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こんばんは、ボブです。
僕は、ケアマネージャーの事務所の管理者をしているんですが、
今日、ある署名が届いたので、
署名活動してくださいということでですね、ある封筒が届きました。
その内容がちょっと興味深かったので、お伝えしたいと思います。
その内容がですね、ストップ介護崩壊と書いてました。
おお〜と思って。
その中の言葉でですね、
保険あって介護なし、という言葉があったんです。
なるほど〜と思いながら、いろいろ見ていってたんですけど、
簡単に言うと、内容としてはですね、
今、コロナウイルスで医療も介護も大変な状況なので、
報酬あげてくれ〜っていう内容ですね。
みんな署名してくれ〜っていう、そういった内容でした。
で、国もですね、財源ないっていう状況は、
私たちも重々わかってはいるんですけれども、
国の財政の中での優先順位を考えてですね、
もうちょっと今のままじゃ大変なことになりますよ。
なので、ちゃんと人員、医療職や介護職の流出を防ぐようにですね、
給料ある程度確保しておかないと、みんな辞めていきますよ。
それと、介護報酬とか医療の報酬の単価を上げるとですね、
支払う人たちが大変になってくるんですね。
そんなやり方じゃなくて、別でですね、
介護報酬上げるんじゃなくて、別でちゃんと給料を保証できるような制度にしてくださいよ。
そういった内容が書いてありました。
確かに、介護保険の制度ありますが、
なかなかですね、行き届かない部分が多いのがやってて思ってます。
私も思います。
お金がない人は、もう制度があってもですね、使えないんです。
そして、虐待に進んでいくことが多いです。
もうどうしようもなくて放置、ネグレクトって言うんですけどね。
介護放棄と言います。
経済的虐待。
家族も金がないからですね、
その介護を受けるべき人の年金を使ったりしてしまう。
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ただ、それももうどうしようもなくやりたくてやってるんじゃないんですよね。
やむなくやってる状況だったり。
もうイライラして叩いたりですね、あざを作ってしまったり。
そういったこと、今日も3件ぐらいそういったことがあってですね、
いろいろ対応をみんなしてます。
こういう現状が今増えてきてるような気がしてます。
なので、この署名である団体が訴えてるんですけれども、
確かにこれが続くとですね、大変な状況になるかもしれない。
これは私もそうかもしれないなと思います。
ニュースでもあってましたね。
ある病院の看護師さん、すごく忙しく休みなく働いたにも関わらず、
ボーナスがない。減らされる。
もう理不尽な状況が起きている。
なので、もうやめてやるっていう人はどんどん増えてきてるんだろうと思います。
これが続けばもう耐えられなくなる。
もうみんなどんどん看護から医療から離れていったりしてる人もいます。
ケアマネージャーも減ってますね。
全然求人かけても人は来ないですし、
そしてこれからケアマネージャーになろうっていう人も今どんどん減ってる状況です。
あと10年すると、
75歳以上の人たちがもう、
団塊世代の人たちがみんな75歳以上になって、
なおかつ介護を受ける方が爆発的に増えるだろうと言われているのが2030年ですね。
今でさえこんな状況なのに、
2030年、制度的に耐えられるのか。
そこら辺が心配なところですね。
なので衆議院の議員さんに署名を渡して、
国会にも挙げてもらうように運動を進めていくことも大事かなと思いましたね。
ただ給料あげてくればっかりじゃなくて、
あげてもらうのであればその分、
そのあげた分に見合った仕事を私たちもしないといけない。
コロナで仕事を失った人たちもいるぐらいなので、
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仕事がある状態でもありがたいわけですね。
給料上がったら上がったで、
その分責任を持ってしっかりと専門的な仕事ができるように、
私たちもやっていかないといけないなと思いました。
今回ですね、そういった署名があるということ、
こういった介護の現状、状況、
今後もっともっと大変になっていくということも
皆さんに知ってもらいたくて投稿しました。
またご視聴お願いいたします。ご視聴ありがとうございました。
