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4月22日土曜日
皆さん、おはようございます。会社員マヤ暦アドバイザーのりえです。
このチャンネルは、会社員をしながらマヤ暦アドバイザーとして活動する私が、日々の社員生活やプライベートで、どのようにマヤ暦を扱っているのか、
どんな気づきやヒントを得たのかをお届けする番組です。
マヤ暦って何だろう?どんなふうに日常で使うんだろう?と気になる方や、聞いたことはあるけどよくわからないという方の参考になれば嬉しいです。
マヤ暦を使って本当の自分を生かしながら、周りに振り回されないストレスフリーな働き方を一緒に体験しませんか?
今日からマヤ暦では、新しい13日間がスタートいたします。
マヤ暦は13日間サイクルで流れが変わってまいりますので、13日ごとに仕事分アップの情報をお届けしております。
本日4月22日より5月4日の仕事分アップは、周囲を巻き込む力をつけようというテーマになります。
というのもですね、今日からのマヤ暦の流れを担当する神様は、青い嵐と言います。嵐っていうぐらいですからね、それはそれは周りに影響を与えるぐらい大きな力を持っているんです。
ただ、その周りに影響を与えるぐらい大きな力を持っている嵐のパワーをうまく使いこなせるかどうかっていうのがキーポイントなんですね。
実は私なんですけれども、リーダー職に就いたばかりの頃、今から何年前だろう、5年前、6年、5年前ぐらいですかね、この頃にリーダー職になったんですけれども
リーダーになったばっかりの頃って、ついつい今までの自分のように動いてしまってですね、全く周囲に目を配れていなかったんですね。
配れてなかったっていうよりも、あの人も忙しいだろう、この人も忙しいだろうというふうに気を使ってしまって、なかなか仕事を振り分けるということがお願いするということができずにいたんですよね。
それに、自分が動いた方が早いや、みたいなところもあったんですよ。振り分けをすることを考える時間を取ったりとか、振り分ける人を見つけて、その人にこれをしてあれをしてってお願いする時間を取られるぐらいだったら、自分で動いた方が早いじゃんみたいな、そんなふうに思ってさえいたんですよ。
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でも、それだと肝心のリーダー業務がおろそかになってしまったりとか、遅くなってしまったりとか、あとは自分自身の負担がどんどん増えるばっかりだったんですよね。
そんな時に、私にアドバイスをくれた元上司がいるんですよ。その上司が何て言ったかというと、周りをもっと信じてごらんと、周りをもっと信じて、上手にみんなを巻き込む力っていうのを身につけなさいと、そこに僕のことも使っていいから、みたいなふうに言ってくれたんですよ。
それが、何を隠そう、青い嵐を持った上司だったんですよ。
そこから私はですね、ちょっとずつどんなタイミングで、誰に何を振り分けたらいいのかっていうのを考えるトレーニングが始まるんですよね。
もちろん、始めからそんなものはうまくいかなくって、やっぱり断られることがあったりとか、振り分けたものの振り分けミスをしてしまったりとかっていうこともあったんですよね。
一人だけ、残業時間が長くなってしまったりとか、負担が大きくかかってしまったりとかね、っていうふうな結果を招いてしまって、注意を受けたこともあります。
今でもね、この青い嵐の期間になると、その時のことを思い出したりとか、その時の上司の言われた言葉っていうのを思い出すんですよね。
まだまだ私には、その人を巻き込む力っていうのは十分に備わっているわけではありません。
どちらかというとね、苦手な分野になるので、この期間は私自身ね、自分をいましめるみたいな気持ちもあって、人を巻き込むっていうことをね、上手にできるようなリーダーになりたいなというふうに思い返す期間にもなっているんです。
ま、くしくもね、この青い嵐の期間にはゴールデンウィークもやってきます。
で、接客業の私は稼ぎ時なので、やっぱりそういう時って一人で何かをね、達成したくても達成できないんですよね。
自らの目標はもちろん達成するけれども、やっぱりチームみんなの目標っていうのは私一人ではできないので、この青い嵐のパワーを使って頑張りたいと思っています。
このゴールデンウィーク、お仕事の方もお休みの方もですね、ぜひ働く女性の皆さん、青い嵐のパワーを使ってみてください。
お休みの方はですね、この青い嵐のパワー、巻き込む力をですね、家族と巻き込むことをやってもいいし、ご友人と巻き込むっていうことをやってもいいかと思いますので、青い嵐のパワー、プライベートでも仕事でも使ってみてください。
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はい、それでは今日の配信はここまでです。ご静聴ありがとうございました。りえでした。
