00:03
はい、お、聞こえてます聞こえてます。 ということでね、ありがとうございます。
今回はですね、皆さんからのコメントはですね、僕にしか見えないようにしておりますので、 ぜひ皆さん、汚なきコメントをですね、自由に書いてもらって大丈夫です。
他の人のコメント、今見えないでしょ? 僕から見ると、すごいたくさんコメントが今来てます。
皆さんが打ったコメントをね、他人に見られませんので、 ぜひ皆さん自由にコメント機能をね、使ってもらえたらなと思いますので、
どうぞよろしくお願いします。 画面も問題なく見えてます、聞こえてます。
ありがとうございます。 皆さんもZoomのチャットを使いこなせてるので、
グッドです。 ありがとうございます。
本日ですね、労働時間を改善で月の収入を増やしましょう。
ディレクター入門講座ということで、 全くディレクターやったことないよっていう人向けにですね、
ディレクターの再入りの部分をですね、 お伝えできたらなというふうに思っておりますので、
どうぞよろしくお願いします。 アーカイブについてもですね、またこのセミナーのどこかでお話をさせていただきます。
はい、じゃあまず皆さんのね、ちょっと状況を いろいろ聞きできたらなと思うんですけど、
皆さん今日、どこから参加いただいてますでしょうか。 何県からとかね。
あの、この細かに住所を書く必要はないんですけど、
どこから聞いてますとか、ちょっと、 どういう、どこに、どんな人がいるのかちょっと聞きたいんで。
わ、すごいみんな、いっぱい来てるな。
福岡、山形、沖縄、名古屋、静岡、長野、札幌、 石川、大阪、大阪、千葉、愛知、東京、愛知、
山形、東京、静岡、福岡、山形、熊本、 愛知、関西、東京、宮城、奈良、福井、福岡、
日本のど真ん中、愛知県です。 あーすごいアピールが。ありがとうございます。
東京都、神奈川県、埼玉、 熊本、新潟、東京、埼玉、名古屋、大阪、埼玉、
神奈川県の愛知、福岡、大阪、岐阜、 宮城、神奈川、大阪、すごい、やっと追いついた。
えー、南六つって読むんですか、これ。はい。 南六つってどこっすか。ちょっと僕わかんないですけど。はい。
じゃあ皆さん、年齢も僕聞きたいんですけど、 差し支えなければ。
どんな年齢の方が来ていただいているのかも。 軽く数字だけぱんぱんって打ってもらっていいですか。
あ、すごいすごいすごいすごいすごいすごいすごい。 フラッシュアンザンみたいになってる。
フラッシュアンザンみたいになってる、俺のコメント欄。 これみんなに見せたい、これ。
はい、えーと、36、30代、38、28、34、35、47、31、36、41、54、40、31、54、40、45、27、50、36、33、47、24、58、50、37、35、48、63、31、26、
39、34、37、31、42、44、
40代になってしましました。はい、しましましたっていうね、 勢いのコメントありがとうございます。
えー、19歳、19歳!? 50後半、40代、40、おー。
だいたい20歳ぐらいから、ま、50代、60代って感じですかね。 すっごい広い方に参加いただいてますね。
03:04
いやー、ありがとうございます。 えー、まあ、動画編集っていうのがね、やっぱりこう年齢をやっぱり選ばない職業だと僕は思ってまして、
動画編集にもいろいろ業務ってあるじゃないですか。
YouTuberさん、料理系の主婦の方のYouTube動画とかだったら、もしかしたら40代の人が丁寧に作り込んだ自然体の編集が好まれる場合もあるし、
19歳、20歳、もう若いですみたいな人だったら、ゲーム実況とかね、エンタメ系の編集とか、そういうものが求められたりとかしますんでね。
年齢やっぱり選ばないとすごくね、強みかなというふうに思います。 今日もいろんな年代の人が参加していただいておりますので、皆さんにご満足いただけるように頑張って話したいと思います。
どうぞよろしくお願いいたします。
ちなみに私は本名山田一馬、福岡県福岡市博多区、26歳です。楽しんでいきましょう。よろしくお願いします。
さあ、じゃあ今日はディレクター入門講座ということでね。
ここからいろいろまたね、具体的な質問をしていきますよ。
クエスチョン1、リソースが、今回皆さんに質問なんですけども、リソースが埋まっていて外注したいなーってすでに思ってる人。
これどれくらいいますか、皆さん。
画面に手を挙げるか、リアクションボタンを押してほしいんですけど、
もうリソース埋まってんだよっていう人、すでに。
それすごいでしょうね。もうお仕事取れて、リソース埋まってます。
これ結構すごいんじゃないですか?70人くらい今回参加してますけど。
はい。
埋まりそう、なるほど。
埋まりそう、なるほどね。ありがとうございます。
だいたい10人くらいかな、ぱっと見だと。そんな多くないですね。
クエスチョン2、時給3000円以上。
パンクして偉い目にありました、というコメントがおりますね。
時給3000円以下の方、皆さんリアクションしてほしいんですけど、
動画編集ね、例えば1万円の案件があったら、
1万円の案件に10時間かかりますってことは、
1万割10で時給1000円。
だから時給3000円超えてますよっていう人は、
手を挙げなくていいんですけど。
時給3000円下回ってますっていう人は、
全員リアクションしてほしいんですけど、いかがですか?
すごい多いですね、これは。
これはもう半端ない。
半端ない量でございますね。
いいですね、いいですね。
動画編集で時給3000円なんて無理だろうって思ってるかもしれないですね。
じゃあ皆さんに質問です。
3つ目ね、1日3時間の労働で月30万円を達成したら、
これ嬉しいなーっていう人。
これいかがですか?
これはすごい多いですね。
これはめちゃくちゃ多いですね。
そんな気がしました。
そうだろうなーと思っております。
ニッコリマークの画像を送ってくださる方ありがとうございます。
06:03
今回はですね、この全て、
嬉しくない人はいないでしょうね。
嬉しくない人もいるでしょうけどね、
すごい稼いでる人はね。
その全てを叶えるのが、
今日のセミナーでございます。
気合い入ってますよ。
本編に入ります。
これからね、どうぞよろしくお願いします。
皆さんもコメント自由に書いてください。
僕コメントずっと見てますんでね。
本編の前にですね、成果に直結する最高のセミナーにせっかくなんで、
したいと思ってますので、
大事なルール説明させていただきます。
まず今回のセミナー、
すごいもうたくさんね、
参加したいですよって言ってくださる方がいて、
その中の100人ですね。
これもう一度退出してしまうと、
もうあの、
実は入れなかった人が何人か待機してます。
このズームは100人までしか入れないんですよ。
で、今ちょうど皆さん、
人数見てもらったら分かると思うんですけど、
100人です。
なのでもう一度退出しちゃうと、
次入れるかどうかちょっと、
あのー、
僕確約できないです。
他の方が待ってるので。
途中退出はね、まあ慎重に考えてください。
今回のセミナーはほんと1回しかしないので、
もうどこでもどの場所でもやる予定ないです。
で、そんなセミナー、
皆さんにとって最高の時間にしたいと思います。
で、最高の時間にするためにですね、
なるべく皆さんと直接会ってる状態に近づけるっていうのがね、
僕すごく大切なことだなと思ってまして、
以前僕、
まあ先週カズマルオフ会って言って、
カズマルスクール受講師でいらっしゃった方と
オフラインでね、会う場面があったんですけど、
やっぱオフラインってすごく、
いい時間というか、皆さんにとってこうプラス、
いや来てよかったなって言ってもらえること多かったんですよね。
で、オンラインってやっぱりオフラインに比べたら
参加してよかったですって言われる機会少ないんですよ。
まあ、ラジオ感覚で聞いてる人もいるでしょうし、
時間で作業しながら聞いてる人もいるでしょうからね。
でも今回は、
ビデオのオン、
そしてミュートで、
僕が今回喋る時間なのでミュート、
そして外部流出、現金オフラインでね、
やってるのと同じなので。
で、質疑応答は最後に全部答えますと、
内容そのもののメモはね、
特段もう不要です。
僕と喋ってるつもりで聞いてもらえたらなと思いますので、
オフラインに近づけるように
頑張っていきましょう。
よろしくお願いします。
そして一番、
大事なことはですね、
積極的な参加というものになっております。
はい。
最短最速で結果を出るために、
例外なく当事者意識を持って積極的に参加していただきたいと
思ってます。
積極的な参加ってのは何かというと、
ここまでオッケーな方、
画面に手を挙げるからリアクションボタンを押してくださいって言ったときに、
ちゃんとリアクションを
皆さんしてほしいと思います。
皆さんリアクションできます?
今。
今回のルール、画面のオン、
ミュートの参加、積極的な参加、
お約束いただけますでしょうか?
大丈夫ですか?
ありがとうございます。
09:03
はい。
すごいたくさんの方ありがとうございます。
えーと、
一応コメントも
見てますんでね。
カメラが壊れてビデオオンできませんが参加します。
はい。もしかしたら他の人が待ってる場合は
ビデオオンじゃない人はちょっとごめんなさい。
僕から退席を
強制退出
させていただくかもしれませんけど、
その際はごめんなさい。
手のひらの人たちは挙手なので
ずっと上がったまんまなのでは。
押すたびにこちらに通知は来てますよ。
さて、
ここまでオッケーということで進めていきます。
どうぞよろしくお願いします。
カメラが動かないですって方はですね、
もしかしたら僕から退出させていただくかもしれません。
結構満パンなんでね。
よろしくお願いします。
皆さん素晴らしいですっていう資料を先に用意しておきました。
皆さんがたくさんリアクションいただけると
信じて先に作っておいたんですけども、
多くの方リアクションしていただいたので
良かったです。
ぜひ最初から最後まで集中して参加してもらえたら
嬉しいなと思います。どうぞよろしくお願いします。
ということで今回のテーマ、
労働時間を変えずに月収を10万円アップさせる
動画編集
ディレクター入門講座
始めさせていただきたいと思います。
どうぞよろしくお願いします。
さあ、
このセミナー入門講座で手に入ることは
自分のチームを作って
バンバン高端関係を回す未来
そして
公直クリエイターとなり
会社員の半分の労働時間で
倍の収入を得るための方法
そして
短時間のチェック作業だけで
月10万円以上の収入の柱を作る方法
そして
これまでリーダー経験がない人も
人の上に立つことがない人も
人に指示を出したことがない人も
チームのリーダーとしてですね
組織力を最大化させながら
時間に縛られず
自分のペースで働く理想のフリーランス生活を
手に入れるための方法
この辺りについてですね
お話しさせていただくつもりです。
どうぞよろしくお願いします。
このセミナーに参加した人はこんな状態じゃないですか。
例えば
動画編集頑張ってるんだけど
なんとか案件取れたんだけど
授業が500円から1500円以下で
深夜まで作業してます。
一人作業では
リソースが限界で
月10万円の壁がなかなか超えられないです。
作業者のままだと限界があるので
なんか害虫したり
ディレクターにならないといけないなぁ
とはなんとなく思っている。
はい。
こういう方多いんじゃないですかね。
でも
ディレクターって何?
どうやってやればいいの?って
実務がよくわからなくて怖い。
こういう人がほとんど
なんじゃないかなと思っています。
ディレクターは上級者がやるものだと思っている。
12:01
こういう人もいるじゃないですか。
下の人間をかいたたいて
こねくり回すことがディレクターだと思っている。
これはあんまりいないかな。
結論を先にお伝えをするとですね
時給や収入を
上げるためにディレクターになる。
時給や収入を
上げるためにディレクターになるのは
これね
選択肢がすごく正しいです。
しかし
ただ
何も知らずに
ただディレクターになろう。
編集者に害虫しよう。
適当にやってしまうと
かなり痛い目を見ます。
怖いですね。黒の背景に
真っ赤な文字。
嫌な予感しますね。
具体的にはですね
例えばこれわかります?
実際にうちのディレクターの
実際にあった話なんですけど
編集者に害虫してね
これ
アイコンがあります。
これ実際の動画の
タイムラインの修正指示が
あった場所なんですけど
これやっぱないんじゃないですか?
太鼓の達人ですか?
