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今日はですね、なんか、えー、川島の方は台風による影響か雨模様が続いて、普段ね、あのネタは用意してはいない。
えー、ようやくAirPodsにつながりました。
なんかAirPodsじゃないと、こう、収録放送撮ってると音の波形みたいなのが出るんですけど、なんかそれがちょっとですね、あのー、車のマイクで収録撮ると、ちょっと周波数が少ないというか、
デシベルが、なんか、あれというか。だから、聞いてる皆さんがちょっと普段より声が小さいんじゃないかなと思って、今AirPodsにつなぎました。
いきなりでかくなってびっくりしたかもしれませんが、えー、リスナーのあなたに、えー、今日も放送を届けたいなと思います。すいません。
ということで、朝もね、なんかちょっとちょちくるった感じでスタートしましたが、えー、皆さん体調など崩されておりませんでしょうか。
なんか、我が家の近辺ではですね、ちょっと最近体調不良の方が、えー、ちらほら、いらっしゃってですね、家族も含め。
なんか、うちの下の息子くんは今、謎のジンマシンが出ておりまして、本人はね、痒くも痛くもないみたいなんですけど、なんか体中にバーッと広がっている方針がなんか、こう、ちょっと不自然というか。
しっかりね、睡眠もとって元気に過ごせるように調整はしてるんですが、えー、ちょっと様子見ということで。
でもなんかその、流行り病とかではないらしいんですよね。
うーん、だから、まあ、なんか疲れから出てるやつなのか、ちょっとわかんないんですが、私も夫もそんなに皮膚が強い方ではないので、まあちょっと疲れが皮膚に出ちゃったかなーと思いながらですね、わかんないんですが。
これからあの、ひどくならないか様子を見ながらしていきたいなと思います。
えー、そしてですね、ちょっと今日は私の仕事の話を絡めながら、仕事を先に迫った仕事をどう片付けていくかっていう話をね、したいなと思います。
えー、私は総務部に勤務して日々事務作業に追われている状況なんですけれども。
なんか意外となんか最近ちょっと仕事量も落ち着いてはきたんですが、うーん、ただ仕事量的にはちょっと増えてはきてるので、じわじわとですね、そのじわじわと増えたものが結構、あのー、最初はね、結構ヨトリを持った仕事のスケジュールでいけてたのが、最近はなんか、あ、もうこんな時期、あ、もうこんな時期みたいな。
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私が理想としている働き方は、仕事を追っかけていくようなペースで仕事をやっていくのが理想なんですけど、どちらかというと最近仕事に追われているという状況が続いております。
というのもですね、一番は前の放送でも話したことがあるんですけど、仕事のあれだったんですよ、ちょうど有給チェックの更新の時がありまして、更新した月中にやっとけばよかったことを先延ばしにしていたんですよね。
そのおかげというか、そのせいでいろんなことが後ろ倒しになってしまいまして、後回し後回しになってしまった結果、かなり大きなミスをやらかしてしまったということがありました。
今ちょうど月末に向けて一段落予約してきたところなんですが、このちょっと気が抜けた時にこそ、忙しくなる時期を見据えてちょっと動けたらいいのかなと思ったので、今日は放送を撮っております。
もし仕事の段取りがつかなくて、暇な時もあるんだけど急に忙しくなるとか、うまく自分段取り組めてないなって思う方にはぜひこの放送を届けてきたらいいかなと思いますので、よろしくお願いします。
そんな感じで前置き長くなったんですが、具体的に言うとですね、私の場合結構日でやること、週でやること、月でやること、年でやることみたいな感じで仕事を分類分けできるんですよ。
やっぱり仕事っていうのは先のことを考えながら動けたらいいよねって思うんですけど、なかなかそうもいかなくて、何がそうさせてるかっていうとすごく忙しい時期にすごく頑張った結果、自分がちょっと気が抜ける時間が欲しいというか、ずっとは張り詰めていられないなって思ってて、
だから抜く日もあればマンパワーで頑張れる日もあるかなって思うんですよね。特にこれをお聞きのあなたも含めなんですが、きっと子育てになんだかの形でまだ関わっている世代がこの放送を聞いている方は多いんじゃないかなと私は思っているんですが、
子育てしてると自分じゃどうにもつかないようなコントロールできない事態によって、仕事の期限が来てしまったりだとか、あと自分の体調が、例えば子供に風邪をうつされましただとか、自分のコンディションが良くない、夜に子供が起きてしまって、その対応で寝不足で仕事に行っているとか、そういうことって絶対あると思うんですよね。
