ワーパパの悩み
はい、みなさんこんにちは。今日はですね、スタイフ界隈のインテリパーソナリティの私情声さんと客さん、私情声と学客さん志向さん、言いにくいなこれ。
はい、私情声さんから、ワーパパ、イクメンからの被害を話してくれってことだったので、今日は独特回にしようかなと思ってます。
で、前提ね、言っときますよ。私ね、ワーパパ、ワーママ、イクメン、こういうカタカナ嫌い、嫌いなんですよ本当に。
ワーママも嫌ですよ、ワーキングマザーとかね。兼業主婦でいいじゃないですか。どうしてワーママなの?って話なんですよ。
で、ワーママがあるからワーパパっていう言葉ができたでしょ。で、育児を頑張ろう、みたいなね、男の人が言ってるけど。男の人はごめんなさい、私すごい古い考え方ですけど、仕事やれよ仕事。
本当仕事やれって感じなんですよ。仕事して家事はコソコソやってほしいんですよ。で、なんでこういうことを言うかっていうと、私がやっぱり被害にあってるからですよ。
で、今回はワーパパさんの話なんですけれども、前の会社でね、私より10ぐらい年上の人が、3年ぐらい不妊治療してやっと子供を授かったっていう人がいるんですよね。
奥さんはなんかね、7個ぐらい必要なので、下なので、今まあ多分彼が54かな?54で7つ下ってことなので、まあ40代ですよね。
なので、まあ子供を産んだのも高齢出産だったみたいなんですけれども、やっと可愛い女の子ができて、すごく幸せそうだったんですよね。
でもですね、もうやっぱりこう年って子供が生まれてるから、もう可愛くてしょうがないみたいなんですよ。まあそれはね、もう本当によくわかる。私も2人目が年があの経ってからできてるから。
わかるんだけど、わかるんだけどですね、あのまあ熱出たりなんか体調崩したらですね、もういちいち言わなくていいのに、私たちに大慌ててってくるんですよ。
で、言ってくるだけじゃなくて、あのわざわざね、病院行くからって言って、会社来ないんですよね。来なかったり早退するんですよ、平気で。
で、ただ、まあ私のその前の営業職っていうのは、見なし勤務だったんですよ。もう全然1ヶ月に1時間しか働かなかったとして、もう給与変わらないんですよね。
だから、いいんですけど、いいんですけど、お客さんが目の前にいて、まあそのまあ打ち合わせがあるってなっても、その日行けないからって言ってバトンタッチしてくるんですよ。
で、その理由が子供が熱出たからって。熱ぐらいですよ、はっきり言って。熱じゃなくて、例えば入院したとかね、それだったらもう話違いますけど、熱ぐらいでそうやってもう看病しなきゃいけないからって書いちゃうんですよね。
それで、あの奥さんは何してるかっていうと、専業主婦なんですよ、そこ。で、都内でも私も仕事したんですけど、都内から2時間かかる、まあ田舎に住んでるわけですよ。
で、駅からもなんか歩いて30分ぐらいかかるんですって。で、なんでも車がないといけないところらしくて、で、病院に行くにも車が必要なんだけど、なんか奥さんがその専業主婦なんだけど、車の運転ができないからって言って、病院に車で送らなきゃいけないからって言って、いつも帰っちゃうんですよね。
でもですね、ちょっと待ってほしいのが、タクシー使えばいいじゃないですか。で、その分人に迷惑かけてるわけじゃないですか。だからタクシー使わないんですか?って言って、3回目ぐらいにお願いされたときに言ったんですよ。
そしたら、いやタクシーは?って言うんですよ。タクシー代が無駄なんですよ、多分。けちりたいんですよね。で、すごいね、切り詰めた生活してるんですよ。やっぱり奥さんが働いてないだけで、ダブルインカムじゃないから。
で、家のローンもあってっていう、結構切り詰めてるから、節約をしたいわけなんですよね。お弁当とかも毎回持ってくるんですよ、会社に。まあそれはいいんですけれども。でもね、子供がね、熱出たぐらいで、ぐらいでなんですよ、はっきり言って。
で、その何歳かって言って、赤ちゃんじゃないんですよ、別にもうね、5歳とかね、4歳とかね、割とこう、落ち着いてきてる年齢なんですよ。
なのにこうやって大騒ぎして、で、その看病をするからって言って、まあ大変だ大変だって言うんですけど、いやちょっと待てよと。私は子供がもうその時、既に小学校、高学年とかだったんですけど、いや私もやってるよと。