みたいな。
これミヤって書いてあるのは
ミヤイリさんっていううちのスクールの受講生さん
の名前なんですけど
うちのスクールをちゃんと卒業して
1本高い単価のお仕事取れるようになって
ディレクターに回った方なんですけど
ディレクターの勉強を特にせずにすぐ害虫したら
太鼓の達人になっちゃったんですよ。
すごくないですか?これ。
すごい修正の量なんですね。
これ10分の動画なんですけど
10分っていうのは
600秒ありますよね。
60秒が
10回だからそうですね。600秒ありますよね。
600秒はあるんですけど
10分の動画なんで。2秒に
1回修正指示があると。
やばくない?
300個ですよ修正指示。
いやいやいやちょっと待ってと。
いやいやいやと。
半端ないでしょ?
これえぐくないですか?
鬼で遊ぶどんですよね。
はい。
だとこんな感じで
えー
1回目ね。はい。こうやって
修正しましたので
ご確認お願いしますって届きます。
はい。でその1時間半後
1時間後。1時間半後にね。
他の確認以来。これもできました。
これもできました。これもチェックしてくださいね。
でもうどんどん届く。どんどん納品来る。
どんどん納品来るけど全部太鼓の
達人みたいに修正指示を全部出す。
はい。チェック地獄。
はい。そして
頑張ってね。太鼓の達人をしますと
はい。
太鼓の達人みたいに修正指示を出して
いっぱい修正指示
出したんですよ。頑張って。
たくさんあなたがディレクターになったつもりで聞いてくださいよ。
すごいたくさんチェックしたと。
でもこうなるんですよ。
はい。相手
編集者側からするとですね
修正がものすごく来てるわけですからね。
実力が足りない人を採用してるわけですから
こうなります。編集者からとあるDMが
15:00
届くんですね。これ実際のスクショなんですけど
本日目打ちの不幸があり
急遽実家に寄生し
なくてはいけなくなりました。
本案件について下りてもよろしいでしょうか。
こちらが頑張って手塩にかけて
教育しようと思ったけど
下りてもよろしいでしょうか。
一方的な解約。
困ります。
まあ本当に目打ちの不幸が
あったんだけど仕方ないですよ。別にね。
うん。ねえ。
まあいいや。それはいいや。で、
本日編集を行っている最中に気分が悪くなり
オートしてしまいました。
状況がかんばしくなく
続けての作業が困難な状態です。
このような状態はあまりないのですが
ねえ。
困りますねえ。ごめんなさい。
この案件巻き取っていただけませんか。
編集者から
ディレクターにこういう要望が来ました。
体調を崩してオートと
ずつが止まりません。
納期前日に編集者に
飛ばれまして、自分で
一から徹夜で編集しなきゃいけなくなる。
はい。
そして、はい。もう名前も出ちゃってますけども
恥ずかしいことじゃないんでもう出します。
これね。結論から言うと
以後の宮入さんからの案件は辞退させて
いただきたいと考えています。ご理解
いただけるとありがたいです。
理由としては、他案件の拡大
他案件との労力と単価の違い
自分で案件が取れるようになった
宮入さんにはとてもお世話になりましたが
ここで一区切りとさせていただきます。
突然の一区切り。
こっちが
頑張っていい動画作るために修正指示を
2秒に1回出した編集者から
一旦区切りと
させていただきます。
またどこかでご縁がありましたら
ここまで
見ていただき嬉しいです。
ほう、なるほど。
編集者の教育ができても離脱され
高数のかかる初心者の相手をし続けること
はい、どうですかみなさん。
コメントが盛り上がってますよ。
えー、自分勝手ですとかね。
自分も
修正指示にそれくらいかかってます。
えー、継続の意向がもらえた
編集者からすみません。やっぱり自分にはまだ
難しかったです。辞退します。勉強になりました。
というのは来ましたと。
なるほど。
うん。
私も編集者さんに身内が
交通事故にあったと言われたことがあります。
えー、事故多いんですよね。
案件やってる時の事故多いです。
はい。
まさに今こんな状況ですね。よかったです。この声明来てもらって。
はい。
辞退されたケースが
怖くて案件が振りづらい。
そういう人もいるんじゃないですか。
逆にこうなったりする。結局こうなるんですよね。
時給は上がっても
1本の利益は少ないんですよ。
これ意味わかりますか。
一瞬の時給は上がるんですけど、結局
自分で編集した方が単価値では高いじゃないですか。
1本1万円の案件を
編集者に8000円渡して自分が2000円もらうんだとしたら
これ
めっちゃ本数やらないと
稼げないってなってしまうんですよね。
で、結局
納期管理でパンクするんですよ。
18:01
一気に30本も40本も回さないといけなくなるから。
こんなことになってしまいます。
はい。
勉強をせずに
ディレクターになると
えぐいことになります。
僕もそうだったんですよ。
カズマル闇のディレクター時代。
僕自身はですね
横流しディレクターをやってました。
僕がディレクターになった時って
ディレクターっていう言葉なかったんですよ。
害虫さんみたいな感じだったんですけど
僕がやっていたことはですね
とりあえず森に持って営業して
高単価な仕事を取って
最高レベルの動画作れますとか
実績たくさんありますみたいな感じでお仕事取りますと
自分は編集せずに
SNSにいる顔も名前も知らない人に
その編集を丸投げして
2枚のアンケートを取ってね
5000円でポイって編集者に丸投げして
知らない人から上がってきた動画を
そのままノーチェックで顧客に提出みたいなことをしてましたよね。
僕はそういうことをやってたんですよね。
こうなっちゃダメだよみんなのね。
その結果クライアントにね
やってることがバレました。
何もディレクションしてないじゃんとバレてね
自分がアンケートを横流ししてるだけだと
発注者にバレてしまった。
当然僕はそのアンケートの席を外され。
こう言われるわけですね。
シンプルに質がびっくりするくらい低いです。
カズマルその方でしっかり指示出ししてください。
これでは僕がディレクターの仕事をしてしまいます。
こんな質のものを上流に上げないでください。
もう助けてくれと。
編集者頑張って採用して
修正指示をたくさん出しても
事故が起きます。
頭痛がします。応答します。
一旦区切りとさせていただきますと。
採用した編集者から飛ばれ。
頑張って仕事を取ったお客さんに
この
動画を納品したとしても
納品先からは質が低いですと言われて
もう板挟みですよね。
中間管理職ってのは。
もう嫌だなと。
そういうことになったわけですよね。
うーん。
それで実は僕はクビになったことがあります。
お金がちょっと減るくらいならまだよかったんですけどね。
何よりも自分の目先の利益のために
編集者をかいたたいて
特に教育もせずお客様のことも
何も考えずに私服を肥やしていたこと。
ここに気付いて
俺は何をやっているんだと。
ディレクターになったはいいものの
編集者を教育もできない。
お客さんが喜ぶ動画も納品ができない。
もう何もできない。
編集者も喜ばせられない。
お客さんも喜ばせられない。
間にいる俺は何なんだ?
金食い虫か?
俺は金を食っているのか?
間にいる俺は何なんだ?
俺は何のために服を始めたんだ?
俺は何のために高いパソコンを買ったんだ?
こんなつらい思いして。
となるわけですよね。
その後ですね
まともなディレクターを目指そうと
僕はディレクションを勉強していきます。
みんなの理想のディレクターってこんな感じじゃないですか?
単価1万円の案件を取って
自分で編集した場合は
1万円それは全部もらいます。
10時間かかります。時給1000円。
でもディレクションする場合は
7000円
編集者に渡して
3000円自分の取り分にして
そしてここですね
チェック時間が1時間で済む。
21:00
1時間で納品までいく。
3000円もらえる。
時給3000円。
自分で編集するのに比べて時給が上がる。
これが理想ですよね。
僕もそう思ってたけど
これまで横流ししかしてなかった僕が
急に上手くいくわけもなく
いくらクラウドワークスで
募集しても編集者が
集まらない。
唯一ちょっと募集が来たな
と思ってもポートフォリオが
微妙。
チャットコミュニケーションが常に違和感がある。
このマニュアルに従って作戦お願いしますと
僕が言ったら
ここの部分マニュアルにないのですがどうしたらいいですか?
あ、はい。
って書いてない
ものの方が多いわけだから
調べたりとかはしないのかなみたいな
ちょっと痒いところに手が届く人が
なかなか採用できないなみたいな
ことになったりとか
しかも修正指示したところが
全部100個あったとしたら
その6割ぐらいしか直ってない状態で
提出してきて
修正指示見てました?みたいなことになったりとか
どれだけフィードバックを
しても直らないので結局
もう自分でやります。もういいです。
という感じになったりとか
そういうことをずっとやったりとか
結局めっちゃ働くけど
2000円とかしかもらえない
みたいな。1万円の案件を
8000円で編集者に渡して
2000円もらうんだけど
2000円のために結局10時間ぐらい働いてるみたいな
あれ?みたいな。結局自分で編集した方がいいかも
ということになるわけですよね
これでディレクターという業務に晴れて
絶望。晴れてというか
曇ってですか?
絶望することができました
これまじです
怖いでしょ?