そういう時のためにも、自分が常に100を出さなくても仕事が回るような仕組みができたらいいなと私は考えていて、まだ忙しくて完璧にできてはいないんですけど、私はAIに助けを求めてみようかなと思って、
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仕事の大体の自分の持っている業務すべてをAIに打ち込んで、それを枠組みを大体全体像が見えるって大事かなと思うので、全体像を作ってもらおうかなということを考えています。
それを今週ちょっとやろうかなと思っていて、私の場合、3月から4月にかけて年度末の売上とか経費とかを1年分全部まとめて資料を作成するという作業がありまして、それが結構工数かかるんですよ、1年分まとめてやろうとすると。
それをちょっとずつ噛み砕いて、3、4ヶ月分だけでも先回りしてできないかなと思っていて、データ自体は蓄積してずっとあるので、それを1年間分やろうとするから厳しくなるんですよね。
そういうふうにならないように、日々の中にちょっとずつ念でやらなきゃいけない仕事も組み込みつつ、やることによって本当に出さないといけないというところで焦らないようにっていう仕事のスケジュールを段組みできたらいいかなと思います。
それは年の仕事だけではなくて、締め切りが迫る仕事というので、分かっているものに関しては全部それを当てはめることができるかなと思っていて、先に迫った仕事を突如頼まれたりすることもあるので、
まさにその有給のチェックなんか初めてだったので、段取りがわからず上司に次の給油計算の時で大丈夫だよみたいな感じで軽くあしらわれていたのを鵜呑みにしてしまったので、自分も良くなかったなと思ったんですが、
本当にそこらへんも一回痛い目見ると、私はなるべく次同じ思いをしないようにっていう気持ちがありますので、やっていきたいなと思ったんですよね。
なぜそういうふうにゆとりを持ってやっていきたいかというと、一つは信頼関係が崩れるなと思っていて、私自身すごく差し迫って物事を進めていくと、
ケアレスミスが勃発、多発しやすい性格というか、もともとケアレスミスしやすいタイプなので、何重にもチェックして資料は提出したいなというタイプなんですよね。
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自分のエテフエテを理解しているからこそ、それで一回とちると信用問題になりますし、特に給与計算とかお金が絡んでいる事象に関してはしっかりやりたいなと思いますし、
あとはですね、何でいつ人に迷惑をかけるか分からないなって思ってるんですよね。特に今子育てをしてて、急に子供が感染症にかかって、自分もかかったりして長期で休みいただいたりだとか、
あと最近ね、職場の方で入院された方がいらっしゃって、気にはなっていたんだけど放置していた怪我というか病気がすごい別のところに飛んでしまって、大きくなってしまって入院ということになってしまったっていう方もいらっしゃったので、
そこら辺でそういうのを見ていて、自分もいつ人に仕事を明け渡してもいいような準備っていうのは常にやっとかなきゃいけないなと思うとともに、自分もちゃんとやれることはやっておきたいなって。
何にもやってませんで、人に渡すよりはここからここまでやっていて、あとこれだけですみたいな感じで引き渡せた方が急に頼まれる方も頼まれる方でね、自分の業務もあるでしょうから、そういったことで大事だなって思ってて、改めて今4ヶ月ちょい経ちましたが仕事復帰してですね、
そこのところをこれから半年1年と経過するところに向けて段取りをしっかり組んでいきたいなと思った次第です。
これをお聞きのあなたはきっとお仕事を頑張っている方だと思いますので、お仕事について自分で持っているポリシーとか思いとかありますか?
もし会社に対してあまりポジティブに捉えられていないなという方がいらっしゃれば、ぜひぜひ私と一緒にちょっとでも前向きに仕事に取り組めるように頑張っていきましょうということで、フォローもいつでもお待ちしておりますし、
いいねやコメントいただけるともっと私がハッピーな気持ちになりますので、ぜひぜひ皆さんお気軽にコメントなどでもお気持ちお聞かせいただければ幸いです。
こんな私ですが、前は会社に対して結構不満を持っていたタイプでして、ただ今はですね、働かせていただいている会社に勤めているってありがたいなぁと思いながら働いております。
感じた理由なんかも含めてですね、また皆さんに今後お伝えしていけたらいいなと思っておりますので、次の放送もお楽しみにしてくださいませということで、
そろそろ仕事の方に向かってまいりますので、今もね仕事に向かってはいるんですが、皆さん今日も明るく元気にやっていきましょう。じゃあまたねー。バイバーイ。
