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珈琲焙煎、深掘り中 「職場での麻痺」
2026-11-14 20:34

珈琲焙煎、深掘り中 「職場での麻痺」

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職場を辞める時の理由を話してます🤔

#麻痺
#辞める理由
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00:05
皆さん、こんばんは。マスクマンZPMです。
今日は、ナンバーが28回目ですね。珈琲焙煎の方で行きますね。
収録の題目が、「職場での麻痺」になります。
それでは、言ってみましょう。
職場での麻痺、いろんな麻痺があると思うんですけど、
自分が、福祉関係、医療福祉関係ですよね。
看護師、介護師、看護業界、介護業界ですよね。
そこに身を置いて、結構な時間が経つんです。
時間というか、時が経つと言った方がいいでしょうね。
さらに言うと、一旦は、違う業種にも所属したことが何度かあります。
いろんな職場を転々とした結果、今のところに落ち着いているというような感じですね。
思うところは、どこでも一緒なんですけどね。
いろんなところで、辞める理由というかね。
辞める一番の理由というのは、人間関係だったりですね。
金銭的な給料、賃金の問題だったりもしますけどね。
職場の環境、その中にですね、やはりこの業種にいてもどうにもならないね、
この会社にいてもどうにもならないねってなったら、
新しいところを求めて変わっていく人もいますからね。
自分もそのパターンに類似してましたし、
自分も何度もそういう経験をして、
この会社ではもうやれることはないなと思って、
違う業種に転職したり、違う会社に転職したりとかね、
そういうことをやっていた時期もあります。
今のところではちょっと年数が経ってきてますけどね。
それでも今のところでもやはり上手くできることとできないことと、
何て言うんですかね、やっててもどかしいところもあります。
全てが全て、自分の思い通りになるようなことでもないですし、
利益を優先しないといけない部分もありますので、
利益、財産を度返ししてね、
赤字を出してまでしないといけないことなのかって言われることもあったりとかですね。
むしろここはお金の額では測り知れないけれども、
こういうことはやった方がいいよねとか言うのは、
これ医療福祉だけじゃないですね。
いろんな業種で多分あると思うんですよ。
それができるかできないかで、
職場の人たちってうまくいったら生き残るだろうし、
03:00
ダメになったら職場の環境を変えたりとかね、
転職をしたりとか辞めたりとかですね、
していくのも一つあるんだろうなと思います。
辞める中の理由の中では、
あまり優先順位が高い方ではないんじゃないかなと思います。
第一に職場の場合は、
多くは人間関係のトラブルとかね、
そういうところで辞めちゃいますからね。
あとは給料待遇ですよね。
仕事量に応じてその給料で見合ってるのかと。
例えば、高いけども仕事はきついのか、
安いけども仕事は楽なのか、
中間ぐらいなのか。
でもこれだけ物価が高騰していると、
やはりより高い給料をくれる業種と職種には
なりたいなと思うのは、
人間同士でもそうなりますよね。
っていうことがあるのでですね。
そんなこともあって、
今回職場での麻痺というのを題材にしてみました。
で、TikTokの方でですね、
やはりインフルエンサーの人たちは、
自分も含めてですよ。
自分も含めて、
自分は案件とかも持ってないですし、
この職場でつらかったら、
私のところのコメント見てねとかね、
LINEに引き寄せたりとかね、
案件の方に誘導して、
そこから制約がなったり、
転職がなったりすると、
その人たちにチャリンチャリンと、
何パーセントかお金が入るシステムなんでしょう。
自分の場合はそれはないですからね。
今後もないでしょう。
そういう風にですね、
不安を煽って、
制約というかね、
顧客を獲得していくという方法は、
古来からやっているようなね、
障害方法の一つでありますから、
そういうのもありじゃありです。
ただ、やりすぎてしまうとね、
何残っちゃいなというようなこともあったりするんですよ。
何ですかね、
転職に対して、
こういうことが嫌だったら転職しましょうねって言うなら、
まだ、何て言うんですかね、
分からんでもないんですよね。
だけど、あまりに、
AIが発達しすぎたおかげでですね、
TikTokの動画があって、
無人島に作れるようになったんですよね。
今日も見てたんですけど、
あまりにもアホらしい動画が一気に上がっててですね、
何て言ったらいいですかね、
リハビリをしている、
患者か利用者さんが出てきてて、
パワースーツみたいなのを使ってるんですよね。
パワースーツみたいなのを使ってリハビリしてますっていうのが、
これ、日本の介護現場ですって言ってるんですけど、
AIが作ったからそう言ってるのか、
わざとお隣のかのお国が、
06:05
日本の品位を下げるために作った動画なのか、
よく分からないんですけどね。
思いっきり動画には日本語じゃない表記がされてるから、
アジア圏のかのお国の動画じゃないのかなっていうようなのが出てました。
リハビリの、本当にリハビリをさせる意味あるんですか?