痛々しいね
これ切ないんですよね
ちょうど僕自身ですね
ディレクションうまくいってなかった
これすごい昔の写真ですけどね
大学4年生だったんですけど
ディレクターをちゃんと極めようと
本当は俺は時給2300を
目指すディレクターになるんだ
ということで実力をつけようと
なりまして、地方の田舎から
YouTubeの映像制作会社に
就職をします
僕就職してるんですよ1回ね
カズマルをやりながらね
この会社で本当に
多くのことを学びましたよ
動画の品質担保の方法
良い編集者を
採用する方法
YouTubeの会社に行ったんでね
すごい学びになりましたし
編集者のモチベを上げて長期的に環境を維持する方法
これら2年ぐらいやりました
自分の労働量を減らす仕組みを作る方法
こういったものをですね
2年半以上
これ実際に会社で働いてる僕ですけどね
きれいなオフィスですね渋谷なんでね
現場で経験させてもらいました
これもディレクションしてる僕ですよね
その結果ですね
250名規模のチーム
はい
すごいうちの会社のチームで
250人います
そして営業しなくても年間で1000万ぐらい
稼げる
ディレクターになることができました
24:00
2024年がですね
動画制作以来だけで年間1000万円ぐらい
あったんですよ
これ僕全く営業してないです
そして全く営業してないし
全く
全く編集してないです
僕はもう3年ぐらいプレミアプロ開いてないです
ディレクター
ずっとやってるんですよ
年間1000万ぐらい稼いでると
いやいや
頑張ってよかったですね
僕は2年間下積みがありましたけど
今日この入門講座に来た人はですね
2年間も頑張らずとも
数ヶ月1ヶ月2ヶ月ぐらいちゃんと頑張れば
いいディレクターになってもらえるように
セミナーシリーズを作り込んでますので
安心してください
どうぞよろしくお願いします
稼ぎが増え
いいオフィスに住んだり
オフィスの実際の映像です
動画見ますか
おしゃれですよ
重たいね
100人ズーム見てるから重たいですけど
おしゃれでしょう
うちのオフィス
もう引っ越しましたけどね
これ僕が入居した時の映像です
綺麗でしょみんな
これがオフィスですか
なんかこんな
やらしいオフィスですね
もう嫌になっちゃうね
とかね
また個室サウナにサクッと行けるようになったりとか
個室サウナとか
地獄だからね編集者
だって自分が編集作業してたら
サウナ行けないでしょ
即列しないといけないじゃん
編集作業しながらサウナ無理
でもディレクターになれば
仕組みが仕事するわけだから
サウナ行って1,2時間ぐらい
安心普通になったら別に大丈夫なんですよ
これもいいですよね
また母親に
稼いだお金で車買ったりとか
できました
お金が増えると
往復になりますと
プロポーズにももちろん成功しました
これは関係ないかもしれないですけどね
趣味のグルメ旅
野球に没頭したり
高級ホテルに彼女を連れてったり
スクールも設立することができて
ディレクターについて教えるようにも
やりました
こういう感じの今があるのは
2年間ディレクターの勉強をし続けたからですね
今日の皆さんはそんな2年間
かからないように頑張ります
みんなに教えていきますよろしくお願いします
実際ディレクター教えてる
わけですけど教えた人の
一番のトッププレイヤーでいうと
ちくにさんですね
知ってますかちくにさん
ちくにさんという受講生さんはですね
低単価で苦しんでたんですよね
1本3000円ぐらいの案件に
10時間ぐらいかかってたんですけど
そこからカズマルスクールで営業を学んで
企業とのアポが取れまくったわけですね
でも実際ね
1本2万円の案件を100本ぐらい
受注しちゃったんですよ
取れちゃったんですよ100本
100本自分で納品無理なんで
ディレクション勉強しましょうと
ディレクターの勉強をしてもらいました
ディレクション全くわからないという状態から
どうやって採用するのとか
マニュアル作ったことないよとか
27:00
どうやって日程管理するのとか
どのツール使えばいいの
こういうことがねわからなかった
わけなんで僕がディレクター教えるよとなり
実際のこれ102件の返信
すごいチャットいっぱいやったりですね
ディレクションについて教えまくって
チーム化をして
納品できたりとかね
その結果無事に納品完了させて
お客さんも満足したようですよ
ちくにさんが取った案件のお客さんですけどね
ざっと見た限り全く問題ありません
短い期間でご対応いただきありがとうございました
短い期間で納品できるのもチームの魅力ですよね
内容を確認させていただきました
テロップや構成などもわかりやすく
面白く編集していただき大半助かります
とかね早すぎてびっくりしています
こういう声欲しいですよね
せっかく動画編集やるんだったら
お金だけじゃなくてお客さんが
満足してくれてないと
いけないと
思います
実際他ね
ディレクターになった他の受講生
いますよ
ディレクター経由で
4,000円とか8,000円の案件をね
ディレクターからもらってるっていう状態
ずっと作業して10時間くらい
かかってる状態から
自分で営業とディレクションを学んで
1分の動画で6万6,000円
これ受講生一日密着っていう
YouTubeチャンネルのね
動画を抜粋してるんですけど
すごい幸せなディレクター生活を送ってます
1本6万円の案件が取れてるんで
もちろん外注文うまくいきますよね
11時から
7時くらいまで寝て
起床朝食を食べ
タスク確認とチャットの
返信をして午前中筋トレして
お昼ご飯食べて
動画編集のディレクションをだいたい
5時間くらいやって
夕食を食べYouTubeアニメ
鑑賞をして寝ると
いやーいいですね
時間的金銭的
場所にも縛られてないという状態です
ぜひこういったことになってほしい
他の人この方エリックさんという受講生さんですけど
この方は受講前が6000円から
8000円の案件を全部自分でやってた
という状態だったんですけどもそこから
月の売り上げ70万円
上げたりとかですね
プライベートなことに時間を割いたり
学習の時間をさらに取れるようになった
みたいな状態になったりとかしてます
あとこの方もですね
1本5000円の案件を10本やって
5万円みたいな状態から
1万円の案件を60本
60万円受注したり
前後編の8万円の動画を
5セット8,5,40,40万円受注して
1社から100万円の案件をもらって
もちろん1人でやるんじゃなくて
チーム化をしてですね
最後まで案件納品まで持って
帰ったり持っていったりとかね
先に行動してくれた受講生はこうやって
結果を出し続けているわけです
せっかくなんで今日ね
ディレクション僕全部教えますので
入門の部分は全部教えますので
ぜひ最後まで聞いてもらえればと思います
ちくにさんは
何人くらいの
編集チームでしたか大体3人くらいですかね
いいですよね
はいということでいろいろ
しゃべりましたが今日はそんな僕が
少ない労働で稼げるディレクターになる方法を
お伝えする時間となっておりますので
どうぞよろしくお願いします
30:03
はい
ここまでちょっとまとめますよ
前半部分が終わりましたんでね
少量ディレクターになると
少量じゃないや小労ですね
少ない労働ディレクターになったら
はい
はい
えー動画チェックだけの
1日1時間の労働で月10万円収入を上乗せできる
農機を守る側から
支持する側となり
自分のペースで仕事ができる
空いた時間でスキルアップや趣味の時間を堪能できる
家族との時間を
確保しながらいい暮らしをさせられる
はいこういう
メリットがあるんだというお話です
さあ皆さんここまでなんとなく内容
問題ないでしょうか久々にちょっとリアクションタイム
時間もたったんで撮りましょうか
ここまで問題ない人いいねリアクション
お願いしますいかがでしょうか
はい
これちょっと触りの部分一旦終わりますいかがですか
みなさんすっごいなんか
いいねが飛び勝ってますね
なんかいいですね
ありがとうございます
ありがとうございます
はいいただきましたありがとうございます
さあじゃあ具体的にですね
ディレクターになるんだったらね
もう撮った案件を編集したり丸投げしちゃえばね
もうなんとなくディレクターですとか言えますけど
じゃなくてちゃんと絶望しない
ディレクターになるための
ロードマップについて
お話ししていきたいと思います
はいロードマップは
こちらです
ステップ1編集スキル習得
ステップ2実案件を経験
ステップ3自主
自主政策による
スキルアップステップ4
高単化案件の獲得ステップ5
外注して仕組み化ステップ6
案件獲得と外注を積み上げていく
これが基本的なロードマップになります
これちょっと説明していきましょう
まず編集スキル習得です
はいまず基礎レベルに関しては
もう皆さん大丈夫ですよね
もうここはサクッと言っていいですよね
カットの方法テロップの入れ方テキストスタイルの
作り方もうもうこれはいいですよね
ここはもうスクールだろうが
独学だろうが何でもオッケーです
はいまあ無料で
情報映してますよねはいたくさん
youtube動画ありますよねいろんな動画編集
スクールもありますからね優秀でございます
はいもうぜひ
このカットの方法とか式情報生成のやり方とかは
もうオッケー
ということで次にいきましょう
ステップ1でのポートフリオの
イメージはこんな感じです
ちくにさんのやつを載せてますけど
まあうんまあ
うんまあうん
っていう感じです
なんて言ったらいいんですかねこの感じね
まあみんなが
最初に作るやつって感じです
はいこれ大丈夫みんなね
はい
ステップ2ですね実案件を経験
していきましょうはいスクールで
教わったテンプレ文とかが皆さん
あれば1日10件
それで営業してもらえればいいです
はい
で
営業先はここらへんでしょうね
もうおさらいですよ皆さんやってますよねこんなの
33:02
ねエックスクラウドワークスランサーズ
インディードここならこの辺りの
プラットフォームで営業していけば
お仕事取れると思います
ただねここでは
スキルレベルが低いんでね多分
さっきのようなポートレで営業してもどうしても
やっぱりうーん時給
1000円以下じゃないですかはいどうしてもね
うん
ここではお金を稼ぐというよりは
実務を経験することが目的だと
いう風に思ってもらえればいいと思います
ある程度経験ができたら
すぐにねお仕事は断ることだと
断ることが良いかなと
思いますはいそしてステップ3
ここからが大事ですよ
皆さんね自主制作による
スキルアップ皆さんやってますか
案件の経験ありながら
スキルアップしてますか
はい具体的にはね
実務でクライアントを満足させられる
レベルにまで編集スキル
高めてほしいんですけどカット
をするとかじゃないでしょテンポの
良いカットねテロップを
入れるとかじゃないんですよ
視認性の高いテロップデザインを自分で
作るねアニメーションの
操作方法を覚える
じゃなくて場面に
あったアニメーションを自分で
作る
はいクオリティの高い演出を
考え
制作者の意図まで
組み取った強調表現する
視聴位置列保つ編集
この辺りできますか
ちょっと見てみましょうかね
実際に
作ってほしいレベル
再生してみます
この迷える子羊ちゃんたちを救ってきた
カズマルが
視聴者の質問をぶった切る
カズマルのお悩み相談室
今日もたくさんの質問が届いておりますね
こんなメール送ってる暇があるんだったら
勉強しろよ
失礼
今回のお悩みは何かな
香川県10大学生
おにがわらさんからのお便りです
こんにちは
こんにちはのわはこっちのわじゃなくてわこっちな
僕は1年間付き合っている彼女がいる
はいこういうのデザイン
自分で考えれますか
どうですか
誰かからこういうデザインに
してくださいって言われないと作れない
誰かからプロマネをもらわないと
何も作れない
この素材サイトから
ダウンロードしてないと言われないと作れない
参考動画がないと作れない
っていう状態だったら
誰が人の上に立てるんですか
あなたは編集者に
案件をお願いする側に回るわけですよね
ディレクターになるってことは
あなたがデザイン考えないといけないんですよ
あなたが
こうしてくださいって言わなきゃいけないんですよ
あなたの指示が
変な指示だったら
出来上がる動画は変な動画になります
あなたの指示が良い指示だったら
出来上がる動画は良い動画になります
作れますか
36:02
どうですかね
こういうものね
例えばこういうの作りましょうということですね
他にも何本か
大通りあるんで見ましょうかね
1本消えてます
こういうクオリティのものですね
どう皆さん
チャンネルデザイン無理です
現状では無理です
現状は無理でいいです
でも
やっぱり
ここに行かないと
なんて言うんでしょう
ちっちゃいディレクターになっちゃいますね
ちっちゃいディレクターってのは何なのかというと
8000円とか1万円の案件を
2,3000円もらって
他の残りの金額が一中するみたいな
2,000円3,000円の
マージンをね
少しずつ貯めていくみたいな感じの
ちっちゃいモデルになっちゃう
じゃなくて
今映っているようなレベルの高い動画を
作れるようになって
1本2万円とか3万円で10分尺の編集を
取れるようになれば
2万円とか3万円の案件を1万5000円で
お願いして
ディレクションだけで5000円もらうとか
もっと言うと3万円の案件を
1万5000円で買収して
ディレクションだけで1万5000円もらうとか
できます
そういう方向にやっていった方が
長期的にはいいんじゃないですかという話です
つまり
先ほどお見せしたようなポートフォリオを
作ってから営業すると
デザインは難しいですね
ここまでやらないとダメですね
そしてステップも
さっき見せたようなポートフォリオができるようになったら
高単価案件の獲得です
営業先としては
先ほど
プラットフォームでも企業へのメールでも営業方法は
何でもいいです
でもポートフォリオのレベルが高く
適切に営業すれば正直どこでも
高単価の案件取れます
Xでも高単価の案件取れます
皆さんが単価とか
見てね簡単そうだなという案件に
応募が集まるんですけど難しそうだな
でも単価は高いなという案件には応募が
集まっていません
なのでそういうところに営業してしまえばいいです
実力がつけば
高単価も自信持って営業できると思います
はい
こういうところに
営業していくという感じですね
実際
失礼しました
実際ですね
うちの受講生でさっき見せたようなポートフォリオのレベル
デザインと動画編集を組み合わせたレベルの高い
動画が作れるようになった状態で
Xクラウドワークスで
営業した方は実際こんな感じの
低単関係しかないって思ってませんか
そんなことないですよ
皆さんの実力が低いから低単関係しか
採用されないだけですよ
しっかりと実力をつければですね
クラウドワークスでも
1本11000円×27本
3分から7分
慣れたら1本にかかる作業が70分で終わる
内容だったので激アツでした
内心クラウドワークスには
低単化しかないと疑っていながらも
