湘南大磯の収録と体調
湘南大磯の海で収録してます。浜辺のはなし。 今日もシラスを買いに来まして
ちょっと会社の人も 食べたいっていう人がいるので、せっかくなんで
天気もいいんで買いに来たんですけど、風がもう 風速今8メートルあって、しかも
もう海まで来ちゃうと、ちょっともう立って歩いてるのもやっとぐらい な感じなんで
日陰に座って 撮ってるんですけど
急激に暑くなってきたので、この間 海でインザメガチャッチの話を撮ってたとき
まあ正午20分ぐらいしかいなかったはずなんですけど、 あの日差しですらもう首がただれちゃって、もう後でなんか
赤く腫れ上がってしまって ちょっとこの
30代になってから年々 日光アレルギーみたいなのになってしまって、もう本当ダメですね
もうすでに日が差ないと あんまり長時間歩いていたり、日陰のないところにいられないなっていう感じに
もうなっちゃいましたね。 こういうのってどうなんでしょう。この間皮膚科行った時にそこも確認すればよかったんですけど
薬飲んだりして対策できるものなんかちょっと聞いてみないとわかんないですね
新卒との仕事への思い
春になってまた今年も新卒が入ってきて それで
まあちょっとあれですね、自分の直接関係する部門では今年も全然ないので 直接の仕事のつながりっていうのはなかなか
通常時はないと思うんですけど 今だとまだ新卒の研修とかがあったりして
そこでいろんな基礎的なところを自分の方から話させてもらったりとかはすることはあるんですけど
ただもう結構長いこと 会社に入ってずっと働いているわけですけど、よくよく考えたら今まで
一度もその新卒と一緒に働いたことがある状況で 一緒に働くっていうのは同じチームでとか
自分がその直接教える立場になってみたいなのが 未だに一度もないっていうのが
ちょっと寂しいなって思っているところですね どうしてもその管理部門系の職種ってまあ例えば経理とかだったら
どうしても経験者採用みたいなのばっかりになっちゃうんで 特に小さい中小企業とかだとなかなか新卒で取って
わざわざそれを育てるみたいなのってすごい大変なので なかなかやんない結果
自分の場合はだから新卒で入って 最初から経理やるっていう何もわかんない状態で
あれがかなり特殊だったのかなっていう感じがするんですけど
結局あれ以来はさすがにそんな採用は 一度もなかったっていう感じですね
だから何でしょうね 未経験者に一から教えるっていう経験なんかもしてますけど
新卒に一から教えるっていうのは経験がないので やっぱりなんか一回は早く経験してみたいなって思うんですよね
だから来年以降新卒 自分のチームで迎え入れられたらすごく嬉しいななんて
勝手に妄想してるんですけど どうしても優先順位的にはもう会社全体で考えたらもう
新卒育成の重要性と管理会計
最低ランクの優先順位ですよね そこはもう
ただやっぱりその新卒の早い時期に どれだけ基礎的なところをちゃんと
教えてもらったり身につけていったりするかどうかで その先って結構だいぶ
40年50年 いたしたら60年とかもっと働いていくので
最初のうちにやっぱり土台とかしっかりできたら絶対いいよなって思うし
あと特に事業部の方とかに入っていくと なかなか数字は弱いんですみたいな感じになっちゃう人も
多いと思うので 数字の関係とかも含めて
そんな難しくでなくてもいいからちゃんと 数字の構造を理解して
仕事に当たれるみたいな そういうメンバーがどんどん増えるといいなと思うので
そういうところって逆に新卒のうちから
管理会計的な目線はある程度持って動けるような人材を 一から育てていくみたいなのって
結構長期的中長期的には効いてくると思うんですよね 組織に
なんてことを思っているから
一層のこと初年度は管理部門方面の配属でもいいんじゃないかなんて ちょっと思っちゃったりする
そういう感じにしている企業もあると思うんですけどね
各事業部に行く前にあえて最初は管理畑で
全般を
叩き込むみたいなことをやる会社もあるかなと思うので
企業体力があればね できる話なんですけど
でもそういう創意工夫があったらあったり それはそれで面白いんじゃないかなと
今これ取りながら考えついたものですけど
なんかありっちゃありなんじゃないかなっていう感じはしますよね
それだと結構オールラウンドに小さい会社の管理部門とか入ると
割ともう何でもやってねっていう感じにどうしてもなるので
短期間でばーっと習得するにはすごくいい環境だろうとは思うんですよね
そこを生かさない手はないっていうか
専門知識を前提にするとかなり厳しくなっちゃうんで
なかなかハードルの高い動き方かもしれないですけど
でも面白いんじゃないかななんてことをちょっと考えてますね
中小企業の新卒採用と学生の企業選び
新卒大きい会社だったら当然いつもいるんでしょうけど
小さい会社にとって新卒取れるかどうかがかなり一大事
すごく大事なので新卒の採用もすごいハードル高いですからね
今売り手市場なのはずっと変わんないし
新社会人になる人たちだって
こんだけ不安定な世界の中でどうやって働いて生きていくかって
もう必然的にみんな結構真剣に考えて当たってくると思うから
今の働きたい企業を選びって学生の目線からするとかなりシビアなんだろうなとは思いますね
現在の仕事と過去の経験
そんな中今働いてるこの会社に入ってくれた新卒の方々にはすごい
それだけでも本当にありがとうって思いますけど
どんどん接点はそれはそれで守ってたらいいななんて思いながら
最近は仕事をしてるっていう感じですね
新卒自分が新卒のときはどうだったんだろうな
周りの人は面白いと思って触れてるのかちょっと分かんないですけど変な会社だったんで
露骨に嫌そうにしてるおじさんとかもいましたけどね
こちらは公安管理事務所で
収録終了と灯台の防波堤
風も強すぎるしうるさい案内も始まっちゃったんでもう終わりにしようと思うんですけど
やっぱり強風で東大の防波堤が
おーでもまだ時間あるな
風が強いから閉鎖するそうなんですね
もう帰ろう
番組概要にもお便りフォームなどがありますのでそちらもぜひよろしくお願いします
お待ちしてますありがとうございました
