MBAホルダーで元資産運用のプロ、目指すキャリアの階段を駆け上ってきた高衣紗彩（たかごろも さあや）がお送りする人生デザイン構築学校。あなたの隠された価値観に気づき、あなたの本質が遺憾なく発揮できる仕事に就く方法と、さらに経済的自立を手に入れる投資哲学・メソッドをお伝えします。好きなことを仕事にする、と言われても、何が好きなのかわからないー。何が合っているのかわからないー。そんな方の堂々巡りを終わらせます。そして、あなたに合った資産形成の方法を学ぶこと。この両輪があれば、ごく普通の人でも資産１億円を手に入れることは難しくありません。人生は、毎瞬の選択の連続です。デザインなき人生は、戦略なき人生。行き当たりばったりでどこに漂流するかもわかりません。自分の価値観とミッションに合った人生デザインを手に入れ、日々の選択を納得できるものにし、将来の不安を吹き飛ばしませんか？
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119.本番に強い？or 強くない？
今回は、ヤスシさんのお悩み、4歳の息子くん翔平くんが本番に弱いというお悩みを取り上げたいと思います。 本番に本来の力が出せなかった経験は、誰でも一度はあると思います。 一方で、本番がこれまでの中で一番良かった、という経験がある方もいらっしゃると思います。 本番で、これまでで一番とは行かずとも、自分の本来の実力が出せたらいいですよね。 今回は、そのための対処法について、考えたいと思います。 まず、本番で力が出せる時は何が起こっているのか、逆に出せない時は何が起こっているのか、を明らかにします。 それを踏まえて、では、本番で常に自己ベストを出すために、何ができるかをお伝えします。 実は、大人と子供とでは、対処法が異なります。 大人の場合、3つの対処法、 お子さんの場合、１つの対処法をお伝えします。 ワンポイントアドバイスでは、本番前にすぐに取り入れられる方法をお伝えします。 それでは、楽しんでお聞きください ^^/ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
118.チームの意思決定はどっち？みんなで決める（多数決型・合議型）or 独断で決める？
組織やチームのリーダーとして、また、家族のリーダーとして、意思決定をする場合、 あなたは、独断で決めていますか？ 合議制で決めていますか？ ここで、どちらが良いかの議論に入る前に一つ確認しておきたいことがあります。 それは、大事なことは、決めることではなく、 決めた後に、決めたことを実行できるか？ だということです。 実行できない意思決定は、どんなに良い意思決定でも意味がありません。 人は、決めたときに自分の意志が反映されていると、実行したくなり、主体性が生まれます。 合議制、多数決制の場合、メンバー一人一人の意志が反映されているので、実行するとき、現場の納得感が違います。主体性がアップし、実行力が上がります。 実行できるかどうかで考えると、合議制の方に軍配が上がりそうです。 一方、目指すところがまだ時代の大多数には理解されない、前衛的なリーダーである場合には、多数決/合議制だと、リーダーの良さは死んでしまいます。 そのようなリーダーの場合、独断で決めて、皆の理解を得るという方法の方が良さそうです。 ただ、時代の先を行くリーダーの場合、自分が見ている先や考えていることは他の人には理解されにくく、 理解されないまま走ると、メンバーはその決定が本当にベストなのかどうかに不信感や反感を持ち、行動しなくなるということも、よく聞く話です。 その場合、それをカバーするために、別の施策が必要になります。 このように、実は、どちらにもメリットとデメリットがあります。 どちらを採用するかは、両方のメリットとデメリットをよく理解した上で、リーダーのタイプや状況に応じて、柔軟に決める。そして、採用した方のデメリットをカバーするための施策をとれば良いですね。 双方ともに、デメリットをカバーするための施策にはどのようなものがあるでしょうか。 ワンポイント行動アドバイスでは、どちらの形を取るにしても、 リーダーとして、押さえておきたいことをお伝えしています。 それでは、どうぞリラックスしてお聞きください。 ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
117.老後に2000万円の金融資産が必要の真意
