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ユニコーン企業「タイミー」に学ぶ労働法/「タイミー」は人材紹介or派遣/雇用契約の主体は・・・/貸金業も担っている!?/大量の「信用データ」を取得した先に見える可能性
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サマリー
今回のエピソードでは、スキマバイトサービス「タイミー」と労働法の関係が紹介されており、タイミーのビジネスモデルや法的な側面について詳しく解説されています。労働者と雇用契約の処理方法や、タイミーが提供するサービスの特徴も触れられています。また、スキマバイトサービス「タイミー」の労働法との複雑な関係が議論され、サービス残業や信用取引などの金融業的側面が指摘されています。タイミーの利用が労働者と企業の双方に与える影響についても探る内容となっています。
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