教えるスキルの重要性
コア会はですね、共有していただいたブログ記事、「知識や経験が豊富だからといって、教えることに長けているとは限らない。」
これをちょっと深く見ていきたいなと思っています。
何かこう学びたいって思った時に、やっぱりその道の専門家とか経験豊富な人に教わりたいって思いますよね?
普通はそう考えますよね。
でも、この記事が投げかけている問いっていうのが、知識や技術が高い人に学ぶのが正解かというと、必ずしもそうではないっていう、なかなか鋭いところなんですよね。
まさに、知識が深いことと、それを人に分かりやすく伝える能力っていうのは、全く別のスキルセットなんですよね。
ああ、なるほど。
スポーツなんかでも、名選手が必ずしも名監督になるとは限らないって言いますけど、専門分野でも同じことが言えるかなと。
確かに。
この区別が意外と見過ごされがちなんじゃないかなって思うんです。
記事の中でも、人に教えるというのも能力の一つってすごく強調されてますよね。
これ本当にそうだなって。
専門知識があるからといって、それを他の人が理解できるようにうまく分解したり、順序立てて説明できるかっていうと、必ずしもそうではない。
むしろ、知識がすごく豊富な人ほど、当たり前のレベルが高くて、初心者がどこでつまずくのか、想像しにくくなっちゃうみたいな。
いわゆる知識の呪いってやつですね。
そうそう、それです。
その通りなんです。
だから、あの記事が指摘するように、ただ知識・経験がある人を無条件に講師とした研修っていうのは、ちょっと危険というか悲劇を生みやすいんですよね。
講師の方は、自分の知識を一生懸命話してるつもりでも、受講してる側にとっては、なんか退屈な自慢話を聞かされただけだなっていう、そういう残念な結果になりかねないと。
わかります。
これってやっぱり、教える側のスキルへの配慮が足りないというか、あるいは教えるっていうこと自体の意識がちょっと薄いのかもしれないですね。
うーん、なんか耳が痛い話かもしれないですね。
あなたも例えば、ものすごく詳しいはずの人の話を聞いてるのに、なんかさっぱり頭に入ってこなかった、みたいな経験ありませんか?
あります、あります。
その道のプロのはずなのに、なぜかすごく退屈で、時間だけが過ぎていくみたいな。
そういう経験、誰しもあるんじゃないでしょうかね。
結局学びっていうのは、情報がスムーズに受け渡されることで初めて効果が出るものだと思うんですよ。
なるほど、受け渡し。
ええ、つまり伝える側の教える技術っていうのが、受け取る側の理解度とか、もっと言えば学習意欲そのものにすごく大きく影響するわけです。
どんなに貴重な情報を持っていても、それが相手に伝わらなければ、なかなか価値を発揮できないんですよね。
ということはですよ、私たちが何かを学びたいなと思った時に、単に誰が一番詳しいんだろうだけじゃなくて、誰が一番上手に教えてくれるんだろうっていう視点を持つことが、実はすごく重要だっていうことですね。
ええ、まさに。専門性の高さとその教え上手であることっていうのは、分けて考える必要があると。
なるほどな。
そこを見極める目を持つことが、効率的でかつ満足度の高い学びにつながる鍵なのかなと思います。
もちろん専門知識が浅い人に教わっても、それはそれで意味がない場合もありますから、そのバランスはちょっと難しいところですけどね。
確かに専門知識と教える能力、両方を見る目が必要と。
学びの見極め
さて、今回の話をまとめると、提供された記事が教えてくれるのは、深い知識や豊富な経験と優れた教える能力っていうのはイコールじゃない、別物なんだよという、そういう重要な気づきでしたね。
そうですね。では最後に、ちょっとあなたにも考えてみてほしい問いを投げかけたいんですが、この記事の内容を踏まえるとですね、真の専門性っていうのは、もしかしたら単に深い知識があるだけじゃなくて、それを他者に効果的に伝えられる能力まで含めて考えるべきなのかもしれないですね。
ああ、なるほど。
あるいは、あなたがこれから誰かに何かを学ぶっていう時に、その人の教える能力を事前にどうやって見極めることができると思いますか?
うーん、難しい問いですね。
ええ。正解はないかもしれませんが、ぜひこの点についてちょっと掘り下げて考えてみていただけると嬉しいです。