今回は、予定を変更して、 「老後に2000万円の金融資産が必要」との試算を示した 金融庁の報告書について考えてみたいと思います。 執筆を手がけたワーキンググループの中に友人がいますが、 彼らが伝えたかったこと、実際に伝えていることが世間に伝わらず、 数字だけが一人歩きして、伝えていないことが伝わり、 その結果、論点も全く別のところにずれてしまっていることは、非常に残念です。 彼らは、私たちへの「応援歌」として作成したのに、 不安を煽る材料にされてしまい、実際日本国民全体が 将来にいっそうの不安を持ってしまいました。 今回は、 ワーキンググループが伝えたかった真の論点とは？ なぜ、彼らが意図していない論点が議論されることになったのか？ にスポットをあて、 メディアの報道、拡散されるSNS情報で無駄に不安を煽られないため、 家族や自分を守るために、私たちに何ができるのか？ を考えていきます。 最後に、今後の情報の受け取り方のヒントとして、 「正しい情報を受け取るための4つのルール」 をお伝えしています。 ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
116.消極的な部下には インセンティブを与える？コミュニケーションを増やす？
チームに積極的にコミットしない人、自主的に動かない人がいると、チームの生産性が落ちたり、頑張っている人との軋轢を生んだり、様々な弊害が生まれますよね。 可もなく不可もなくを目指す、消極的メンバーにはどのような対応をしたら良いでしょうか。 どうしたら、彼に仕事にもっと積極的になってもらえるか？ と考えても、良策は生まれません。 そのような時に、良策を生むためにリーダーは自分自身に、どんな質問をしたら良いでしょうか？ メンバーが消極的になってしまう理由の一つに、『心理的な安全面』が確保されていないということが上げられます。 メンバーの個人の問題だと思っていたものが、実は、消極的にさせてしまう場をリーダーの自分が作ってしまっていたからだったということも、往々にしてあります。 であれば、心理的に安全だとメンバー全員が思える場を作ることができれば、全員が嬉々として積極的にコミットメントするチームが作れそうです。 では、具体的に、リーダーとして、どのような空間・場を作れば、チームメンバーのより積極的なコミットメントを引き出せるのでしょうか。 第116回は、高衣の前職時代の『皆がついていきたいと思える仕事ができる上司』が、どのような場を作っていたか、そのために、どのようなコミュニケーションを取っていたか、などもご紹介しつつ、 前回に引き続き、第3章「Communication(意思疎通)の法則〜最高の空間をつくれ〜」を取り上げ、消極的なメンバーへの対応を考えていきます。 ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
115.チーム内のコミュニケーションは 多い方がいい？少ない方がいい？
113回から、今話題の書籍『THE TEAM 5つの法則』をベースに、 「チームリーディング」についてシリーズでお伝えしています。 彼が提示するチーム編成の5つの法則とは・・・ Aim：目標設定の法則 Boarding：人員選定の法則 Communication：意思疎通の法則 Decision：意思決定の法則 Engagement：共感創造の法則 115回は、第3章 「Communication(意思疎通)の法則 〜最高の空間をつくれ〜」 を取り上げます。 コミュニケーションが上手くいくことは、 チームとして上手く機能させるために必須ですよね。 ですが、「上手くいっている」の認識は、 部下と上司で異なることも多いようです。 あなたは、そんなことになっていませんか？ どのようなコミュニケーションが 良いのかについては、様々な議論があります。 なるべく多くの情報を共有し、メンバーそれぞれの状況を 全員が把握しておくのが良いとする考え方がある一方で、 必要以上の情報をやり取りすることは全体の効率を下げるとして、 「知っていてもいいけど、必ずしも知る必要はない情報」は共有しない という「need to know」ベースでの情報共有 を良しとする考え方もあります。 CCに誰を入れるかなども悩ましいところですね。 また、質も大切です。 チームリーダーとして、自分ではよくコミュニケーションが取れていると 思っていても、実は、取れていないことと同じ状態になっているかもしれません。 これは、仕事のチームだけでなく、家族のパートナーであったり、 子育て中の方は、お子さんでも同じ原則が当てはまります。 今回は、コミュニケーションは多ければ多い方が良いのか、 はたまた、簡潔に最小限の方が良いのか、 そして、中身はどうあるのが良いのか、 などについて、考えていきます。 さらに、そもそも、コミュニケーションの目的はなんなのか、 と言う本質にまで迫ります。 ワンポイント行動アドバイスでは、 意見が合わない人と良好なコミュニケーションを取るために、 使える小技を紹介しています。 普段ご自分が取っているコミュニケーションについて考えながら、 お聴きくださいね♫ それでは、どうぞ楽しんでお聞きください ！ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