とかいうことを訴えてるんですけど、
不特定多数が見るんでね、
好きなように皆さんが感じてくれればいいし、
これ知らない人はね、それに騙されて、
日本のリハビリってこうなんだって思う、
ちょっとおつむの弱い人というか、
頭がお花畑な人がいらっしゃると思うんで、
それはそれでいいと思います。
知らなきゃ知らないでね、
これだけ情報の開示が進んでる中でね、
知らない人たちを相手にするのもどうなんだと思うんでね。
でもですね、
意外とリハビリもね、
一昔前とは違ってね、
いろんな機材とかね、
いろんなオート化が進歩してるんだろうと思うんですよ。
だからパワードスーツなんていうのもね、
言っちゃ悪いですけどね、
ありちゃありなんですよ。
やはり個人の尊厳大事に、
できるようにやっていきましょうねっていうのは、
一定数限界が存在するので、
反強制的にやらせるっていうのは、
倫理のところには抵触していくんですけど、
筋力を維持するっていうところにはね、
非常に効果が適面だと思うんですよ。
だからどっち使うでもいいと思うんですよね。
それを使ってやるのもリハビリだし、
使わないでやるのもリハビリです。
ただ人間って、
堕落した方向にきたがるのは一緒なので、
ジジイババアになってね、
リハビリしなかったらね、
筋力なんてあっという間に下がりますからね。
若い人がリハビリをして社会復帰していくなら、
私もジジイババアでリハビリしたところで、
社会復帰じゃないですからね。
生活を元に戻すか、
能力が奪われて戻ってきての生活になりますから、
さらに生活がしづらくなるんですけどね。
でもそれを良しとしている人たちがいるのか、
そうなのかによって、
そこを使うか使わないかっていうのが、
一つのポイントになるのかな。
自分がもしそういうふうなトップに立てて、
そんな裁量できるのであれば、
そういう機会も織り混ぜるのがベストじゃないかな、
って思うんですよ。
もうある一定年齢がいった人たちとか、
そういう人たちにリハビリをそこまでさせるのか、
っていうのは抜きにして、
そこまでの人たちにはさせずに、
09:02
ちょっとこれ弱りかけてるけど、
ほったらかすとどんどん悪くなるよね、
みたいな人には、
そのプランの中の一部としてこれを使いましょうね、
っていうのを入れるのはいいかなと思うんですよね。
やはりIT化とかIoTが進んだことによって、
リハビリもプログラムにもそういうのが出てきたりとか、
今まで本当に手書きで地味にカルテ書いてました、
記録書いてました、
そういうのがパソコン状になって、
データが数値化されてきてとか、
そういうこともできるようになってるんで、
あながちそれを全部悪だとか、
全部やらせだとかいうのは、
ちょっとおつむの弱い人の発想ですよね。
だからやってみてダメなら賛否を言えばいいんです。
やってみられないのにワーワー言う人たちには、
そこには関わらなくていいのかなと思うんですよね。
大体やらなくてワーワー言う人、
やったところでワーワー言う人って外野です。
外野に振り回されて、
自分たちの仕事をおろそかにするっていうのは、
すごいアホな話なんで、
そういう人たちは一定数、
相手にしないっていうのが一番いいですね。
やってる人とこれからやろうとしてる人、
それを導入したい人とか、
導入迷ってる人とかには、
そういうことをどんどん選択肢として提供していって、
できるかできないかと言っても、
自分だってあと20年30年後にはもう気力になって、
よだれ垂らしたジジバマになるかもしれませんけどね。
でも今どうかなってしまったら、
社会復帰しないと生活やっていけないですからね。
老人になって国が面倒見てくれるわけなんかずっとないわけですから、
生活保護でも受けりゃ別ですよ。
でも生活保護になったらなったら大変ですからね。
ってことを考えたら、
より快適に生きるんであれば健康体であるのがベストだけど、
そうは言っても健康じゃない時もやってくるでしょ?
