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#5 社員数 1500人→2人の会社へ転職してみた話
2026-09-12 07:46

#5 社員数 1500人→2人の会社へ転職してみた話

今回は、無職のプロ(?)ポテおの過去のお仕事体験談!

新卒で入った1500人規模のIT企業から、なぜか「社員2人(+社長)」の超小規模会社へ転職したときのエピソードをお届けします。


・SE時代に気づいた「自分、直感派かも…」

・求人票の人数と実際の人数が違う問題!?

・体育会系社長のもとで揉まれた2年半のリアル


会社のギャップや転職裏話をゆる~く語っています。

作業用や移動中のお供にどうぞ!


ゆるキャラになりたい人間・ポテおがお届けする雑談ラジオ。

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この番組は、人間をやめてゆるキャラになりたい人間、ぽておの雑談ラジオです。
いつか本気でゆるキャラになることを夢見て、それまでの間、日々どうでもいいことを雑談しています。
それでは本編、早速どうぞ!
こんにちは。今日はテンションが一定なので、ちょっと喋ってみようかなと思って、iPhoneを開いたって感じです。
今回は私自身の話になるんだけど、仕事の話をしようと思います。
もう散々ね、前の回とかで言ってるんだけど、私は無職半年やってます。
私、無職のプロかもしれないけれども、そんなこんなで、今まででもちゃんとね、社会には出ていたわけですよ。
その頃のね、お話です。
元々、四年生大学に出てて、卒業した後は、IT会社に入ったの。
私はシステムエンジニアをしてたのよ。
保険系のシステムを扱ってたから、毎日保険の知識も入れなきゃいけないし、後はITの知識でも頑張って覚えてっていう感じだったの。
でも、やってるうちにあれITって難しいかもって思い始めて、論理的に組んでいく必要があるんだけど、私は直感派というか感覚派だから、論理的に物事を組み立てていくっていうのが苦手なんだって気づいて辞めたの。
5年間ぐらいでも頑張ってシステムエンジニアやったんだけど、辞めたの。
元々システム会社は1500人くらいいるようなちょっと大きめな会社で、親会社がまだ別にあって、それはすごい数いるのよ。
多分数千人から、万は多分いないと思うけど、数千人はいるような大きな会社の小会社、グループ会社でシステム会社があって、そこに入ったって形なの。
で、1500人の従業員がいてっていう感じで。なんだけど、そこ辞めてすぐに次は私オリジナルグッズを作っている会社に転職したの。
で、そこで法人営業してたの。なんだけど、その会社がなんと2人しかいなかったの、従業員が。
ほぼほぼ私ともう一人の社員がいて、社長がいるみたいな。だから会社全体で見ると3人しかいない会社みたいな。
でも、なんでそんな会社に入ったかっていうと、もともと求人票にはもうちょっと人数がいるように書かれてたの。
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だから、それを信じて入ったら、見てる人数と違うぞってなって。
で、入った後に、あ、3人だったんだ。どうしたっていう感じなの。
そんなことあるって感じかもしれないけど、そんなことあったのよ。びっくりしちゃった私も。
でもさすがにすぐ辞めるっていうのもちょっとさ、なんか尺に触るというか。
まぁちょっとはね、やっぱ頑張ってみるかと思って、そこで2年間半ぐらい頑張っていたの。
ずっと。結構自分で自分のことを褒める機会はないから、自分のことを褒めてあげようかなって思うんだけど。
その2年間半いた中で、その会社は結構体育会計みたいな感じだったの。
だから、結構ビシバシ社長からじきれいに鍛えられてたみたいな感じなんだけど。
途中、新卒の子も中途の子も転職で入ってきたりとか、新卒で入ってきたりとかして、人数が1人とか2人とか増えた時があったんだけど。
結局みんなもう3ヶ月以内にどんどん辞めていっちゃうみたいな。
で私2年間半いた中で、もう5人くらい途中で入ってくる人いたんだけど。5、6人かな。
なんだけど、みんなその3ヶ月以内には辞めちゃって、なかなか人が定着しないみたいな。
でもその中でも頑張るぞって思って、頑張ったんですよ。偉い私!すごい私!って。
そんな感じなんです。
だから最初の会社は1500人くらいの大きな会社だったんだけど、そこから転職して2人の会社、従業員数は2人。
社長含めて全体で私も含めて3人の会社みたいなのに転職して、結構触れ幅大きいよね。
ここまで極端なことってあんまりないのかなって思って、ちょっと話してみようかなみたいな。
あとは普通に福利構成はやっぱり全然違うなっていうのと、でもちっちゃい会社のいいところも結構あって、
ちっちゃい会社は社長から直々にいろんなことを教えてもらえるっていうのは結構いい経験だったかなみたいなのは正直思ってる。
社長も元々は営業をやってた人で、そこで実績を上げて社長になったみたいな人だったから、
営業の知識とか営業って話すのがうまくなくても、その相手から情報を引き出す方が何十倍も何百倍も大切なんだよみたいな話をしてくれたりとかして、
そういう営業としてあるべき姿勢みたいなのを教えてくれたのは私にとって結構財産だったかなっていう感じなんだよね。
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そんな感じで私の前職は法人営業をやってたんです。
そんな感じなんだけど結局そこの会社も2年半やって、もうちょっと一旦大丈夫かなと思って辞めた。
でもその後転職しようと思ってたんだけどちょっともう休もうかなと思って、2、3ヶ月休んで今転職活動してるっていう流れなんだよね。
まぁそんな感じで私のちょっとした自己紹介でした。
ちょっと長くなっちゃったんでもうこれで終わりにしようと思います。
聞いてくれてありがとうございます。
じゃあねー。
ここでゆるキャラになりたいだけなのにからのお知らせです。
この度ゆるキャラになりたい方に向けた新しい取り組みが始まりました。
人間を辞めてゆるキャラになりたい、そんな思いを抱えている方を私たちは応援します。
ゆるキャラになるために必要なのは特別な才能でも豊富な経験でもありません。
ただゆるキャラになりたいという確かな気持ちです。
30代からでも遅くありません。40代でも50代でも人間として生きることに少し疲れてしまったそこのあなた。
いつかゆるキャラになりませんか?
あなたの人生にもう一つの選択肢を。
詳しくは私の次回のポッドキャストをよくお聞きください。
ゆるキャラになりたいだけなのにからのお知らせでした。
本サービスは実在しません。
ゆるキャラへの転身を保証するものではありません。
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