114.チームリーダーとして、嫌いな人もチームに入れる？気の合う人で固める？
先週から（株）リンクアンドモチベーション取締役、 麻野耕司さんの『THE TEAM 5つの法則』をベースに、 「チームリーダー」にスポットを当ててお送りしています。 彼が提示する5つの法則とは・・・ Aim：目標設定の法則 Boarding：人員選定の法則 Communication：意思疎通の法則 Decision：意思決定の法則 Engagement：共感創造の法則 114回は、第2章 「Boarding(人員選定)の法則 〜戦える仲間を選べ〜」 を取り上げます。 著者は、人員選定を"Boarding"と表現しています。 飛行機などに「搭乗する」という意味で、 ある目的地に向かう「チーム」という乗り物に 迎え入れる、というニュアンスが感じられます。 同じ乗り物（チーム）に乗って、 これから旅をしていくわけですから、 誰を選ぶかはとても重要なポイントです。 皆さんは、どのような基準で選んでいますか？ 気の合う人たちと一緒なら、楽しい旅になりそうです。 チームワークを考えた場合、嫌いな人、合わないな～と 感じる人は、入れない方が良さそうです。 ですが、チームには多様性が必要だ！ という考え方もあります。 多様性を考えると、合わない人も当然入ってきます。 チーム内に軋轢を産んだり、意見がまとまらずにスピードが 落ちるかもしれません。 チーム編成でもっとも悩ましいところですね。 チームメンバーの選び方から発展して、 メンバーとの関係性から気付けることや、 リーダーの在り方などについても触れていきます。 あなたのチームには、どんな人を乗せますか？ それでは、楽しんでお聴きください ♫ 【価値観ワーク＊無料モニター】 仮免中の『人生デザインコーチ™️』の卵による 「最高の価値観を明確にする」ワークの無料モニターの募集は、 今週末までです。 お申し込みはHPから♩ https://missionmikke.com/seminar/ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
113.チームリーダーとして、目標を確実に達成することにこだわる？チームのまとまりを大事にする？
企業における所属部署やプロジェクトチーム、 趣味のコミュニティや地域、子供の学校関連などのチームなど、 私たちは、様々なチームに所属して生活しています。 そして、誰でも一度は、 チームリーダーになった経験があると思います。 多くの場合、チームには「目標」があります。 目標達成するために、 どうすれば個人個人が、そしてチーム全体が力を発揮できるのか、 楽しくやりがいをもって全員が動くためにはどうすれば良いのか？ リーダーなら常に考えていることだと思います。 リスナーのリーダーの皆さんは、 どのようにチームメンバーと関わっているでしょうか？ 今週から数回に渡り、 麻野耕司さんの『THE TEAM 5つの法則』をベースに、 「チームリーダー」にスポットを当てて、考えてみたいと思います。 今回は、第１章、 『Aim(目標設定)の法則〜目指す旗を立てろ!』 について、取り上げます。 皆さんも、一緒に考えてみてくださいね。 【価値観ワーク＊無料モニター】 新たな『人生デザインコーチ』が今年も誕生しました^^ 机上の学びを終えたコーチの卵による「最高の価値観を明確にする」 ワークの無料モニターを募集します。 定員に達し次第締め切らせていただきますので、 お早めにお申し込みくださいね。 詳しくはホームページをご覧ください♩ https://missionmikke.com/valuework_trial/ ●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●● ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
112.「1位にこだわる？」or「自己ベストを狙う？」
