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今日もお疲れ様です。等身大カップルのりくと、かえでです。
この番組では、高齢6年目カップルが日常の出来事や考えをゆるりとお届けしています。
お便りは、概要欄にあるリンクをよりよろしくお願い致します。
お願いします。
お久しぶりです。
お久しぶりです。
えっと、かえでがYouTubeのコメントにて、ラジオまだですか?というコメントを見ましてですね、
ちょっと申し訳ない気持ちになったっていう提案がありまして、収録を始めております。
お待たせしました。
お待たせしました。いや、申し訳ない気持ちしかないよな。
すごい泣きの絵文字ついてたし。
あー、確かに。
そんなに待ってくれてるんだなっていうのを、やっぱり改めて感じまして、
大変申し訳ないです。
申し訳ないです。
ただ、最近はちょっとなんだろうね、机のね、位置が変わったりとか、
生活スタイルがだいぶ前よりは整ってきてて、
全然収録がね、ここから習慣を戻していくことは可能なんじゃないかなって、
そうだよね。
思ってますが、
これはもう、マジで自分の中にちゃんと戻すぞっていう、なんかラジオを更新するぞっていう。
もう日程決めや。
それずっと言ってるやん。
日程決めや。
この何曜日はラジオ収録とか、なんかホワイトボード書いてたけど、あれ。
いや、もう何曜日の何時。
何曜日は多分無理。何曜日感は無理、多分。
いや、じゃないと無理、逆に。
だって、曜日把握してないもん、今。
それで把握すん。
じゃないと。
マロン?
マロン?
マロン。
マロンがガリガリやっておりますね。
はいはい。
それを決めやんと、逆に難しいんじゃないかなってのは思ってる。
何曜日がいいかね。
何曜日がいいでしょう。
何曜日の週何更新がいいのかしら。
でも、自分たちのこれまでの経験上と、あとリスナーさんの意見的には、
週1回のちょっと長めの方がいい。
週何本もあるけど、1回10分ないぐらいとかは、
ちょっと自分たち的にも合ってないんじゃないかっていう。
まあ、がっつり話せんし。
そう。
2人で喋ったら何やかんやねん。30分ぐらいは一瞬やから。
まあ、それだったら結局な、総合値がしながくなって。
週1本長いやつ取った方が。
そう。の方がいいんじゃないかなと思ってるんで。
何曜日ぐらいがいいかな。
何曜日がいい?
うーん、月曜日になる前とかがいいんじゃない?
なるほど。
じゃあ、金、土、日のどの辺か。
金曜日がやっぱ一番いいよね。
うーん。
そう。何やかんや。
金曜日の夜。
うん。OK。じゃあ、それメモっときます。
はい。
金曜日の夜、ラジオね。
はい。
03:00
OKです。
じゃあ、今日は構成としてはですね、前半でお便り1つお答えしまして、
後半は最近あったこととか、ちょっとしたお知らせとかもね、お話ししていこうかなと思います。
ちなみに、これ今聞いてくださってる方に聞きたいんやけど、
後ろでウル君とマロンが暴れてるって聞こえてんのかな?
どこまで入ってんやろな。
そう、こないだ個別相談してる方に、
ちょっとすいません、あのマロンが暴れて、みたいなこと言ったら、
え、全然聞こえないですよって言ってたから。
いや、それは。
でもラジオとか聞いてても、たまになんかおっしゃってると思うんですけど、
全然聞こえないですって言ってたから、
えー。
意外と入ってないんやと思って。
え、そうなの?けっこう、なんか、
そう、めっちゃバタバタしてると思って。
めっちゃ泣いてるからさ。
そう。
めっちゃ遠くから。
みんなの意見ちょっと一旦聞きたいなと思ってる。
では、さっそくお便り行きます。
ラジオネーム、パンダさん。
りくさん、かえるさん、いつもYouTubeやラジオを楽しく拝見しています。
ありがとうございます。
ちなみにこれ1ヶ月前ぐらいのお便りです。
いつの?って言おうとした。
お待たせしました。
ほんまにすいません。
パンダさんお待たせしました、ほんとに。
パンダね、かわいい動画見たよね、最近。
見た。
あの、でんぐり返しして、あの、あの、溝に落ちて、
なんかね。
飼育員さんに助けてもらってるやつ。
最近あれば映ってたのかな?