ひたすら応募しまくって営業したところ
39:01
出会えた案件なのでやはり舐めたら
ダメということを学びました
これ桜じゃないですからね
桜じゃないことを証明したいですね
実際に
こんな感じでうちのスクールの
成果報告部屋っていうのがありまして
ここにこう
みんなコメントを書いてくれてるんですけど
はい
ここの抜粋です
はい
なので桜じゃないです
桜っぽかったんでコメントが
あまりにも激アツでしたとか
はい
なんか怪しいコメントだったんで
桜っぽいんで違いますよと
あとはこの方ですね
こういう仕事取れてます
実際ねプラットフォームで営業してますからね
これ
プラットフォーム営業ですよこれ
すごいでしょ
ちなみにこれは
ウォンテッドリーです
ウォンテッドリーってのは
これ
これです
ここで
取ってます
応募するだけです
はいあとこの方
クラウドワークス
1万4000円完成借6から10分月4から8本
月4から8本っていいですよね
1万4000円が月4から8本ですよね
はい
いいね
あとこの方は
はいこんな感じ
あとこの方もメール営業ですね
はいこんな感じ
あとこの方は
これは絶対に
ディレクションしないといけないですよね
はい
すごいですね
月に50本ずつのお品ですね
絶対ディレクターにならないといけない
ぐらい取れてしまいましたね
こういう営業ができるようになった
今ここまでおさらいしますよ
レベルの高いポートで作ります
そしてプラットフォームで営業して
単価が高く取れます
そこまで来てさあやっと来た
やっと来た今日のテーマはなんだ
そうディレクター入門講座
ステップ5外注して仕組み化
に入っていきます
さっき言ったようにね
500本取れたとかね月に50本のお品です
ってなったら絶対ディレクションにならないといけない
ディレクターってのは
なるもんじゃなくて
ならなきゃいけなくなるから
なるものなんですよ
なんだ今のなんか変だった
ディレクターってのはなるぞってなるというよりは
ならないと
もう回んないなってなって
なるものみたいなイメージですね
42:00
わかりますか
だからそもそも
ステップ3と4で
レベルの高い編集スキルと
営業ってのはしなきゃいけないんですけど
そこを超えたら外注ですよね
マネジメントスキルを身につけ
少ない労働でも稼ぎる仕組みを作っていく
というフェーズに
入っていきます
まずはですね
皆さんディレクターになったら何すると思います
もうちょっと聞く前に
画面に出してしまったんですけど
当たり前ですけど採用ですよね
皆さん採用ってどういうイメージですか
もしよろしければ
コメントにも書いてほしいんですけど
実際のうちのこれ採用チェックシートです
えー
採用する側ってこんな項目で
見てたのーっていうのがね
ちょっと丸裸になってしまうんですけど
まず一時先行
営業文ですね
Aさん
本名に名乗っているか
丸
募集用語に回答できているか
丸
ポートフォリオの質は高いかどうか
4番テンプレ感はないか
案件は熱意悪かどうか
この5つの項目を
見て丸が
3つ以上ついた人は
二次先行
はい
これねこんな感じ
採点基準は人によって変えてるんですけど
例えば本名に名乗っているか
漢字フルネームで書かれている場合は2点
カタカナなど微妙な表記の場合は
プラス1点ニックネームの人は0点
募集用語に回答できているか
箇条書きで分かりやすく回答している人は
プラス3点
ポートフォリオの質テレビ番組レベルは
プラス3点まこなり社長学ぶチャンネルレベルを
再現できる場合は2点
わー怖いですね
そしてそこが問題ない人は
二次先行テスト案件です
テスト案件では
レスの速さを見ていきます
レスの速さ30分以内の方
プラス3点12時間以内の方
プラス1点質問の仕方
選択肢を
示して質問してくる場合は
プラス1点
納品物のクオリティマニュアルが
ほぼ完璧に守られている場合は
重要でない修正が2,3項程度の場合は
3点納期前倒し
納品が2点当日納品が
プラス1点納期遅れが
0点納期遅れの
事前連絡があった場合は0点
連絡なしの納期遅れはマイナス
10点はいどうですか
採用を
なめてはいけませんよ
はははははは
うん
募集して面接して説明していろんな
工程があるそうですね
採用難しいですね初心者okとすると本当に
こちらの仕事が増える確かに
される側の仕組みが分かるとまずその前のステップでも
しっかり活かせそうですね
確かに
このチェックシートすごいありがとうございます
事前連絡ありは
納期遅れでもかなりありがたい
そうですよね
連絡なしがあまりに点が痛いですね
45:01
マイナス10点もらったら絶対採用されないですよね
はい
こういうものをね
ちゃんと自社で作っておく
はいうちの受講生これ渡して
実際に採用してもらうと
事故が減りますかなりね
採用ってのはもう事故を減らすために
あるんでね
はい
そして仕組み2ですね
採用した後はマニュアルですよね
皆さんマニュアル
自分もこんな採点されていったのか
と思うと冷えってなりますね
ここは感情で採用すると後で
痛い目見ますので
数字で判断となります
マニュアル
うちのチャンネルのマニュアルをね
見ましょうかね
本チャンネルのマニュアル
業務フローとかずらーと書いてますけどね
提出方法とかね
決まってます詳しく
動画形式
ちょっと
アップしましょうか
まずダイジェストですね
オープニング
エンディング
四角テロップタイトルを使用とかね
具体的に書かれてます
オーディオメーターで音量については
演者がこの範囲
SEがこの範囲
これは皆さん見たことあるんですが
これを自分で作らないといけないというか
作らずにちょっと
いい感じにしてみたいな感じの依頼をすると
事故りますので
こういうのを作っていく勉強が必要です
皆さんいかがですか
例えばテロップの色とかは赤色にしてね
じゃなくて
CB1010カラーコードを
書いてあげないと伝わりませんし
音量も
いい感じにしてというと微妙ですので
人によって差が出ますので
人によって差が出ないように定量的に
つまり数字で表現してあげる
こういったものはすごく大切です
いかがでしょうか
こういうものを作らないといけないですね
あとはマニュアルスライド
これもせっかくなのでお見せしましょうか
かずまるチャンネル補助マニュアル
社外費のやつですけどね
マニュアルはやっぱり
目で見てパッとね
ここを押せばいいんだなとかね
こうやればいいんだなっていうのを
動画編集スクールみたいに
分かりやすくまとめないといけないので
それがすごく大事ですね
資料作成能力とか
すごく大事です
皆さんから共感の声がありがとうございます
テキストスタイルとは
とかね
初めての人が分かりやすく
マニュアルを作ってる
って感じですね
サブシーケンスとは
ダイジェストは
タイトル回収
後半の見どころが伝わる2シーンを本編から選出
合計10秒前後
ダイジェストドロップシャドウプリセットを
48:01
動画素材に適用本編動画の拡大率は
85%に選出した2シーンの切れ目に
ホワイトアウトトランジションも適用
高品質なテロップデザインに一致する
全てのテロップにアニメーションをかける
背景にダイジェストという動画データを挿入
こんな感じで細かく
細かく細かくやらなきゃいけません
こういうのが
できると
最初に言ったような
事故ね
編集者に頑張って
依頼したけど修正指示が
300個あるみたいな
事は防げるわけですよね
だって書いてんだもん
そしてさっき言った採用の段階で
日本語が読める人
マニュアルが分かる人を採用
できてるわけなので
上手くいくってことですね
今書いてある内容すごく細かいじゃないですか
こういう細かいところを
見逃さない人を採用する
ってのがポイントですね
書いてあることを読めない
もしくは書いてあるのに読み飛ばしちゃう
なんとなくで
独自でやっちゃうとか
そういう人を弾く
のが採用において
すごく大事です
またポイントもありますね
シーンをカットしすぎないとね
先日のね
先日のセってのはね
SとE
なんでこのセ
のところね
このセのス
このS
Sをカットするとですね
先日の
円実のになるわけですよね
そりゃそうですけど
これダメだよねみたいな
よくある修正指示
これよくあるでしょ
最近身近な
YouTuberたちのマニュアル作りで
小銭稼いでましたね
マニュアル作りもすごく価値がありますよね
テロップの威厄
これもすごいポイントですよね
という風に
やるといいんじゃないかな
という風に思います
って演者が喋ってたら
微妙な人はやるといいんじゃないかな
という風に思いまして
そのまま文字に起こしちゃうんですよ
でもという風にっている
テロップにするときに
やるといいと思いますで
よくないみたいな
テロップを演者が言ったまま
文字起こしにするんじゃないよ
っていうことですね
何々というわけですね
非常に効率が悪いわけです
非常に効率が悪いですでよくない
まあちょっと
これはもうちょっとやばいです
これはやばいですでよくない
とかね
こういうルールも細かく
決めてあげることが
あなたが1万円の案件で
2千円3千円もらっていい理由になるんですよ
わかります
1本1万円
1本2万円の案件にしましょう
2万円の案件であなたが
5千円もらいます
編集者に1万5千円で
お渡しするわけですよね
51:00
1万5千円払わずに2万円で
外注してあげた方が編集者喜ぶかな
って思うかもしれないけど
もっと編集者に払ってあげないとなって思うときは
間に入っているあなたは仕事してない
ってことなんですよ
ちゃんとこういうマニュアルとかを
部下が働きやすいように細かく細かく
マニュアルを作るという業務の
対価なので
あなたがいい仕事したいなと
マニュアルめっちゃ今回大変だったなと
マニュアル作るのにこんぐらいかかったから
1本
8千円ぐらいマジもらっていいんじゃないかな
みたいな感じで考える
これが間に入る価値なんですよね
しかもマニュアルっていうのは1回作ったら
もう一生買えなくていいわけではないけども
1回作ったらおおむね大丈夫じゃないですか
少しずつアップデートしなきゃいけないけど
なので1回作ったらずっと
お金入り続けるわけなんでね
やっぱ魅力的な仕事でございます
さあマニュアルはちょっと解説しだすと
キリがないんですけどこんなものでございました
はい
採用したら
マニュアルですね
採用した人に従ってもらう指示
書いていきます
次がですね
マニュアルをただ作るだけで終わりではありません
あなたが日程を管理しなくてはいけません
日程管理表も見ましょう
日程管理表も見ましょう
実際の業務のフローですね
こんな感じ
はい
依頼前はディレクターから各種情報機能があって
スラックに翻訳依頼がきます
これね翻訳者さんも採用しているパターンですね
動画編集者さんと
英語を日本語に翻訳する
翻訳者さんと
ディレクターの3人が
同時並行で仕事をするっていうパターンですね
はいまず翻訳担当
スラックの依頼スレッドにグッドスタンプ
工程を執筆中に変更
これ意味わかりますか
ここですね
これを工程のところを
執筆中に変えるってことです
はいちょっと今これ閲覧のみなんであれですけど
依頼前のところを執筆中
っていうステータスに変える
翻訳シートのルールに従って翻訳
工程をチェック中に変更
スラックにてディレクターとチェック担当に
アットをつけてメンションし完了連絡
はい
わかるよ
はい次動画編集ね
動画編集者指定した編集者に
編集依頼するこれはディレクターの仕事
この赤いところが
編集者の仕事ですね
ディレクターからの依頼内容納期を確認し
問題なければスラックのメッセージに
グッドスタンプ
管理者の工程を編集中にし
管理評価
管理評の工程を編集中にして
マニュアルともに編集をし書工を
自身のフレームIOまたは
Googleドライブにアップしスラックの依頼
メッセージにスレッド変身で動画リンク付きで
連絡
細かいよ
これ決めてあげないと
書工がいろんな形で納品されますからね
ギガファイルでアップロードしてくる人もいれば
YouTubeの限定効果でアップする人もいれば
Googleドライブで納品する人もいれば
このバラバラだと
あなた死にますよ
あなた死にますよって
54:01
変な怪しい占い師みたいになったけど
細かいことの
こういう細かいことの積み重ねが
あなたの時給を増やすんですよ
さっき言いましたよね
1時間チェックするだけで
3000円もらえますっていう状態に
したいよねっていう話しましたよね
1時間チェックするだけで
3000円もらえたらおいしいじゃん
でもそれは
こういう細かいことが
積み上がるから1時間で
済むんだよってことです
でもじゃあもういいやと
こういう細かいこといいやって
思うんだったらどうぞ
1日24時間の
縛りの中で自分1人で頑張ってください
自分1人で
あれだったら24時間しかありません
でも編集者を
2人採用すれば
自分以外にもう2人
編集者がいるから1日は
24時間じゃなくなりますよね
それあなた自身は1日24時間ですけど
他にも1日24時間の
人がいるわけですから
うちの案件に8時間割いてくれる人
うちの案件に5時間割いてくれる人が
いれば8足す5で
13時間増えるわけでしょ
これを100時間とか
200時間という単位で
どんどん増やしていくことをやらないと
月何百万とかは
目指せません
つまり
個人で頑張ろう
こういうちまちましたことから
逃げようという決断は
あなたの編集者としての
天井を自分で決めるということを意味します
なので
そこは慎重に考えてください
僕は全員ディレクターになった方が
良いと思います
優秀な人
良い動画が作れて良いマニュアルが作れて
そこの努力をした人間は早く
ディレクターという上のレイヤーに上がって
下の毎日毎日作り出される
動画編集スクール卒業したばっかりの
初心者さんをちゃんと管理して
仕事を回してほしいんですよ
動画編集初心者です
という人はこれからもどんどん生まれて
参ります
その生まれてきた人の中を
カバネル側に回ってください
そっちが美味しいんです
なんで美味しいかというと
価値があるからです
あなたがこうやってたくさんのマニュアル
作ること
編集者のことを考えて作ることは
社会的に
価値があるんです
あなたがいるから
うぞうむぞうの動画編集者さんが
作った動画が
世に出していいレベルに
たどり着くんです
あなたがいるおかげなんです
ディレクターっていうのは間に入って
お金をピンハネする仕事ではありません
あなたが間にいるおかげで
お客さんが喜ぶから
いるわけです
そこの努力ですね細かいです
これ日程管理ですね
全体日程とかこんな感じね
57:00
細かいよね
10月1日に依頼
Aさんに依頼して10月3日初行
実績
実績と予定
続くわけですよ
プロジェクトごとに
シートがあるわけですよね
僕も家の周りに
案件管理表が張りまくられてました
壁に
常に管理の連続ですよね
これ遅れてないか
こいつ遅れそうか
これ3日後大丈夫か
こっちは1日しかないぞ
これの連続ですよ
そりゃ
時給3000円くらいもらってよくね
だめ?
