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上坂あゆ美の私より先に丁寧に暮らすな
はい、今日も来ているお便りをご紹介していきます。 読み上げます。
上坂さん、困っています。職場に新しく入ってきた新人の女性がお化粧をしません。 問題はそこではありません。僕は女性がお化粧をしなくても、それを問題だとは思っていませんし、
僕は別にお化粧をしていないからと言って何も思いません。 僕自身がお化粧をしていないし、男性がお化粧をしていなくて許されて、女性がお化粧をしないと許されないというのはよくわからないからです。
そうだね。問題は、新人の女性がお化粧をしていないというのが職場内で問題になっていることです。
困りました。 事務の仕事なので多少の来客はありますが、自分を着飾って他人に見せる必要は特にない仕事です。
ちゃんと仕事をしてくれればそれでいいと僕は思っています。 職場全体では女性がお化粧をしていないのは良くないよねということになっています。
困りました。しかし、新人の女性も身だし並みがギリギリセーフかギリギリアウトのラインを行き来しているので、目につくというのも理解できます。
その延長線上のお化粧の有無だと思います。 ただ、今さら大人の女性に身だし並みという項目について
何と話したらいいか分かりません。 周りが勝手に不快になっていると言えばそうですし、一方で集団に属するためにはその集団に合わせた見た目を
装うのがコミュニケーションというのもそうだと思います。 上坂さんどう思いますか。ザック・バランにお話伺いたいです。ということで
すごい文字量と熱量のご相談が来ましたので取り上げました。
あと全然関係ないけどすっごい嫌なとこに口内炎できててすごい喋りづらいですよね。
口内炎しんどいんですよ。 女性のお化粧をしていないことで職場の中でちょっとなんか浮いちゃったりとかね
他の人からなんかあの人とかって言われちゃうっていう方のお悩みなんですけど
いやなんかまずこれ思ったのはさ、あの 職場に入ってきた新人の女性がお化粧をしませんって言ってるじゃないですか
そうですね。 でなんかこの言い方ってさ
後輩とか直属の部下じゃなさそうじゃん あーなるほど
そうで私がこれ読んでめっちゃまず思ったのは この人がこの女性がね周りからそういうふうに浮いたりとか
なんか周囲にやんや言われていることでこの相談者さんへの弊害って何があんのって思ったんですよ
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はいはい はい
でなんか直属の部下だったらなんか周囲からさ
あの人ちょっと変だと思うんですなんか言ってやってくださいよとかってさ 周りにさ言われたりしたりとか
またはまぁあるかどうかわかんないけどそのせいで自分の部下の評価がさ落ちたり したらまぁ良くないじゃないそれは
だからこの人が何とかしなきゃと思うならまだわかるんですけど なんかこの言い方だと特に自分に害はないけど何とかしたい人なんじゃないかなーって
見てて思ったんですよね ってなった時にあの
まず思ったのはちょっと なんだろうなぁ望んでいるような答えではない気がするんだけれども
あのまずさ自分の欲と責任を分けた方がいいと思うんですよ なるほど
はいあの業務上不利益があるため改善するべきだというのは責任範囲だと思うんです けど
自分がなんとなく嫌だから何とかしたいっていうのはもうそれ ただの欲だと思うんですよ自分のね
でもわかるよそのさそういうふうにさ言われてる人ってまぁ見るだけでなんかちょっと 嫌な気持ちにはなるじゃん
なんか本来おかしいというかさなんか嫌な風に言われてる人っていうのは自分が あの言われてるわけじゃなかったとしてもまあそういうのを見るの嫌じゃないですか
だからその気持ち自体は超わかるんだけどあの それを何か勝手に正義感を持って責任ぽい言い方しちゃうのはよくないと思うんですよ
ブーブー ザックバランですね
ザックバラに言いますよだからこの人はまず 俺が嫌だから何とかしたいってことを自覚した方がいいまずそうですね
はい 私なんかこの書きぶりからして思ったんだけど
このお化粧をしていない女性自体が困ってるかって言うと困ってなさそうな気もする そこなんですよね僕もそれ思いました
あ本当思ったあの言われているその新人の女性の視点ってなんか すごく重要な話で
そうそうそうそう なんかさあこの書き方的に気づいてないのもあるだろうけどそういうふうに言われてる
裏で言われてることをね 気づいてないんだろうけど別にこの女性が問題と思ってるかって言うと思ってなさそうじゃない
ですか そう
なんだろうね私は女性がどう思うかがねうかいさんも言う通り一番このケース大事だ と思ってて
女性が全く気にしてないもしくはその化粧をしないことにポリシーがあるとか 言うんだったらもうほっといた方がいいじゃん絶対に
