ポッドキャストの始まり
こんにちは、上水優季です。 永里優季です。
さて、今日は、2023年の振り返りと、2024年について、ちょっとお話ししていきたいと思います。
もう振り返るんですか?
今日がね、収録、これ、対面収録やってますけど、11月7日なんで、まだね、2ヶ月近くあるんですけど、
とはいえ、まあ、年末みたいなもんですよ。
まあ、そうですね。もう、師走ですね。あっという間に。
あっという間に、終わっちゃいますから。
終わっちゃいますよね。
で、この番組もね、今年、4月のね、1週目から確か始めて。
で、たぶんね、僕たちが、初めて話したのも今年だと思うんですよ。
そうですね。
年明け、1月、2月ぐらいに、Zoomでお話をして、2、3回、なんかお話しした後に、
ポツキガスやります?ってなって、4月から始まったみたいなやつだったんで、まさに今年から。
そうですね。もう1年ですか。
あっという間。
もうっていうか、まだ1年なのかなって感じもしてる。
そんな感じですか、もう。まだ、結構確かに濃い話ばっかしてますからね。
結構、そうそう。なんか長い感じがする。まだ知り合って、なんなのに今日初めて会ってますからね。
そうですよね。
Zoomでしかね、お話ししたのとか。
本当に、はい。
まあ、師走触れた、いったもんだなって思いますね。
本当ですよ、本当に。
初めて会ってもそんな感じがしないっていうか。
しまいですね、本当に。
いや、こういうのがいいですね。気を使わなくて。気を使わなくて言ってもなんかちょっと変ですけど。
言いたいこと言えるみたいなやつですよね。
最初から。
なかなかね。
楽ですよね。
これはね、でもね、ポッドキャストで繋がっていくと、結構あるあるだなと思ってて。
そうなんですね。
ポッドキャストってその、なんていうの、よっぽどそのお役立ち系のとか、知識系のやつやってる人以外、個人的なこと話してるポッドキャストで、そのリスナーさんと会ったりとかすると、もう先にもう知られちゃってるんだよ。
1人ポッドキャストのハードル
確かに知られちゃってますよね。
自分のパーソナリティみたいなの。
はい。
で、その深さで最初から始まるから。
うん。
なんかね、だいぶショートカットするみたいなのがあるなって。
やったー。私もう、始めようかな、再開しようかな、1人ポッドキャスト。
え?1人ポッドキャストやってたんですか?
やってたんですよ。
あ、そうなんだ。
やってたんですけど、なんかね、続かないんですよ。
1人だとね。
続かない。あれ、なんでなんですか?
1人だと、なんか、ハードル上がりますよね。
もう、グワーンって上がるんですよ。
めちゃくちゃ上がりますよね。僕あの、番組めっちゃたくさんやってますけど、一個だけ1人やってるんですよね。
はい。
やっぱ一番ハードル高いですもん
ですよねあれ何なんですよね
毎回締め切りに終わってる
もうやばい明日更新なるとかなる
他のは毎月
毎月ちゃんと日程決めて
一人迷惑かけれないですから
あとトークテーマも
そんなガチガチ
決めてるわけでもなくて
これ話しましょうかみたいな
十分話せたりするじゃないですか
会話ってすごいなって思いますね
それは本当にあります
一人つらいっす
どうしても
まとめないといけない感じがしちゃうからじゃないですか
それもありますね
一人だと話が膨らみづらい
ってのもあって
自分で話してて面白くなくなってきちゃうんですよ
わかる
自分のポテンスは効かないっすもん
効かないっす
説教くさいなーって思って
だから続かないんですよね
20話ぐらいやって
全部消しましたもん一回
そう
そうなんだ
もう無理だって思って
来年の展望と環境の変化
来年はそれやろうかな頑張って
でもyoutubeですら続けられてないんですよ
毎週一回更新するって宣言したのに
あららら
youtubeはサッカーの解説がメインなんですか
結構そっちがメインですけど
で試合も見なきゃいけないじゃないですか
そうですよね
日本に帰ってきてから全くやってなくて
時間がない
それはそうですよね
作業に時間当てれないですよね
やっぱ一人はハードル高いっすね
まあでもyoutubeやってるからね
podcastはもうそんな何個もやらなくていいんじゃないですか
やるとしてもなんかこう喋るだけでいいみたいになるので
誰かとやるとかの方がいいんじゃないですか
編集とかは全部他の人にやってもらうみたいな
そうそれだと楽なんですよ
その時間喋るみたいなのに人たちがいる
もうなんかもうちょっと増やしたいですね
誰か一緒にやってくれる方いませんか
いやいいっすね
中里さんとpodcastやりたい方ぜひね
ぜひお願いします
あと編集とかも全部やってくれる人ですよね
ねねねね
うん
どういうときにやったらいいですか?