どうだろう、俺がたまたま見つけたのが、
最近ののかな?
かな。
なんかいつも言うけど、ラジオ収録しだしたらウルくん悪さするよね。
確かに。
なんかね、ガリガリやってますわ。
ふふふ。
いけるかな?
はい。
えーと、突然ですが、
身近な人には相談しにくい悩みを、
2人に相談させていただきたいと思い、
思い切ってお便りを送らせていただきます。
拙い文章になりますが、
良ければ読んでいただければ幸いです。
私は23歳女。
あ、ごめん。
あ、これね、ラジオあるあるだよね。
1行目何歳男、何歳女、って。
なんか面白いな。
アニメの始まりみたいな。
私は、私は24歳、OL。
状況説明。
仕事は好きだけど、なんか。
プライベートはパッとしない。
なんだかつまらない。
ウルくん、降りといてや。
新社会人1年目です。
同じチームの同期A、女について悩みがあります。
同期自体は全体で数十人、結構多いね。
同じチームに、待ってね。
同期自体は全体で数十人いるんですが、
同じチームに配属された同期は1人です。
Aさんは、最近体調不良、心の不調になってしまったらしく、
給食には至っていませんが、
在宅勤務や時短勤務で、業務量を減らしてもらって働いています。
そして普段なら、Aさんがしている仕事の半分と、
2人で分けられそうな仕事も全て私に振られてしまい、
06:02
私の業務量は、Aさんが体調不良になる前に比べて、
2倍になっています。
そのまま、自分に来ているってことね。
初めは、Aさんも大変なんだろう。
少しでも役に立てばと、業務をこなしていたのですが、
最近真面目に働けば働くほど、
馬鹿馬鹿しいと感じるようになってしまいました。
というのも、私は上司からAさん体調不良について、
電車やバスの乗り物に乗れない、
外に出るだけで苦しくなる、
といった症状があることを知らされていたんですが、
Aさんは、体調不良の期間も、
インスタのストーリーや投稿で彼氏と食事に行ったことや、
プチ旅行に行ったことを平然と載せているんです。
なるほどね。
一時期に、上司がいいときに外に出ているんだろうと思うんですが、
他にも、私が彼女の分の業務をしていることに対して、
何も言ってくれなかったり、
私が残業で帰れないときも、
彼女が定時のチャイムが鳴った瞬間に帰ったりと、
今は、自分のことで精一杯なのかもしれませんが、
あまりの配慮なさにもやもやしてしまい…
そして、もやもやしてしまう自分に対して、
心が狭いなぁと、
余計悲しくなってしまいます。
上司には、業務量の差について、
何とかならないかと何度も話しているんですが、
人手不足の職場のため、業務は減ることはなく、
インスタで楽しそうなAさんが、
定時で帰るのを横見に、
私は残業で帰れないといった日々が続いており、
私自身も気持ちが持たなくなってきました。
結局、社会というのは、
正直者がバカを見るのでしょうか。
今後、同期とどのように関わっていけばいいのか、
悩んでいます。
長くまとまりのない文章で申し訳ありません。
愚痴みたいな内容なので、
没にしてもらっても大丈夫です。
良ければお二人の意見をお伺いしたいです。
よろしくお願いします。
ということです。
ありがとうございます。
ありがとうございます。
途中、ウルコのあれで疑奪したんで、
ちょっと内容を…
改めて、ちょっと内容長かったから、
要約すると、
新社会人、今1年目。
同期の女性が1人いて、
その人が心の不調、
体調不良になったから、
給食にはならんけど、
ちょっと業務量を減らしてもらってる。
贅沢勤務にしたりとか、
業務時間をちょっと時短したりとか、
っていうのをやってるから、
仕事はなくならんわけ、言ったら別に。
その、Aさんがちょっと休んでる間の仕事とかが、
全部、このパンダさんに降りかかってきてる状態。
最初は、頑張ってた。
大変なやろうなって思ってたけど、
インスタ見たら、めっちゃ普通に旅行行ってたりとか、
なんか、デートしたりとかかな。
電車とかにも乗れへんって言ってたのに。
そう。
で、かつそのパンダさんに、
降りかかった業務やってもらってることに対しての、
意見とかが、特にない。
感謝がないってこと?
