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#124 上半期の出来事振り返り:仕事編
2026-07-07 15:54

#124 上半期の出来事振り返り:仕事編

公園のグラウンド・2026年上半期・仕事の振り返り・アラフォーの健康・繁忙期・Claude・Notion・業務の自動化・社内コンサル・社内受託開発・3ヶ月での激変・仕事の仕方の変化・スピード感・外部コミュニティ・少数精鋭・下半期の修行

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今日は公園に来てまして、ひょっとするとここがこの近辺で一番静かな場所なのかもしれないですね。
サッカーとか、グラウンドを使ってない時であれば、ただただだらっぴろい公園なので、テニスとかはやってるみたいですけど、今日はだいぶ静かなので、
ここの方が収録しやすいのかもしれないですね。多分これで音の撮れ方も結構良くなるんじゃないかなと思うんですけど、
ただただだらっぴろいグラウンドをちょっとぐるっと一周散歩しながらという感じですね。
いよいよもう7月になりましたね。半年が終わって、本当にもう今は2026年なんですけど、ついこないだ年が明けたように本当に思うんですけどね、
ちょっともう早すぎる、早すぎるなっていう感じですね。
いよいよアラホというところで、とはいえ今後40歳になったらどうこうとか、そういうのはほとんど考えもせず暮らしているので、
具体的にこうなりたいとかは正直全然ないんですけどね。
ただまあやっぱり年取っていきますからね、ちょっと体型の変化とかも気になるし、幸い体の健康は保てていると思うんですけど、
だんだんこうやっぱり不調が出てくるような年齢でもありますよね。
ここはどこを歩いたらいいんだろう、ここかな。
このグラウンドだらっぴろくて誰も使ってないともう独り占めっていう感じですね。
あっという間に半年過ぎましたけど、
そうですね、ちょっと仕事の業務の話の振り返りとかに当ててみましょうかね。
ごめんなさい、ちょっと何も考えずに撮り始めちゃったので、半年の振り返りにしてみようかな。
ちょっともう記憶が、1月2月とかはもう正直記憶が全然ないな。
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1月は年度の関係の半分大きいでもあるので、とにかく仕事に追われてたかなとは思いますね。
1月の末で大きいイベントがあって、それが完了すると1年終わったなという感じになるんですよね。
当時はまだクロードとかAIもそんな使ってないですから、旧来的な普通の仕事の仕方をしてましたね。
2月に入って、2月は1月までで大変だったので疲れちゃったので、
2月はちょっとゆっくりさせてもらってたかなと思うんですよね。
だから正直全然印象がないですね、2月。
ポッドキャストはずっと去年11月から始めているので、その間もずっと撮り続けているから、
何かあったんだろうと思うんですけど、ちょっともう記憶なしですね。
3月もちょっとのんびり引き続きしてたと思うんですけど、
3月のちょうど真ん中ぐらいからクロードを触るようになったんですよね。
クロードのちょっと前にノーションはもう会社で導入されたので、
それで一気にハマって、自分でも契約して、今は毎日使っているんですけど、
それが2月ぐらいなのかな、多分そうなのかな、もうちょっと前なのかな、ちょっと忘れちゃいましたね。
3月、クロードを使い始めて、最初はもう軽い遊びのつもりで触り始めて、
自分の勉強で遊んでみようと思ったんですけど、
もう何かとてつもないことがクロードコードとかできてしまうんだなというのが、
触っているとすぐに分かってきて、そうなったらもう業務で使うしかないなという感じで、
あっという間に日々の業務で使うようになっていったという感じですね。
当時、エンジニアの人とかは情報も早いし、技術も分かっているから、
一部の部分的にはもう会社の中でも使われていたはずなんですけど、
プログラムコーディングとかですかね、そちらで使われていたんだと思うんですけど、
全然エンジニアとかではない自分が使い始めたというのは、
一般のいわゆる事業部というか、ビジネス側、自分は管理側でもありますけど、
そっち側で使い始めたのが多分自分が最初だったんじゃないのかなと、
具体的な業務使用を始めたのですね。
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そんな感じで、最初はもちろん自分がやっている業務というか、
経理とか中心ですけど、会計回りとかの処理の自動化とかをどんどん進めていったのが4月ですかね。
4月はだいたいそれに注力していたと思うんですけど、
5月ぐらいから、結構1ヶ月もあれば割と自動化できてしまったものも多くて、
あとはやっていきながらどんどんどんどん作っていけばいいかなみたいな感じで、
毎月の繰り返しですからね、決算とかも。
もうだいたい型になったなというところで、じゃあ次は何しようかなというのがあって、
もちろん自分も引き続きどんどん攻めるというのはもちろん継続なんですけど、
いよいよもう会社の中の全社で事業部側も全部ひっくるめて業務実装していこうというところが、
ちょうどそのタイミングでも全社が掲げる大きい柱になってきていて、
そこにちょっと自分も合流させてもらう形にしまして、
今はもう本当に何の仕事をしている人なんですかという、もはや何の人なんだろうという感じになりましたけど、