どんなテーマで話したいとかあるんですか?
ここだと結構テーマはバラバラだけど
かなり思想に踏み込んでて価値観出しまくるみたいな感じでやってるじゃないですか
どういう話したいと思いますか?
そうないっすよね
だからその人によってなんか引き出される思想みたいなのがいいと思ってるんですよ
同じような感じでも多分植水さん以外の人と同じようなことやっても
多分違う話になると思うんですよ
そう思う
なので同じような感じでいいかなと思ってるんですよ
なるほど
他の人とやっても
思想例ね
思想例
思想例が何個かあったと思うんですよ
そうそうそうそう
これ来年ちょっとやりたいな
いいね
誰かいたら
これ振り返ってないですよ全然
もういきなり来年の話になってる
もう来年の話になってる
まあでも今年の何を振り返りますか?
もう番組はねなんか淡々とやりましたって感じですからね
淡々とやってたけど私はなんかずっとキレてましたよね
あーそうですね
今年すごいストレスがあった感じでしたね
今年ずっとキレてたなって感じです
いつもはキレてないんですか?
いつもはキレてない
今年が今年が一番人生の中で多分イライラしてました
なるほど
それはあれですよじゃあもう番組で長里さんをした人は
ずっとキレてる人だと思うんですよ多分
やばい
私こんなキレてないですからね
なるほどね
今年は特別です特別な年だったんですよ
いやそれ言っててよかったですよここで
よかった
危ない危ないもうキレてる人だと思われます
違う違う違う違う私そんなキレてる人じゃないんですよそう今年は確かにずっとキレてた年だったなって振り返ってみると
そっかキレてましたよ
ですよね
キレてた
うん
そっかずっとキレてるわけじゃないんだ
違います違います違います
僕もだって今年出会ってますから
そうですよね
うん結構キレてる人だなって
ダメだ来年はちょっと払拭したいなやっぱちょっと環境変えなきゃなキレないように
今のままだと多分またキレ続けるポッドキャストになってしまうので
全然キレ続けててもいいと思うんですけどキレてるわけではない
でもそれが結構もうストレスになっちゃってるんで嫌なんですよもうそういう自分でいるのが
まあそうですよね確かにそれがね今ご自身でもおっしゃってたけど
普段キレてないって言ってるってことはやっぱ無理な状態でやってるってことだと思うんですね
そうですよね結構無理な状態でした
もういつプチンってキレてもおかしくない
うんうんうん
もうやめたとか言ってもおかしくない状況だったと思います
まあそうだそれで言うともうやめたって思い出した
あのねこの番組を始める前に僕ね働いてた会社を辞めたんですけど
はいはい
それね結構永里さんの一押しが結構強かったんですよ
なんかそれ言ってましたね
覚えてますね
覚えてます覚えてます
そうそうなんかチラッとねこういう状況でみたいなで大変なんですよねってなったら
辞めたらいいじゃないですかってすごい2回くらい言われてその後もう辞めましたってなってましたもんね
その方が人生うまくいってませんか
めっちゃいってるんですよだから辞めてね辞めてすぐ会社作って
てか辞める直前にね席は残ってたけど辞める手続きをした直後に
まみを島の旅行があってこれ本当は有休とっていく普通の社員だけど行く予定だったんですけど退職した後のなんか旅行みたいになってて
でその後直後に会社登記してまあ4月からまあ新しいスタート期ってもう順調なんですよ
素晴らしいやっぱの時の決断正解でしたね早かったから
ありがとうございます
ありがとうございます
あれねだらだら言ってたら
もうこうなってなかったですよね
はい
この場を借りてお礼を
シソフレの新ビジネスとコンサルティング依頼
本当にありがとうございます
感謝して
上から
だってね
今年僕
そんな感じで会社作っちゃってるから
そこからじゃないですか
