00:01
おはようございます。 カビウチ先生、かなや なおこでございます。
はい、本日から8月1日ですね。 いやー、早いもんですよね。
みなさんどうですか? どうって言われても、わからへんわって感じですよね。
まあ、私の8月の予定はですね、ついに産休に入ります。 ねっ、ようやく待ってました産休♡って感じですね。
産休、産休って言うとね、もうマジでね、あの今、 私の音声配信、×ボタン押されそうなんで、
もう押してはるかな? それとも悲しいですね。 まあでも本当嬉しいですね。やっと産休♡
ちなみにこの産休なんですけれども、 労働基準法できちっと法で定められている休業制度なんですよね。
産休って言うと、産前休暇と産後休暇っていうのがあるんですが、 その産前休暇っていうのは、
まあそうですね、簡単に言えば出産予定日ありますよね。 出産予定日の6週間前から請求すれば取得することができます。
当然別に義務じゃないので、請求しなければ 別にまあ出産予定日の前日まで働いてもいいんですけれども、
まあ出産予定日の前日までね、なかなか働くってガッツありますよね。 私はできない。私はできない。
むしろ出産予定日の6週間前なんて遅すぎますよ。 今めっちゃお腹大きいんですよ。お腹大きくて。
もうね、仕事中もポコポコポコポコお腹切られますよ。 中からね。
いやー あのね、
ママね、今お仕事中なの。 今電話対応中なの。
あんまりお腹切らないでって思いますし、 まあお腹切らなくてもね、
なんていうのかな、お腹が大きいので、 結構
胃が今、上に押し上げられている感じがするんですね。 だからなんかね、
そんなに食べ過ぎてもないし、そんなに水ガブガブ飲み過ぎてもないんですけど、 急にね、ちょっと気持ち悪くなったりとかして、
いやねぇ、本当この制度を考えた人って、
ほんまに妊娠したことある人? ほんまに妊娠中に働いたことある人がこの制度を考えたんか?
って肌肌疑問です。 きっとね、妊娠したことないおっちゃん達が考えた制度なんやろなって思いますけどね。
いやもし、あの、妊娠されたことがある女性がこの制度を考えたのであれば、 6週間前じゃなくて、なんやろ、もう妊娠後期に入った時点で休ましてくれへんかなって思ったりします。
03:04
ね。
そう思います、私は。 そんなぼやいてはいるんですけども、
一応産休にね、もうすぐ入るというか、入るって言ってもね、産休自体は8月の下旬です。 予定日が10月の上旬なので、
産休自体は8月の下旬なんですが、 一応私、年次有休休暇というものがありまして、
10日ほど残ってたんですが、10日?9日くらいかな?残っていたので、 あとありがたいことに、
うちの職場、かき休暇というものがありまして、 まず産休に、産休にね、産休の前の日にかき休暇3日間つけて、
で、そこから年中休休暇9日間を、一気にはつかないですよ。 5日間つけて、で、あとはポチポチポチポチちょっと
分散して、お休みさせていただくっていう感じで、 実質ね、今、職場復帰して、
週に3日くらいですかね、週に3日のペースで職場にはいってますね。 で、その中で妊婦検診もあったりとかするので、妊婦検診もあの
年次有休休暇と別の休暇でね、 あの
有休の休暇として与えられているので、 なのでまぁまぁだいたい週に3日行って、
でまぁお盆ぐらいに、うちの飲食は全然お盆とか関係なく、 仕事があるので、
なのでまぁまぁだいたいお盆明けには、 私は長期休みに入るかなーっていう感じですかねー
長期休みに入ったと言っても、いろいろ私も予定があるわけでして、 あの先日私が募集していた、
先着5名様、有料キャリアカウンセリングですね。 そのキャリアカウンセリングのね、
予定が入っていたりとか、 あとはそうですね、
なんやろ、 なんやったかな?
まぁいろいろ、 そうそうそう、お仕事図鑑の収録があったりとかね、
そう私結構お仕事図鑑の収録ね、 マメにやってるんですよね。
でまぁお仕事図鑑の収録もあります。 あとは、
あの大阪姫子さんとコラボセミナーをね、 8月の23日に開催いたしますので、
その資料作りとか、そういったこともありますね。
で、 実はですね、
私、あともう一件、 セミナーを開催する予定でございまして、
はい、もうね、あのー、
なんていうのかな? とりあえずまあまあ、そのセミナーに関しては、
詳しい話は明日、 公開したいと思います。
06:04
なので、お楽しみにしていただけると、 とっても嬉しいなぁと思います。
特に、女性向けですので、女性の方は、 あの耳をダンボにしてお待ちいただけるとはとても嬉しいなと思います。
私がスタイフで一方的に喋ってるだけなので、 耳をダンボにしようが、耳を小さくしようが、別になんもね、関係ないと思うんですけれども、
はい、 という感じで、8月の2日にですね、
ちょっとまた告知をしていこうかなと思いますので、 また楽しみに聞いていただけると嬉しいなと思います。
本当、8月ね、 自分でも思うんですけど、ちょっと詰め込みすぎましたかね?
いやー、なんかね、というのも私、なんていうのかな、 今、第2子妊娠中なんですけれども、
第2子妊娠中ということは、第1子に、 まあもう、育児経験があるわけですよね。
で、その時に、初めて思ったのは、 産後は動けない。本当に動けないなって思いました。
なんで動けないかというと、そもそも、 睡眠不足っていうのもありますし、
あのね、私、第1子の時はね、マミーブレインって言ってね、 よく、昔は産後ボケって言われたんですけどね、
本当、頭が働かなかったんですよね。
私、息子がね、生後3ヶ月の時に職場復帰したんですけれども、
いやー、なんかね、 全然頭働かなかった。
本当ね、職場の皆さんにめちゃくちゃ迷惑かけてるなって 思うぐらい働かなくて、
難しい文章も全然読めないんですよ。 今やったらね、まだ条文とか、法律の文章、条文って言うんですけど、
条文とか読めたりとかね、ちょっと難しい文章とか、 読めたりとかするんですけれども、
全然読めなかった。 本当ねー。
あれ? 文字が上滑りしていくって、このことかっていうぐらいね。
なんも頭入ってこなかったし、 電話対応している時とかも、
何言ってんかわかんなくなったりっていうね、 そういうとこまで本当、
自分の能力がね、 落ちてしまってたんですよね。
そんな状態で、
例えば9月、9月かな、10月、 9月にまず出産するんですけど、
出産して、その後の2、3ヶ月で、 何かするって私多分無理やなって思ったんですよね。
だから、動けるのは本当に子供を産むまで。
3,000休業ですよね。 3,000休業のうちに、やりたいことをたくさんしよう。
今できることをちゃんとベストを尽くしてやろうって 思ってるんですよね。
ということで結構ね、今長く喋ってしまっているので、 ぽちぽち終わりにしたいと思いますが、
09:03
そんな感じの、私、かなやなおこの、 もうなんていうのかな、
3,000の悪あがきみたいなもんですけれどね、 また明日の告知ですね。
ちょっと楽しみに聞いていただけると すごく嬉しいなーって思います。
何遍言うねんって話ですけどね。
はい、それでは最後までお聞きください。 ありがとうございます。
本日もご機嫌ない一日になりますように、 かなやなよこでした。
いってらっしゃーい。