組織マネジメント研究所

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井上健一郎 × CK PRODUCTION 500 Episodes
 CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。

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https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue

●井上健一郎:「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。
 主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代"を即戦力にする50の方法』。

●プロデュース:CKプロダクション株式会社
https://ck-production.com

http://www.jinji-hyouka.com/index.html
第418回 「上司を出世させろ!」の真の意味とは?

第418回 「上司を出世させろ!」の真の意味とは?

Apr 28, 2023 16:14  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第418回 「上司を出世させろ!」の真の意味とは? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q

第417回 「細かい指導」よりも「大枠の問題発見」を!

第417回 「細かい指導」よりも「大枠の問題発見」を!

Apr 21, 2023 16:14  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第417回 「細かい指導」よりも「大枠の問題発見」を! 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q

第416回 リスクヘッジは「タスク」と「関係性」で見よう!

第416回 リスクヘッジは「タスク」と「関係性」で見よう!

Apr 14, 2023 16:33  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

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第415回 上司が「何を求められているのか」教えてくれません・・・

第415回 上司が「何を求められているのか」教えてくれません・・・

Apr 7, 2023 16:04  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

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第414回 「マニュアル作り」は3つの観点を抑えよう!

第414回 「マニュアル作り」は3つの観点を抑えよう!

Mar 31, 2023 16:22  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

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第413回 視野が狭く、正義感に燃えた部下の育成

第413回 視野が狭く、正義感に燃えた部下の育成

Mar 24, 2023 17:27  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

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第412回 「つもり」が生むコミュニケーションのズレ

第412回 「つもり」が生むコミュニケーションのズレ

Mar 17, 2023 12:24  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第412回 「つもり」が生むコミュニケーションのズレ 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q

第411回 「業績連動制度」への変更のポイントは◯◯の共有!?

第411回 「業績連動制度」への変更のポイントは◯◯の共有!?

Mar 10, 2023 14:21  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第411回 「業績連動制度」への変更のポイントは◯◯の共有!? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q

第410回 上司が立つべき「中立」の立場とは?

第410回 上司が立つべき「中立」の立場とは?

Mar 3, 2023 19:00  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第410回 上司が立つべき「中立」の立場とは? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q

第409回 「報連相」のポイントがズレてしまいます・・・

第409回 「報連相」のポイントがズレてしまいます・・・

Feb 24, 2023 13:35  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第409回 「報連相」のポイントがズレてしまいます・・・ 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q

第408回 「課題」と「問題」の概念上の関係性とは?

第408回 「課題」と「問題」の概念上の関係性とは?

Feb 17, 2023 13:06  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第408回 「課題」と「問題」の概念上の関係性とは? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q

第407回 仕事がデキる「言い方がきつい部下」の問題とは?

第407回 仕事がデキる「言い方がきつい部下」の問題とは?

Feb 10, 2023 16:58  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第407回 仕事がデキる「言い方がきつい部下」の問題とは? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q

第406回 相手に「なぜ/どうして」と聞いても詰問にならない方法

第406回 相手に「なぜ/どうして」と聞いても詰問にならない方法

Feb 3, 2023 14:23  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第406回 相手に「なぜ/どうして」と聞いても詰問にならない方法 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第405回 「ふわっ」としたものを概念化しないからズレる!?

第405回 「ふわっ」としたものを概念化しないからズレる!?