準備をして何かをしたわけじゃなくて
作ってやりますみたいな状態じゃないですか
でボッドキャストをしながら
なんていうのかな
一番わかりやすい言葉で言うと
プロデュースみたいな言葉になると思うんですけど
なんか個人でビジネスを
したい人とかとボッドキャストとか
メディアをやって
そこで広報をしてそのサービスを
盛り上げていくみたいな感じで
その人をブランディングしながら
そのサービスみたいなことをやり始めてるんですよね
例えばヨガ教室をやってる方がいたりとか
そういうことをやりたいな
と思ってるんですけど
もう形になってるじゃないですか
なり始めてますよね
でもそれ自体は今から作っていく
売り上げっていう意味ではですね
なので全然ビジネスにはなってないんですけど
とは別にね
中小企業の
社長さんからコンサルティングの
依頼が来ていく
これはね想定してなかったんですよ
そうなんですね
でも元々コンサルですよね
仕事は
もう一個やってる会社は継続してるんで
2社やってるんですよね
僕が新しく作った会社の方は
未来のそれをやることだけ考えてたんで
売上ゼロぐらいの気持ちで
いたんですけど
そこの個人にコンサルが来たりとかして
本当順調に
仕事が
出てくるんですよね絶対
っていう状況なんですよ
でも感謝しても仕切れないですよね
ダウンシャレが必要なんですよ人生も
環境の変化と新たな挑戦
ねー決断をするとねやっぱ大事だなーって
すごい感じた1年でしたよ
いやーかたや順調かたやストレス
売面は順調な年にしたいな
なんかあれはあるんですか
プランですか
こうしたら
どうだろうこれが放送されるぐらいには決まってるかな
年末
年末ですよね
年末年始
まあとりあえずちょっとチームを変えようかなっていう方向で
まあ動いてて
まあいくつかからオファーを頂いてるので
あとはもう条件次第ですが
ちょっと環境変えようと思っております
もう発表されてるかもしれないですね
この年末の時期だったら
もうそのレベルでもう決定しちゃってるんですよね
じゃあ確かに
もう自分の中では決まってて
あと他のチームの条件もちょっと見とかないとってのがあるんで
それを今待ってるとこなんですけど
決めましたね
決めましたよもう無理ですね
このストレスはもう一年は無理です
これ以上悪化させたくないです
もう悪化の意図を辿る一方だったので今年は
新たな環境での苦労とモチベーション
素晴らしいですね
やっぱりやめたらいいじゃんって言っただけありますね
自分もやめないといけない
ちゃんとシーズンを終えてやることを終えたら
もう無理バイバイって言ってね
やるしかないなと思って
素晴らしいな
決めてるな
この年でもやっぱ決めていかないと
求めてくれるところがある
うちはまだね花なので
本当ね
もうなんかね
お願いしてくださる方がいらっしゃるからね
そこは答えたいですよね
それがいなくなったらもう終わりだと思ってます
なるほど
それまではまだ
いやでも環境変わったら
すごい大変なんじゃないですか
まあでも
最初の馴染むまでというか
でも慣れてるんで
環境にアジャストするのは新しい
結構
けどまあそうですね
なるようにしかならないっす
つえーな
つえーな
だからやっぱ環境変える
変わる環境が変わるが前提の職業じゃないですか
割りかしなのでそのやっぱり
依存しない生き方をずっと心がけてきたんですよ
何かにこれがないとダメとか
ここにいなきゃダメとか
この人じゃないとダメとか
そういうのに依存しない生き方を
やっぱずっとしてきたんで
それがなんか助かってますね
環境を変えるときに
そっかそんなに何て言うの
変えづらい状況みたいなないないんですね
はいそっかそっか
そうですね
なのでもうねサッカー選手としてのね
人生もそう長くないですしね
もう終盤ですから
まあね60までやってるわけではない
