組織文化
学びを日常の行動として繰り返し、次の人へ受け継ぐことで形成される組織文化について。
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忙しいときに、職場の本当の基準が見える
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若宮和男さんとザッソウ第２回｜思考実験の45分（#235）
ザッソウラジオ今回の「ザッソウラジオ」では、メタバースクリエイターズ代表の若宮和男さんをゲストに迎え、仕事における「技芸論」「遊戯論」「藝術論」の観点から、思考実験を深掘りしました。まず、仕事の教え方に関する「都定制度」の概念が紹介され、文書化できる「What」と「How」の要素と、文書化できない「カルチャー」の重要性が語られました。特に...
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