【イノベーターを育てるとは】

イノベーション組織もたくさんできて、うまくいくところいかないところなどあると思いますが

特に人が育つことに関してうまく行ってるところの特徴は３つあるかと思いました

1、やる気がある
　　そういう人を拾う仕組み
2、手が動かせる
　　そういう人が必要なものがある
3、たくさんやる
　　なんだかんだやらせてくれる

とにかくこれをやってるところは、数年後には自然と人は育ってる気がしてきました

あとはこの環境を継続させるためのトップさえいれば。。

簡単そうに見えて、なかなかできないんですよね💦

もしかしたら、成果と人、どちらかを優先するかを考えてもいい、かも

あともしかしたら、個人として、この３つを意識して自らに課してもいいかもですね

そんな話をしています＾＾