オリンピックは、金メダルを取ってナンボですが、 私たちの人生では、スポーツのように、 数字だけでは表せないことが多くあります。 私たちの「最高の価値観」は人それぞれ異なる、 ということを今までもお伝えしてきました。 狙い定める場所も違えば、 どこに合格点を据えるかについても、 皆違う基準を持ってます。 それでも、私たちは、「一番になろう」とし、 「勝つ」ことを目指します。 それはいったいどこから来るのでしょうか？ 「1位にこだわる」心理と 「自己ベストを狙う」心理の違い、 さらには、これからは、 どこを目指していけば良いのか、 今後の方向性についても、考えてみたいと思います。 ・・・・・ 【おうえんフェス！】 この番組の聞き手「やすし」こと高田洋平主催のイベント 「おうえんフェス」が、 2019年5月26日(日)、渋谷ヒカリエ・ほか全国にて開催されます！ 当日はミッションミッケ人生デザイン研究所もブースを出します。 皆様、是非遊びにいらしてくださいね。 ○おうえんフェス公式ホームページ https://peraichi.com/landing_pages/view/ouenfes ○おうえんフェスチケット（Peatix） https://ooenfes2019.peatix.com/?lang=ja ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
111.「いいね！」欲しい？欲しくない？
現代では、SNSが非常に普及していて 生活の一部になっている方も多いと思います。 SNS（Social Networking Service）には Facebook、Twitter、Instagram等々、 様々な媒体があります。 趣味や楽しみのひとつだという方や、 反対に、絶対に嫌だ！という方、 仕事で使っている方もいらっしゃるでしょう。 SNSのおかげで、ひと昔前では起き得なかった 情報の拡散や、知り得なかった遠い人たちとの 繋がりを持ったり、人生の選択肢と可能性が 格段に広がりました。 その一方で、使い方を誤ると、 逆に、毎日が圧迫されてしまいます。 特に、「いいね ！」との付き合い方、 これによって、SNSは、人生を豊かにもし、 苦しいものにもしてしまいます。 今回は、SNSを利用する場合の 「いいね！」に対する思いを切り口にして、 人間の行動パターンの根っこを探っていきます。 SNSに疲れてしまった... 「いいね！」に振り回されたくない... そんな方も、SNSや「いいね！」との 上手な付き合い方、考えてみてくださいね。 ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
110.有形資産、無形資産、どちらの形成から始める？
ーーー ☆お誕生日感謝企画！ ポッドキャスト第1話から第10話までが 小冊子になりました！ ただ今無料プレゼント中！ ↓お受け取りは、こちらから↓ http://jinsei-design-univ.org/jsk-pc/1/ 5月6日（月）まで ーーーー 令和第1回のテーマは、 「有形資産、無形資産、 どちらの形成から始める？」 です。 皆さんは、今、どのような「投資」をして、 どのような「資産形成」をしていますか？ 資産には大きく分けて二つのタイプがあります。 皆さんは、今、どのような「投資」をして、 どのような「資産形成」をしていますか？ 資産には大きく分けて二つのタイプがあります。 「有形資産＝金融資産」 「無形資産＝自己投資」 これら二つはどちらも重要なものですが、 投資する順番や配分は、 どのように決めていけばよいのでしょう。 若い時から有形資産への投資をすることは、 とても重要です。 投資とは、期間が長くなれば長くなるほど 複利の恩恵を受けられるためです。 ただ、最初は貯蓄から始める必要がありますが、 続かないという方も多いですね。 有形資産を構築していくためには、コツがあります。 このコツは、新入社員の頃から始めることが できるものです。 ただ、消費以外の全てを有形資産への投資に 向けるのは、どうでしょうか。 無形資産とは、スキル、知識、経験です。 これらへの投資は、すぐに資産として 力を発揮するものではありません。 しかし、無形資産へ投資をすることで、 将来の収入を大きく増やすことにつながり、 後半の人生がより楽に楽しくなります。 この「無形資産への投資」をする際にも 重要なポイントがあります。 セミナージプシーや、ただの資格コレクターに ならないために、押さえておきたい たった1つのポイントとは？ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
109.価値観は変えられる？ 変えられない？
