挑戦と周りの影響
みなさんこんにちは、キャリアコンサルタントのみってるです。 今日は、挑戦しやすい空気はありますか?というテーマでお話しします。
昨日は、正解を探すより選んだ道を正解にするという話をしました。 自分で選んだ道を正解にするために努力する。
みなさんあまり意識はしてないかもしれないですけども、私もそうですし、みなさんもそういった考え なのじゃないかなと思います。
その考えを大切にしたいし、するべきだと思っています。 でも最近もう一つ
感じていることがあります。 それは
人は一人で頑張っているようでいて、 実は周りの人の影響をたくさん受けているということです。
例えば 何か新しいことを始めようと思った時を考えてみてください。
資格の勉強、新しい仕事への挑戦、 新しい趣味
なんでも構いません。 そんな時に
いいね、頑張ってみたら?と言われるのと、 そんなことして意味あるの?と言われるのでは、感じ方が違うと思います。
もちろん最終的に決めるのは自分です。 行動するのも自分です。
でも、その一歩を踏み出しやすくするものがあります。 それが空気です。
私はこれまでいろいろなことに挑戦してきました。 ブログ、電子書籍、音声配信、講座づくり、
そして最近ではキャリアコンサルタント、 2級技能士への挑戦やご真実もそうです。
振り返ると決して一人だけで頑張ってきたわけではありません。 家族の理解もありました。
応援してくれる人もいました。 話を聞いてくれる人もいました。
そうした環境があったからこそ、 続けることができたのだと思います。
職場の挑戦しやすい空気
これは職場でも同じではないでしょうか。
多くの会社では、挑戦しよう、チャレンジしよう、 という言葉が使われると思います。
でも本当に大切なのは、挑戦しろというだけではなく、 挑戦しやすい空気があるかどうかだと思います。
失敗した時にどう反応するのか。 相談された時にどう向き合うのか。
新しい提案が出た時にどう受け止めるのか。
そうした日常の積み重ねが職場の空気になっていきます。 そしてその空気が人の行動に影響を与えます。
私はマネージャーをしていた頃、 成果を出しているチームには共通点があると感じていました。
それはみんなが完璧だったわけではありません。
むしろ相談しやすかったり、意見を言いやすかったり、 挑戦しやすかったりする空気がありました。
だから新しいことに取り組めたのだと思います。
人は言葉だけでは動きません。空気の影響も受けています。
だからこそ、まず自分の周りの空気を見てみる。
そして誰かが挑戦しようとしている時に応援できる自分でいたい。
そんなことを最近考えています。
まとめと感謝
今日は挑戦しやすい空気はありますか? というテーマでお話ししました。
この話が何かしら参考になれば嬉しいです。
最後までお聞きいただきありがとうございます。
それではさようなら。