そう。
その辺の配慮がなくて、
すごいもやもやするし、
それにもやもやしてる自分自身も、心狭いなって思ってしまう。
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っていう内容でした。
いやー、でも、
うちはすごい気持ちがわかります。
いや、むちゃくちゃでも、
逆にうちはそのパンダさんの、
同期の方ポジションなのかもしれない。
あー、もしかしたら。
もしかしたら、会社辞めちゃってね。
その会社もすごいもう、
仕事量が年々増えるみたいな。
けど、年々人減ってくんだよ。
反ピレしてくんだよ。
反ピレってことは、
残ってる人たちの負荷がどんどんどんどん増してる。
一人でも、かけたら、かけたってか、やめたら、
もう、
もうえぐいよね。
もう倍ぐらいなる。
出口やめちゃったから、
残ってる人のたぶん業務を考えたら、
うん、なんかもう、
申し訳ない、すごい申し訳ない気持ちになってんけど、
自分がこう、振りかから、なんていうの?
他の人に与えてる側になってるっていう感覚ね。
けど、一個違うのは、
Aさんはあれなんだよね、
まだ会社にいて、
ありがとうとか、ごめんねとか言える立場やのに、
言ってないし、
しかも会社の人が見えるインスタとかで、
楽しそうなものをあげてるってことよね。
それはすごい良くないなって言っちゃう。
そこがね、ポイントやね、今回。
確かに。
あ、でも、おった。
おった?
めっちゃ忙しいのに、
絶対4時に帰ってくる人。
絶対ね、早い時間に。
その一人だけ。
あの、主婦なんで、つって。
主婦なんで、私って言って。
なんか言ったね。
おる、絶対、主婦だね。
やっぱどこにもおるんやね。
そう。
その人目線で考えたら、
たぶん悪いことしてる気持ちはないんやろな。
残ってる人みんな、9時まんまに、
なんていうの、就業、
もうバツって、パソコンが強制シャットダウンされるまで残ってる。
もう規定のギリギリまで働く。
まで残ってるのに、
主婦なんで、つって帰ってくる人はおった。
なるほど。
わいはその時に、
おっ、って思ったよな。
いやー。
主婦がなんだよ。
関係ねえだろ。
みんなそれぞれの事情があるから。
仕事のアレも踏まえて子供を産んだんだろ。
って思っちゃうんだけど、
それも心が狭いのかなって思ってた。
これ、どの目線で語ったらいいかな。
まず、自分は会社員やったことないから、
めっちゃ分かったことは話せんけど、
どの視点から話したらいいかな。
まず、パンダさんが大変なのは、
それはもうめっちゃ大変やなっていう、
想像しただけで怖いよね。
一人一人分の仕事全部自分に来てるわけやん。
言ったら半分か。
それだけでも大変なのに耐えてるのすごいなって、
思うのと同時に、
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いったんAさんに言ってもいいと思うけどね。
ダメな。
これは俺…
うちはむしろ上司に言っていいと思う。
そうやね。
心の不調って言ってたんですけど、みたいな。
いや、そこは何か根拠はないやん。
もしかしたらプチ旅行行ってたのとか、
彼氏の職場行ってたのも、
もしかしたら彼氏さんの車かもしれない。
電車、バス乗ってないかもしれない。
車かあれ関係ないから、心なんやからさ。
いや、分かんない。
パートナーとだけやったらいけるかもっていう、
もしかしたらほんまにそういう理由があるかもしれない。
いろんなことを推測してない。
から、まずはそのストーリーだけを持って、
上司に行くんじゃなくて、
さっき当事者に言ったほうがいいと思う。
当事者にちゃんと聞いて、
どうなのかってところを確認する。
どういう聞き方するん?
