サマリー
本エピソードでは、ドラッカーの「365の金言」から1月1日の項目「リーダーの真摯さ」を紹介しています。組織の精神はトップから生まれ、真摯さの欠如は許されないと述べ、英語の「integrity(完全性)」が語源であると解説。また、真摯さを欠く者の5つの特徴を挙げ、その習得の難しさについて考察しています。
コメント
似ているエピソード
タイトル・AI要約・文字起こしの話題をもとにおすすめしています。
-
不可欠のマネジメント〜ドラッカー365の金言
manabiaiチャンネル
共通する話題: ドラッカー · 365の金言 · マネジメント
ドラッカーは、マネジメントを単なるビジネスの枠を超え、人類の自由と幸福、そして社会の福祉に貢献する不可欠な存在と捉えてい...
-
未来の確認〜ドラッカー365の金言
manabiaiチャンネル
共通する話題: ドラッカー · 弱み
ドラッカーの「365の金言」から「未来の確認」という概念が解説されています。これは、予測の的中率よりも、すでに起こっている...
-
僕らの誠実さとは何なのか?他人と自分を見抜く方法
高橋ツカサ/中間管理職の為のラジオ
このエピソードでは、リーダーとしての誠実さの重要性を探求し、行動と言葉が一致することが他人にどのように影響するかを考察し...
-
【ドラッカーの名言】Vol.6 利益は目的ではなく手段
企業内コーチ・コンサル・マネージャーのための内省支援チャンネル
共通する話題: ドラッカー
このエピソードでは、ドラッカーの「利益は目的ではなく手段である」という言葉が紹介されます。話し手は当初この考えに疑問を抱...
-
【ドラッカーの名言シリーズ】Vol.5 成果とは常に成功することではない
企業内コーチ・コンサル・マネージャーのための内省支援チャンネル
共通する話題: ドラッカー
じぶん経営診断士のトシが、ピーター・ドラッカーの「成果とは、常に成功することではない。そこには、間違いや失敗を許す余地が...
-
マネジメントの父 ドラッカー
manabiaiチャンネル
共通する話題: ドラッカー · マネジメント
この放送では、「学び合い」プログラムの専門知識領域として、ビジネス全般、特にマネジメントに焦点を当てます。マネジメントの...
-
#362 有能でも「リーダー」にしてはいけない人の共通点
たしづんの日々考察-ヒビコウラジオ
広島でサラリーマンをやっています。自称プロリーマンを目指して、日々アップデートを続けています。 その過程で考えたことを皆...
-
リーダーの資質
生き方研究所/自然に次のステージへ
今回のエピソードでは、リーダーシップに必要な資質について議論され、意識の層や自己理解の重要性が強調されています。また、リ...
-
#582 なぜあなたの会社は挑戦できないのか?ドラッカーに学ぶ”強み”の活かし方
オサナイ先生の 「オサナイだけど、押す!」ラジオ
日本の企業が新たな挑戦を恐れる理由を探る内容です。ピーター・ドラッカーの教えによれば、多くの企業は失敗を恐れる文化に支配...
-
304.自分の機嫌をマネジメントする/リーダーの心得
ポッドキャストの配信で人生が変わる
リーダーの心得についてのお話を通じて、自分の機嫌をマネジメントする方法を考えています。