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ナンボすべきじゃないじゃんってまず思っててここから一歩踏み出すとすると女性本人の 意見をまず聞いた方がいいよねそういう意味だと
って思って で
その上で なんだろう明らかな被害
女性自身が不当に評価を下げられるとかさ 見出し並みのによってね下げられるとかなんかこう
まあ大人になってあんまないんじゃないかと思うけど明らかないじめを受けるとかさ そういうことがあるんだったらまあそれは明確に被害なので
あのもうそれはあれだよね上層部に言うだよね解決するとしては
まあそれと まあその
どの部分で 相談者さんの悩みになっているか
その 分かるんですよその先輩
たちがごちゃごちゃ言うのも気持ち悪いし
でそれがごちゃごちゃ言ってる内容は一理わかるみたいな そうだねそういうことはやっぱりあったりして
ただなんかねそう 踏み込むならそれなりの覚悟がやっぱり必要なんですよね
そうだと思うそうだと思う まずだから
自分が気持ち悪いから嫌だという理由でこの問題に踏み込む覚悟があるかお前には っていうことがまずあるよね
そう だってそれによって自分がさえ何あいつ
あのあいつのこと狙ってんのとかさ 山をマジでやだけどそういうこというやつとかさなんか
なんであいつの見方すんのみたいなさなんか変な 噂だの
なんか言いがかりだのさつけられる可能性は全然あるじゃん ねこの感じの空気で行くと
だからそういうリスクを追わずにやっぱなんとかしたいっていうのはちょっと難しい かもしれないなぁっていうのはあるよね
で じゃあもういいんですと覚悟ありますしなんとかしてこの現状を変えたいんです
俺が俺のためにというのであれば
どうしたらいいんだろうね
そもそもなんですけどなんかまあこの印象 相談文の印象から捉えると
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この相談者さんはその周りの方に近い気がするんですよね サンスっていうか感覚がねそう感覚がその自分が望んでるとか望んでないと関わらず
うんやっぱそれが聞こえるとこにいて
えっと 聞いちゃう
でまぁ シンプルに逃げることだって全然これは別に一つの答えであって
間違いでもないと思うんですよね 逃げるっていうのはもう関わらないようにするみたいなね
なんか それ
していいのかどうかっていう悩みのであれば どうぞどうぞそんなに私だっていくらでもやってますと
うんなんかそういうの 気持ち悪いけどね最初気持ち悪いかもしれんけど
まあでも結局自分を守るのが大事ですか うん
そうだねまず逃げるというか ちょっと嫌だけど関わらないようにするっていうのは
まあ別に その選択肢は全然あるよってことだよねまあそうそう
あーでもなんかねー 私も診察の頃ねー
なんか先輩に言われてましたね あの
なんか私が診察で入ったのなんか女性が6割とか7割の会社だったんですよ そう
それでなんか いわゆるキラキラ女子みたいなのがすっごい多い職場だったんですよね
それでさぁもうなんか出社するたびにファッションチェックですよ へー
本当に シンド
普通に超激無だったからなんか普通にあの午前中の打ち合わせない時とか スッピンで行ってたんですけど
営業成績は良かったんで私があの会社で上司に怒られる唯一の事柄はスッピンで 出社するなっていうことでずっと怒られてましたけど
あれだよ午後から打ち合わせあるから昼休みに休憩室で化粧すんだよ
でも出品スッピン出品って言ったら 出品でスッピンで出勤
そうそう出品でスッピンすんなってことをずっと言われてて それは何での
いやわかんないんだよねなんでスッピンで会社に行っちゃいけないのかが私には わからないまあでもそれって
常識的にそうだよみたいな話なんだろうねきっと そうなんや
なんかなんかそうなん じゃないかな言い方的に
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まあでも眠いし普通にあの全然無視してましたけど
だって理由がよくわかんないじゃんそうですね ね納得はあんまりできなかったしだったら睡眠取りたかったから普通に
そのまま行ったりとかあとはなんか 服がダセーみたいなことをね
女性の先輩に言われて なんか
会社終わった後みんなでなんかルミネだか何だかに連れて行かれて なんかいろいろ規制させられてなんかいくつか服買ったりとかいうことが
あって
でなんか そう
先輩は完全に両親でやってるしやってるしわざわざさプライベートの時間使って 後輩の服選んでくれてるわけなんですけど
私からすると結構嫌だったよねそれは普通になんかそのやっぱり 会社に行くだけで仕事と関係ないところで何らかのジャッジをされるという状態がまず
結構 あの
気持ち悪いっていうか 普通に嫌だなぁとは思ったし
