「退職される方の最後のメッセージに、反応する人としない人がいた。その差が気になりました」というお便りから始まった今回の回。
体調を崩して退職した社員の出来事をきっかけに、退職が出ない職場とは何かを考えます。退職をゼロに抑え込むことが本当に正解なのか。
それよりも怖いのは、無関心が広がることかもしれない。退職を悪にしない経営と、組織の“空気”との向き合い方を語ります。
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