建設業の技術継承
ベテランの段取り、判断、工夫、失敗からの学びを次世代へ残すための教育と仕組みづくり。
LISTENverse
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#1174 ◆ベテランが辞める前に、聞いておくべき「答えの奥」
【建設業を持ち上げろ！】立入禁止の向こう側建設業界でベテランの退職により技術が失われる問題について、手順ではなく判断の理由や背景を継承する重要性を語る。搬入時間を午前から午後に変更した例から、若手は「なぜそう判断したのか」を先輩に尋ね、状況や根拠まで記録するべきだと説明する。会社側の取り組みとして、現場ラボのEプラスプログラムを紹介し、教材や台本を使いながら自...
#1170 【新サービス開始】新人・若手教育、まだ現場任せですか？
【建設業を持ち上げろ！】立入禁止の向こう側建設業における若手教育のばらつきや技術継承の難しさを指摘し、動画学習と先輩による対話型指導を組み合わせる「Eプラスプログラム」を紹介しています。確認テストや教材を活用し、会社独自の経験を活かした継続的な人材育成の仕組み構築を提案しています。
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