「達成文化を作るのはいいんですけど、達成を目標とするとリーダーシップが落ちてくるんですよ」
最近の若い世代には「自信がない」人が多く、挑戦を恐れる傾向があると感じている高橋さん。
そこで小さな成功を積み重ねることで自信をつける「達成する文化」に注目。
しかし達成文化を重視するとリーダーシップが生まれにくくなる課題もあり...。
組織文化について高橋さんが今考えていることをお話しします。
＜今回のポイント＞
・文化を作るのって難しい
・若い世代に「挑戦する文化」は難しい？
・達成文化を取り入れるべき？
・管理者とリーダーの違い
・組織文化とリーダーシップの関係を模索
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