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おはようございます。いとうゆうこです。
今日はですね、自分の行動パターンを把握するとお仕事も順調に進む、そんな持論をお話ししてみようかなと思います。
私のこのチャンネルの目的はね、企業や副業を頑張りたい女性を応援したいっていうそういう目的があるので、
その頑張っている人たちが動き続けるためにはどんなふうなことが必要かななんていうのを考えていて、
これだなって、これだーってちょっと思ったことがあったので、ちょっとねぜひ皆さんにシェアしていきたいなと思っています。
ぜひ私もちょっと、あの行動したい、頑張りたい、これだーをぜひ聞かせてくれるなっていう人はね、最後まで聞いていただければとても嬉しいです。
本題に入る前にこのチャンネルのご紹介です。
このチャンネルは、企業や副業を頑張りたい女性を応援するチャンネルです。
自分ビジネスを始めた方が落ち込んだり動けなくなった時に、一緒に頑張ろうと手を差し伸べてまた動き出すきっかけを作りたい、
そんな思いで配信しているので、ぜひフォローいただけるととっても嬉しいです。
普段はコーチングという技術を使って伴奏支援サポートをさせていただいております。
ビジネス頑張っている人のサポートもしておりますので、もしご興味ある方はお気軽にメッセージ送ってくださいね。
はい、ということで、本題これだっていうね、あくまでも持論なんですけれども、
私ね、さっきも冒頭で言った通り、コーチングっていう人の話を聞きながら、その人の行動をサポートするようなお仕事をしていて、
これまでお会いしてお話しさせていただいた皆さんは、やっぱりみんな何かしらの行動変化してるわけですよ。
行動してるんですよね。
で、人はなぜ行動するのかなとか、で時にね、できない時もあるじゃないですか。
私自身もなんかこう、それこそお仕事をね、頑張る時に目的のためにはやっぱり動く、行動するっていうのが何よりも大事だっていうのは、
自分自身の経験からもわかってるんだけど、なんかできない、なんかちょっと気持ちがついていかないとか、
やってはいるけどなんかめっちゃもうしんどい、嫌だ、つらい、楽しくないみたいな、なんかそんな風に思ってしまう時期があって、
で、その時にね、一旦私はちょっと立ち止まって、自分に向き合っていろいろとね、考えたり深掘りをしたんですよね。
で、その時に、さっきも言ったように、どういう、行動できる理由、そしてどういうことが壁になって行動できないのかとか、
なんかそういうのをいろいろ考えていて、最初はね、やっぱり最終的に目指すゴールがどれぐらい明確になっているかっていうのは、
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やっぱりこう行動し続けるポイントなんじゃないかなって思ったんですよね。
別にものすごくリアルじゃなくても、なんとなく仮のゴール地点でいいから、自分はこうなりたい、こうありたいということがあれば、
その目的のために今この行動が必要だっていうのがわかっていれば続けられるから、
なんかやっぱり目指すゴールっていうのは大事なんじゃないかなっていうのが一つ出たんですよ、自分の中でね。
でもそこで一つ思ったのが、でも実は目標がなくても動ける人っているよなと思って、
それは例えばどんな人かというと、その行為自体を面白いと感じる人、そのこう、なんていうんだろうな、ゲーム感覚ですごくしんどい状況、
自分が苦しいという状況に陥りながらも、とにかくストイックに行動するのが本能的に好きな人っていると思うんですよね。
これは多分ご自身も気づいてないと思うんだけれども、それができる人もいるんですよ。
そういう人って実はものすごく明確な目標がなくても、この行動をし続けること自体、
これをクリアしようとか、これはあと10回やってみようとかって、それ自体に面白みを感じるみたいなね。
だからその、その行動が最終的にどう大きな目的につながるとかっていうのがなくても、
単純にもっともっと小さな目標、これを10個クリアしよう、20個クリアしようっていう、そういう目標だけでも十分とコツコツコツコツ行動をし続けられる人がいる。
っていうのに気づいて、そうなるとものすごく大きな何かしらの目標なり目的がなくても、行ける人は行けるって思った時に、
もうね、それを言っちゃおしまいよってなるかもしれないけど、結局一人一人やっぱね行動できるっていうのは違うんだなっていうのを改めて思ったんですよね。
もういろんな行動ブロックがあるんですよ。
いろんなお話、人とお話しさせていただく中でさ、自分の過去の経験がトラは、トラウマになっている人もいれば、自分の価値観がネックになってたりとか、
なんだろうね、恐怖心、失敗したら嫌だとか、あとは恥ずかしいとか、
そもそも行動しようと本当は思ってないとかね。
あとは今自分のこの平穏な毎日が楽しすぎて、ここを守りたいっていう人間の本能だったりさ、ありとあらゆるブロックがあったりして、
それも一個じゃなくて複雑に絡み合って行動が少しストップしてしまうとか、
そういうことが起こりうるってなった時に、
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じゃあ人はどうやったら行動できるのか、どうやったら何か望む未来のために動き続けられるのかってなったら、
自分の行動パターン、自分自身をどれだけ知っているかっていうのが結局一番結果につながるんじゃないかなって思いました。
私自身は例えばね、私は結構物事を理解するのはロジックで理解する方がストンと納得できるんですよね。
なのでどちらかというと女性的な表現方法、感覚での説明よりも男性的な表現方法で話してもらった方が理解できるから、
結構男性のセミナーとか講座とかの方が入りやすかったりするんですよ。
でもじゃあ完全にゴリゴリの男性みたいな感じでストイックにできるかっていうと、
そこが私はできないんだなっていうのが最近気づいて、
そこにはやはり少し感覚的な感情とかそういう部分がないと私の心がバタッと折れてしまうというか、
こういう自分の行動特性があるんだなっていうのを最近知って、
そこをどうバランスよくやっていくかっていうのが、
私がこれからね前に進み続けるキーになるんじゃないかななんていうのを最近気づいてきたんですよね。
こんな風に人それぞれ別に男性だから女性だからというわけじゃないけど、
そういうすごくわかりやすいような精査だけじゃなくてね、
あとは特性として自分はこういうのは苦手だとかこういうのが得意とか、
1年後の目標値があった方が動きやすいのか、
今満足していることを積み重ねる方がいいのかとか、
具体的に数字を持っていくよりももっとワクワクとかキラキラとか、
なんかそういう感覚に訴えかけるような表現の方がしっくりくるっていう人もいるんですよね。
だからやっぱり自分はどういうタイプなのか、
何が自分にとって行動を起こしているのかっていうのを、
なんかきちんと自分の中でね、
把握できていると自分のお仕事を続けるには大きな力を与えてくれるんじゃないかなと思いました。
そこがね、なかなか一人では難しいところもあるので、
もしね、もうちょっと深掘りしてみたいという人はね、
お気軽にお声掛けくださいね。
一緒にあなたの行動パターンってこういうのがあるねなんていうのがね、
見えてくると思いますので、
そういう時こそコーチングを使ってみてください。
ちょっとね最後は宣伝になってしまって申し訳ないんですけれども、
今日は人が行動し続けるためには何が必要かっていうところで、
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自分の特性を知る、自分の行動パターン、勝ちパターンを理解するっていうのが意外と効果があるんじゃないかな、
そんな私の持論をお話しさせていただきました。
これを聞いている皆さんの中で、
私はこう思うよ、こういうのがやり続けるポイントだと思うよなんていうのがあればね、
ぜひコメントいただけるととってもとってもとっても嬉しいです。
また共感いただいた方は、いいねやフォローもいただけるととても嬉しいです。
今日も最後まで聞いていただきありがとうございました。
それではまたお会いしましょう。
