会いたい人の基準
みなさんこんにちは、おかべです。 もと公務員でオンライン秘書をしています。
この放送は、私のオンライン秘書の仕事や、日頃思うことなどをお話ししています。
今日は日曜日ということで、質問回答会を毎週やっております。 今、まだ質問をいただけてはいないので、私が考えた質問を話していきたいと思います。
先日、池田秘書養成所という男性オンライン秘書の育成コミュニティがあるんですけれども、そちらのPRイベントがありました。
その中で、私にいただいた質問をここで改めて回答したいと思います。
今日のテーマは、会いたい人のきっかけというテーマなんですけど、私は先日放送しましたように、会いたい人に会ってきて、いろいろ会うことが好きというか、行動としてやっています。
会いたい人のどんな基準でその人を選んでいるのかという質問をいただいたんですけど、ざっくり結論から言うと、自分の心が動いた人、この人に会いたいと思った人が、会いたい人のきっかけになっています。
別に心が動かないから会いたくないというわけではないんですけど、実際にその人に会いたいなと思って、何か行動を促す元となるのが、自分からその人に会うことで何か自分にないものを得られそうだとか、この人のことをもっと知りたいなとか、
そういうふうに思う人が、会いたい人に私の中ではなっています。
これまで実際オフラインで直接会いに行くということをやっていますけど、でも直接じゃなくても、例えばオンラインでZoomとかでお会いしたいとか、もしくはDMを送りたいとか、そういうふうに思った人も過去にたくさんいて、その方にはいろいろお話をさせていただいたり、
実際にDMの返信がもらえなかったりとか、連絡しても何も反応がなかったりとか、そういうこともたくさんあります。
それはもちろん、相手も会いたいというか、突然知らない人から連絡が来て、会ってくれるかというと、なかなかそうもいかない人もいると思うので、
そういった方も私も実際経験していて、実際こちらが会いたいという側として動いてみても何もレスポンスがなかったというのもたくさんあります。
会うことの意義
でもその中で、そうやっていいですよという形で反応をいただけた方には直接会ったり、オンラインでZoomでお話したりをしてきています。
会いたい人が、多分皆さんもそういう方いらっしゃるんじゃないかなと思うんですけど、会いたい人に会うとか会おうとすることってすごく私は素敵なことだなと思っていて、
実際に人にお会いするというのが相手の時間を奪うことでもあるので、びびりな私としてはそこがすごく申し訳ないなという思いももちろんあるんですけど、
ただ、どうしてもこの人に会いたいとか、この人から何かを学びたいとか、そういう思いは思ってしまうとなかなかそれが収まらないというか、
だからその人をSNSでずっと過去の配信を見てみたりとか、例えばラジオをやってればラジオを聞いてみたりとか、そこで自分の中にその会いたい人を自分に表現させて、
この人だったらこう行動するのかなとか、もし自分がその人だったら多分会いたい人には会いに行くよなとか、そういうことを考えるとやっぱりますますその人に会いたくなってしまって、
それが行動に移っていくという、そんな感じの仕組みで自分は会いたい人にアプローチしていくんですけど、
実際にそうやって会ってみて話をすると、やっぱりその方の人間性とか、素晴らしさとかがやっぱりにじみ出てきて、すごく自分にないものを感じることができて、
そこで自分はこれが今足りてないし、この人にはでもそれが備わっていて、すごく自然にそれを発揮されていて、本当に素敵だな、憧れだなというふうに思うことがほとんどです。
で、やっぱり会うことでそういったものが明確になるので、なんとなく自分の中にこうなりたいなっていう将来の自分像が、理想な自分像があったとして、それを実現していこうとはしているんですけど、
でも具体的に会いたい人が出てきて、この人は自分のこの足りない部分を持っているとか、この人に会うことで自分にないこれを知ることができそうだとか、
なんかそんな感じで人に会ってみると、改めて自分にはここが足りないんだなっていう、それが明確になるので、あとはもうそれをただひたすら自分で行動するだけなので、
漠然としていたものが明確になって、走る先イコールが見えて、あとは自分が走るか走らないかというよりは、もう走るかもっと走るかのそれだけに研ぎ澄まされていくので、
本当に自分にとってはすごくプラスになることになるんじゃないかなというふうに思います。
成長の過程
最初に言った会いたい人に会うことで相手の時間を奪うんじゃないかっていう、そういう思いも確かにあるんですけど、
ビビリな私としてはそこは解釈を変えて、突然知らない人から会いたいとか連絡が来るわけですけど、
突然じゃないにしても何回か会っていて、会っていてというかSNSでやりとりをして、直接会いたいんですけどって話になったとする場合もあるし、
その時に相手はいくらか自分という人間を認識してくれて、会ってもいいよっていう判断をしてくれて、
多少なりとも興味はあるのかな、持ってもらえているのかなというふうには捉えられると思うんですけど、
そうなると後は話を聞いていろいろ学びを得て、後やることって本当に行動するだけしかないと思うんですけど、
その行動した先に今の自分から成長した自分が出来上がると思うんですけど、
それを会った人に報告するとか、報告しないまでも何かしら自分の姿を見せられる状態、見てもらえる状態にしておく、
例えばSNSでそれを日々自分の成長を発信したりとか、
そんな感じで会ってくれた人に自分の成長を見せたり、その姿をお伝えすることで、
それも一つの相手の時間は奪うというかいただいているわけですけど、
でもそれに対する自分の成長をもって感謝の気持ちを返すというか、
そういうやり方も捉え方もあるのかなというふうに思っています。
だから人に会うというのがある意味自分の一方的な動きではありますけど、
でも相手にもそういった関わった人間が成長していく姿とか、
例えばもしかするとその成長過程とか、実際会ってみて自分は何も持ってないというふうに思ってスタートするかもしれないですけど、
でもその会いたいという思いとか、今気づいていないけど何か自分が持っているものがあった人にとってみれば、
すごく相手にないものだったりとか、何か伝わるものがあったりとか、
それって本当に会ってみないとわからないし、
オンラインでももちろん何かしら感じることはできるんですけど、
それをオフラインで直接感じ取ることで視覚とか聴覚だけじゃなくて、
嗅覚、匂いだったり、あとは何か直接会った時の雰囲気だったり、
そういうのでお互いの価格反応が起きたりというのもまた面白い経験なので、
ぜひ人に会うことを私はお勧めしたいなというふうに思います。
そんな感じで今日は人に会うことについての会いたい人のきっかけをお話ししてみました。
あとはメンバーシップとかもまた更新しておりますので、ぜひ聞いていただけたらと思います。
前回の放送ですと、自分の中にある複数のキャラクターというお話をしています。
会いに行く自分も大事ですけども、その自分ってどんなキャラクターを持っているんだろうという、
多分一人だけではないと思うんですけど、
そういった複数のキャラクターも自分の中にいるんじゃないかななんていう話もしています。
今日の放送は以上となります。
最後まで聞いていただきましてありがとうございました。
ありがとうございました。