ーーー ☆お誕生日感謝企画！ ポッドキャスト第1話から第10話までが 小冊子になりました！ ただ今無料プレゼント中！ ↓お受け取りは、こちらから↓ http://jinsei-design-univ.org/jsk-pc/1/ 5月6日（月）まで ーーーー ついに平成最後の放送をお送りいたします！ 平成最後の放送は、 平成を送り、令和を迎える時にふさわしく、 自分の価値観は変えられるのか？ と言う本質的なテーマでお届けします。 皆さんは「価値観を変えたい」 と思ったことはありますか？ 私たちが持つ「価値観」は、 自分にしかない、唯一無二のもの。 それは変えることができるものなのでしょうか？ そもそも、価値観を「変えたい」と 思うのはどのような時なのでしょう。 変えたいと思った価値観は、 そもそも、あなたのものなのでしょうか？ 自分のものと思っている価値観は、 実は、他人から刷り込まれたものであることも 多いものです。 今の自分は自分らしくないような気がする... 力が発揮できていないような感じがする... このような違和感を感じたなら、 それは、自分の『本当の』価値観について、 理解を深める時かもしれません。 違和感が「本当の価値観とずれているよ」と 教えてくれているのかもしれません。 価値観を変えたいと思った時には、 「自分の本当の価値観で生きたい」と言う あなたの心の底からの叫びかもしれませんね。 それは、変化や成長のきっかけになってくれるものです。 見逃さずに、キャッチしてあげたいですね。 番組の後半には、 「皆さんの本当の価値観」を知るヒントもお伝えします。 ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
108.あなたには、夢がある？夢はない？
ーーー ☆お誕生日感謝企画！ ポッドキャスト第1話から第10話までが 小冊子になりました！ ただ今無料プレゼント中！ ↓お受け取りは、こちらから↓ http://jinsei-design-univ.org/jsk-pc/1/ 5月6日（月）まで ーーーー 先日、ブラックホールの撮影に成功した！ というニュースがありましたね！ 研究チームの一人に 「ブラックホールの写真を撮ることが夢」で、 その夢のため、約10年前に大学院へ進んだという方がいます。 10年前、有るか無いかもわからない ブラックホールを撮影する！という夢を 応援してくれる人は少なかったかもしれません。 批判されたこともあったでしょう。 それでも自分の夢に生き、ついに実現に至ったのです。 あなたに「夢」はありますか？ 「夢なんてないよ」という方もいらっしゃると思います。 けれど、生まれてから今までの人生を思い起こすと、 憧れや夢は少なからずあったのではないでしょうか。 "どうせ実現しない"と諦めているもの 他者から"現実的に考えろ"と言われたこと 子供の頃の憧れ、 等々。 そのような、どこかに置き忘れたものの中に あなたの輝く夢が眠っている可能性があります。 なぜ、それを置き忘れて来て しまったのでしょう。 「現実的に生きること」と 「夢に生きること」は、相容れない。 という思い込みがあるためです。 これらを同時に実現することは、 不可能なのでしょうか？ 本当に心から叶えたいけれど、 今の自分の人生では到底無理だ！ という夢を持っている方もいらっしゃるでしょう。 そのような場合はどうすればよいのでしょうか？ 心からの夢をこの人生で叶えるためには？ 「夢に生きる」とはどういうことか？ そんなことを考えてみたいと思います。 もしかしたら、あなたの奥底で待っている夢が、 動き出すかもしれません^^ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
107.あなたの夢はどっち？ 行動したい？or 結果が欲しい？
お待たせ致しました。 今までやるやると言いつつ実現できていなかった、 Podcastリスナーの皆様のための企画が、ついに決定しました！ ＼＼あなたのお悩み伺います／／ 【高衣紗彩のPodcast公開コンサル】 ３名の方に 「Podcast上での公開コンサルティング」 をプレゼント致します！ 収録は、表参道のセミナールーム、 または、ZOOM（テレビ会議システム）で行ないます。 ホームページのお問い合わせから「Podcastお悩み相談」と書いてご応募ください。 こちらからご連絡を差し上げます。 ご応募多数の場合には、抽選とさせていただきます。 今回の音声内でも、冒頭でお伝えしていますのでお聴きくださいね。 皆様のご応募をお待ちしています！ －－－ さて、本日のテーマは『あなたの夢はどっち？』です。 