教育の新たな視点
みなさん、こんにちは。教育カフェテラス、進行を務めます水野太一です。
こんにちは、高橋紗友香です。今日もよろしくお願いします。
今回のテーマは、アメリカの教育サイトエドサージで、2025年11月19日に掲載された記事、
すべての子どもが同じ教室に属するわけではない、というテーマの記事です。
タイトルからしてびっくりしますね。学校って、みんなで一緒に学ぶ場所っていうのが前提だと思ってました。
そうですよね。でもこの記事の筆者は、アトランタでマイクロスクールという少人数の学校を運営している教師で、
子どもがそれぞれ居心地よく学べる場所が、本当の意味での公平さじゃないかと考えているんです。
マイクロスクールって聞いたことはありますけど、どんな学校なんですか?
マイクロスクールは、だいたい10人前後の小さな学びの場です。
柔軟なカリキガムで、生徒の興味やペースに合わせた学び方をしています。
公立学校と違って、先生と生徒、家庭の関係がとても近いのが特徴です。
そうなんですね。じゃあその先生は、どんな経験から、すべての子どもが同じ教室に居るべきとは限らないと思ったんですか?
ある生徒がADHDで、動きながら学ぶ環境でとてもよく伸びたそうです。
でも、別の生徒はもっと温かく包み込むような環境を求めていて、そのことはうまくいかなかった。
そこで筆者は、同じ先生でも、すべての子に会うとは限らないと気づいたんですね。
同じ先生でも、そんなに違う結果になるんですね。やっぱり愛情みたいなものがあるんだな。
そうなんです。筆者は以前、公立学校で働いていたときには、どんな子でも受け入れて全員を伸ばさなきゃと思っていたけれど、自分一人の力では無理があると感じたそうです。
それってすごくわかります。私も家庭教師のバイトで、この子にはこの教え方が合わないかもと思うことあります。
いい視点ですね。筆者も最初は全員に平等に教えるつもりで始めたけれど、実際は得意な教科も苦手な教科もある。
会う子供、会わない子供がいる。その現実を受け止めたことで、むしろ教育の質が上がったそうなんです。
自己理解の重要性
会わない子を受け入れないって聞くと最初は冷たく感じるけど、この記事ではそれを誠実さって言ってますよね。
そう、その通りです。筆者はできないことを無理にやり続けるよりも、自分の学校の特色や力を正直に示した方が生徒にも教師にも幸せだと言っています。
日本で言うとインクルーシブ教育とは反対の考え方みたいですけど、どう捉えればいいんでしょうか。
いい質問です。筆者の主張は排除ではなく、多様な選択肢を作ることで公平を実現するというものなんです。
つまり、一つの教室で全ての子を満たすより、それぞれに合った環境を見つけられる社会が理想という考えですね。
なるほど。インクルーシブ教育も大事だけど、居心地のいい学び方が選べるという点では共通しているのかもしれませんね。
そうですね。筆者はスクールチョイスという言葉も使っていて、学校選びは特権ではなく、子供と教師の相性探しなんだと言っています。
相性探しっていう表現すごくいいですね。教師にもそれぞれのスタイルがありますもんね。
例えば、ある先生は厳しくて構造的な教え方が得意かもしれないし、別の先生は優しく見守るのが得意かもしれない。
どちらが正しいというより、子供の性格に合っているかが大切なんです。
それを意識すると、教師としての自己理解も深まりそうですね。自分のスタイルはどんな子に合うかを考えておくって大事かも。
まさに、その自己理解がないと無理をしてしまって、子供も教師も苦しくなります。筆者はそれをキャパシティー、つまり自分の限界を知ることと表現しています。
先生ってつい全部できなきゃって思っちゃうけど、限界を認めることもプロの姿勢なんですね。
そうなんです。記事では、ある生徒も退学を決断したエピソードも紹介されていて、それは排除ではなく、正直さから生まれた選択だったと語っています。
子供を手放す決断ってどれほど苦しかったんでしょうね。でも、それがその子にとってもいい方向に繋がることってありますよね。
ええ。結局、誰もが自分に合った場所で成長できることが目的ですから。筆者も、教育の公平さは、同じ教室にいることではなく、自分らしくいられる場所があることだと結んでいます。
すごく深いですね。日本でももっと柔軟に学び方を選べる仕組みが広がっていったらいいなと思いました。
そうですね。多様な学校や教育スタイルが共存する社会こそが、真の意味での公平な教育かもしれません。
今日の話を聞いて、子供も先生も、自分に合った居場所を見つけることは幸せなんだって感じました。
教育って、やっぱりフィットする環境づくりが仮ですね。では、そろそろお時間です。
今回も最後まで聞いてくださってありがとうございました。皆さんにとっての居場所についてもぜひ考えてみてくださいね。それではまた次回。
