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皆さんこんにちは、コユキです。今日が2023年の4月の8日土曜日、 144回目の配信になります。
はい、ということで皆さんいかがお過ごしでしょうか。 去年朝起きてきたらね、ものすごく寒くてね
天気予報を見てたら、あのうちの地域ですけど最高気温が13度とか14度で最低気温がね 6度とか7度ぐらいだったので、
ここ最近で暖かかったのでね、すごい寒い日になっております。 ちょっとね、今外出たんですけども雨が降っててね、あの上着がないと寒いぐらいでしたね。
なのでこの土日はね、ちょっと冷え込むみたいなので、 体調管理ね、あの気をつけていきたいなと思っております。
はい、 ということでね、久しぶりの配信になるかなと思います。
前回が3月の末ぐらいかな収録して配信したのが、 そこからまあね4月入って1週間ぐらい経ちまして、まあ久しぶりなんですが、その間ね
ライブ配信とかはちょくちょくは してたりとか、皆さんの配信とかも聞いたりはしておりました。
仕事中ですが、はい。 ということで、自分で収録して配信するのは久しぶりということで
またね、やっていきたいなと思っています。 はい、ということで今日のテーマがチャットGPTに面接の質問の内容を考えてもらった
というテーマでお話ししていきたいとおもいます。
はい、ここ最近ですね、このチャットGPTをね よく使っております。
はい、あのチャットGPTについてもね、皆さん 検索してもらって調べてもらえればいいかなと思います。
何に使っているかというとね、仕事でねよく使っているということで、ここ最近で言うとね、面接の質問の内容を考えてもらって
それをもとに面接で実際に質問してみたりしたんですよね。 これが良くて、非常に良かったです。
そのことをお伝えしようかなと思っております。 うちの会社でですね、1人事務員の者が退職するということで、
事務員もね、1人募集をかけておりました。 そこでね、結構ね
たくさん応募があって、面接をしていくにあたってですね、 今回からね、僕がその面接官の1人として立ち会うことになりました。
全員でこの4人で面接するんですけど、 社長、部長、あと営業の者2人ということでですね。
4人で面接する中の1人に一応選ばれて、 立ち会いをしたんですが、立ち会いというか、面接官として何かこうやっぱり
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質問しないといけないなというところで、質問内容をあらかじめ考えていこうかなと思って 考えてたんですが、どうせならね
チャットGPTをね、いろいろ使ったりね、それで何かこういろいろ質問してたりとかしてたので、 面接の内容を1回聞いてみようかなと思って
事務員の面接するにあたってチャットGPTに聞いてみました。 その内容がですね
ちょっと紹介しますと、 まずね、事務員の面接での質問をいくつか教えてというね
簡単なコメントを入れたんですが、これに対してですね
チャットGPTの方が全部で10個ですね、答えてくれました。 まず一つ目が、なぜこの企業にお越しようと思ったのですか
当社が他の企業と比較して魅力的だと思う点は何ですかというところ。 二つ目が、過去の職務経験データスキルやどのような業務を担当してきたのかを教えてくださいというところ
三つ目が、どのように自己管理していますか タスクを優先的にこなすために何か特別な方法を使っていますか
四つ目が、チームで働く上で大切だと思うことは何ですか 自分がチームに貢献できると思う点は何ですか
五つ目が、あなたが担当する業務の中で最も得意だと思うことは何ですか 六つ目、何か新しいソフトウェアやツールを習得する必要があった場合どのようなアプローチを
取りますか 七つ目、どのような状況でも冷静な対応ができると思いますか
そのために何が特別な方法を使っていますか 八つ目、業務上の失敗やミスがあった場合どのように対処しますか
九つ目、業務でのストレスやプレッシャーが高まった場合どのようにリラックスしますか 十個目、今後のキャリアプランについて教えてください
5年後10年後にはどのようなポジションで働きたいと思っていますか ということで教えてくれました
どれもなかなか良い質問だなと思いながら この中から自分なりにアレンジしていくつか質問を
させてもらって良かったなと思います 他にもいくつか聞いたんです他にはありますかということで聞いたんですが
自分自身のついて教えてくださいあなたの強みと弱みは何ですかとか あとコミュニケーション能力についてどのように評価されるか教えてくださいとか
長時間デスクワークをすることになる場合そのための対策は何ですかとか あとはジムなのでデータ入力や文章作成など細かい作業を行う場合どのようなこだわりがありますかとかいう質問も考えてくれました
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すごいなと思いますね自分で考えたらいいんでしょうけど 面接内容とかってね結構ありきたりな
質問しだいたいねなんとなくねどういったことを聞くかとかって わかってますけど
ねあの まあせっかくなんでねこのチャット gpt を使っているので
考えてもらおうかなと思ってやりましたけどあのすごく良かったですね
で 実際まあねあの何人かな
3月末からえっとね今週も 何人か面接しまして合計10人近く面接したのかな
その中でもね一人は採用なりましてまぁ言い方が来てくれることになったんですが まあ
ねあの ほぼほぼこのチャット gpt の
から質問をしたみたいな感じですね ちょっとまあレンジ加えたりとか
その方の履歴書を見ながらこう 質問したりとかもありましたけど
まあ良かったですねちなみにこの音あの面接が終わった後に あの部長の方からまあ質問の内容良かったよとか言うことを言われたんですけど
さすがにねこのチャット gpt にこう 内容を考えてもらいましたとは言えなかったですけどね
それぐらいねあの 良い質問を考えてくれたのですごいなと思いました
まあねあの仕事とかでねこうやって使えるので本当にねありがたいなと思う一方ね 自分でこうあんまり考えるというのがなくなってしまうとそれはそれでね
まずいなぁというのも一方で考えましたね 頼り切ってしまうとですね
ね自分で考えることが少なくなってしまうとね ダメだなというのは思ったりしましたはい
あとねあの朝ニュースで言ってましたけど google がですね あの検索エンジンに対話型 ai 搭載するという
ねヤフーニュースでなってましたね うーんなんかグーグルもこのチャット gpt
結構危機感を抱いているみたいですね あのこれからまあねこういう ai 搭載したものがね
主流になってくるのかなと思いますねはい楽しみですはい ということで今回ですねあのテーマとしてチャット gpt に面接の内容を考えてもらった
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ということでお話しさせてもらいました はいではまた次回お会いしましょう小池でしたバイバーイ