なんか その彼らの物差しにおいて自分が合格レベルにいないみたいなことを勝手に言われる
のってめちゃめちゃ 普通に嫌な気持ちにはなりましたよ
あの良かれと思って言ってくれてるのも優しさで言ってくれ優しさっていうか何なんだろう ね
あのもっとこうした方がいいという気持ちで言ってくれてるのもわかるけどそれでも普通に 嫌だなとは思ったね
ファッションチェックややじゃない普通に いやむっちゃ嫌ですよ
まあ難しいむっちゃ僕はその 嫌なんですけど
その 今でこそ少しマシになったけど
本当に昔センスの欠片もない服装してたので なんか
された時に なんか学んだこともやっぱりある
うーん なんかその辺はねほんと最近ちょっといろいろ考えることが多くて
いやーそうなんだ ただなんかその時はやっぱりしんどかった
うーんしんどいよねー なんか
その 見出し並みもそうだけどそのファッションがあまりおしゃれ
まあ一般的な基準においておしゃれじゃない人っていうのはやっぱその興味がないからそう なってるわけじゃそうです基本的には
でなんかその 興味がない
ことを 興味がある人の物差しで判断されるのって結構つっ
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なんかいかなる場合も辛いなと思うのよしんどいぞ そうそれって差別のジャンルでも全然同じでなんか好きな映画何
好きな音楽何とか言われた時に全く興味がない人が 例えば
何だろうワンピースフィルムレッドとか言ってあっ みたいな
ジムジャーヌスじゃないんだそういうサブカルジャッジも全然あるじゃん そのファッションに興味がない人は映画にめっちゃ興味がある可能性もあって
ねえとか そういうことってあらゆる分野で存在するけど
やっぱそれってやっぱね詳しい奴が何らかのジャッジメントするって行為がやっぱ どう考えても一番よくはないとは思う
しかもさっき上佐賀さんのに言ってた良かれと思ってってめちゃくちゃ罠で 良かれと思って行ったことがうまくいかへんかったケースを何度見てきたことかっていう
確かに 世の中のだいたいの苦い思い出って良かれと思ってに由来しているかもそう
なんか良かれと思ってっていう看板があるから何してもいいと思うだよ そうだねー
それはね本当に中正義と正義がぶつかっているとちょっと大きさになるけど あの
そう決してなんか この相談者さんのそのあの言ってる側の人たち先輩方
もうなんか 表層的な悪意があるようには思えないですよね
ただその結果やっていることに悪意みたいなが生まれてしまっている っていうことはよくあります
だから周りが勝手に不快になっているっていうのがもしかしたらそのあたりに 関連してくる
そうだねー
でここまで話して じゃあ私が
大人の女性に対して 身だし並みを注意したい時何というかと考えたんだけど
なんか ちょっと
バイナリ的な考えであまりよくはないけどやっぱり職場という場だとやっぱ 異性だと言いづらいことっていうのはまああるよなぁと思って
だから私は女だから 女性に対して
猫がめちゃめちゃ段ボールをガジガジしている 盛り上がってきました盛り上がってまいりました
8 私が女性に対して例えばじゃあ自分の部下とかがすごく
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身だし並みが良くないなぁと思って何とかしてほしい時どうするかって言うと a
なんかちょっと気持ち悪いけどまぁ褒めから入るかな その
なんとかさん肌綺麗だからこういうふうにしたらもう絶対似合うと思うんだよねとか言う かなぁまず
そういうのって今日興味あるみたいな興味あったらちょっとお勧め教えてもいい みたいな
ことを言うけど言うかもしれないけど まあっていうか私は自分が身だし並み言われて嫌だった経験もあるので多分ね自分に害が
なかったら絶対言わないと思うんですけど 私だったらむしろその文句言っている人たちに対して気持ち悪いなって言いに行くね
お前らお前らキモいよってどっちかつーとそっちに言いに行くけど どうしてもその子が身だし並みを改善しないと自分に害があるという場合はその子本人
の意思を聞きながらその子が絶対にそういうのしたくない子だったらもう あじゃあもうそのまま生きてってくださいって感じだけど
もし興味がありそうだったらなんかこういうの似合うと思うんだよねとか なんか髪の毛くくってみたらどうかな
絶対似合うよみたいなことを自分でも内心ちょっとキモいなぁって思いながら言うと 思うんだけど
でもさ相談者さんは 多分男性なのかなって思うから
そういう時はまあ他の女性に言ってくださいって言うからねその本人の意向を聞き興味が あるようだったら何かおすすめのものを教えるみたいなことを言ってもらうっていう
やり方をとるかなぁ
ですかねうかいさんは何かありますどうするとか この場合この場合
でも僕はそれそもそも言うのであれば そして言える立場のであれば