あと数年なので
まあ最後まで
最後まで
あがきますよ
いやいやいいと思います
だから来年は
キレポッドキャストじゃなくなる予定です
予定です
もっとキレしたらね
ヤバいっすね
まあまあ新天地でね
そういうことどうアジャストしていくのかとか
そこですね
そういうこととかもいろいろ話聞きたいですね
なかなか聞けないし
あのなんていうかな
応用がやっぱり効くというか
みんなが新しい環境で仕事をするとかね
まあ学生から社会人になるとかでもいいんだけど
環境の変化ってやっぱ怖いと思うんで
まあそうですか
長澤さんはあれでしょ
今言ったみたいに
怖さがないんですよね
僕は結構ね
怖いですか
実は怖いタイプで
あとねアルバイトとか
最近はもちろんしないですけど
アルバイトしてた頃とか
新しいバイトの初日とか
もうこのバイトやめようかなとか思って
出勤する前すごい嫌ですけど
でもそれ職種一緒ですかバイトの
バイトの職種バラバラ
それが大きいんじゃないですか
そっかやれるかどうかの不安もあるってことか
職種一緒なんで
だったらそれは環境が変わるだけなので
もう本当人が変わるだけ
その人との調整がってことか
っていうところだけなんで
すっげえ嫌な奴いたらどうしようとか
そんなの過去にも結構いましたから
嫌な奴ってやっぱりいますよ
そりゃあいますよね
嫌な奴なんかいるんですよね
嫌な奴のデータベースも溜まってるから
溜まってきましたよ
本当にそれを超えてくる人は
あんまりいないですね
あんまりそっかすごいなあ
そうか
結構その体制が低いのかもしんないですね
だから環境を変えるとデータが集まるんで
ある程度人との関わり方も分かってくるというか
距離の保ち方
分かった
分かったってか分かってない
分かってない
選手間ってそんなに上下関係ないですか
ないです
ですよね
それが大きいと思う
やっぱ会社組織に入ると上下が確定してるじゃないですか
でも序列もありますよもちろん
その試合に出るでしょ
出るでないの序列はありますけど上下はないです
関係の上下はない
ないですはい序列はありますけど
序列はありますよね
序列はそれは実力の面であると思うんですけど
なんていうのかな
構造的に埋め込まれた
それはないですね
実力ですよね
構造的に埋め込まれてるから
すごい無能の性格の悪い人とかから
絶対的に言われ続けるみたいなポジションになってます
そういうのはないですね
だから嫌な奴が上司みたいなことが起こるから
そう
そういうのに僕弱いんですよ
嫌な奴が上司は嫌です
反抗してますよね
嫌な奴が若手も嫌ですけどね
まあ確かに
そっちも嫌なんですよ
確かに
今回それで苦しんだ
そうなんですよ
それなんですよ
上の人が嫌な奴ならまあまあいいかなってちょっと許すんですよ
下が嫌な奴はちょっと許せないんですよ
特にチームスポーツだから無視できないですからね
確かに
それがなんか
今年は一番苦労しましたね
そっかね
そこが確かに仕事とかだと
サッカーほどこうね
同期して動いてるわけじゃないから
最悪その感じの悪い若手を
多少放置でも何とかなるみたいなところがあるけど
試合はどうにもならないですよね
サッカーね
そっか
難しい問題だなそれは
でもその嫌な奴を管理するのが監督の仕事なはずなんですけどね
そうですね
選手同士でやるには無理がないんですよ
問題がありますからね
同等のねタイトな立場だから
そっか
いやーその話はちょっとびっくりですね
移籍ね
なんかワクワクするじゃないですか2024年
ワクワクします
稼ぐぞ
そういう感じ?
モチベーション
稼ぐぞっていう
そこがモチベーション
でもね
変化と挑戦
円安ですからね
どういうその新しいチームに行った時に
どういう目標設定していくとかあるんですか自分の中で
あーそうですね
目標設定
目標とか設定しない?
