空回りの定義と対策
こんにちは、すけです。今日はですね、 仕事で空回ってしまう人の共通点というテーマでお話をしたいと思います。
完全に自分のことなんですけども、ちょっと前の自分のことを振り返って
仕事で空回らないためにはこういうことが大事だよなと思う話をしたいなと思っております。
でまぁ、仕事で空回るって 僕はよく経験があるんですが
なんかそういうタイミングって皆さんももしかしたら あるかもしれませんが
まず空回りってそもそも何かというところから定義付けをしたいと思うんですが
一旦ですね、空回りとは 会社とか組織が求めていることとその個人の行動が一致していないこと
もしくはもっと厄介なのは、個人が自分の行動と組織とか顧客の方向性のずれに気づけていないこと
これを一旦空回りとして定義をしたいと思います。 なのでこの仕事でこの空回りをしないためには何をすべきなのか
何を意識しておけばいいのかということをいつも通り過去の自分に伝えたいなと思っております。
で、えっと
先に結論から言っておくとえっと 客観性を持つということですね
具体的に言うと人の話、人というのは自分が向き合っているお客さんとか上司とかの話を聞く
もしくは思い出す とすごく有効だなと思うのは
評価が高い人の行動をチェックするこれは日報とか読むということですね これがすごく
ますます最近大事なのかなというふうに思ってるんですね で僕の場合はどういう時に絡まっていたかなと思い返してみたんですけど
僕が育児休暇から復帰した直後が多分一番絡まってたんじゃないかなと思うんですね いわゆる
やる気だけあってまあいいことなんですけどやる気だけあってそれが組織の 求めていることと合致がしていない
だから個人としてはやっていて楽しいんだけどもそれが成果に結びついてないから消耗 してしまうというのが振り返ってみて自分の状態だったなと思うんですね
要は一人終わりになっているという状況なんですよね でこれを防ぐためにはさっき言った人の話を聞く相手は今何を求めているんだろう
自分は今こういうふうに活動しているけどもこれがどこにつながっているんだろうって ことを
毎日じゃなくてもいいから週1決まったタイミングとかで棚下ろししてみる見返して みるということがすごく大事なんじゃないかなと思うんですね
客観性と評価の高い人の行動
つまり客観的な視点を取り入れてみるという話ですね でこれがすごくさらに有効になってくるのが会社とか組織の中でフリーランスでもいいんです
けど評価が高い人ってどういう行動をとっているんだろうということを チェックしておくだけですごく自分の行動にも落とし込めると思うんですよね
僕の会社で言うと なんかセールスフォースっていうツールがあってそこであの日報がみんな投稿しているので
見えるんですよ社員全員の日報が見ようと思えばですけど でやっぱり僕も結構意識してこの人ってどういう行動日々やってるんだどういうことを意識して
営業活動してるんだっけっていうことを見るようになったらちょっと意識が変わって きたんですね
もちろんその人のスキルをそのまま得られるわけじゃないんですけど その人の行動とか意識していることであれば真似できるじゃないですか
っていうことを徐々に落とし込んでいって自分がやりたいことと会社が求めていることを なるべく共通点を多く探してそこに向かって進んでいくということがなんか空回りをし
ないコツなんじゃないかなと思ったのでそんな話をさせていただきました なんか空回りがすべて悪というわけじゃなくて時にはそういったことも大事だと思うん
ですけど僕みたいに空回りばっかりしちゃうと消耗してしまうのでちゃんとお客さん とか組織とかまあこの前社長とかが求めていることを悩んでいること何なんだろうということを
しっかり考えた上で自分がそこに向けてアプローチをしていくってことがすごく改めて 大事なんじゃないかなと思ったのでそんな話をさせていただきました過去の自分に対して
今日あわせて聞きたいのお話なんですけどもついてに聞いていただきたいなと思うのが 会社員が給料を上げるシンプルな方法というテーマでお話をしたんですね
これはこの前キングコング西野さんの講演会に行った時に まさにこの会社員が給料を上げる方法というテーマでお話をしてくださったんですが
もちろんあの有料のあのセミナーなので全てはもちろん言えないんですが あのちょっとかいつまんでご紹介している部分があるのであの今日のお話にちょっとかぶっている
ところがあるかなと思いますのでこれから会社にもっと給料を上げていきたいとか あの組織の中にいるんだけどもどのようにして自分の価値を上げていったらいいかわからないという方は
よろしければ聞いてみてください ということで8完全これは自分のことだったんですが仕事で絡まってしまう人の共通点という
テーマでお話をしました 今日も素敵な一日をお過ごしください好きでした