自分やったら?
そのインスタで。
いや、どんぐらいの距離感やね。
なんか、めっちゃ彼氏さんの話とかも、
多少できる関係性であれば、
多分、インスタ交換してるから、
結構仲いいよね、まだ。
仲いいというか、まぁ。
関係性はあるよね。
そんな、なんて、みんなと交換するわけじゃないやん。
会社の人とね。
から、なんか、
最近、体調どう?みたいな話のところから、
彼氏さんとデートするときとかは、
彼氏さんの車とかで移動させてもらってるの?とか、
電車とかあれって言ってたよね?みたいな。
普通に、彼氏さんとお出かけするときはどうしてるの?
みたいな感じで言っちゃうかな。
で、多分、彼氏の車か、歩きか、
もしかしたら電車かも知れないけど。
じゃあ、電車って言ってたよね?は言わんようにして、一旦。
で、どうやって移動してるの?って聞いて、
電車って、あれ?
電車って無理なんじゃなかったっけ?
そこで、一旦、証拠をつかむ。
証拠というか、その審議。
実際どうなのか聞いてから、
これ、あかんやんけ!ってなったら、
上司に訴えかける。
かな。
でも、根本的にこれ大事なのは、
Aさんが戻ってくることよりも、
業務の分配やと思うのよ。
多分、Aさんが戻ってきても、
どうせ、何かしら理由をつけて給食する。
辞めるか、もしくは。
だから、こういう状況の場合、
そもそも、その人にどうにかなってもらおうっていうのは、
あんま考えない方がいいかもね。
でも、業務の分配は、
新入社員が決められるもんじゃないんですよ。
だから、パンダさんも、
しんどいわけやん。
心の余裕が無くなってきてるわけやん。
それをちゃんと訴えなかった。
ある意味、境目やと思う。
変に、ここで我慢しちゃうと、
それこそAさんの身の前というかさ、
パンダさんの方が心潰れてしまうから、
ちゃんと、
ちょっと、
ちょっと多いっすって。
それをね、聞いてくれたらいいんだけどね。
会社が。
15:00
会社って、なかなかね。
なんか、ダメなんかな。
俺だったら、めっちゃ言った方がいいかも。
言ったところで、どうしようもないねん。
めっちゃ言うわけじゃないけど、
ちょっと多くて、みたいな。
自分も、最近体調悪くなってきてて、みたいな。
この療養だと、
自分も休まないといけないかもしれないですって言ったら、
あっちも危機感持ってくれると思う。
お前までちょっと、俺だったらヤバいんやけど。
ヤバいってなって、じゃあどうすんの?
だから、どうにか、
多分、なんていうの?
別に、これパンダさんだけでやってる仕事じゃないやん、絶対。
だから、多少関わってる2、3人とかおるはずやん、最低。
あとの、ちょっとこう、調整というか。
話し合いとか、擦り合わせは絶対した方がいいと。
でも、採用を増やすっていうのを提案してもいい?
