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どうも、ぱっち🃏☀🍺です。この放送は、15年勤めたブラック企業を、弁護士さんに頼って退職したサラリーマンが、転職のヒントや、副業のチャレンジ、最新のデジタルトレンドである、AIやNFT、そして、子育ての気づきや、共有する喜びについて発信するチャンネルです。
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今日は、ブラック企業の話です。
ブラック企業を辞める後輩、引き留めと、態度の変化に落ち込んでいたということで、お話ししていきたいと思います。
昨日の夜に、ブラック企業時代のメンバー、今4人と飲みに行ったんですけど、ブラック企業でまだ働いている4人、僕含めて4人なので、その3人と飲みに行ってきました。
その中で、後輩が辞めることが決まっていたみたいで、いろいろ話を聞いてきました。
話を聞いていると、後輩はもう弁護士とか使わずに、自力で辞められるみたいです。
昨日飲みに行っていて、今日が最終出勤日と言っていて、5月、6月と有給、フル、消化して辞めていくという感じですね。
でも辞めるって話をしたら、やっぱり引き留めがすごかったみたいで、何とか認めてもらえたって言ってました。
認めてもらうっていうのがおかしいんですけどね。認めてもらったっていうことです。
最後の1週間くらいは毎日のように上司に飲みに連れて行かれたみたいで、
それも上司と差し入れではなくて、上司と他のメンバー、何人か、いろんなチームの子とか、いろんなメンバーと変わる変わる。
上司はいてて、周りにいろんな人がいてて、変わる変わる飲みに連れて行かされて、説得、引き留められていたみたいです。
やっぱり同じようなことをいろいろ言われたみたいですね。
この会社辞めるのもったいないよとか、同じような業界で働かへんよなとか、
9月までだ、あと半年だけ残ってくれへんとか、いろんなことを言われて、後輩もめちゃくちゃ疲れてました。きつい。
それでも後輩は辞めますって言い切って辞めることが決まったみたいなんですけど、
もうその日から結構周りの上司とかが、態度が変わって、それまですごい優しかったみたいなんですね。
辞めさせないためなんやろな、すごい優しく接してくれたのに、もうその後輩の決心は揺るがへんなっていうことがわかった日から、すごく冷たくなった。
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明日でその後輩は辞めるけど、冷たくなった先輩が今夜勤で、その夜勤前、3日くらい前に夜勤始まって、その夜勤前に最後に会った日も全然挨拶もさせてもらえずに知らんまに帰っていったみたいな。
すごい冷たい態度をとられてきつかった。それはそれでもいいやって、割り切っては言いましたけどね。
本当にとんでもない会社やなって改めて思いました。
飲みに行くの好きやのに、そういう人が辞めるときはすごい冷たいし、怖いな、辞めることは悪っていう会社です。
本当に離れてよかった、僕は。
僕が働くのは5月でゴールデンウィーク明けからやから、初めての転職やから、今までその会社しか知らんかったけど、それでもやっぱり僕がおったとこは異常なんやろうなって改めて思ったし。
本当によかった、辞めれて。その後輩も含めてね。
悠久の話も5月6月で悠久取るけど、何のために悠久取るの?そんなのやったら早く辞めたらみたいなことも言われたみたいで、恐ろしい会社でございます。
本当に大きな会社なんやけどな、全国、海外にも視点持ってるし、多分誰が聞いても知ってるような大きな会社なんですけどね。
ダメですね。本当次の会社がブラックじゃなかったらいいなって切実に思っております。
後輩落ち込んでたし、引き止めすごいし、態度が変わるのは良くないです。
ということで今日はブラック企業を辞める後輩が強い引き止めにあって、その先輩の態度の変化に落ち込んでたよっていうお話でした。
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今日も最後まで聞いていただいてありがとうございました。ではまた。
