけど、彼女たちが同じような思いをしないようにするには、自分としてできることって何があるんだろうなぁなんてことをよく考えたりはするんですけど、
そうですね、こういう役割で仕事させてもらっていることに対してはすごくありがたいなって思う一方では、結構ね、葛藤とか苦悩っていうのも抱いていたりします。
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というようなお話を今日はさせていただきました。
明日でね、一旦は年始の特有作形の訪問というのは落ち着くので、あと1日頑張っていきたいなと思います。
最後に今日の3グッドシングスを言って終わりにしたいと思います。
今日はですね、ランチに海鮮料理のお店に行って、そこで食べた海鮮丼がものすごく美味しかったっていうのと、私結構この3グッドシングスに食べ物が上がるんですけどね。
やっぱり美味しいもの好きなものを食べたときは、その日の1日の幸福度は上がるなと思います。
それから朝、我が家の窓がすごく朝焼けが綺麗に見えるんですけど、今日の朝日、すっごい明るくてめちゃくちゃ綺麗だったんですよね。
それで朝から幸せな気持ちになったっていうのが2つ目。
それから最後はまた娘の話になるんですけど、図工で作った工作を持ち帰ってきて、それを見せてくれた作品がですね、すごく可愛いのと、ちょっと言葉では表現できないんですけど、面白い作品を持ち帰ってきてくれて、それがとても可愛かったっていう話です。
ゆきさん、こんばんは。
あんばん食べました?
なんか無性に食べたくなったりしますよね。
私はね、今日糖分補給でクッキーを、大きなクッキーを食べてしまいました。
なかなかね、ちょっと糖分なしでは乗り切れないこの2日3日だったんで、明日は何を食べようかななんてことを考えながら眠りにつきたいと思います。
ゆきさんも今日も1日お疲れ様でした。
明日は金曜日ですね。
土日がお休みの方は明日1日頑張っていきましょう。
それでは今日はこれで終わりにしたいと思います。
最後までお聞きくださりありがとうございました。
それではゆきさんも皆さんもお休みなさい。
明日も素敵な1日になりますように。
ではまた明日。