Jan 27, 2023 14:53  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

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第404回 報連相のポイントは、「経過」と「◯◯」

第404回 報連相のポイントは、「経過」と「◯◯」

Jan 20, 2023 11:32  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第404回 報連相のポイントは、「経過」と「◯◯」 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第403回 個人目標と会社目標で「ズレて良い所」と「ズレてはいけない所」

第403回 個人目標と会社目標で「ズレて良い所」と「ズレてはいけない所」

Jan 13, 2023 15:05  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第403回 個人目標と会社目標で「ズレて良い所」と「ズレてはいけない所」 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第402回 コロナ前に、散々やっていた「飲みニケーション」に意味と価値を見いだせない・・・

第402回 コロナ前に、散々やっていた「飲みニケーション」に意味と価値を見いだせない・・・

Jan 6, 2023 14:05  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第402回 コロナ前に、散々やっていた「飲みニケーション」に意味と価値を見いだせない・・・ 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第401回 「キャリア」を棚卸しする3つの観点

第401回 「キャリア」を棚卸しする3つの観点

Dec 30, 2022 15:10  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第401回 「キャリア」を棚卸しする3つの観点 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第400回 褒めるは「人前」、叱るは「個別」の原則

第400回 褒めるは「人前」、叱るは「個別」の原則

Dec 23, 2022 17:00  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第400回 褒めるは「人前」、叱るは「個別」の原則 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

第399回 方向性が明確な部署において、思い思いの意見を述べる環境は必要なのか!?

第399回 方向性が明確な部署において、思い思いの意見を述べる環境は必要なのか!?

Dec 16, 2022 18:10  CK PRODUCTION-PODCAST LABEL

第399回 方向性が明確な部署において、思い思いの意見を述べる環境は必要なのか!? 井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓↓↓ https://ck-production.com/podcast/inoue/q/

LISTEN NEWS

LISTEN NEWS

LISTENからの最新情報をお届けする公式ポッドキャストです。

近藤淳也のアンノウンラジオ

近藤淳也のアンノウンラジオ

株式会社はてな創業者であり現在もITの第一線で働く近藤淳也が、京都の宿UNKNOWN KYOTOにやって来る「好きなことを仕事にしている人」を深堀りすることで、世の中の多様な仕事やキャリア、生き方・働き方を「リアルな実例」として紐解いていきます。 . 【ホスト:近藤淳也】 株式会社OND代表取締役社長、株式会社はてな取締役、UNKNOWN KYOTO支配人、NPO法人滋賀一周トレイル代表理事、トレイルランナー。 2001年に「はてなブログ」「はてなブックマーク」などを運営する株式会社はてなを創業、2011年にマザーズにて上場。その後2017年に株式会社ONDを設立し、現在もITの第一線で働く。 株式会社OND: https://ond-inc.com/ . 【UNKNOWN KYOTO】 築100年を超える元遊郭建築を改装し、仕事もできて暮らせる宿に。コワーキングやオフィスを併設することで、宿泊として来られる方と京都を拠点に働く方が交わる場所になっています。 1泊の観光目的の利用だけではなく、中長期滞在される方にも好評いただいています。 web: https://unknown.kyoto/ . こちらから本文を読んだりコメントが書けます! https://listen.style/p/unknownradio

楽しいラジオ「ドングリFM」

楽しいラジオ「ドングリFM」

ブロガーとして人気の2人が話すポッドキャスト番組です。最近話題のニュース、日常に役立つ面白ネタなどを話します。国内・海外のIT事情に興味ある人にオススメの内容になっています。 ・お便りは https://goo.gl/p38JVb まで ・詳しいリンクはこちら https://linktr.ee/dongurifm ・リスナーコミュニティ「裏ドングリ」は以下からどうぞ  https://community.camp-fire.jp/projects/view/206637  https://donguri.fm/membership/join BGMと最後の締めの曲はフリーBGM・音楽素材「 http://musmus.main.jp 」より。

一日一配

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声の日記。自分の声で日記を書く、LISTENならではのポッドキャスト。

jkondoの声日記

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ポッドキャストプラットフォーム「LISTEN」や、GPSトラッキングサービス「IBUKI」、物件メディア「物件ファン」、京都の宿とコワーキング施設「UNKNOWN KYOTO」を運営する近藤淳也(jkondo)が、朝の散歩をしたりしながら、日々の出来事や考えたことを語ります。

オカンの話なんて誰が聞くん?

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これがオカンの日常