引き続き管理部門のオペレーションの統括みたいなのはもちろんやっているんですけど、
今もう中心でやっているのは社内の各事業部とかがありますけど、
各事業部が日々やっていることをひたすらフローを整理して自動化していくという、
そちらの方にもうだいぶ手を回しているという状態なんですよね。
だから社内コンサルみたいな感じだと思うんですけど、
各部門の業務のヒアリングと資料とかはそれなりにあるので、
そういうのを全部読み込ませて、自動化の案を考えさせて、一緒に考えて、
プログラム化というかスキル生成みたいなのをどんどんしていって、
自分の方でどんどん日々テスト検証をしながらいろいろフィードバックをもらって、
最終的に他の人が使ってもらっても大丈夫かなというところまでいったら、
それを各チームのそういうことを受け持つ担当に受け渡していって、
実際に各部門でも日々使ってもらうみたいな、それを延々とやっているんですよね。
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住宅開発、社内住宅開発か、そういう感じですよね。
アプリを作っているみたいなものなんですかね。
社内業務の公別に処理を進めるアプリを延々と開発して納品するみたいな。
そんな仕事をしていて、本当にあっという間に今年の上半期というよりももはや3月の後半から、
正味だから3ヶ月くらいですよね、実質。
たった3ヶ月くらいの期間でガラッと自分の仕事の方向性も全然違うものになったし、
業務環境ももはや全く別物になったし、
だからもうひたすら自分で手を動かしてカチカチ作業を細かいことやって、
ファイルを作りみたいなことはほとんどなくなってきましたね。
そういう処理を大抵の場面においてはクロードにやってもらっているので、
あっという間ですね、仕事の仕方というか仕事は変わるものですね、やっぱりね。
変化が本当に早かったですね。
それを自分の勤務先だと前者ミッションみたいな形で今そこを掲げていて、
いかに今の人数から増えずに、削るというのはまた別の話で、
削るというよりはもともと人数少ないんですけど、
少ない人数でどうやって企業を強くしていくのかみたいなところがすごく大事なところなので、
ひたすらそこに挑戦しているという状態ですね。
とはいえでも、会社の中でそういう開発業務みたいなのをやっていても、
外のことは一方で全然見えないというか、一人開発状態みたいなところもあったりするので、
なのでちょっと別で参加をしている経理関係のコミュニティとかがあるので、
そちらの方で最近始めたんですけど、ちょっと個別に最近その辺りどうですかねみたいなのを、
ちょっとお話を個別に希望者を募って聞かせてもらったりとか、
なんてことをちょっとやってみたりしてますね。
そうですね、ツールが共通だから全然違う業種とか、
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全然違う業務でも共通で話せることがあるというのは面白いなと思うし、
そういうのを会話の種にしていけたらいいのかなとちょっと思っているので、
最近はなので、うちに閉じずにちょっと外部の方の状況とかも聞いていきながらやっていこうかなという、
そんな感じになってきましたね。
ただでもまだそうですね、他社さんの状況とか聞いてても、
うちほど爆発的にどんどん置き換えを進めていっている会社さんには近しいところだとまだ全然出会ったことがないですね。
そうですね、企業体質がいろいろとあると思うので、
ひとつツールを使うという決定をするのにもものすごくいろんな人が決めなきゃいけないみたいなのがあるところも多いと、
そちらの方が圧倒的に多いんでしょうけど、
なので、まだそんなこともできるんですね、というかもう何でもできちゃうんですねみたいなところはまだ全然直接話してみないと、
知らないですという方もものすごくまだまだ多いんですね。
そんな感じですね。
でも進んでいるところではめちゃくちゃ進んでいるという感じだと思いますね。
なので小さい会社ですからね、こういうところでもどんどん早く取り組んで、
少しでも先にちょっと動いておかないと、数の力とかお金の力で叩かれたら吹き飛ばされちゃいますから、
そうじゃないところでやっていくというところが大事だなというところですね。
そういうスピード感だけが唯一じゃないけど、スピード感なら戦えますからね。
この先どうなっていくのか全然わからないですけど、
変化がとにかく早いんで、また半年分ぐらいにはひょっとすると全然違う仕事をしているかもしれないですよね。
この半年はそんな感じで、後半だいぶはしょっちゃいましたけど、
はしょっちゃったけど、ひたすら住宅開発の日々みたいな感じになってますかね。
今のところは楽しいですけどね、新しく導入できるものがたくさんあって、
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もちろんリスクもあるんで、そこの点火をうまく各人がかけながらやっていくという感じですけどね。
ちょっと特にテーマもない、まとまりのないこの半年の仕事の方面の振り返りでしたが、
下半期はちょっと忙しく、また忙しくというかちょっとまた別の意味での修行がやってきそうですね。
なかなか大変ですね、ずっと落ち着くことはないんだと思うんですけど。
7月以降も頑張っていきたいと思います。
ではでは、ありがとうございました。失礼します。
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