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こんにちは、すけです。今日はですね、自分の強みを見つけるシンプルな方法というテーマでお話をしたいと思います。
前々回くらいの放送で、今自分が転職活動をしていて、キャリアシートを書いていて、自分が逃げてばっかりの人生だったなっていうお話をしたんですけども、
ちょっとその過程で、自分の自己アピールとかあるじゃないですか。企業の担当者に自分にはこういった強みがあるから、こういった職種を希望しますみたいなものってありますよね。
その辺に、いろいろ情報収集をしていたらですね、マーケターの森岡強一さんって方いらっしゃるじゃないですか。
USJとかの業績をV字回復させた、マーケターとしてすごく有名な方なんですけども、その方のYouTubeの動画を見ていたら、
自分の特徴って、よくわからないっていうような質問者の質問に対して、これをすると自分の強みとか、
引いては、自分の強みを活かした職業、どういった仕事をすれば自分の特徴を活かせるのかってことがわかるステップがあるからっていうことで、それを紹介していたんですね。
それを今日3つのステップでご紹介をしたいと思います。結論から先に言うと、まず1つ目。自分がやっていて好きなことを書き出すこと。これがステップ1つ目。
2つ目が、その自分がやっていて好きなことを書き出したら、TとLとCに仕分けをする。これは後で言いますね。どういったことかというと。
3つ目。その2つ目のTとCとLを分けた上で、自分の特徴を当てはめていく。
この3つのステップをやると、自分がどういった仕事に向いているのかとか、自分が活躍しやすいような職業を見分けることができるって話なんですね。
これ自分もやってみたんですけども、すごく面白かったので、皆さんも年末にかけて自分のキャリアの見直しをしたいとか、今転職を特に考えているわけでもないけども、
ゆくゆくは3月とか4月から徐々に、年明けとかでも転職活動したいんだって方も参考になるかなと思いますので、よろしければ最後まで聞いてみてください。
まず1つ目の自分がやっていて好きなことを書き出すという話なんですけども、例えばここで言う好きなことっていうのは動詞ですね。
例えば、サッカーが好きが名詞ですよね。
ただサッカーを見るのが好きは動詞なので、そういった自分が日々何気なくやっていてすごくワクワクすることとか好きなことっていうのを書き出してみてください。
自分で言うと、サッカーの戦略を分析するのが好きだとか、あとは読書をするのが好きとか、
あとは何でしょうね、自分で言うと日々お金の管理をすることが結構好きだったりするので、家計簿を取るのが好きとか、そこから分析をするのが好きとかいうことが上がったんですけども、
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ここで言うと森岡さんが、森岡さん曰くだいたい50個から100個ぐらいは書き出してくださいって話でした。とにかくダブってもいいから時間をかけて、
バーッと50個から100個、メモ帳でもいいからノートでも書き出してみてください。これがステップ1つ目ですね。
じゃあステップ2つ目何かというと、それをさっき言ったTとCとLに分けるって話なんですけども、これそれぞれの頭文字、Tはシンク、考えること、考える行動ですね。
CがコミュニケーションのC、LがリーダーシップのL、それぞれTとLとCに分けてくださいっていう話なんですよね。
さっきで言うとサッカーの戦略を分析するのが好きの場合は考えるだからTとか、あとは家の家計簿をつけるのが好きとか、そこから分析をして
あの課題と対策を立てるのが好き、これもシンクだからTとか、そういった形でTとLとCに分けてくださいってとこですね。
ここまでがステップ2つ目。最後にステップ3つ目はこれを当てはめるだけなんですけども、
Tは考えるですよね。だからこれがTとCとLがそれぞれこういった職業に合っていますよ、傾向が近いですよってことを表してるんですね。
Tが考えるなので、物事の分析とか戦略を考えることが好きなので、マーケティングのポジションとかに向いている可能性が高いという話。
リンク貼っておきますね。動画のリンクプラス、より詳しく知りたいという方は
苦しかった時の話をしようかというですね、森岡さんの本があるので、これ僕Kindleで読んでるんですけども、すごく新卒向けの
新卒の大学生向けの話。森岡さんの娘さんのために書いた、いわゆる就職活動の虎の巻みたいな形なんですね。
自分の特徴を知るためとか、自分の弱みをどうプレゼンをして強みに変えていくかとか、マーケティングの話もそうなんですけども、自己ブランディングの話とかすごく面白いんですけども、
リンク貼っておくので、もっと知りたいという方は見てみてください。さっき言ったTは考えるのでマーケティングのポジションとか、
Cはコミュニケーションなので営業をすることが好きとか、あとはLはリーダーシップなので管理職だとか、そういったところに向いているとかそういった話なんですね。
ここまでが3つのステップなんですけども、森岡さんの話を聞いててすごく響いたというか、なるほどなと思ったのは、
自分が転職活動をするとか、自分のキャリアアップをしていく上で、
理想の人とかを思い浮かべて、そこを軸にキャリアを組み立てる人が結構多いんだけども、という話をされてたんですね。
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自分もそうだなと思って聞いてたんですけども、ただその軸、それだけで考えてしまうと、どうしてもジョブマッチングに
ギャップが生じてしまう可能性があるというのは、人間ってなんで憧れるかというと、その人に対して自分にはないものを持っているから憧れることが多いんだと。
なので、その人のキャリアが素敵だからだとか、その人の憧れることがすごい多いから、憧れているからこの職業に就きたいんだっていうだけだと、
やっぱり楽さが生じてしまうと。例えば自分であれば森岡さんのマーケターとしての森岡さんってすごい素敵だなって思うんだけども、
当然自分と森岡さんって違う特徴を持っているので、そこだけを見てしまうと、やっぱり不幸になってしまう可能性があるから、そのミスマッチを防ぐためにこの3つのステップをやりましょうと。
自分がやっていることをまず書き出してみて、過去を振り返ってみて、どんなことをやっているときにワクワクしたのかってことを書き出してみて、
それを基にTとCとLに振り分けて、そのTとCとLを軸に、じゃあ自分にはマーケティング職みたいなのが合っているのかとか、リーダーシップ管理職が向いているのかとか、
あとはコミュニケーションみたいな営業みたいなのが向いているのかということを判断して、参考までにそれをプランニングしてみてくださいってことがその動画の結論だったんですね。
なのでちょっと長々とお話をしてしまいましたが、これから就職活動とか転職活動をしたい方は、今日やった3つのステップというものは概要欄にメモで書いておきますので、
プラス、Kindleのクリリックしかったときの話をしようかという書籍のURLとプロモーションリンクになっていますが、あとは森岡さんのYouTubeの動画を貼っておきますので、よろしければ見てみてください。
長くなってしまったので雑談はなしで、今日はこれで終わりたいと思います。ということで、今日も素敵な一日をお過ごしください。SUKEでした。