私もそれやってきてるんだけど、それでしんどいしんどいって私に言われたって、びくともしないよと。今までやってきてるんだから、何十年も、十年もやってきてるんだから。
それをね、わざわざすごい大変だみたいなこと言われても、こっち困っちゃうんですよね。
だから家の子供が熱出たとか、なんとかっていうのは、あんまりね、私会社で男性が言うのは、いただけないです。女性は子供いて育ててやってるっていうのはわかるじゃないですか。
わかるし、で、女性のワーキングマダーの方も、今日は旦那さん迎えに行ってくれるからとかっていう人もいるし、それが全然できない私みたいなワンオペみたいな人もなんかにはいるから、そういう人はバーって家帰って、営業だからパソコン持って帰れるから家で仕事できるんですよ。
できるのに、なんか家に帰っても結局パソコン開いてないですよね。パソコン開くと、こういうスラックとかそういうチャットワークみたいなものがあるので、そこでオンになってるかオフになってるかって見れるんですよね。
ずーっとオフだし、連絡もつかないしってことなんですよ。で、私が逆に、まあ子供がね、まあ1年に1回風邪かどうかですけど、なんかあったときは、家で仕事してもね、絶対連絡くるんですよ。休みの日とかでも。
なのに自分は全然こう連絡つかないような感じになっちゃったりするから、もうそれがね、すごい嫌でした。で、熱出たぐらいでなんかおうとしたらなんとかって別に治る病気じゃないですか。
例えば治病があるとかね、そういうのだったらわかるけど治病は全然なさそうですごい元気なんですよ。話聞いてると。なのにそうやってこう話してくるし。
で、あと私あれが嫌だったんですよね。子供の習い事がなんとかかんとかとか発表会がなんとかかんとかって私に話してくるんですけど、私、前言ったじゃないですかって。子供好きじゃないからそんなに。人の子なんて全然興味ないんですよっていうふうに言いたくなるぐらい、自分の子の自慢とかするんですよね。
だからちょっとねやっぱり遅く生まれた子供を持ってる人は注意しちゃおういいですよ。嬉しいことを人にねこう言いたくなっちゃうっていうのはあるんで、気をつけた方がいいかなと思いますね。
それでなんかその家のこともねいろいろやったりとかご飯作ったりしてるとか言うんですけど、別にそんなこと聞きたくもないし、職場にねそういうのを持ち込むっていうのは私はねあんまりいただけないんですよね。
それでまあその、旦那さんがねいろいろ家のことやってくれるってのはすごいありがたいと思うんですけど、やってるってことは時間があるってことじゃないですか。
稼ぎがない人もいるんですよ中には。で特に私の前の会社ってそんなにね年収の高いような仕事じゃなかったので、みんなね私とあんまり変わらないんですよね。
だからそんなもらってないはずなんですよ。だからねそういうふうに言われてもね本当困るなっていうのがすごいありました。
育児と仕事の両立
それでこれもね私の子、あのただのね持論なんですけど、あの私の子供2人産んでるんですけど、産んだ後どうやって過ごしたかっていうと里帰り出産をしてないし、家に帰ってきて一人で。
でまぁ最初の子はね2週間ぐらいちょっとあの旦那の親のところにちょっと行ってお世話にはなったんですけど、2人目はねもう帰ってきてもうずっと一人でなんかネットで取り寄せたりとか、
あの旦那がちょっと帰り出来合いのものを買ってきてくれたりとか、なんかそんななんとなくでやってきてるんですよ。
それでなんか旦那さんが何も動いてくれないとか言うけど、別にね一人で全然できる感じでしたよ、はっきり言って。
何がダメだったんだろうみんな。なんかすごい大変すごい大変とか言うけど、そんなことないって。そんなことないですから。
あのまぁミルク作る人はね、夜ミルク作るの寒い、暑いで作ったりするの大変だと思うんですけど、母乳なんか超楽ですよ。
もうすぐあげられるし。だからそんなね子育てそんな大変じゃないんですよ。
なのになんかすごいね大げさのような感じで話を聞くっていうのもね私はね、なんかねいただけないんですよ。別に普通のことだし。
だって休んでるじゃん。あの育休で。仕事しないんですよ。仕事しなくて子育てしてるんだったらめっちゃ楽ですよ。子育てだけやればいいんだから。