もらっていいんだよ
だからそのチャンスを得てるってこと
みんなは
はい
熱くなってきましたね
そして仕組み
3ここまで日程管理でした
これらの詳細を
話していきましょうかね
ステップ6案件獲得と外地を積み上げよう
ですね
ここからも
ステップ5で外注しようと
外注ってこうやってやるんだな
っていうのを理解しようというフェーズだったんですけど
ステップ6からはですね
積み上げていくフェーズになります
どんどん案件を増やしていく
ここまでくれば営業していくだけですから楽ですよね
これを繰り返してください
左から高端関係を取る
営業をストップする
止めてる間に仕組みを作る
安定したら営業を再開する
高端関係を取る
営業を止める仕組み化する
営業を再開するぐるぐる回る
毎月何本も
納品できる組織が出来上がる
年賞が
1000万2000万になってくる
手元に何百万残る
っていう状態ですね
はい
ここを目指さないといけません
やらなきゃいけないことの流れが
めちゃくちゃ分かってきました
いいですねありがとうございます
具体的なノウハウ持ちと
喋りましょうよもちろん
ここを詳細に解説
いくよ
止まらないよ今日は
うるさいって
思われますねこんな
近所迷惑ですかね僕大丈夫かな
僕自身が自分の声うるさくて
イヤホンつけてますからねノイズキャンセルして
ね
大丈夫かなこの家
はいさあじゃあ一個一個見ていきましょう
まずマインドです
ディレクターってのはどういう心持ちでいなきゃいけないのか
まず一つ目は
自責志向です
編集者の習性が多い
これはですねあなたが悪いです
作ったマニュアルが雑
自分の採用方法が悪いなどのあなたに原因があります
よくねツイッターとかで
Xで見ますよ
なんか動画編集外注したんだけど
編集者が飛び上がったみたいな
このスクールの卒業生はもう全員だめだ
みたいないやお前が悪いから
お前のマニュアルが雑なんだよ
お前の採用が悪いんだよ
そんな能力低い奴最初から採用すんなよ
そんな愚痴ってる場合ないだろ
1:00:04
編集者が飛ぶ
また飛んだよまた親の不幸だよ
また事故だよ
また応答頭痛だよ
知らねえよお前ら嘘だよどうせ
どうせ親の不幸とか嘘だろ
いや嘘じゃないし
全然本当に不幸あったかもしれんし
そのお前が悪いから
ディレクターの指示が分かりにくい
って思った方がいいです
マイナスなことが起きたら
自分が悪いなと
全て自分が悪かったんだなって
受け入れて改善していかないと
仕組み化できないんですよ
マニュアルを少しずつ改善する
この項目この目次
もうちょっとこういう言い方にしてみようかなとかね
そういうのを積み重ねて完璧になって
いきなり完璧は無理なんで
自責志向は楽です
自責で考えた方が楽です
相手のせいにする方が辛いです
常に仕組み化を考えようということですね
例えばよくある修正
質問はですねこれもマニュアル化しましょう
編集者からの意見
とか編集者がよく
他の編集者がみんなここでつまずくな
みたいなところ改善の方向
ですからこれ常に
取り入れて仕組みを改善する
ということをしてほしいです
はい
修正指示を妥協しないこれも大事ですね
もういいやみたいな
あなたが妥協したら終わりです
あなたが間に入って
変なクオリティのものを良いクオリティに上げるから
あなたにお金が払われるわけなので
最終的にね
自分で手直ししようみたいな
残りはもう自分で預かりますとはせずに
ちゃんと修正指示を
出し続けると
そうやって部下を育てていく
これが大事です
そしてたくさんたくさん
育てた編集者が
ある日もう私は
自分で仕事が取れるようになりましたので
あなたからの仕事は
受けなくなりますと言われても
おめでとうと言う
これですよね
ディレクター初期
これはね編集者にも
きついと思ってください一度仕組みが
できてしまえばすごく楽なんですが
もう初期が
辛いです
採用して指示書を作って
テンプレを作って
事前準備がマジできつい
独学でやったら死にます
死ぬよ
もうね頑張って
作ったマニュアルも編集者守って
くれない
修正指示出すだけであれもう夜じゃん
もう自分のプライベートの時間
どこいったんや
クライアントと編集者の板挟みになりますね
クライアントからはもうね
堪能期
編集者に余りながら対応しなきゃいけない
編集者にねクライアントからもう
二日後に納品してって言われて
あなたが編集者にねごめんだけど
二日後にアップ納品してもらえる
ってあなたが言わなきゃいけない
そして編集者がもし飛んだら
お客さんに謝らないといけないし
お客さんが謝る前に自分が間に合わせなきゃいけません
これも大変だ
1:03:00
もうやる気がなくなってきた
もういいや
という方はぜひ
そのまま一人でどうぞ
これらを乗り越えることが大事です
楽しいワクワクしてきたね
辛いことがあった方がいいことが起きますから
人生で
これらを乗り越えることで初めて
編集者時代よりも奨労
功績を実現できる
乗り越えるまでは大変だが
乗り越えたら夢が待ってる
そしてその夢に挑む権利をあなたは得ている
挑むか挑まないかは
あなた次第ですね
これは前提ですね
さあ続いてマインドはOK
採用法を具体的に見ていきましょう
これも超重要ですよ
採用に失敗すると
今後の業務進行にあたり
ものすごいマイナスがあります
採用をミスるとどんだけ
マニュアルをどうしようがやろうが
もう無理なときは無理です
つまり採用というのは
すごく大事
採用の失敗事例ね
そもそもスキルが低い人を採用してしまって
添削効数が大きいとかね
添削に対して不機嫌になり
マネジメントがストレスになる
レスが遅くて常にこちらが気を張らなきゃいけない
案件を完遂せずに
飛ばれて自分で巻き取らなきゃいけない
こういうことになります
じゃあどうすればいいの
これ採用場所ですね
まずおすすめ一つ目はツイッターです
皆さん自分のSNSアカウントは
自分の発信はしてますでしょうか
そもそもまだ案件取れてないよとか
まだまだ高端書き取れてないよとか
レベルの高いポートレガまだ作れません
みたいな人は別に発信しなくていいんですけど
自分のファンドの高いフォロワーさんとか
自分の中のフォロワーさんから採用していった方が
うまくいきますよね
そして採用場所2つ目
クラウドワークスとランサーズ
編集者のレベルはピン切りでございますが
あなたの募集文の書き方次第では
結構いい人が集まったりします
ここはコツがあります
その他ですね
ビジネス系オンラインサロンもおすすめです
人生にぎき切りサロンとか
ストックさんサロンさんとかね
あとテックファウンドサロンさんとかですかね
僕も入ってますけど
こういうものおすすめです
じゃあこういうとこで
募集をするわけですけど
採用フローはどうすればいいのか
基本的には
ダブルチェック体制というものを
飼育ようにお願いします
絶対ですこれは
絶対に守ってください
まず一時選考
さっきのような感じ
そしてテスト案件というのを必ずやってください
テスト案件は
全部やらせなくていいです
お金払わなきゃいけなくなっちゃいますから
もう3秒でいいです
もうこの
3秒間のここだけ編集してください
でいいので
その3秒間のための
マニュアルを作っておいて
そこだけちょっと編集してみてください
という風に依頼をしてください
1:06:01
これで劣速度や
指示書が守れているかを
ちゃんとチェックすると
いう風な
複数段階を踏むことによって
ヤバい人をなるべく
弾くと
いう風に
お願いします
実際に募集文書くときのポイントなんかも
喋っちゃいますよ
例えば例ですね
はい
これうちのツイートですけど
大事なことはですね
報酬の高さとか
相手にメリットを伝えるということですね
今回僕がこれ先月ぐらいに
募集したものでいくと
オフラインで直接フィードバック受けられますよ
ハイレベルなフリーランスには間違いなく
なれますよというメリットを書いたり
報酬ね
こんぐらい報酬払いますよっていうのを書いたり
とかですねお金のメリットとか
成長のメリットを書く大事ですね
あとはフォロー文言としてですね
実務未経験でも大丈夫ですよ
未経験でも
マニュアルがちゃんと読める人はですね
結構優秀な
人に化ける可能性がありますので
結構おすすめです
クオリティの応じて単価上がりますよ
よく見ますよねこれもモチベーションが上がります
こういうものだったり
あとはマニュアルを完備しているので初心者でも問題ありません
これ結構
応募が集まりやすいです
はい
実際の募集文見ていきましょう
じゃーん
これはちくにさんの例ですね
えー間違えたはい
ハッシュタグ動画編集者募集仕組み
指示書完備のため特別な技術は不要です
営業文をDMください
条件マニュアルを守れる方チャットワークでやり取りできる方
長期でご契約いただける方
詳細がボン画像で載ってる
これすごくいいですよやっぱり
Xだと140文字までしか書けませんので
詳細は画像に書いていく
ここまで具体的に書くと
あやりたいですという人がね
集まった時に結構こう業務のことが
分かっている人が集まりますので
採用もうまくいきやすいんじゃないかなと思います
はい
採用で見るべきポイントも教えましょう
それはさっき言いましたごめんなさい
さっき言った通りですね
こういう先行基準と
数字で判断する
はいということが大事になります
そして採用した人の
人間的な属性ですね
これを理解して
仕事を振るということも実は大切です
例えば主婦の方だとですね
もうゴリゴリ稼ぐぜ
という人よりは
安定した収入権が欲しいとか
子育ての合間に
作業して稼げればいいよみたいな
方が多いです安定を求める
方が多い主婦だったら
全員そうしろとは言わないですよ
こういう人に関してはマニュアルがある動画など
作業系あとはマニュアルを作ってください
みたいなものを依頼したりとか
あとは20代30代男性だとね
収入を伸ばしていきたい成長したい
みたいな人が多いですので
サブディレクターに挙げたりとか
上流の業務まで依頼してみたりとか
1:09:01
はいそういう
相手に合わせて
フル仕事を分けていくっていうのもね
あなたの
技量になるかなと思います
スポーツの監督をイメージしてもらったりですね
この人はこれが得意だから
このポジションに置こう
この人はこれが得意だからこうやらせよう
監督が決めますよね野球だったら
この人は走るのが早いから
1番バッターにしようとかね
この人はめちゃくちゃホームランが打てるから
4番バッターにしようとかねそういうのあるじゃないですか
こういう人によって
振るのを変えていくっていうのはビジネスでも
すごく大事です
でですねじゃあちょっと待ってと
風間さんちょっと遠くに行き過ぎですと
そんな別にまだ包帯関係すら取れてないのに
そんなディレクションの具体的な話されても
ちょっと待ってくださいっていう方に向けて
ちょっとフォローを入れておくとですね
いきなり外注するのは不安だぜという人はですね
まずは自分の
あなたのあなたのですよ
あなたのポートフォリオを再現してください
という依頼をしてみるというのが
すごくおすすめです
はい
自分の財布から2000円くらい払ってみてください
1人だけ採用してね
すごい勉強になると思いますよ
はい
他人の案件ではないので気軽に
外注経験が詰めるし
実際の採用のレベルとか
練習ができます
おすすめです
さあ
マニュアルの作成方法もちょっと説明していきましょう
マニュアルの作成方法は
さっきお伝えしたように
誰が作っても同じ質になるように
細かく作るという
ところがポイントです
定量的に書くってことですね
数字で書こう
カラーコードで書いたりとか
デシベル単位で書いたりとかですね
テロップの位置も画面の下の方ですよ
とかいうんじゃなくて
エッセンシャルグラフィックスのY座標を
1010にお願いしますとかね
数字で書くっていうのが大事です
マニュアルの作成フローとしては
まず自分でザクッと作ってみて
作成したマニュアルを見ながら
自分で手を動かしてみて
あれここ分かんねえなとなれば不足分を足して
実務で編集者に任せる
そして
実務の中でできた不備を取り入れて
都度アップデートする
これをぐるぐるぐるぐる回していくっていうのが
おすすめの作成方法です
具体的でいいでしょう
これがすごくおすすめですよ
このフローは非常に分かりやすいのでありがとうございます
はい
編集マニュアルだけでなくてですね
チャットルールとかもね
ぜひ作ってください
チャットのコミュニケーションコストを削減するために
以下を徹底してくださいと
はい
例えば提出時の文章はもう
これをコピペで貼ってくださいとかね
こんぐらいドライに
やっちゃった方がいいですね
はい
あとは提出前チェックリスト
作ってください
納品する前に
もう一度これを見て
指差し確認で全部にチェックをつけてから
納品してください
1:12:00
これを一個やるだけでものすごく
あなたの手間が減ります
はい
マジで実際にディレクションやってるから言えます
これは
おすすめです
さあ
じゃあ次フィードバックですね
これマニュアルがあったとしても
どうしてもやっぱ修正指示点は
ゼロにはなりません
はい
なのでそこはフィードバックしなきゃいけないわけですね
じゃあフィードバックって
どうやってやればいいのかというお話
させていただくと
まずはですね
これ一人の意見も分かれますが
褒めるそして感謝する
相手は人間です
編集者を雑に扱わないこと
あくまで対等な関係です
あなたがディレクターだから上とか下とか
ありません
なのでまず納品ありがとうございます
そして
修正には妥協しない