もうルールは作りますそれだったら なるほどこれをしていいこれをしてはいけないというのがないとだって絶対納得しないと思うん
ですよ いやそうねうんで今はちょっと改めて相談文読んでたけども
途中のちゃんとした仕事をしてくれればそれでいいと僕は思っていますって書いたんです ってことは多分周りは思ってないんですよねそれを仕事をしていると
ああ でもそれって基準がないからそうなるわけじゃないですか
なので 基準を作っちゃって
多少でも来客があるのでこれはやめましょうとか でそれを
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クリアしているのであれば ok にします そうだねうん
でえっとねもう一方の見方とすれば なんかそういうなんか
イチャモンをつける人っていうのは何したってイチャモンをつけるんです それもある
なのでこれが解決したとてもしくはその周りがごちゃごちゃ言ってるのを誰かが注意したとして 結局何か別なことにイチャモンをつける人っていうのやっぱりいるんですよ
はいそれに対してはもう何ももう僕はそれこそあの関わらないようにする そうだねそうヘラヘラしています
それもあるよね 確かにでもそう考えると拘束ってあったじゃないですか中高とかでありました
あれでさあ髪の毛は肩にかからないぐらいでそれにつく場合は結ぶとかさ あそこまで厳密にあるのって
全員が等しく守れるためだもんねうん 確かにまあめんどくさいかもしれないけどなんかルール化するっていうのはめっちゃありますよね
動かして僕本屋で働いてたんですけど そこの店長さんは結構同じこと言ってましたねその
それぞれにやっぱりセンスやったり好き嫌いがあるから あるからこそ制服は守ってもらうと来
接客業なんで それがわかる人にもわからへんルールにはしておく
誰でもわかるそれにしとけば何か注意もできるしやっぱりそれもね店長さん男性の 人だったんですけど
多分そのあの
わからなさみたいながあったと思うんですよ うんやからこそそういう仕組みにしたみたい
確かにねー カート喋ってて思ったんだけど
なんか私前働いてた職場に全くお化粧しない子がいたんだけど その子はまあお化粧はしないだけで全然
清潔感もあるしお洋服もなんかいつも綺麗なのを着てるし あのみんなにめっちゃ好かれていて
これって 見出し並みという言い方はしてるけど多分お化粧が問題じゃない気はすんだ
よね あの
コミュニケーションその他においてなんか周りが納得しない別の問題があって その問題を見出し並みというわかりやすいものとすり替えられているような気もすごく
するよねそれもありそう ありそうだよねじゃあ理想
そうだからうかいさんが言う通りルール作ったところで いやでもあいつこの間さあみたいな話になることは全然多分あって
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そこじゃないかもしれないねー 問題はねー
そうなんですよねコミュニケーションなんですよ そうそうそうなんか周りが
ちょっとイラってくるようなことをボソッと言うとか なんかそういう悪だと断罪しづらい行動をする人ってやっぱそういう見た目とかを
きっかけに言われやすいなぁと思うんですよ 明確な悪ではないけど例えば急にオフィスでさ
銃ぶっぱなし始めたりしたら明らかにみんな やばいってなるけどそうじゃない悪みたいなことって多分断罪しづらいから言うっていう
ケースを多々にしてありますよ やっぱねわからなさっていうのはトラブルの原因なんですよ
いやほんとそうほんとそうわかんない わかんないから怖いに近いね多分そうですね
みんなが思っているので私もすごくわからなくて 怖がられる側の人間でしたので今まで
あれかもねやっぱ最初の話に戻るけど彼女の意見を聞いたり この人こういう人なんだっていうのをまず相談者さんが理解するだけで晴れるものが
いろいろありそう むっちゃありそう
全然想像 から外れた理由あたりもするかもしれないでね
うーんそうだと思う
例えばさなんかもしそれをじゃあ聞いたとするじゃん1回 でその彼女がこんな面白い人だったんだみたいになったりしたとするじゃん
そうしたらさ例えば彼女がいない場所でみんなが悪口言ってたとして でまぁそれを別に
空気下げんのもあれだから黙って聞いてるで全然いいんだけど あのでも最後にボソッと
いやでもあいつめっちゃ実は映画詳しくてすげーんすよ とかって言うだけで自分の心の霧は晴れるかも知れ
ありえない 全然
なので この質問はちょっと問題が見出し並みじゃない可能性が多分にあるため
まずは 彼女の
話を聞く意向を聞く って
あの対話をするのがいいんじゃないかなというところですかね すごく
そう思います そう思います僧侶も
僧侶もそう言っております 急に僧侶キャラやん
なんか博をつけようとしてしまったね