それは無理。
無理か。
めっちゃお金かかる。
めっちゃお金かかる。
そう。
だって、企業とか採用なんか1人、すごいかけてると思うねん。
だから、無理無理、それは。
こういうとこ一番辛いよね。
辛いけど、ほぼ同じようなとこおったから分かる。
言ってもしょうがない。
でも、みんなパツパツやから。
上司もパツパツやん、人手が足りんってことは。
えー、どうしたらいいんやろ、これ。
そんな言われても、たぶん上司の方が大変やったりするんや。
大体。
いや、俺に言われても、俺もお休みたいわ、みたいな。
ってなったりするから。
なんか難しい。
じゃあ、選択肢を全部挙げていこうか。
まず1個目は、Aさんに戻ってきてもらう。
復活してもらうのをやってもらう。
か、自分の業務スピードをめちゃくちゃ速くする。
もう1個1個改善して、この量でも全然いけますけど、みたいな。
ぐらい強くなる。
か、上司に言って配分を変えてもらう。
か、新規の採用をしてもらう。
か、やめるか。
一応、全部選択肢挙げるとしたら、この5つかな。
一番優先のときには、Aさん、配分変えてもらう。
で、次は自分強くなる。
3つ目は、Aさん戻ってきてもらう。
で、新規採用やめるかな。
俺やったら、めっちゃ自分強くして、
できるだけ早く終わらせるようにして、
もう終わってるけど、終わってない感出すかも。
空いてますよ感も出せ。
めっちゃ忙しいよ。
めっちゃ忙しいけど、もうすでに終わってます、みたいな。
で、ちょっと楽をすると。
っていう感じにするかな、自分やったら。
俺やったら、配分変えてもらうかな、他の人。
そう、結局その2つになると思う。
パンダさんだけで2倍になってるみたいな。
なんとなくそんな感じがしたから、他の同期の人とか、他の社員の人とか。
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割り振ってもらうっていう、ちょっと。
あれや、もう1個質問書いてた。
社会というのは正直者がバカを見るのでしょうか。
ここに対しても、ちょっと議論掘ってかなきゃ。
今回その、パンダさんは優しいがゆえに多分受けて増えてしまってるわけ。
バカバカしくなってきてるわけ。
ここに対してはどう思う?会社に経験した楓としては。
でも確かにその節はあるよな。
何でも自分の感情のままに言ったりとか、感情のままっていうか、
常に正直に、それは嫌ですとか言ったら、社会では通用しないというか、
会社の上司からは嫌われたなって感じ。
ってことは、ちょっと逆か。
パンダさん言ってるのは、正直者。
パンダさん正直者で言ったら、困ってるんやろなっていうので、
困ってるからそれを素直に受け止めて助けてあげてるわけ。
楓の今の例だったら、正直に言ってるから。
うちの場合だったら多分嫌ですって言ってるね。
なるほど。
だったら、そっちの方が多分バカを見てる。
バカを見てるっていうか。
また違った正直者なんや。
そっちの方、でもパンダさんの方がまだ成功例やね。
なるほど。
多分会社では上手くいくタイプというか、
評価されやすいよね。
評価されやすい。
しんどいって多分、内心思ってるけど、
そのしんどい時期を越えたら、実るタイプね。
実るし、周囲からはむちゃくちゃ頼りにされてるというか、
確かに。
頼りにされてるというか、受けてくれるの優しいとか、
この子は仕事やってくれるから、
今後も新しい仕事とか、もしやりたいって言ってたことあったら、
この子にお願いしてみようかなみたいな、とか言ってくれるタイプ。
確かに。
で、うちみたいな、やりたくないですとか言っちゃうのは、一番ダメですね。
違った正直者やな。
パンダさんは困ってる人に対して、ちゃんと素直に助けてあげる。
カエデは、自分に対して正直って言うとか。
自分のやりたくないことやりたくないみたいな。
これに関しては、どういうキャリアを歩んでいきたいかによるなと思う。
カエデはさ、迷った会社でさ、むちゃくちゃ上に上がろうって気持ちなかったよ。
し、もうなんなら1、2年で辞めるか他の会社行ったりとかしてるやろうなって思って、
ずっとそこにおるつもりは全然なかったよ。
ある意味ドライに働いていくっていう感じだったけど、
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もしそこでめっちゃ上に上がっていくつもりだったら、たぶんウケてるよね。
ウケてるな。
その会社が好きやとか、この会社のこの事業に携わりたいとか、
たぶんそういうのがあったらめっちゃ嫌でもなんかやってると思う。
あの、業務とか。
たしかに。
ウケたりとか。
けどそれがなくて、
うーん、なんか給料が上がる見込みもなかったから、
なんかやばかったよね。
うん。っていうので、やりたくないっすって言ってたのかも。
そう、なんかそこもパンダさんがどっちかに言う。
この会社で、やれるとこまでやりたいんだよ。
一生じゃなくても、上に行けるだけ行って評価されて、
自分の結果残したいって思ってるなら、
たぶん今やってることって、
みんなにたぶんアピールは多少したからなと。
裏でこっそり手伝ってますんじゃなくて、
もう周りから見ても、
あ、パンダさんはAさんのやつやってくれてるなって分かるようなスタンスでやったほうがいいと思うけど、
もしその会社で上がっていく気がないなら、
ちょっと断る勇気を持ったら、
きつくなっていくだけだよね。
ちなみに、たぶん俺も楓もめっちゃ断ってるタイプやと思う。
え、給料倍になるんですか?
