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経営コンサルタント 中井隆栄の
幸せな成功者育成塾
この番組では、18歳で起業し、6社の社長を歴任した実業家出身の経営コンサルタントであり、
自ら経営塾を主催する中井隆栄が、これまでに1200人以上の経営者の方々の経営相談・人生相談に応えてきた
農科学・心理学とマーケティングを活用した独自のノウハウで、
ビジネスと人生のバランスの取れた幸せな成功の実現をお手伝いします。
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そうしたら その女性の人が ちょっと考えて
そういえば 松葉杖を突き出してから 娘と2人で 2人暮らしなんですけど
娘といつも喧嘩してたのが 娘がすごい自分に対して優しくなったと
それから よくよく考えてみると 今まで 例えば電車に乗るときとか
エレベーターに乗るときに 誰も自分のことを 構ってくれなかったのが
松葉杖を突いても みんな 知らない人が 親切にしてくれるということが
その女性の口から出てきたんですね
それが得てるものですよね 松葉杖を突いてることで 手放さないことで
そこで そのドクターの切り返しが 素晴らしいんですけど
それは あなたがもともと素晴らしい人だから
あなたがその人から大切されるに 値する素晴らしい人だから みんながしてる
娘さんとか 他の人がしてくれてるだけのことで
松葉杖があってもなくても 変わりませんよっていう
そういう切り返しをドクターがしたんですよ
そしたら その女性の方が もう涙流して喜んで 先生 ありがとうございましたって言って
帰っていったと お家があって 松葉杖をそのまま忘れて
自分の足で歩いて帰っていったという お家があるんですけど そういう話があるんですね
だから その松葉杖を突いてるっていうことで 娘さんが優しくしてくれる
見知らぬ人が優しくしてくれる だから手放せないっていう
そういう選択をしてるっていう話です
これ もう一つ事例で 僕が実際にコンサルした事例でありまして
ある歯医者さんで ご夫婦で二人ともドクターの 歯医者さんがいて
別々の委員で開業してる人がおられたんですね
だいたい年間で占めると ご主人のほうがプラス2,000万ぐらい
奥さんのほうの委員がマイナス1,000万ぐらい 足すとプラス1,000万っていうことで
これが何年も続いてるということで 相談に来られた ドクターがおられて
何とか奥さんのほうの委員を 黒字にしてもらえませんかと
自分のとこは2,000万黒字出してるから 黒字を出すやり方分かってると
ところが奥さんが聞かないと 自分の言うとおりしないから
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そういう結果になってるんだっていうことで 何とか先生 中に入ってもらえませんか
みたいなオファーが来たんですけど それ この選択理論を知ってたので
それ 先生 僕 中に入らなくても すぐ解決する方法がありますけど
聞きたいですかみたいな 聞きたいですってなりますよね
それ 多分 奥さんのほうのドクターは 赤字を出すことで何か得てるか失わないで
住んでるものがあるから その状態がずっと続いてるんですと
僕は多分 そのときに これはコンサル長いことやってると 大体分かるんですけど
先生に ご主人のほうにご質問したんですよ
お家で奥さんとどんな関係ですか 家庭プライベートで 話したりしますっていう
奥さんはお家で家事とか 掃除とか料理とかありましたよね
奥さん 自分 ドクターで働いて また家帰ってきて そこ 子さんがいらっしゃるんで
ご飯作ったりとかしないといけないじゃないですか されてますかと
それに対して ご主人は手伝うとか そういったフォロー的なことをされてますかって言ったら
いや もうそんな全くしてないですと 家帰ったら家帰ったで 自分はもう普通にのんびりしてるし
奥さんは家事もやってると
多分 奥さんは自分をもっとプライベートなほう 夫婦として 奥さんとして大事にしてほしいとか
かまってほしいとか そういうことを 多分 ご家庭の中で不満に持たれてるんですよと
それが その結果 この仕事っていうところで これ 赤島で出したら かまわないと仕方ないじゃないですか
これ このままほとけないですよねっていう だから 逆に言うと そこの家庭のほうで
うまく 夫婦のコミュニケーションとかがいけば 奥さんのほうは自律的に 多分 どうやったらいいかっていうのは
ご主人が今まで散々指導されてるわけですから どうしたら黒字が出るか分かってるはずなんですよ
でも やりたくないっていうことなので だから その家庭のほうの問題をクリアにしたら
奥さんのほうの 委員のほうの赤字の問題も クリアになると思うんで
ちょっとそれで 一度 しばらく 様子見というか 意識して 奥さんに家庭で 家の中で声かけをするとか
それから家事の 例えば お皿 洗い物 手伝うとか 掃除するとか ゴミ出すとか
そういうのをおうちでしてみてくださいということで アドバイスをして帰ってもらったんですけど
そしたら やっぱり 1カ月 2カ月 3カ月ぐらい経って 報告が来たんですけど
その夫婦関係がすごく良くなって 家庭が明るくなったと
そしたら 家内のほうの すごい 委員のほうも やる気が出て 一生懸命 習慣して いろいろ仕組みを変えたりして 取り組んでますということで
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結局 1年後に 決算で締めたら 報告してくださいと言ってたんですけど
ご主人のほうは2千万プラスのまんま 奥さんのほうはプラス1千万までいったんですよね
だから プラマイで2千万の利益が出たということなんですけど
やっぱり 経営者って 家庭の中と それから 自分の職場 仕事場と 別だと思ってる人多いんですけど 同じなんでね
同じことが起こって 全部リンクしてますから そこのところ 分からない方
ちょっと心理学 勉強してないと 分からないと思うんですけど
少し気をつけて見られたら いいかなというふうに思います
ということで 今日は心理学者 有名なウィリアム・グラッサー博士の選択理論の話をしました
もし あなたの身近な方で ちょっとこの行動をやめたほうがいいんじゃないの
これを続けていったら余計悪くなりますよ みたいなことを ずっと人からアドバイスされても聞かずにやってるような人がいたら
ぜひ あなたが今の行動を続けることで 得ているものは何ですか
そして あなたが今 その行動を続けることで 失わないで済んでるものは何ですかって この二つのミラクルクエスチョン
これをぜひしてあげて その根本的な問題をしっかりと炙り出して それをもっといい方法 こっちのほうがいいっていうふうに認識させてあげることによって
がらっと180度行動が変わるということが これ自分で変わって 自分でそれこそ選択して いい方法を選択して
新しく物事が改善に向かうような方向に 自ら選択してますからね そちらを選択すれば
自ら行動が変わっていって 結果が変わっていくってことができますので ぜひこれ教えてあげていただけたらなというふうに思います
ということで 今日は品川のオフィスから ウィリアム・グラッサー博士の選択理論のお話をさせていただきました
今日も最後まで聞いていただいて ありがとうございました
今回の番組はいかがだったでしょうか あなた自身のビジネスと人生のバランスの取れた
幸せな成功のための気づきがあれば幸いです なお番組ではリスナーの皆様からの質問を
ホームページの受付フォームから募集しています また全国各地から900名以上の経営者が通う
中井貴義経営塾幸せな成功者育成6ヶ月間ライフコースに関する情報は ホームページをご覧ください
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ではまたお見にかかりましょう