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  2. #281 【吐き出し】仕事で完全..
2025-08-21 09:43

#281 【吐き出し】仕事で完全に自信を失ってます…

本日も聴きに来てくださり
ありがとうございます☺️

🔸スタエフ配信内容🔸

週2回、火曜・木曜の6:10に配信中🗣️
聴いたあなたがほっと安心、すっと落ち着く
まるで癒しのカフェにいるようなチャンネルです☕️

🔸今日のお話🔸

今週仕事がしんど過ぎて
ちょっと吐き出させてもらいました🙏
すみません💦
後日URL限定にします。

本日8月21(木)
Mini子さんとコラボLIVEをします🎙️

↓こちらのチャンネルから配信します
☕️AzuMini NOOK💐
https://stand.fm/channels/67c309bd9dcfb503351231c3

#ワーママ #フルタイムワーママ
#フルタイム会社員 #キャリア
#女性管理職

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stand.fmでは、この放送にいいね・コメント・レター送信ができます。
https://stand.fm/channels/64998af5b352effb9ded09f8

サマリー

このエピソードでは、仕事のストレスや自信の喪失について話しています。特に新しい部署におけるリーダーシップの課題やチームメンバーとの関係に焦点を当てています。

00:05
あづの自分らしいキャリアを歩むラジオ、8月21日木曜日です。
今日も聞きに来てくださりありがとうございます。
はい、えーっと、皆さんいかがお過ごしですか?
暑い日が続いていますが、体調など崩したりしてないですかね?
お子さんがいらっしゃる方は、夏休み、早いところはね、今月中に苦気が始まるところもあるかなと。
我が家もね、来週火曜日から新学期なので、子どもたちの夏休みも残りわずかになってきました。
はい、今日ちょっと冒頭にお知らせです。ちょっと急なんですけど、
今日のお昼12時10分からあずみにぬっくチャンネルの方で、みにこさんと一緒にライブを行います。
今日はね、お互いのサマーバケットリスト、夏にやりたいことを、あずみにぬっくのフラワー手帳カフェで書き出したんですよね。
それの進捗報告などをしていきたいと思っています。
みにこさんはね、先週までアメリカに家族で行かれていたので、私個人的にはこのアメリカの話を聞くのがめちゃくちゃ楽しみなんですよ。
会いたい人に家族で会いに行ったみにこさんが、どんなことを感じて帰ってきたのかとか、
いろんな人との触れ合いとか、日本ではない場所で、たぶん全然違う生活を体験してきたのかなって思うので、
そんなお話を個人的にはめちゃくちゃ掘っていきたいって思っています。
お時間ご都合をつく方は概要欄に貼ってあるあずみにぬっくチャンネルに遊びに来てください。お待ちしています。もちろんアーカイブも残しますね。
今日はちょっと告知という形です。
ちょっと別の話もしていこうかなって思っていたんですけど、
仕事のストレスと課題
今週ね、本当に仕事がしんどすぎて、辛すぎて、かなり今ね、ちょっとしんどくて、
今朝もずっとノート書いてたんですけど、
なんかね、ダメなんですよ。へこむことばっかりで。
なんでこう夏休み明けこんな、こんなしんどいんだろうって思うぐらい、日々もうへこむことしかないみたいな。
なんで、ちょっとだけ吐き出してもいいですかね。
なんか無理に楽しい話が今ちょっとできないなって思ってて。
でもお昼のみにこさんとのライブは、たぶん私ここで気持ちを切り替えるいい時間になるんじゃないかなと思っているので、
みにこさんと今日ね、ライブがあってよかったなって思ってます。
私は昨年の秋に新しい部署ができて、そこの責任者をやらせてもらっていて、
部署ができてから10ヶ月とか、10ヶ月ちょっとなんですけど、
もちろんうまくいっていることもあれば、そうじゃないこともいっぱいあって、
新しい組織を作ることの難しさだったり、やりがいだったり、楽しさだったり、
いろんなことを経験させてもらっているなって思っているんですけど、
ちょっとねここ最近、なんだろうな、
だいぶできてきたかなって思うけど、
私は、うまく伝わりきれていない部分と、私の力不足もあって、
少しメンバーを不安にさせてしまったりとかしてるなっていうところを感じてて、
すごく何でも意見を言ってくれるメンバーばっかりで、
それはすごくありがたくて、逆に言えなくて不満爆発とか、
後々文句がわーって出てくるより、
こういうふうに思っているってことをしっかり伝えてもらえるっていうのはありがたいし、
そういう雰囲気のチームになっているっていうことは、一個自信持っていいと思うんだけど、
だけど割と直球ストレートにいろいろなことを言われると、
私も人間なので、心が折れそうになったりするんですよね。
どんどん自信がなくなっちゃって。
なんか、このチームは、この部署は、この先が見えませんとか、
私たちの役割って一体何なんですかねみたいな、そこがわからなくなってきましたとか、
そんなこと思わせちゃってたんだなって思ったら、
チームメンバーとの関係
自分の力不足とか、リーダーシップのなさとか、
そういうことに凹み、じゃあどうしてこうかっていうところに、
なかなか答えが見出せず悩んで、
だけどね、そんなことがあったりとか、
会社として大きな変化点を変えようとしている中で、
ある程度トップダウンで進めなきゃいけないことがあって、
それをね、理解はいながら進めるって難しいなって思います。
私、調和性が1位なので、そこがすごく悪い方に働いてて、
ずっと心がザワザワしてる。
なんかこう、バラバラになっちゃうんじゃないかなとか、
ちょっとこんなに否定的だったり、批判のコメントをもらい続けていると、
ちょっと本当ダメだ、メンタルが崩壊しそうだみたいなね。
なんかこう、組織のトップ、私なんかよりももっと上の社長とかをね、
どうやってメンタル保ってるんだろうって思います。
そう思うと全然私まだまだだなって思って、
力の無さを日々痛感している感じです。
昨日は会議があったんですけど、
会議も参加している人全員敵に回したことあったかなっていうぐらい。
まあ、全員敵でしたね。
つらっ。何度会議室を出たいと思ったかっていう。
なんか久しぶりに帰り、自転車漕ぎながら泣けてくるし、
夜もなんか眠れなくて。
まあでも、こうやって私も成長していくんでしょうね。
でもそんなポジティブには今の段階では捉えられていなくて。
つらいなーみたいな気持ちの方が今大きいんですけど、
とは言ってもね、私明日面談あるんですよね。
メンバーと8人との定期的なキャリア面談なんですけど、
自分がこんなにモチベーションでメンバーの面談に対応するなんて、
ちょっとダメすぎるので、何とか立て直していきたいなって思ったので、
ちょっと吐き出させてもらいました。
ちょっとこの配信は消すかもしれないんですけど、
今の自分のちょっと悩みを吐き出しておかないと、
仕事行きたくないっていう感じなので。
はい、ということで、
すいません朝からね、こんな話になっちゃったんですけど、
きっと大丈夫です。
組織でね、仕事をする。
例えばもう変わると、悩みの種類とかも変わるんだなーとか、
やっぱりこう、見てる視点とか全然違うからこその、
なんか葛藤とか、そういうのにめちゃめちゃ直面していて。
はい、そんな私でした。
はい、ということで今日はちょっとこのぐらいにします。
最後まで聞いてくださった方がいたらありがとうございました。
今日も一日、私自身も頑張りすぎずいこうと思うので、
皆さんも頑張りすぎずに、自分らしく過ごしてくださいね。
それではまた次回、あずでした。
09:43

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