何台にだったらやらないですっていう。
この給料、その業務料求めるなしっていう。
これはちょっと契約段階ではなかったですけど。
採用条件に書いてませんでしたけど。
採用条件に2人分っていうの書いてなかったですけど、
嫌われていくっていう意味ですか?
感じですね。
ちょっと何か参考になるか分かんないですけど。
でもすごい、もうなんていうの、
やってることは、
ちゃんと評価してる会社やったら、
ちゃんと評価してくれる会社やったら、
あ、昇進していくんやろうな、こういう人がっていう感じの、
なんていうんだろう、
姿勢?仕事への姿勢やなっていうのは思いました。
思いました。
パンダさん含め、会社でね、
多分今ちょうど新入社員、新卒やったらちょうど1年目終わるぐらいやから、
もうこの後どうしていくか。
でもそれが負担ならね、もうすぐ逃げていいと思う。
意外とね。
これ意外とね、みんなどこでも生きていけるっていうことは知っといた方がいい。
今、会社辞めて24歳やけど、
全然今からバイトでもいいなと思う。
就職じゃないとダメとか思わんし。
やし、かゆい今ライターやってるやん、前行ったの。
ライターもさ、やったことなかったよ、全く。
やったことなかったとしても、なんやかんや仕事取れてるから。
そう、やったことない仕事をやるために仕事辞めたからね。
そう。
それでも意外と成り立ってるよね。
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意外とね。
ちゃんとやることやってればいけるから、
意外とね、会社から離れるとか、
違った道行くっていうのも視野に入れておくのも、
ちょっと心の余裕にはなるよね。
それなかったらやっぱ、ここを辞めたらやっていけんみたいな。
ここで我慢するしかないみたいな。
どのくるしくなる時かなって思うんで、
そういったことも覚えておいてもらったらなと思います。
直感は大事やな。
辞めたいと思ったらもう辞める。
直感大事やね。
ここで頑張りたいと思ったら頑張る。
俺その理論で言ったら、たぶん3日ぐらいで辞めてるよ。
会社入っても。
早いんよな。
たまにブームというか、話題になるよね。
4月かな。
新入社員が3時間でオラになったみたいな。
それにリクの名前が。
名前のせんな。
名前のせんな。
なんで晒したの?新社員の名前を。
氏名手配犯みたいな。
こいつを採用したら、
3時間で辞めます。
詰めるぞ。
確かに。
お便り。
ありがとうございます。
頑張ってください。
あと話したいことある?
最後、ちょっとお知らせ1個したいなとは思ってるけど。
話したいこと。
計画中のこと言う?