クライアントが大事ですから
編集者がかわいそうだから修正指示
もうやめてあげようというのは
いらないです
仕事なんでプロなんで
はい
そして上の立場としてこれ漢字難しいですけど
おごらない
はい
怒って人格否定する言葉をかけるとか
レスが極端に遅いとか
あなた自身のディレクターとしてのあなたのレスが遅いとか
信頼を失うことは
してはいけません
上の立場
レイヤーは上ですけど
人間として上ではないです
そしてフィードバックする際はですね
まず初期は細かく進捗を共有させてください
案件対応中は
進捗報告は毎日
18時から22時の間に一回
報告してください
心苦しい時もあるかもしれないですが
それ以上に納期遅れの方が
心苦しいです
2割できた時点で
共有してくださいとか
こういうルールを決めたりとか
マニュアルベースで修正指示を出すというのがポイントですね
マニュアルP
3ページのここができていませんという形で
相手にマニュアルが守れていないことを
自覚させるというのはね
すごく大事です
そして
何よりも大事なのが
修正指示は理由と一緒に
意図と一緒に説明しましょう
例えばこれ実際の
フィードバックですけど
6分51秒ということで説明は
異常になりますの部分は
素材からカット
なんでカットするのかというと
市長の離脱が増えるからです
これ意味わかりますか
皆さんYouTubeの動画を見ている時に
僕がね僕のYouTubeのチャンネルの動画を見ている時に
ということで説明は異常です
って言ったら見るのやめません
見るのやめるでしょ
終わりだと思って
だからカットしたんですよ
説明は異常です
っていう発言はカットしたんですね
こういう意図を伝えるというのは
すごく大事です
フィードバックの方法としてはね
1:15:00
ちっちゃいんでごめんなさい
こんな感じです
分数
数
分数と
指示って感じですかね
これ大きい多いよね
あとはフレームIOを使うって感じですかね
修正指標すごく出しやすいツールなので
まだ入れてない人は
これからディレクターになるときは入れてください
あとはスプレッドシートに
秒数と指摘内容を記載するっていう場合もありますね
これ案件によってさまざまです
あとフィードバックで
よくある項目一覧
こういうのもあります
実際にお見せしましょう
じゃん
これいいよ
おすすめですよ
後で配ります
はい
さあ具体的ノウハウ
5つ目は立体管理の方法です
必ずスプレッドシートで
管理表は作りましょう
こんな感じね
これは人によってやりたいようにやってもらっていいんですけど
なるべく細かーく細かーくね
どんだけ細かいねってくらい作ってください
ここさっき見せたやつです
編集者の日程をね
事前に確保するっていうのも
すごくおすすめです
いきなり編集者に依頼するとね
編集者からしたら困りますよね
あなたディレクターだからといって何でも指示守ってくれるわけじゃありませんから
事前にね
何月何日に割り振りをやります
とかね
何月何日に2週間後に案件振ると思います
みたいな感じでリソースを事前に押さえてもらう
これすごく大事です
はい次マネジメント方法です
一番重要なことをお話しします
それは
自分のチームに在籍することで
部下の人生がプラスになるという
仕組み座組みを作ることが
重要ということです
はい
そのためのコツとしてはまず一つ目
野望をシェアする
あなたがね例えば年賞を何百万円規模のチームにするんだ
とかクライアントに価値を提供するんだ
とか
あとは看護師向けに動画を作って
看護業界を救うんだとか
皆さんによってあると思うんですけど
そういう野望を一緒にシェアして
その野望に向かって頑張る仲間みたいになると
すごく幸せというか仕事が楽しくなりますし
目標に向けて
頑張るぞやるぞとメンバーのモチベーションが
上がったりしますこういうのも意外と大事です
ここは精神論ですけどね
あとはメンバー自身と対話をして
理解を深めるということもね
ディレクターの仕事です
メンバーと定期的になんだかんだ話した方が
いいです将来どうなりたいか
いくら稼ぎたいか
どんな生活をしたいか
これ僕もね結構意識してるんですけど
こういうことを知ることによって
ウィンウィンの関係を作る施策を
考えられるんじゃないかなと思います
ね
あとは安定して仕事をなるべく
共有しましょう
あなたが
部下を稼がせるために
あなたがガンガン営業して
あなたがお仕事を取って獲得した案件を
メンバーに供給して仕事がもらえると
この人の元でやってたら
安定した仕事がもらえるっていう
なんか全員が全員こう
ディレクターになりたいというわけじゃなくて
1:18:01
なんか私はディレクターのもとでずっと
安定した仕事したいわみたいな人もいるんですよ
なんでそういう人にね
こうすいてもらえるようなね
関係を築いてもらいたいし
あとは満足する報酬設定もなるべく
目指したいものです
そのためにはあなたが実力を上げること
あなたが成長すること
あなたが営業うまくなることが大事です
でも満足のラインって人によって違います
副業主婦だとね時給1000円で満足
個人事業主だと時給2000円がいいと
これ満足って人によって違いますので
ここは対話をしっかりとしましょう
そして補足なんですけど
単価の決め方なんですけど
基本的に外注費は7割ぐらいでいいんじゃないですかね
例えば2万円の案件だったら
外注費に
14000円出して残りの6000円をもらう
みたいな感じが自然だと思います
はい
はいそんなとこかな
はいじゃあここまで振り返っていきたいと思います
えーまとめるとこんな感じです
ステップ1
編集過ぎる習得がカットテロップを身に付けましょう
ステップ2経験ができたら案件自体するけれども
まずは実案件で低単価案件でもいいから
案件を経験しましょう
そして自主制作によるスキルアップをしましょう
ここがすごく大事ですね
顧客が満足する
レベルの高いポートフリーを作りましょう
レベルの高いポートフリーが
作れるようになったら
高単価案件をぜひ取ってください
高単価案件が取ってあふれてきたら
外注して仕組み化をまずちっちゃくしてみる
ちっちゃくしてみたら
それを
1件2件3件と積み上げていく
案件取って仕組み化して営業する
これを繰り返していけば
時給3000
40005000いくと思いますという
話でございました
さあここまで皆さんいかがでしたでしょうか
ここまで問題ない人
グッドリアクションお願いします
はいもう声が
枯れてきましたカズマル
はいすいませんね
枯れた声を聞かせてしまってね
有意義すぎました
めちゃくちゃ参考になりますありがとうございます
ステップ3をもっとしっかりやらないといけないですね
そういう人が一番多いと思います
ステップ3
4をですねすっ飛ばしてディレクターになると
終わりますだって
低単価案件を
対して単価が高くない案件を
自分がピンハネして
他の人に依頼するってことでしょ
地獄の始まりです
1本5000円の案件を
1000円もらって4000円で
外注する4000円の案件でもやりたい
やりたいって言ってくる編集者って
編集スキル低いです
編集スキル低い人に
マニュアルを守ってもらうための編集を
するための
あなたはマネジメントしなきゃいけない
これすごい大変です
でも1本2枚の案件を取って
14000円で動画編集者を募集して
14000円の案件ぜひやりたいです
という人に対してであれば
そんなにマニュアル完璧じゃなくても
マネジメントうまくいきます
4000円払うか14000円払うか
どっちの動画編集者が優秀だと思いますか
1:21:03
14000円払った編集者の方が
そりゃ優秀でしょ
だから管理が大事なんですよ
管理が大事じゃない
管理が楽なんですよね
はい
ディレクターっていう発想がなかったので
こういうことがあることを知れてよかったです
いつもありがとうございます
提出チェックマイリスト
おー小泉さんじゃん
受講生です
受講生も見てました
提出マイチェックリスト目から鱗でした
早速自社用を作ってディレクターに共有します
そうですね
小泉さんはもう単価めっちゃ高いんで
めちゃくちゃ単価高いと思うんで
ぜひ活かしてください
大丈夫この6ステップ
よろしくお願いします皆さん
でまあ皆さん
多分ねステップワンツーぐらいだと思うんですよねぶっちゃけ
ほとんどの人が
皆さんどこのステップですか皆さん
コメントに書いてくださいステップ1の人は1位とか
2位とか
どう皆さんのステップを知りたいです
今実案件でこう低端関係で
下積みしてますよみたいな人は2位だと思うし
編集スキル上げようと
頑張ってますよみたいな人は3位だと思う
おー来た
2、2、2、2
3、1
4、あ4
すごい
えー
えー
3、2、2、2
1、1、2、4、2、2、2
1、3、3、2、3
3、4、1、1、5
あ5がいる
5が1人いる
3と4と5です
おー同時にやるタイプ
3と4飛ばして5
飛ばしちゃダメですよ3と4は
はい今度からは飛ばさないようにね
飛ばすと地獄ですよ
2、2、1、2
5、3、2、0
電話番号を読み上げてる人
みたいになっちゃいました
まあいいやすごいですねほぼ1、2
ですねはい
なんで
1、2の人はちゃんとこの3のね
レベルの高い動画をちゃんと作れる
なるってところはちゃんと
勉強しないといけないですけどね
ありがとうございます皆さんコメント
はい
今回は以上ですと
はいという話になります
本当にありがとうございました
ただ
これ終わりじゃないんで最後までぜひ聞いてほしいんですけど
お伝えしていた
本日のセミナー参加特典の
配布のコーナー
はい
セミナー参加特典は
こちらです今回画面9で
お見せした採用チェックシート
クラウドワークス募集文テンプレ
ディレクターフィードバックチェックリスト
編集マニュアルテンプレ
うわお全部
はいお渡し
します
はいでもほとんどの人がちょっとまだ
使わないと思いますけどね
あのほとんどの人がステップ1
2だったんで
意味ない意味なくはない
ですけどね
いいんですか神というコメントが来ました
神と言ってくれると
1:24:00
気分が上がるんで配ります
あの僕ディレクター
に発注してるので
ディレクターが
いいディレクターが増えてくれた方が助かるんで
配ります
皆さんが
時間作ってね
今日来てくれたんで
いい思いしてください
はい
ズームのチャットに
バーン
もらえるんですか
今日の講座って無料でしたよね
無料ですよ
頑張ります
神
ゴッド
先々のステップアップに向けて安心感が起きます
いやありがとうございます
本当に
僕も承認欲求で無料でやってるんで
嬉しいっす
めちゃくちゃありがたいです
消耗化を極めたいので神です
ありがとうございます
神様
神様とだけコメントするの
面白いですね
はい
本当にありがとうございます神すぎます
見れました
ズームのチャット貼りましたけど
どこかに振り込み先とか書かれたりしてないですよね
めっちゃ桜みたいなコメントやな
ないですよ振り込み先
それは別に
見れました
神ゴッド
ありがとうございます
バチバチ助かります
バチバチ
はいいいね
今日いっぱい来てくれたんで
また次回もやります
次回何がいいですか
何の入門講座なら受けたいですか
次回もみんなに来てほしいんですよ
みんなの名前覚えたんで
全員は覚えてないです
正直者なんで
ちょうど初採用なのでめちゃくちゃありがたいです
ありがとうございますぜひ採用成功させて
うまくいってほしいです
カラーグレーディング
うわ専門的ですね
マニュアル制作で行き詰まってました
神丸
神丸ね
小人欲求くらいで
ここまでしてもらえたら100万回でもいいのをしたいです
ぜひぜひ100万回
僕のyoutubeチャンネル見てください
ステップ3のデザインの考え方
デザインね
営業の入門に参加したいです
営業ねいいですねありがとうございます
本日のノウハウを生かしてですね
皆さんまた画面見てください
外注化を進めて
一人作業から脱却して
時給3000円以上の小労ディレクターの
一歩を踏み出してください
さっきコメントですねどれくらいかかるんですか
っていうコメントがあったんですけど
だいたいレベルの高い
さっき見せたテレビ番組みたいなポートフォリオ
あったじゃないですか覚えてますか
レベルの高いポートフォリオ
こういうのね
音なしで流しますけど
こういうポートフォリオをしっかりと
デザインテンプレとかを
使うんじゃなくて
自分で作れるようになるまでに
だいたい2ヶ月ぐらいかかります
そっから営業して
高端環境を取れるようになるまでは
1:27:00
結構早くて1ヶ月ぐらい
合計3ヶ月ぐらいですね
そっからディレクターになっていくんで
だいたい
合計すると
時給3000円以上のディレクターになるには
4ヶ月から5ヶ月ぐらいです
今始めたとしたら来年の
4月ぐらいには時給3000円になれると思います
はい
だから4ヶ月も待てません
という人はぜひ投資詐欺に
でも会ってください
時間かかるんですよそれはそうでしょ
だって
時給3000円を
ゼロから作ろうとしてるわけだし
1日3時間労働で
月30万稼ごうとしてるんですよ
逆に考えてほしいんですけど
4ヶ月ちゃんと勉強したら
1日3時間の労働で10万20万30万
もらえるんですよ
いやいやいややばいやばいよ
それすごいですよ
でもそれでももっとね
1ヶ月とか2ヶ月でもっと稼ぎになりたい
短期間で稼ぎたいという人は
どうぞ詐欺に引っかかってください
甘い言葉に誘われてください
僕甘い言葉言うつもりないんで
4ヶ月がかかりますよ
でも4ヶ月だよ
短くね?
