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責任感と成長には明確な相関があります。そして、責任感には深さの度合いがある。
おはようございます、フユコ🧠です。表面なきの謝罪で済ませるリーダーもいれば、たとえ100人があなたの責任ではないといっても、これは自分の指導不足だと受け止め動くリーダーもいる。
校舎は圧倒的な責任感を起点に、信頼も成長も人望も実績も手にしていく。なぜなら、組織のすべてを自分の責任と定義した瞬間、課題のすべてにアクセスできるからです。
責任の取り方一つで、その後のキャリアも成果も全く変わる。逆境を試練と見るか、キフトと見るか。
ブラックな環境、想定外のトラブル、扱いづらい上司、99人が不満を抱き逃げたくなる状況でも、これを乗り越えれば必ず成長できると信じて進む一人は、やがて競合がいないフィールドで圧倒的な差をつける。
責任感を武器にするリーダーは逃げません。諦めないし投げ出さない。だからこそ、逆境すら資産に変えていけるんですね。
そして、ここでお知らせです。ザ・コミュニティでは、9月28日、特別セミナーを開催します。テーマは、本気の育て方。
人を育てる、チームを育てる、そして自分自身を育てる。そのすべてに本気で向き合うからこそ、葛藤も逆境も生まれます。
今回のセミナーでは、その本気の育て方を具体的に紐解いていきます。オンライン開催なので、全国どこからでもご参加いただけます。
興味がある方は、レターでセミナー希望と一言送信してください。参加方法のご案内を送信しています。
9月28日、日曜夜20時、あなたの本気が開花する起点となる場になることを楽しみにしています。それでは。
