「つながらない権利」とは何か
はい、こんばんは。社会保険の主でキャリアコンサルタントのかなや なおこです。
はい、社労士なおこの多様性研究ラジオということで、またライブボタンをポチッと押してみました。
はい、私最近ですね、タイトルにもあります通り、つながらない権利っていうのをね、ちょっと調べているんですよね。
調べてて、月、火、水のノート記事にもね、書いております。
つながらない権利。つながらない権利と聞いて、どんな言葉をイメージされますでしょうか。
イメージできましたか。
つながらない権利というのは、勤務時間外や休日、お仕事がお休みの日に、業務に関する連絡への対応を断ることができるという考え方なんですよね。
どうですかね、つながらない権利。
私はあんまり、もちろん副業に関しては別ですけど、例えば本業ですかね、本業の仕事、本業の業務連絡って、時間外だったりとか、休日に来たことって1回しかないんですよ、今までの人生で。
1回だけあります。
で、1回もね、ほんと遠い昔なんですよね。
私が19歳の時やったので、もう19年前か、19年前じゃない、嘘ついた、嘘ついた。
40-19、21年前?
ちょっと待ってくださいね、私ほんとね、二桁の計算マジでダメなんですよ、二桁というか計算自体がほんとダメでね。
ちょっと、これ時計開いちゃった。
40-19って何歩ですかね。
筆者の経験と現代における重要性
21年で合ってた、よかった。
21年前にね、働いたところ、そう私アルバイトしてた時があってね、一応大学は卒業してるんですけど、ストレートで入ったわけじゃないんですよね。
1年半ぐらいかな、フリーターをした後に通信生の大学に入ったっていう経緯があって、その1年半の時にね、起こったことだったんですけど、とあるところでジムみたいな感じで働いてたんですね。
で、そこでお休みの日に上司から電話がかかってきて、なんかこれってどういうことかなって、その人自身はもう休日やからかけないほうがいいっていうふうに思ってたみたいなんですけど、
同じアルバイト仲間の、ちょうど年齢で言うと今の私ぐらいの40代ぐらいの女性の方がいてて、その方がどうしても確認したいみたいな感じで電話してほしいっていう経緯があって、私が休みの日に上司から電話があったんですよね。
だからそれ1回だけかな。どんなことだったかちょっと忘れましたけど、そうそうそう、そんなことがありました。
この長い40年間で、社会人も20年ちょっとしていて、アルバイトとか非正規ですけど、それで業務外の連絡を、
業務時間外、もしくは休日に業務の連絡が来たのは、ほんとその1回だけなんですよね。
みんな業務の話とか今日かかってくるんかなとかどうなんですかね。
でもただ業務の話じゃなかったとしても、例えば今って昔と違って、LINEだったりとかSNSだったりとか、結構同僚とかとやり取りをする、本当に簡単につながることでできますよね。
やっぱり私はやったことないんですけど、テレワーク。テレワークとかだったら、やっぱり自宅っていうプライベートな空間が仕事場にもなるわけですよね。
だから本当に今の時代やからこそ、すごいつながらない権利って大事にしていく方がいいんだろうなっていうのは想定できます。
バウンダリーと自己境界線の設定
なんでこれに私興味を持ったかというと、最近バウンダリーってすごく興味があるんですよ。関心が強くて。
バウンダリーって自分の中での境界線ってよく言われるんですけど、ここまではOKでここからはアカンとか、自分の中での境界線を持つことってすごく大事だなって思ってるんですよね。
で、その中でやっぱりLINEで上司から業務の連絡を受けることはなかったにせよ、やっぱり私もそうなんですけど、
やっぱり仕事上の相談とかって、例えば同期だったりとか先輩だったりとかにすることもあったんですよね。
でも私は、「やっぱりどうですかね、これってどうですかね、あれですかね、とかなんかね、やっぱりそれって業務時間外に業務の話すのって、
同じLINEでいいって思う人と、やっぱりもう業務のことは、業務外の時にはスパッと話をしないでほしいっていう人もいると思うし、
そういう人によったら、雑談の延長線上で、仕事の相談で、業務の話というか、仕事に関する話を聞きたくないという人も中にはいるのかなと思うと、
上司からの業務連絡よりももっと広い範囲で繋がらない権利を考えていくのがすごく大事なのかなと思ったりするんですよね。
それかそこまでは会社が、企業が介入しなかったとしても、
あまり自分の中で職場一歩出たら仕事のことは考えないとか、
もう連絡が来ても通知しないようにするとか、
何かしらそういう、自分はここまではOKとか、
そういうのを決めていく方が今の時代特に簡単に繋がることができるので、
やっぱり今一度考えていくとすごく自分の人生も生きやすくなるんじゃないかなっていう風に感じたいでございます。
関連ノート記事の紹介
お風呂入ってきた?
うちの子が出てきましたので、ぼちぼち終わりにしたいと思います。
それではここまで聞いてくださった方ありがとうございます。
繋がらない権利に関しては、今ですね、ノート記事で3つほど挙げております。
もし繋がらない権利ってどんな感じだろうって興味を持ってくださった方はですね、
まずタイトルだけ読みますね。
一つ目が、休みの日に送ってしまったライン、繋がらない権利という言葉を知ってというのは月曜日にアップしました。
昨日の火曜日には、3社に1社は現場任せ、勤務時間外の連絡ルールを数字で見てみたということで、
厚生労働省のデータをもとに書いています。
本日アップしたものは、フランスは2016年に決めていた繋がらない権利諸外国の5つの形ということで、
こんなタイトルでノート記事をアップしておりますので、
繋がらない権利に興味があるという方は、私のノート記事を見ていただけるとすごく嬉しいです。
それでは最後までお聞きください。ありがとうございます。
では、おやすみなさい。