#16-2 「女性は管理職になりたがらない」の裏に潜むもの【岡澤修論完成スペシャル！女性部長はなぜ増えない？】
▼内容：「自信がない」のはなぜ／仕事の経験値に男女差あり／求められたらやります／奥ゆかしいのが美しい？／相容れない従来型リーダー像と社会的女性像／男性なら頼りがい、女性なら我が強い／委員長は男子＆副委員長は女子、それ誰が決めた⁉／今なら大炎上！生徒会長選挙事件／ライフステージ変化前に必要なリーダー経験／労働時間が一番長い課長職／日露戦争でも・・・日本人のがんばるメンタリティ／肉弾戦に頼りがちな日本企業／取捨選択は戦略／異質な人がもたらす気づき／ダイバシティは居心地が悪い／メンター・スポンサーの重要性／「なぜ女性管理職を増やすのか」に多くの経営者は腹落ちしていない／目標設定の意義／次回、部長が生まれない理由 ▼出演：MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母） ▼番組アカウント：twitter:@dialoguecafe23Facebookページ:Dialogue cafe ▼番組への質問・感想はこちらまで
#16-1 ジェンダーバイアスが奪う成長機会【岡澤修論完成スペシャル！女性部長はなぜ増えない？】
▼内容：今回は岡澤が書いた修士論文の話／実は成績優秀！レポートでクラス最高得点／AIツールに謝辞を送りたい／組織心理学とジェンダー・ダイバシティ／テーマは「女性部長が少ない理由」／日系大手製造業の女性管理職11人にインタビュー／キャリア初期から戦略的に動いた女性部長たち／共通項は自身の母がワーキングマザーだったこと／キャリアの解像度を下げる「働き続けないかもしれない」という意識／女性のキャリアは上司ガチャで決まる⁉／自分より夫のキャリアを優先する女性たち／ジェンダーバイアスが奪う成長機会／家庭環境が与える認知への影響／次回、女性が管理職になりたくない理由 ▼出演：MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母） ▼番組アカウント：twitter:@dialoguecafe23Facebookページ:Dialogue cafe ▼番組への質問・感想はこちらまで
#15-3 20年ぶりの再会！トヨタ同期3人が語るDX・モビリティ・マネジメント【どうする松平 ゲスト：松平太郎左衛門家・次期当主 松平信人さん】
▼内容：20年ぶりの同期再会／国内営業→社長秘書→電通出向→DX子会社／超巨大企業トップマネジメントの視点／位置情報によるデジタルマーケティングの進化／お客様の生活領域で何ができるか／コロナ禍で販売増！プライベート空間としての自動車／都心で急速に普及するLUUP／高齢者の運転事故問題、待望の自動運転／地方の移動手段不足とライドシェア／チームワーク重視のトヨタ、個の力重視の電通／視野を広げる他カルチャーへの出向／突破する力、1から10を作る力／同調ではなく異才を活かすマネジメント／家康は今川と織田に出向？人質時代に異文化を目撃／戦略構築には確固たるビジョンと手段選択の柔軟さが必要 ▼出演：ゲスト松平信人さん（松平太郎左衛門家・次期当主、トヨタ・コニック・アルファ株式会社 DX事業開発部部長）MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母）
#15-2 250年の平和は松平始祖にルーツあり！令和に通じる家康のビジョン経営【どうする松平 ゲスト：松平太郎左衛門家・次期当主 松平信人さん】
▼内容：松平界隈でも話題「どうする家康」／松平郷にも取材に訪れた大河スタッフ／新しい家康像と歴史認識／君主を育てる家臣団／三英傑のマネジメント術／家康は1on1の達人／平和の世をつくり出す政治力／家来は惚れさせろ！家康が残した大将の戒め／松平君の推し武将／死してなお強い信玄の威厳、胸アツの赤備え／家康が井伊直政に信濃を任せた理由／殿と家臣の違いにこだわる小1／暴れん坊を戦国武将に誘導／27代目候補は武将よりサッカーがお好き／旗印が示す平和への想い／勝利は手段でしかない！長き平和を守ったビジョン経営／今期大河はいかに世を平和にするかの物語／僧侶だった始祖・親氏から受け継ぐ松平の精神 ▼出演：ゲスト松平信人さん（松平太郎左衛門家・次期当主、トヨタ・コニック・アルファ株式会社 DX事業開発部部長）松平氏発祥の地 松平郷 MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母）
#15-1 徳川家康はご親戚！松平太郎左衛門家・次期当主に聞く松平の歴史と今【どうする松平 ゲスト：松平太郎左衛門家・次期当主 松平信人さん】
▼内容：家康はご親戚！ゲストはトヨタ同期松平信人君／600年の歴史、松平氏始祖・松平太郎左衛門家／初代は源氏にルーツを持つ元僧侶／三河で増殖した松平家、家康とは三代目で分岐／仁義なき！宗家を巡る松平同士の戦い／代々続く口頭伝承／信人は26代当主（予定）／歴史を伝えお墓を守る、現代における当主の役割／松平家に生まれた恩恵／子どもの頃のニックネームはやっぱり「殿」だった？／全国松平の会／松平郷の人々との関係／会社の後輩は若殿の家来！？／現代は新たな殿が三河統合？／石高は旗本級、扱いは譜代大名級／参勤交代、大名行列は江戸直前で臨時バイト手配／大奥なき時代の跡継ぎ問題／次回、松平の子孫と語る大河ドラマ ▼出演：ゲスト松平信人さん（松平太郎左衛門家・次期当主、トヨタ・コニック・アルファ株式会社 DX事業開発部部長）松平氏発祥の地 松平郷 MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母）