どうです?
そんなことない?
適当に4ヶ月過ごしてない?
僕は
自分
過去の自分を考えると
僕は結構適当に4ヶ月とか
無駄にしてたんで
ちゃんと勉強して4ヶ月勉強して
30万ぐらいいけるんだったら
美味しいなって思いますけどね
でまぁ実際に
暇なんでちゃんと勉強すれば
こうやって暇になれます
これ受講生に密着したんですよ
佐藤さんっていう
受講生に密着したんですけど
密着ってさ
受講生に密着するときに
受講生が頑張って働いてますみたいな
感じのイメージなんですけど
佐藤さん全然仕事してくれなくて密着
だって暇なんですよ
ディレクターだから
編集者が納品してくるまでに
8時間とかあるわけじゃないですか
1本の動画の編集に8時間とかかかるから
8時間くらい暇なんですよ
こういう風になってほしいですね
はい
ね
4ヶ月から
半年でこの人生になれるなら
最高すぎます
いやいやありがとう本当そうだよ
でもまぁ
こういう風順調にね
進めばいいんですけど
いろいろ聞いたけど
結局じゃあこの後何すればいいの
ステップ1、2ありますけど
何すればいいのと
編集スキルに自信がないんだけど
外注できる単価で仕事が取れないんだけど
そもそも
外注そもそもできるレベルの単価
じゃないんだけど
目の前の案件が急がやすいので
ディレクションの勉強する暇ないんだけど
いざやろうとすると具体的な部分が
わかる
よくもこんな何パターンも困った画像を集めましたね
はい
いろんな顔がありました面白いですね
たくさん不安はあると思う実際
今このセミナーでちょっと盛り上がってるけど
実際ちょっとふうって落ち着いて考えてみたら
1:30:01
いや全然不安じゃないですか
具体的にどうすればいいのって
思うと思うんですよね
でできる人はですね
今日のセミナー内容だけで一気に稼げるようになると思います
具体的に教えたんで
でも一部の人はやっぱこのまま独学で
進めちゃうと採用はかけても
一人も編集者が集まらないとか
そもそも外注できる単価で
1万円以上で案件が取れないとか
単価5000円の案件を3000円で
外注するみたいな薄利多倍ディレクター
ですねはい薄利多倍ディレクター
はいになっちゃったりとか
募集した編集者よりも自分の方が編集力が
低くて質問に答えられない
外注に失敗し続け自分でやった方が
早いじゃん状態から抜け出せない
このようになってしまいます
なので全員が確実に単価1から
3万円の案件を受注し
それを外注して
労働時間を減らさずに10万円稼ぐためには
一人一人の状況に
合わせたアドバイスが必要だと
いうことでですね
参加費無料
ぜひここまで受けて帰ってください
今回のセミナーやったんだったら
ここで今日全体やりました
全員に向けて具体的な
ノウハウを話しましたあとはあなたが
どのステップにいるのかあなたが
次何やらなきゃいけないのかって決めるところまで
無料でやりますということで
参加費無料初めての
動画編集チーム作り
徹底サポートミーティングを
開催します
追加コンテンツの
お知らせです参加費無料
です
はい
ここではですね
弊社のBINONE
ディレクター陣
さっき作った画面に映した
マニュアルは
全部僕は作っておりません
というのも僕はもう社長をやってますので
うちの会社の
ディレクターが作ってるんですよね
実際にマニュアルを作ってるディレクター陣と
Zoomを繋ぎまして
あなたのディレクター
としてのキャリアプランを一緒に
作っていく時間を設けさせていただきます
もちろんステップ1の人も
ステップ2の人も来てください
そこからステップ5ステップ6に
行くにはどうすればいいのかという話をします
サポートミーティングでやることは
何かというと
本日のセミナーの内容を
あなたに合わせてカスタマイズし
本日伝えきれなかった
消耗ディレクターになるための詳細や
あなたの今の課題は何かを明確にして
例えばデザインだったらデザイン
その解決方法をプロがアドバイスしたり
セミナーで伝えたロードマップを
あなたの状況に落とし込んで
明日からやるべきことを明確にする
初めてのチーム作りの疑問
初めての高単化案件獲得の疑問
初めてのデザイン
レベルの高いポートレイを作るところの疑問を
全て解決する
そういう時間ですね
例えばいくらで該注すればいいのか
募集内容はどんな内容で書けばいいのか
あなたの案件によって違います
編集者との契約はどうすればいいのか
自分の案件のマニュアルはどうやって作ればいいのか
こういうことをお伝えしますし
他にもですね
そもそも編集力が足りていない人には
単価1万以上の案件を
捌けるレベルまでスキルを上げる方法とか
1:33:00
編集時間を
3から5時間減らすプレミアプロの
時短テクニックを教えたり
現在のポートフォリオの添削をしたり
改善アドバイスをしたり
テレビ番組風のポートフォリオの
作り方を共有したり
あとはですね
そもそも仕事が取れていない人に関しては
高単化なのに応募が少ない
穴場案件の探し方とか
100人の中からでも選ばれる営業部の
作り方とか
高単化で安定して案件供給のある
業界はどこなのかとか
顧客の財布を緩ませる提案資料の
作り方こういったものをお伝えさせていただきます
一応タイトルはですね
初めての
動画編集チーム作りサポート
って言ってるんですけど
別に案件が取れない人でも
編集スキルが足りてないという人でもですね
ぜひ参加してほしいと思います
参加費無料なのでせっかく
セミオまで来たのであれば
ここだと全体なんで
全員に薄く伝わるノウハウしか
しゃべれないので
あなたに合わせたアドバイスまでさせてもらって
カズマルさん神だなってもっと言ってほしいです
はい約束です
お願いします
はい
実際この企画に参加した人の実績ですね
ただしゃべって終わりではなくて
ちゃんと結果出してもらうためにサポートするわけなので
実績も紹介します
この企画に参加した人の実績コメントです
個人的に月間売上50万円を
今年中に達成することを目標にしてきたのですが
今月達成できそうです
先月よりずっと遅していた
外注をスタートし今月は新しい取引先も
3つ増え来月からは既存クライアントさんの
新規プロジェクトに
編集責任者として参加させていただきました
とか
インディード経由でインタビュー動画
1本5000円3分の動画です
3分ですよ3分の動画で1本5000円
投資系YouTube1本2万円
漫画動画1本8000円イベント動画1本5000円
コンサル会社からYouTube1本
1万5000円
など
また企業のPR動画2万5000円
YouTube動画編集1万円
とかね
これ見せると桜っぽいわこの資料
実際のやつ
出しましょうね
こんな感じ
編集
コンサル卒業して3ヶ月
経ったことの成果報告です
美容
医療系チームにて
完成者が8から20
1本12000円から14000円
自分から動いて簡易マニュアル作成し価値提供
してます
登録者100万人級アニメチャンネル
あとは
画面映ってる大丈夫
あとは
86名のエントリー数から採用枠
2、3名に入れましたとか
クラウドワークスで1本
1万円
クラウドワークスビジネス系
1本1万円
クラウドワークスで1本15000円
あとは
いっぱいあるので飛ばします
こんな感じすごいです
この人すごいですね
いっぱいあります
いっぱいなので
いっぱいということでお願いします
1:36:00
飛ばします
すごい
月の売上が100万円を超えることができました
手取りにしても本業の月収を超えました
あと
単価7枚の案件が取れました
ホームページの抜粋ですね
早くこの体験家に出会いたかったです
信頼して話を聞けました
他のスクール生の作品と
比べるとかなり差別化できます
そういうお声いただいてますので
ぜひ来てください
参加するだけでさらに特典がございます
それがこちらです
本日のセミナーの録画を
今回のサポートミーティングまで
来てくださった方に録画をお渡しするのと
消老化
完全マニュアルというですね
セミナー資料
今日のセミナー資料をすべて
プレゼントさせていただきますので
サポートミーティング参加費無料に
ぜひ来てみてください
よろしくお願いします
どうぞよろしくお願いします
注意ということで急に注意
何ですかと
希望者全員に対応したいんですが
ちょっとすごい人数が来そうです
今日のセミナーも80人来てるので
ちょっと
人を絞らせていただきます
注意としてですね
今から30分以内
そして先着20名限定と
させていただきます
ここだけお許しください
無料でやるんで
全員とはいきません
先着です早い者勝ちです
まだですよお申し込み方法今から言うので
僕が用意どんと
言うまでは大丈夫なのでちょっと
落ち着いてきてください
お申し込み方法はですね
今まだですよ
これからZoomのコメント欄に
さっき得点をZoomのコメント欄に
送りましたよね
そのコメント欄にURLを
これから送ります
まだ送ってないです
ちょっと一旦説明を聞いていただきたい
コメント欄に貼ったURLを
クリックすると公式LINE
僕の公式LINEに飛びますので
その公式LINEにカズマルです
こちらから申し込みを完了させてください
っていうリンクが
怪しいリンクが送られます
すごい怪しいです
でも大丈夫なので安心してください
リンクタップするとこんな感じでカレンダーが
出ます
カレンダーで日程が選べますので
あなたのお好きな時間
で選んでいただいて大丈夫です
そして日程を
入れると氏名と
メールアドレスとLINEのお名前を
お伺いしておりますので
誰が申し込んだかわからなくなっちゃうのでお聞きしてます
でお申し込み内容を確認をして
申し込みする
申し込みするを
押して
最後このボタンがね
まだ登録が完了してませんというボタンが
出る仕様になってます
システム上しょうがないのでご勘弁ください
でお申し込みを
完了させるというボタンを押して
このメッセージが届けば
先着20名です
良いでしょうか
理解できました
お申し込みありがとうございました
別途案内をお送りさせていただきますのでお待ちくださいませ
これ以外のメッセージが来た人は
1:39:02
今回先着20名には
入れなかったと
いう理解で
よろしくお願いします
はいじゃあちょっとリンク貼ります
いいですか
はい
ちょっとリンクを貼りますのでお待ちください
ZOOMのLINEに送りませんよ
ZOOMのチャットに貼りますので
いきまーす
3秒後くらいにいきます
3
2
1はい送られました
いかがでしょうか
なんか分かんないことあったらコメントに書いてください
お来てる
申し込みが今1
2345
6人です今
今6人です
あ行けた行けましたって人
ぜひ
このメッセージ出た
これこれこれこれこれ
このメッセージ
来たら大丈夫です
間に合いました
無事に出ました
よかったよかった
はい
今日いっぱいコメントくれてありがとうございました皆さん
覚えました
はい
はい
めちゃめちゃ楽しかったです
いやいやこちらこそ
ありがとうございます
まだまだいけますね
まだ9人くらいですね
はい
いかがでしょう
別に怪しいリンクじゃなかったでしょ
怪しいよね
無料で教えるぜ
はい
得点も
もらえるのでね
参加した後得点も