って話なんですよね。
でもこういう考えに至ったのは、
TikTokで介護される側の動画が流れてしまったんですよね。
AIで生成されてるから、
AIが考えてるんですけど、
穴がち外れてもないんですよ。
ツッコミどころ満載のところいっぱいあったんですけどね。
端々にとか小さいところにツッコミどころいっぱい満載だなーっていうのは、
ここ違うよね。
ここAIそういう考えしちゃいけないよね。
人間はこんな考えだよね。
っていうのもあったんですけどね。
やはり今まで自分たちがする側でした。
する側から考えて、
こういうことやってもらったら困るよね。
っていうことは職員の人たちとやっぱり話します。
でもされる側の気持ちで話すっていうのはなかなかなかったんで、
12:04
言われてみりゃそうだよなと。
そっちも考えてあげないとねということをちょっと思ったので、
今回職場でのマヒっていうのを題目に挙げました。
やはり自分もね、
この職にずっとついてるとやっぱりいろんなこと思うんですよね。
やっぱり体力資本でやってる仕事でもあります。
職場を変えていけばですね、
体力資本から外れていけばいいだけの話なんですけど、
このままずっとやっていくにあたって、
ずっとこの業種でいいんだろうかとかね、
大きい会社でできないこともいっぱいあるし、
小さい会社でできないこともいっぱいあるし、
じゃあどこだったらできるんだろうかなっていうこともいっぱいあるし、
そういうことも常々思って、
やはり仕事が止まるときもありますし、
考えさせられるときもいっぱいあるんですけどね。
まあそういうことをね、
今回は年末までにずっと思っていたことを吐き出しておこうと思いました。
まあ本当ね、
される側、介護・看護・医療・福祉をする側でしたけども、
される側の気持ちっていうのをね、
ちょっと映像で見たことによってね、
ああそうだったよねと、
まあそっちの気持ちも組まないといけないよねと、
まあAIに洗脳されちゃってるよなと思いつつも、
でもその気持ちをなくしてしまうと、
独りよがりになっちゃうのも事実なんですよね。
で、そちらを組みすぎても仕事が回らないのも事実なんですよ。
だからうまくバランスを取らないといけないんですよ。
すんごい難しいんですよ。
で、そのバランスが壊れることによって、
やはり仕事ができないとか、
もうこの会社でダメだとかね、
まあいろいろあるんだと思うんですよね。
で、まあそういうのはね、
うよ曲折あっていいんじゃないかなと思います。
一昔前の就寝雇用じゃなくなってきてるんでですね、
まあそこら辺は自分は大らかに考えていいのかなと。
で、一つの企業でずっと勤め上げた方が
障害年収は高いとか言いますけど、
まあそれもそうだけど、
なんて言うんですかね、
まあこの命を扱う現場のところなので、
一つのところに織り切れるという保証は
どこにも自分にないんですよね。
で、自分はもともとそういうことが
もうダメな人間だと思ってますから、
一つのところにずっと居続けるというのは
多分無理だと思ってたんで、
まあ案の定、
でもどこかは長く織っておきたいなというのはありますけどね。
まあそれが今の職場でもあるのかなと思いつつ、
15:01
今の職場でもできないことはあるし、
今の職場でもこうもどかしく
うまくいかないことあるよねとかね、
もっとこうしたらいい方に向かうのになとかね、
まあそういうことを常々考えています。
今日はちょっとこういうことを
言っとこうかなと思いました。
いつもなら多少愚痴混じりの
これってこうだよね、
どう思いますか?に持っていきたいところなんですけどね。
まあこういうこともアウトプットとしては
吐き出しておいていいのかなと思っております。
そんな感じで今日はね、
自分が業種の中で麻痺しているところですよね。