#14-3 オペレーション力が低いからこそ生まれた！戦略思考と「タスカジ」に掛ける情熱【戦略的家事のススメ ゲスト：タスカジ社長 和田幸子さん】
▼内容：キャリア意識はや！高校生でシステムエンジニアを目指す／新卒で富士通入社！SEになって早々プログラミングに挫折／起業家？借金まみれで死んじゃうやつでしょ／新規事業人材になりたい！経営視点を学びに慶應ビジネススクールへ／同級生と起業準備するもプロダクト完成に至らず断念／起業には面白い以上の何かが必要／オペレーション力低め夫婦、子どもが生まれたら家事が回らなくなった！／探す手間も価格も高い既存の家事代行／コミットできるテーマと出会って即決、そうだ起業だ！／起業前の不安は書き出して可視化、正体が見えれば怖くない／チーム和田、MBAホルダー夫婦の家庭戦略議論／サービス名「タスカジ」、実はクラウドソーシングで募集／垣根なきゼロベース思考！ポンコツオペレーションを補う戦略性／しくみ構築力とはめんどくさがり力 ▼出演：ゲスト和田幸子さん（株式会社タスカジ代表取締役社長）家事代行マッチングサービス「タスカジ」 MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母）
#14-2 家政婦は見た！？家族のあり方さえ変える家事代行マッチング最前線【戦略的家事のススメ ゲスト：タスカジ社長 和田幸子さん】
▼内容：家事代行は富裕層だけのものじゃない！1時間1500円から利用できるタスカジ／ハウスキーパーのタスカジさんってどんな人たち？／主婦業も一つのキャリア／お試しOK！相性の合うタスカジさんを見つけよう／子どもができると家事爆増！そんなときこそ家事代行／強気の結婚前宣言！？家事・育児分担は半々で／キャリアのロールモデルは父／夫婦の役割意識の分岐点！結婚して最初の週末、朝食準備をするのは…／その仕事、誰がやる？思い込みを手放せば楽になる／作り置き？半調理？使いながら見極める自分のニーズ／ユーザー起点で進化するサービス／苦手な家事はアウトソース、好きな家事は自分で／核家族から拡大家族へ！第三者を含めた戦略チーム爆誕／次回は起業ストーリー ▼出演：ゲスト和田幸子さん（株式会社タスカジ代表取締役社長）家事代行マッチングサービス「タスカジ」 MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母）
#14-1 家事、おまえもか！戦略が必要なのはキャリアや子育てだけじゃなかった！【戦略的家事のススメ ゲスト：タスカジ社長 和田幸子さん】
▼内容：家事にも戦略！「しくみ構築」×「オペレーション」で俯瞰する／自宅は実験場、スマートホームをつくる／きっかけはトイレの電気つけっぱなし問題／LEDテープでホテルライク空間を実現／情報源はYouTubeとインスタ、超多忙でも毎日チェック／機能的な収納はすべての持ち物の棚おろしから／事前の方針決定で日々の選択コストをカット／ファミリースペースにはルールを、個人スペースにはゆるさを／押し寿司器とテルミン／難易度の高いしくみ化、プロの助けを借りましょう／共働きの増加で職住近接の流れ、住空間は狭く／できる人ほど力技に頼りがち／認知していないストレスを解消する／生活導線は極力短く／家事が楽になる家「タスカジハウス」開発中！ ▼出演：ゲスト和田幸子さん（株式会社タスカジ代表取締役社長）家事代行マッチングサービス「タスカジ」 MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母）
#13 どこもかしこもアツすぎる夏の思い出【雑談回】
▼内容：9月1日、引き渡し訓練／学校にワンコを連れて行ってはイケマセン／お弁当作りで楽しむ母親やってる感／田中が香港に行きたかった理由／アジアの若者文化をポップに描いたウォン・カーウァイ／ギラギラネオンも九龍城もない、もうイギリスじゃない香港／本場のカオスなワゴン式飲茶／香港人はお酒を飲まない／わざわざ行ったマカオの巨大プール、当日券がまさかの売り切れ／猛暑！北海道でもエアコンバカ売れ／岡澤、北海道で自給自足？／ついに来る！？物々交換の時代／収穫・加工・貯蔵、レベルアップする似非サバイバルゲーム／大学院2年の集大成！ついに修論完成／今年の夏はアツかった ▼出演：MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母）
#12-4 データは語る。40代、改めて少子化について考える【産後ケアは世界を救う】
▼内容：WEDGE8月号で少子化対策特集／少子化の最大要因は生涯結婚しない人の増加／年収と婚姻率の関係／「男性は経済力がなければ結婚できない」と考えてしまうのはなぜか／子育てに対する過剰な不安／年齢とともに上がる妊娠・出産のリスク／結婚しなくても存在する親としての義務／性教育を巡る議論／キャリアについては話せるのに、恋愛や結婚、子どもについて話すのが憚られるのはなぜ？／命を育むことの尊さと歓び／自由と社会の天秤／将来親になることを想像する小1／多様なロールモデルとの出会いが人を固定観念から解放する／もっと楽になろう／そう言っている間に進む絶望的な人口減少／前提条件の変化を捉えた新たなバランス／パートナーの存在は人生のリスクを下げる／SHELLY運営のガチな性教育YouTubeチャンネル／大事なことを話し合える親子の信頼関係／全部、つながってるからね ▼出演：MC田中優子（元クラウドワークス取締役、ビジネスアドバイザー、社外取締役、1児の母）岡澤陽子（ブランドコンサルタント、戦略リサーチャー、ビジネスメンター、INSEAD大学院生、2児の母）