今日の録画も後でまた見返してもらえれば
1:42:02
嬉しいです
お疲れ様です大変充実してました
内容が濃かったです
ありがとうございます
健全なリンクでした
健全なリンクでした
ありがとうございます
こういう系の講座で受けてよかった
って初めて思いました
こちらこそありがとうございます
具体的に話した方が
みんな嬉しいかなと思って
具体的に話してみました
いかがでしょう
まだいけます15人くらいです今
15です
16人
なんか全然すぐ埋まるわけではないですね
やっぱね
こんだけ言ってもまだ私にはいいかなとか
日程が合わない方はですね
とりあえず申し込みしてもらって
なんか空いてない日程でもいいから
申し込み確定させて
実は入れた日程は
じゃない別の日程で調整したいんですけど
ラインしてくれたらこっそり調整します
はい
極めて濃い内容で勉強になりました来年に確実に
活かせるように気合い入れて精進いたします
いえいえこちらこそ
全然濃い内容とは言っていただいて
ありがたいんですけど
実際の有料のスクールの方
の内容はもっと濃いから
ちゃんと無料で出せる内容にしてます
実は
はい今17
ありがとうございました
ありがとうございました
いえいえこちらこそ
ありがとうございます
はい
もしよろしければ
些細なお願いなんですけど
ぜひ
僕の固定ツイート
引用リツイートして
感想を書いてくれたら嬉しいです
これね
僕のこのツイート
これに
引用をして
ここに
感想を書いてくれると
僕はそれを
見ながらやってよかったな
って思えそうなので
ぜひ
もし気が向いたらいいです
強制で書かせるようなもんじゃないので
ありがとうございました
今ショート動画の運用代行がいくつか決まってきていて
この調子だとパンクする可能性があったので助かりました
いえいえこちらこそ
喋り方が上手すぎて
2時間弱集中できました
視聴一律100%です
視聴一律ね
確かに最後まで
見てくださってありがとうございました
また気持ちを新たに頑張りたいと思います
いえいえこちらこそ
2025年スタートダッシュ
スタートダッシュ決めましょう
今からちゃんと勉強したいですね
もちろん独学でやったらもっとかかるかもしれないですけど
ちゃんと勉強すれば4ヶ月とか
でいけると思いますので
ぜひ楽しい人生を
歩んでいきましょう
1:45:01
今僕がこうやって2時間セミナーした間に
うちのチームで
3本4本って動画が納品されてますからね
これですよディレクターの凄さって
分かりますか伝わる?
質疑応答に入りますので
質問ある方いたらお願いします
ちなみに先着20名はまだ空いてますので
まだの方はぜひ
お申し込みしてみてください
遅くなりました
いえいえこちらこそ
Vプロ用のXアカウント作れます
嬉しいありがとうございます
喉が痛すぎるねどうしたらいいんだろうね
喋ると喉が痛いね
質疑応答なんで
お仕事あるのでここで抜けます
いえいえこちらこそ本当にありがとうございました
こちらも勉強になりました
大変勉強になりました
今の自分がどの段階なのかを
明確に教えていただき
どうやってステップアップしていけばいいのか
知ることができました
良かったです確かにね
ステップ6まであるんで
よろしくお願いします
感想が一人きている
なつさんありがとう
知りたかったことを
教えていただいてありがとうございました
喉を大事にありがとうございます
フォローしておきます
ありがとうございます
申し込みできましたか
大丈夫そうですか
参加特典は
企画に参加した方なので
よろしくお願いします
質問大丈夫
さっき僕コメント読み飛ばして
質問いっぱい書いてくれた人がいたんだけど
どなただったかな
信じられないコメントが多くてね
ちょっとすいません
具体的な質問が来てる
どうですか皆さん
質問大丈夫
なかったら終わりますけど
質問が来てましたんで
質問が長かったんで
ここに出して
考えたいと思います
1:48:04
他にもめっちゃコメント来てる
ちょっと待ってくださいねみんな読むんでね
ありがとうございました
今マニュアル作成練習がすごいので早速やります
ぜひやりましょう
申し込みできました
修正指示に関して質問です
もらった書校に修正依頼を出して
指示した場所全部を修正してもらっても
やっぱここも修正してもらいたいな
ということがままあります
編集者よくやってくれてますが
自分が書校自体で全部気づききれないパターンです
この対応としてざっくり
3つ対応策があると思います
そもそも書校もらった時点で全部修正指示を出す
それは無理でしょうね
第2校以降は自分で修正しちゃう
そもそも書校で全部修正指示を見つけ出すのは無理なら
事前に編集者に伝える
3ですね絶対3ですね
絶対3です
編集者には申し訳ないですけどね
細かく共有をすれば気づけると思うんですよ
書校を見た後に
書校という完成形
一種の完成形が出来上がる前に
ちっちゃくチェックするというのが大事だと思います
それが理想ですね
他にも質問が来てます
次いきましょう
タイムリング画面に出してるんで下手です
すいませんねちょっと待ってね
こちら
質問を1点お願いします
副業で動画編集を行っている状態です
レスポンスは即レスが最善になるのは理解しております
現在の状況は
仕事の合間で極力早く返すのが
今できる最速の行動になっています
ディレクターになると指示を受けたり
チームに参加してくれているメンバーとしては不安になるものなのでしょうか
あらかじめ
こちらの状況を話した上で
理解していただければ問題ないでしょうか
問題ないですね
毎日何時から何時に
チャットを返すのでって決めとけばいいと思いますよ
それまでに
こうしといてくださいみたいな指示が
いいですね
毎日朝の9時と昼の12時と
15時と19時と
21時にチャットが返ってきますみたいな
っていうのが決まっている状態が
いいと思いますけどね
そういうのを決めて教えてあげるっていうのが
良いと思います
はい
具体的なイメージが起きました
いえいえこちらこそ
他は大丈夫ですか質問
あと1、2分待って
ありますって人は一旦
今書いてますとか言ってくれたら止まりますけど
なければ
おしまいとします
引用しておきました
ありがとうございます
これもう何の意味もない
ただ僕が嬉しいだけなんですけどね
はい
これか
事項をさせていただきました
全く自分が知らないことたくさんで大変勉強になりました
1:51:00
やるべきことがたくさん出てきてまた楽しくなってきました
楽しいって言われて嬉しいですね
仕事って本当は楽しいんでね
苦痛にならないほうがいいですよね
動画編集者
よくある語字ですね
でも気持ちはすごくわかります
この語字が一番僕も多いです
ディレクターは酒で通れない
カズマルさんの講座はとても勉強になりました
ありがとうございました
こういう系の講座で初めて乗り込んで
のめり込んで聞いてました
2時間あっという間に
アイコンがめっちゃかわいい
ありがとうございます
これ縦読み?
かなり有意義な2時間
いつかはディレクターへ編集を教えられる立場になりたいと思っていますが
具体的な道次が見た後
これからのルートに必要なことを具体的に教えていただきました
本当に貴重なお時間になりました
いや嬉しいです
ディレクション極めたくて夜な夜の作を参加させていただきました
夜な夜な
そっかもう夜なのか
ここまでやってるのかとびっくりしたほど細かく管理されていて
参考になりすぎる夜でした
特に編集マニュアル内容はすごくため鳴りました
最高でした
嬉しいなもう酒飲もうかな今日は
もう喉
喉痛いけど
いいかな今日は飲んで
嬉しいから
全部リツイートしちゃう
喉痛いし
目も痛いけどさ
全部リツイートしちゃうこれな
明日もリツイートしちゃう
外部用知らずに
いや全然大丈夫ですよ
再委託付加案件についてですが
再委託付加をディレクションしたいです
再委託付加案件
よく見られるんですがなぜ多いのでしょうか
また編集者からの外注の
編集者から外注の依頼が来ると
ディレクターとしてイラッとしたりしますか
編集者から
外注の依頼
なんで再委託ってダメなのかというと
情報がまず漏れるのが
異名なのと
どんどんどんどん低端化になっていくので
クオリティが下がるんだろうな
っていう危惧があるっていう2点が
大きいと思うので
再委託付加を許可にするっていうのは
すごい難しいけど
でも再委託して編集
質を担保するんで
って言えば許可もらえる気はしますね
うん
そのぐらいマニュアルを作って見せるのかね
事前にマニュアルを作ってこのマニュアルでやったら
大丈夫なんで再委託させていただけませんかみたいな
その方がいっぱい納品できますみたいな
メリットを伝えれば
再委託
付加案件でもディレクションに回せると思います
はい
駆け込み質問失礼します
ステップ2では何本ぐらい動画編集の経験を積めばいいでしょうか
何本
実務のところだと
10件20件ぐらいあればいいと思いますよ
10件でいいかな
アイコンオリキャラなんですありがとうございます
オリキャラなんだこれ
1:54:02
オリジナルで作れるの
これがすごいですね
初心者の
初級者の編集レベルから
テレビ風編集の習得までどれぐらいの時間かかるか
月2時間勉強したとして
3ヶ月ですね
これはうちの
スクールの受講した場合なんで
受講した人で1日2時間
割いた人は3ヶ月後に卒業なんですよ
なので
独学だとその3倍ぐらいかかると思います
はい
プリズムさん
自分の現状の位置
できてるところできてるけど甘いところ
できてないところを理解できない
いいコメントですねこれ
上手いですね文章が
次へのステップが分かったので後はやるだけです
こちらこそありがとうございます
今の自分のレベル
今後の道筋が参加されてるような
こちらこそ
嬉しい
お酒もう一杯
最高ですね
他は
大丈夫かな
大丈夫
そうか
よし
じゃあですね
さっきお伝えした
初めてのチーム作り
ミーティングに関しては
22時39分に
告知したので
23時9分まで
なのであと
13分ぐらい
あと13分で
締め切りとなります
一応Zoomのチャットにもう一回リンクを
貼っておくのでまだ申し込みするん
でない方ってやっぱりちょっと興味あるかなとか
この機会逃したらもう無理なので
この機会逃すともうないので
受けてみたいなっていう人は
ぜひお申し込みをしてもらえればいいですし
強制ではないので
参加した方がいいなとは思ってますけど
自由に決めていただけたらいいかな
という風に思います
Zoomのチャットのコメント欄見てみてください
リンク貼っておきました
今回のセミナーは以上とさせていただきます
ディレクター入門講座でした
どうですか入門講座と名乗っていい内容
でしたでしょうか
ぜひXでまた引用
感想いただけたら僕も嬉しいので
引き続きどうぞよろしくお願いします
嬉しい感想もいっぱいコメント来てて
本当に後でまた読ませていただきます
今回は以上となりますので
またなんとか入門シリーズ
みたいな感じで講座やろうと思いますので
ぜひ来てみてもらえたら
嬉しいなと思いますので
どうぞよろしくお願いします
貴重な時間ありがとうございました
さよならおやすみなさい