夢を語るとき、私たちは 「◯◯がしたい＝DO」 または 「◯◯がほしい＝HAVE」 という表現を使います。 DOの方は『海外旅行にいきたい！』、 HAVEは『車が欲しい！』等ですね。 皆さんの夢は、どんなものでしょうか？ 夢とまではいかなくても、 したいと思っていること、 得たいと思っているモノは何でしょうか？ ここで一歩踏み込んで、 ご自分の心の奥底を探って頂くと・・・ 知らず知らず持ってしまっている制約や 思い込みから解放され、 あなたの可能性がもっと広がるかもしれません。 一歩踏み込んだ質問とは？ 制約から解放されるからくりとは？ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
106.仕事の相談、誰にする？社内の人？社外の人？
新元号が決まりましたね。 「令和」これについては、様々な解釈があります。 特に、「令」の解釈については、 当初の解釈から徐々に広がって、 複数の解釈が広まっているようです。 今週のテーマは、仕事で課題や試練に直面したとき、 誰に相談するか？ ですが、 今回は、「令」の多様な解釈に照らして、 この問題を見ていきたいと思います。 誰かに相談したいということは、 自分が今持てるものを総動員しても、 解決への糸口が見えないからですよね。 その試練・チャレンジは、 あなたの成長にちょうど良いものになっています。 なぜ、ちょうど良いものになっているのか。 そのカラクリにまで、迫ります。 あなたが試練・チャレンジを乗り越えるために最も適切な相談先を 判断する物差しを得て、あなたの試練を乗り越えていってくださいね。 ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
105.困っている人を助ける時、自分の力で助ける？専門家を紹介する？
困っている人が身近にいたら、 私たちは、なんとか助けてあげようと 親身になってその人のことを考え、 自分にできることをしてあげようとします。 誰しも、相手に良かれと思って 手を差し伸べるかと思いますが、 相手のために助けたつもりが、 相手のためになっていないという結果になることがあります。 そんな結果になったとしても、助けてもらった人は、 助けてくれようとした気持ちがわかっているので、 敢えて口にしません。 すると、私たちは、永遠に、 困っている〇〇さんを助けた、という 事実と異なる認識を持ち続けることになります。 このようなことを避けるために、 ある視点が役に立ちます。 その視点を持つと、 どの方法で助けるのが良いのかについても自然と見えてきます。 前回の「良いアドバイスはどっち？」をさらに掘り下げ、 相手のためを想うということの本質を、さらに深く考えてみたいと思います。 番組の最後に、人生戦略会議の中でも繰り返しご紹介している 「あなたの本当の最高の価値観」を詳しく知っていただくための、 お得な機会のご案内を差し上げていますので、ぜひ確認してくださいね＾＾ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
104.良いアドバイスはどっち？経験を伝える？知識を伝える？
あなたはアドバイスをすることが多いですか？ それともされることが多いですか？ 一般的には、アドバイスは相手のために行う、 相手に貢献する行為とされていますが、 アドバイスをされて嫌な思いをしたり、 振り回されてしまった、という経験を お持ちの方も多いと思います。 相手にとって、真に良かった！と思ってもらえる アドバイスをしている方には、実は、ある共通した特徴があります。 その特徴とは何でしょうか？ そして、 本当に相手のためになるアドバイスとは？ また、そんなアドバイスをするためには？ などを考えていきます。 ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
103.子どもに行かせたいのはどっち？私立？or公立？
お子さんを私立に入れたい！ と思っている方が、都心部を中心に増えています。 公立でも、行かせたい学校のある学区に 引越しをするという親御さんも多いと聞きます。 私立に入れることのメリットは 沢山あります。 ですが、 私立に入れることのデメリット を考えたことがあるでしょうか？ お子さんにとってのデメリット 親御さんにとってのデメリット 考えたことがありますか？ 私立に入れたらこんな素晴らしい未来が 子供にもたらされる との信念は、現実とは異なるー幻想ーかも しれません。 ワンポイントアクションコーナーでは、 学校を選ぶ時の視点として必要なことは？ をお伝えしています。 是非ご夫婦で一緒にお聞きください^^ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