ご飯だってもう適当で全然いいし、今なんかもうねいっぱい買えるじゃないですか。昔と違ってもう全然ウーバーでもいいし何でもいいし。
で近くにスーパーあればスーパーにちょっとだけ買い物行ってパッと帰ってくればいいし。全然ね大変じゃないんですよ。
それをなんかは大変だ大変だみたいなことをね、わざと言う人もねこれ男女ともにいるんですよね。これもうワーパパからだいぶ話しそれちゃったけど、これもね私ねイライラしてる一つなんですよね。
職場環境の変化
であの何が今いいって今のね職場ほとんど引き婚者なんですよ。もう独身の人ほとんどほぼいないんですよ。実は若い子もみんな結婚してます。
で子供いない家もあるけどほとんどいるんですよね。私たちの年齢の人とか30代の人っていうのは誰もそんなね子供は子育て大変だって言わないんですよ。
やっぱりなんかこう充実してるあの何も言わないから子育てのこととか。たまにね子供がこういう運動会の時期だねみたいなそういう話はねちょろっと出ますけど
なんか子供がこうしてああしてこうしてああしてとかなんか躊躇してどうとかとかそんな話全然しない。出ない。全く出ない。子供がいるっていうこと以外は知らない人いっぱいいるし
それを前の会社はねすごいそういうのが多かったんですよ。 だからまあ本当に子供っぽい人が多かったなあっていうのは
えーとまあ私の感想かな。だからこの界隈でもねこう子育てがどうとかとかなんとかとかって言ってる
放送配信あるじゃないですか。私ね子育て系の配信聞かないもん。 興味ないし。しかも全然ためにならないんですよ聞いたって。
あれで学びだとか言ってる人って何が学びなんですかって話なんですよ。 何も普通のこと話してるだけだし逆に余計な話してる人もいますからね。
だから子育てのことをねこうやってる方がね教えてやろうみたいな感じでね。 子供の小遣いがいくらとかね。子供のクリスマスプレゼントがいくらとかって話しする人いるじゃないですか。
そんなの誰も聞いてないし話しする理由あります? 何の参考にもならない。たまにいますよね。子供のクリスマスプレゼントって現金がいいんですか
プレゼントがいいんですか自分で考えろよって話なんですよ。 なんかねそういう質問もすごい多いし耳障りってありゃしないから
来年から本当にこういう話を一つでも出てきた人はねもう聞かないって決めてるんですよ でもやっぱりねあの某は本当多いですよそういう教えてやろうかみたいな
教えてほしくねーよみたいなそんな話なんですよね はい今日はまあ読解ということでいろんな話をしました
育児と復職
そして最後にですねあのこれ悪い状態で終わるの嫌なのでちょっとエールをね送りたいんです これは市場生産じゃないです
あのこの界隈だとなっちゃのさんが確か1月からあの服飾されるということでまぁ長い ねあの育休明けからやっと服飾ということで結構大変だと思うんですよ私も一人
目の服飾はすっごい大変だったんであのわかります ただなんか旦那さんすごく協力的な感じの音雰囲気がこうあのなんかなんかでなく聞いたこと
あるんで まあねあの乗り越えていけるんだろうと思うんですけど
あの一つだけでちょっとあの言っとこうかなと思うのがあるんですよ別にそんな偉そうな 話じゃないんですけど
あの最初の8数ヶ月はあの仕事しているふりした方がいいですよっていう話なんですよ あの期待はしないんですよねあの会社としては期待はしてないんですけど
あの彼らってやっぱりその子供いる人いない人関係なく えっと厳しい目で見るっていう人が多いんですよね
育休明けの人に対してあの優しい目で迎え入れてくれていると思いきやそうではない っていう現実は実は結構あって
なのでやる気があるのかどうかっていうのは見てるはずなんですよ やる気はあるけどやる気はあるけどやる気とともに
8その通りにはいかないんですよ子供がいるんでで毎回 熱も出るで毎回呼び出されるちょっとしたことで変えなきゃいけないっていうのが
もうずーっとね多分に3年続くと思うんですよ どんどんそれはね頻度は減るんですけど最初の1年はそんなばっかりなんですよ
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