1個ね。
計画中。
猫を保護しようと。
計画中です。
計画中です。
いやなんか、
このいきさつを語ると、
いつも言ってるね、某ショッピングモールがあるんですよね。
イオンね。
イオン。
イオンは言っていいやろ。
某ショッピングモールっていうお店があるんですけど、
すっごい大きななんかいろんなお店が入った場所があるんですよ。
入った場所があるんですよ。
イオンっていう、
巷では言ってるみたいなんですけど。
そこの駐車場にね、
ずっと猫ちゃんがいたんよね。
ずっとじゃないな。
突如。
最初移住したって時はおらんくて、
気づいたらおった。
あれ、なんかちっちゃいねみたいな。
なんか初めて見たねみたいな。
捨てられたのかなっていう話をしてて、
なんか、
イオンに行くたびに、
保護されてないな、まだされてないな、みたいな。
むっちゃいい場所におるんやな。
そう。
むっちゃ人前に、
ほんまに駐車場のところにおるね。
一番、なんて言ったらいいかな。
駐車場いっぱい車止めるとこがあって、
ほんとにその一番メインの入り口の、
ど真ん前の通路に絶対おるんよね。
そう。
ど真ん前におるのに、
一日に何百人、何千人が通るのに、
誰も保護しないっていう。
それをうちは見て、
待ってって思って、つらすぎるみたいな。
なんでこんなに人が、
27:02
人と触れ合ってるというかさ、
人が通ってるのに、
誰も見向きをしないんだって思って。
すごいつらくて、
何回かね、
保護を試みたんですけど、
なんかことごとく、
まあ、避けられるというか、
人慣れしてなくて。
そう、警戒心が強かったね。
まあ、だからかなとも思ったよな。
まあ、そうやね。
結構こう、
ひと夏っこい子やったら、
保護は簡単だよね。
けど、
特に駐車場、
車もあるし、
人も多いし、
あの駅と警戒もしてる。
そんなに触れるような、
距離感でもないってなって、
しかも捕獲機も置けるような場所じゃないよ。
イオンの敷地じゃないから。
たぶん、保護するのってめっちゃ難しいよ。
そんなにフラットできるもんじゃない。
だからね、
たぶん、その理由で、
今までおったんかな、みたいな。
けど、
昨日、昨日かな。
昨日もイオンに行ったときに、
久しぶりにイオンに行ったんやけど、
なんか、めっちゃ弱ってたんやな。
弱ってたね。
なんかもう、
何歳、何歳ぐらいやろ、あの子。
若いんじゃないかな。
ウルくんよりたぶんちょっと下ぐらいやね。
もう一個わからん。
もしかしたら、体育館の問題では、
同い年ぐらいかもしんないけど。
同い年ぐらいやと思うけど、
ちっちゃいんだよね。
なんかね、沖縄に猫いっぱいいるんやけど、
食べてる子は、けっこう太ってるよね、みんな。
猫ちゃんね。
その子に関しては、
あんま食べれてないのかなって、
肉のつきから。
その、太ってもなかったし、
前までは、まだちょっとこう、
なんていうの?
ちょっとご飯まだ食べてるのかなっていう元気さだったよ。
警戒はしてるけど、
なんやかんやちょっと食べれてるんやなっていうので、
まだまあ、
なんていうの?
安心して見れたというか。
だけど、昨日に関しては、
なんか、見るからに体力落ちてるよね。
でし、むっちゃ汚れてたし、
おー、なんかあったのかなみたいな。
で、人への警戒心もなんか、
強くなって去ったから。
これはもう、保護せな。
なんか、やばそうだなって、
2人とも直感で思って、
決意したんですよ。
で、明日ね、明日の朝、
行こうかなって、
計画中ですよね。
ちなみに、昨日も1回保護を試みて、
肉、逃したもんな。
100均でネット買って、
で、こう、近くまでジリジリね、近寄れたんや。
警戒はしてるけど。
で、なんもせずに10分ぐらいおったよね、一緒に。
ほんならさ、あっちもちょっと、こう、気ぃ抜いてさ、
他のとこに行こうって、こう、ふいって、
後ろを見た瞬間に、
無音でネット、はっ!って投げて、
わっ、からまった!って思って、
よっしゃ、いける!って思って、
ケージに入れようとしたら、
30:01
ケージの上のふたを閉めるときに、
ネコちゃん、手をピッて、すんの出したわけよ。
ガッてな。
脱出しようと。
で、わっ!って思って、ちょっとさ、
心痛くなって、ガッて閉めちゃったから、
あっ、ごめん!って、上を開けた瞬間に、
ファッ!って出てきた。
もう、そのね、ワンチャンスを、
そう。
逃してしまいまして、
そうなんよ。
で、警戒がさらに強まる。
申し訳ねー。
いや、もしかしたら、
俺みたいな人がいっぱいおるんかもしれん。
いや、おるんよ、と思う。
多分、何回か捕獲心を見て、
毎回に入れて、
どんどん警戒が強くなってる可能性が高い。
だから、もう、ラストチャンスみたいな感じで。
そう、明日ね。
明日、平日やし、
朝やったら、まあ、車も少ないだろう。
っていうことで、
行こうかなって思ってます。
で、今日はね、あの、
お家を作っておりました。
トイレとかね、いろいろ、ケージの中に入れて、
まあ、お水とかも用意して、みたいな。
やっぱ、過去にね、
捕獲した経験が、やっぱ、何匹かあるから。
うん。迅速やな。
もうね、慣れたもんよ。
捕獲してからのやることも分かるし。
分かる。
病院行って、のみが肉中して、
エイズ検査して、
開け爪を検査して、
終わり。
でも、そんぐらいじゃない?