医療福祉関係ってまた特殊なところでもあるんですよ。
だから一般の業種とはまたちょっと違った
特殊な部分のところでもあります。
だから特殊な部分のところで麻痺する人もいれば
一般の業種で麻痺する人もいますし、
まあいろいろじゃないかなと思うんですよ。
で、この前確かね、
うつ病かなんかがね、
精神が弱いからじゃないとかいうのが
なんか論文で発表されたらしいんですよ。
だから精神が弱いか強いかなんてね、
そんな尺度で測れるかって話なんですよね。
自分からするとね。
何を持ってどの尺度で精神が強いと弱いかを
言うんですかって話なんですよね。
一つのことについて、
強いか弱いかの評価はできるけど、
総合的な評価は全部を集めたものだと思うんですよね。
いろんな方面から見ての話だから。
多面的に見るとかじゃなくて、
急面で見るみたいな感じで、
多種多様に見ないといけないのに、
それが精神の分野じゃないかなと自分は思ってるんですけど、
それをあたかも精神が強いか弱いかで病気になります
なんか言ってるね。
考え方がね、アホなやつがいっぱいいますからね。
そういうやつこそ、悪いけど、
後々病気にかかるんじゃね?
介護とか医療で火を食いつくすんじゃね?
とは思っちゃいますけどね。
これはちょっと愚痴です。
精神関係のところもね、
いろんな要素がいっぱいあるんですよ。
自分たちの介護の現場とか医療福祉の現場だってね、
わけわからんことがいっぱい重なり合うんですよ。
そんなのが重なり合って、
ある日突然悪くなったりする人もいるし、
ある日突然復活する人もいるし、
もうダメって言われる人が復活して長生きする人もいるしね。
まぁいろいろなんでね。
やはりいろんな方のお亡くなりになる姿とかね、
そういうの見せられるとちょっと、
18:01
まぁ少し干渉的にはなりますけどね。
でもまぁ仕事なんでそこは割り切ってやってますけども、
ただその時に自分はもっとこういうことができたよなとかね、
もっとこうしとけば長生きしてくれたのかなとかね、
それはちょっと考えたりもします。
なのでまぁいろいろ考えさせられる職場とか職業とか業界ではありますね。
まぁ長くいれて悪いことはないんですけどね。
ただその反面、違う業種にも行ってみたいなっていうのはよくあります。
それはね、今でも今この仕事を辞めて何をするか、
もうこっちなんですけど50を手前にしたいいおっさんですからね、
今後よほど間違いがない限りもう結婚することはないでしょうから、
最後まで一人ですから自分の好きなようにやれるんなら
全然違うことしてもいいかなとか思うんですよね。
で自分の好きなことして、まぁその結果借金こさえるのか、
老後の金がなくなるのか、はたまた老後の金を作れるのか、
悠々自敵か、お金はないけども気楽に生活して最後死ねるのか、
乗たれ死ぬことになるのか、どっかの施設に入って即死ぬのかは分かりませんけどね。
そこら辺のことは分からないですけど、いろんなルートは考えてしまいますけどね。
でもまぁちょっといろいろやってみたいなっていうのは
ちょっと自分の心の中にはあるんですよね。
全然違う業種に最後の最後で一度チャレンジしてみるのもアリなのかなと。
働き方改革でね、あれだけタイミーだったり、
いろんなところで短期バイトがやれてますからね。
ああいうので応募してやってみるのもアリちゃアリなんですよね。
っていうことを思いながら、今日はこれぐらいにして終わろうと思います。
そんな感じで、まぁ愚痴っていうほどでもないですね。
だけどもまぁちょっといろいろ考えらせる、考えらされるところでもあります。
今日はこんな感じで終わりたいと思います。おやすみなさい。
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