102.あなたはどっち？電話に出る？or出ない？
最近、ホリエモンなどが、 電話は時間泥棒などと言っていることもあり、 この論争がメディアでも職場でも ぼちぼち出てきています。 あなたは、どちらでしょうか？ メールのみならず、 Line、メッセンジャー、ショートメール などが広まるなか、 電話の使い方にも変化が出てきています。 プライベートでは、すでに家に電話がなくても 生活ができてしまいますね。 仕事においても、大企業であっても Lineでのやりとりが主流になってきている ところも少なくないようです。 電話はかかってきても出ず、 メールなどで済ませるという方。 知ってる人は出るけど、 知らない人は出ない、という方。 メールなどとの使い分けも様々です。 恐らくご自身の年代も かなり影響しているでしょう。 特に、年齢が上の方から、 若者は電話に出ない、という批判の声を 耳にすることもあります。 電話以外のコミュニケーションツールが 様々な形で普及している現代で、 電話というツールをどのように使いこなしたら 良いのでしょうか？ ワンポイントアクションコーナーでは、 電話を使う上で大切な視点をお伝えしています。 この先更に時代が進めば、 電話がなくなる時代が来るかもしれません。 そんな時代が来ても変わらない、 「コミュニケーション」をする上で配慮すると 良いポイント、をお伝えします。 ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
101.家計を管理するのはどっち？妻 or 夫？
日本で家計管理というと、長らくは奥さんが握っている家庭が多かったかと思います。 最近は共働き世帯も増えているので、 お互い別々に管理している、という方も多いかもしれませんね。 資産形成においては、どのような形の家計管理が有利なのでしょうか？ また、なぜその形が有利なのか？ どうしたらそのような管理の仕方に移行できるのか？について、 やすしさんからの具体的なアイディアも交えながらお伝えしています。 今回は、久しぶりに！ワンポイントアクションコーナーが復活し、今日からできる具体的な行動をお伝えしております。 この管理の仕方に移行していくことは、夫婦の在り方にも良い意味で影響してきます。 夫婦間の悩みがある方は、資産形成をきっかけに、夫婦関係をより良いものにするきっかけにもなるかもしれませんので、どうぞお聞き逃しなく！ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
100.あなたはどっち？初心に帰る？or 未来を見つめる？
本日は記念すべき、第100回目のポッドキャストをお届けします。 ここまで続けてこられたのも、いつも楽しみに聞いてくださっているリスナーの皆様のお蔭です。 本当にありがとうございます！ 記念すべき100回目のテーマは、 「初心に帰る」と「未来を見つめる」について見ていきます。 このポッドキャストを聞いていただいている方や、 人生の学びや自己啓発に関心の高い方は、 どちらかというと未来を見つめることが得意な方が多いかもしれません。 未来を見つめる方法については様々な書籍や情報がありますが、 初心の帰り方についてはあまり見かけません。 どのような時に初心に帰ったらいいのか？ 初心に帰るためには具体的にどのような方法があるのか？ そして初心に帰るとどのような効果があるのか？ 知っているようであまり知らない 初心に帰る方法とその効果についてお伝えしています。 今回は、この人生戦略会議の第1回目を振り返って初心を思い出しながら、 今後の新たな企画についてもいくつか発表しています。 是非今回のポッドキャストを初心に帰るきっかけにしていただき、 その効果を実感いただければと思います。 100回記念のプレゼント企画もありますので、 どうぞお楽しみに！ ＊無料コーチングメールのメールアドレスご登録のURLはこちら♩ https://bit.ly/2wUpEQd ＊FBグループ『人生戦略会議』ご参加はこちら♩ https://www.facebook.com/groups/334070717003492/ ＊（株）ミッション・ミッケ人生デザイン研究所HP http://missionmikke.com ＊30日間無料オンラインセミナー： 「才能を輝かせて幸せに収入と資産を増やす技術」 http://bit.ly/1vpbIYd
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