職場での問題
どうも、たかきです。 この番組は、生きづらさから解放されるためのコツやノウハウ、それを実践していく姿をお届けするラジオです。
今回お話する内容は、史上最悪の組織…、という内容で話していきたいと思います。
史上最悪、どんな組織なんでしょうか。
これはですね、今現在、私が働いている会社になります。
もう本当に最悪です。
そうです。何が最悪なのかと言いますと、
前のスタッフでもお話したと思うのですが、派遣さんを雇っていて、派遣法に違反していて、
ちょっと指導が入ったんですよ。老期ですね。老期が入って、問題になったことがあるんですよ。
それがあってからですね、普通だったら、指導に対してしっかり改善措置を取るじゃないですか。
一応取ってはいたんですが、結局ですね、そういったゴタゴタが面倒くさいからといって、
派遣さんをもう切る。すべて切るという決断をいきなりしました。
多分10人前後、切られるんだと思います。
まあそりゃね、派遣さんってそういう契約だから仕方ないのかもしれません。
知れませんが、ちょっとひどくないですか。
だって、いけないことをやってたのは、こっちなんですよ。
そもそも悪いことやってたんだから、それ直しちゃいいだけなのに、あたかも派遣さんがいけないみたいな感じで、
もう全部切る。関係を断ち切る。そういうことをやっちゃうんですよ。
もうめちゃくちゃです。最悪、ひどすぎる。
それもだって、それが決定したのが先月末なんで、1ヶ月前ぐらいですよ。
でも年内一杯なんですよね。
だからみんな次の仕事どうしようって、もうあたふたあたふたしてるんですよ。
もうかわいそうで仕方ない。
そこに来てですよ。これ、僕にも関係あることなんですよね。
今僕が働いている職場、今僕ちょっと違う部署に応援に出てて、
僕がやっていた仕事をみんなでやってたんですけど、
5人でキツキツパンパン出回してたところ、
僕一人になるわけなんですよ。 5人が一人。
回るわけないやん。どうするん?って言うね。
で、その辺どう考えてるんですか?っていうふうに情緒に聞くんですよ。
うーん、どうしようかな?っていうふうに、帰ってきたんですよ。
うーん、どうしようかな?じゃねえよ。ちゃんと考えろよ。
あと2週間しかないんだぞ。 2週間。
っていうか、もう多分みんな仕事を決まったら辞めるし、
やる気もないし、そりゃそうですよね。いきなり切られるんだから。
僕だってそうなりますよ。 そんな状態の中で、いきなり一人って
5人いたのが一人です。回るわけないじゃん。 どうするの?っていう。
もう完全にですね、本当もう終わってます。 派遣さんを一気に切るっていうことに対してもそうだし、
後に残る人の
ケアも足りてない。
だって最終的には5人が一人になるから回らないじゃないですか。 その回らないところの
部分。結局、 その情状のせいになるわけじゃないですか。
どうすんの?っていう。 大丈夫?っていう。
まあそれは精一杯やりますけど、絶対回らないんですよね。どう考えても。 ということで、
呆れもあるし、行き通りもあるし、 いろんなマイナスな感情が立ち込めております。
今後の影響と対策
もう本当ね、自分の力で食って食って言ってるので、 もう一生のことをやめちゃおうかなっていうふうにも思ってます。
だって自分がしんどいだけなんだもん。 このまま行くとね。
それも何か考えつつ、 仕事をやっております。
あなたはこんな状況になったことあるでしょうか? もしなった場合、どういうふうに対して
対処しますか? コメントで教えていただけると嬉しいです。
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よろしくお願いいたします。 今回も最後まで聞いていただきありがとうございました。
あなたにとって幸せな一日になりますように。 それではまた!
ではでは!
