【#16】新卒で転職前提の会社選びはアリ？

「新卒で転職前提の会社選びはアリ？」をテーマに、IT企業で人事をしている“みっつさん”をゲストに迎えディスカッションします。

「いつでも動けるプロ意識を持つことこそ健全」と主体的なキャリアオーナーシップを促すYES派のみっつさんに対し、逃げの姿勢や成長へのブレーキを懸念するNO派のカツさん。

アフタートークでは、転職というカードを持ち続けた上で選ばれる会社になる重要性を紐解きます。いつでも動ける状態で「あえて自社に残る」という理想の関係性から、これからの採用活動のあり方を考えます。

■タイムスタンプ

() みっつさんはどんな人？

() ファーストキャリアというワードが当たり前になった

() 新卒で転職前提の会社選びはアリ？

() ディスカッションを終えて

■番組メッセージフォーム

■人事コミュニティ「Talk Camp」とは

TalkCampは、立場や所属の枠を超えたフラットな対話を通して、未来の採用・就職のあり方を創造するコミュニティです。

■人事コミュニティ「Talk Camp」への参加

■番組ホスト

すず（鈴ヶ嶺）：採用人事コンサルタント／人事コミュニティTalk Camp主催

かつ（星野）：新卒採用マネージャー／人事コミュニティTalk Campメンバー

■「新卒採用人事のカタリ場」とは

人事コミュニティ“Talk Camp”を主催している“すず”と“かつ”がホストを務める番組です。

現役の採用人事が、イエスとノーの立場に分かれてディスカッションしていきます。

「配属ガチャはないほうがいいのか？」や「学歴でジャッジするのはありなのか？」など、毎回、意見が分かれそうな新卒採用のテーマを取り上げます。

2つの立場の持論が、あなたの採用論のアップデートにつながったり、採用・人事の仕事が面白くて奥深いと思うようなきっかけになれれば嬉しいです。

感想