しないっすね
なんかチームに入って
とりあえず一通り選手を見極めて
えーとどうやったら良さを引き出せるかをそれぞれ考えて
チームを機能させるが私のいつもミッションです
それしかほぼ考えてないかもしれないです
なるほどね
じゃあいろんな記録とかああいうのはもう結果として出てくるものだからあんまり何かを考えてるわけじゃなくてチームのってことですね
そればっかですね最近は
立場もやっぱベテランなので
何か数字的な目標とかっていうのはやっぱ若手が持つもんじゃないですか
だから若手にそれをやらせるんですよ
若手にその目標を達成させる
あのねえ
アシストをしてあげるみたいなサポートをしてあげるみたいなので多分そういう役割やっぱ求められるじゃないですかベテランの選手ってだからそういうのに変わってきてますよね
あーいいですね
役割を全うするみたいなことに
そう楽して
まあまあ苦労してはね
そう
じゃあ遺跡とかもしたら住む場所とかも変わっちゃうんですか
変わりますよ全部変わります
あららら
はい
じゃあ生活もまたね
変わりますよ
変わりますよ
全部新しくやらないといけば大変ですよね
全部新しくやらないといけば大変ですよね
ほらコミュニティも新しくなるし
人も新しくなるし
まあでも基本家にいるので
あんまりあれですけど
まあでもすぐ慣れますよ
すぐ慣れます
3週間ぐらいですね
大体3週間ぐらいでリズムつかめてきますから
もう頼もしいですね
だから空間移動が大切なんです
だから大切なんです
慣れが
慣れが出てきますからね
そうですから
天見大島行こうかな
いいと思いますよ天見大島
でもね一回ちょっとねスローな感じになっちゃうともう早くできなくなりそうなんですよね
それを繰り返しやっていけばスイッチが多分自然と切り替わるようになっていくはずです
そうなんだ
うん
固定するからダメなんだ
そうです
うん
移動し続ける
ああそうですよね
うん
だったら住まなくていいですよね
そうなんです
移動し続くったらいいよね
はい
っていうやり方とかでも良さそうですけど
僕そっちのは多分いいですね
うん
だから定住しちゃうと
うん
なんかもうね
だらけちゃいますよね
そう
だらけちゃう
マジで
ほんとだらけちゃうんですよ
環境に流されるタイプ
ポッドキャストの規模拡大とゆるさの導入
環境に流されるタイプだと思う意外と
うん
でも人ってそうだと思いますよ基本
そうかな
うん
生き物として
生き物として
うん
こういう感じで
はい
こういう感じで
はい
うん
そんな感じで
そういう感じだったらいいですね
そうかな
生き物として
流されてなかったら浮いてるってことですもんね
そうですよ
多少流されていないと
適応しないので
確かに
めっちゃ流されてるかもな
流されてるところは
考え方は流されないけど
行動はめっちゃ流されてる
行動はでも
ある程度流されないと浮きますし
そこは
割と厳しいことを
考えているのに
行動がダラダラしてるみたいな
時期とかもあるわけですよ
そういうのはね
すごい自分の嫌な感じがしますね
自虚嫌悪になりますよね
ずっと酒飲んでるみたいな
バンドマン時代だったらそうですよね
練習しろみたいな
でも飲んでる
飲み会の方が多いみたいな
そういうのありましたからね
環境大事
環境はある程度大事だと思いますよ
新しいチャレンジしてますね
じゃあ僕は来年何しよっかな
何しよっかなって
もうでもね
変わんないもんな
やることは
今年決めたことをちゃんと形にしていく
まだ途中って感じなんで
継続って感じかな
継続は必要ですよ
継続してないと新しいことできませんから
そうなんですよね
一定やっぱり
今ポッドキャストでやってるんで
ポッドキャストでしっかりと
情報届けれる
規模まではいかないと
次のステップに行けないので
でも実際今年ですね
2023年ですね
ちょっとしたイベントいろいろやったんですけど
いろんなポッドキャストで
募集した店員が埋まるぐらいの
状況にはなってたので
そういうことができると
いろんなことができやすいので
それがもう少し
規模が大きくなってくると
本当にいろいろ
仕掛けていけるなという感覚があるんですね
もう少し地味ですけど
やりながら
しそふれもね
しそふれ増えてるかな
なんかもうちょっと
お題が来るように
確かにそうですよね
お題くださいね
テーマ話しますんでね
激しすぎるのかな
トーク内容が
そんなことなくないですか
えっとね
激しすぎる
激しすぎると思う
激しいというか
厳しいと思う
厳しいのか
ゆるさがない
ゆるさがないですか
ゆるさがないと
じゃあちょっとゆるいのやりましょうよ
できるんですか
できるんですかゆるいの
来年はゆるさを取り入れる