そっからまあ、体調とかは。
そうやね。
元気になってもらって、
人慣れしてもらって、
外親探す。
うん。
余裕ですよ。
こんなに流れが見えてることないよ。
一応あれやからね、ちゃんと桜猫。
うん。
まあ、移民強制手術はもうしてある子やったから、
まあ一応、一旦誰かには多分、
捕まっ…捕まっ…どうなんやろな。
でも桜猫やからな。
いや、でも桜猫は関係ないと思う。
普通に、誰かが飼ってて、
あそこでポイって捨てたら。
うん。
まあ、普通に飼ってて、
普通に手術しただけで耳カットされやんから。
あれ、外におった子やからカットされてるから。
うーん。
ではまあ、桜猫をもし飼ってた人がおって、
その子を捨てたのかもね。
いやー、そやったらつらいよ。
じゃないと、あそこに急に登場せんくない?
まあまあまあ、確かに。
猫ちゃんが道路渡って、
あのむちゃくちゃ交通量多い中を、
トゥットゥットゥットゥーって歩いて、
駐車場に来るかっていう。
うーん、まあ確かに考えにくいよね。
うん。
っていう、まあ計画中のことですね。
はい。
はい。
あとは、お知らせ何があるかな。
あ、そうだ。
ありがあります。
今日、収録してるのが、3月9日23時34分なんですけれども、
3月11日の昼間かですね、
11時ぐらいから、
自己肯定感のコンテンツを公開します、インスタで。
おー。
おー。
コンテンツって言って、なんか難しく感じるね。
なんて言ったらいい?
講座。
講座とか。
教材。
うん。
なんか、
うーん。
本とか。
本。
本。
33:00
勉強。
うーん。
講座にしとこ。
うん。
講座がわかりやすいね。
うん。
そう。
一生使える自己肯定感の高め方っていう講座をですね、
作りましてですね、2月。
2月の15日ぐらいから、2週間ぐらいかけて作って、
それをね、11日に公開しますと。
事前にもう5、6人ぐらいかな、今学んでもらってるんやけど、
結構ね、評判いいです。
あら。
結構?
結構いいです。
絶賛。
個別サポートしてる方にはもうすでにやってて、
モンストの方たちはもう2、3週間で結構バーンって上がってるし、
うんうんうん。
なんかもう、雰囲気もやっぱ変わるんよね。
うーん。
個別サポートでズームでしゃべってるかわかるけど、
1週間目、最初しゃべったときと、その2、3週間目のときも全然違う。
うーん。
そういった何をしたのかっていうのを全部ギューって、
梅干しかなっていうぐらい濃密にしたから。
梅干し。
スッパーみたいな。
コーッてみたいな。
ウイスキーみたいなね。
ウイスキー原液みたいな。
っていうのを作りましたんで、
ぜひそちらをね、見ていただければなと思います。
いやもう、現代人は自己肯定感が高い人の方が少ないからな。
低いよね、みんなね。
みんな低い。
びっくりした。
これ作るにあたって、リサーチしたときの低さにびっくりした、みんなの。
高いって言ってる人うちあったことないもん。
そこは、俺も自分で高いとは言わない。
高いっていうか。
自分は高いって言ってたことないけど、
低い人に比べたら高いよねっていう比較だけであって、
そもそも高い人って自分で高いっていうか、自己肯定感って言葉は使わない。
高いっていうか、この人、めっちゃ常になんか元気だなっていうか前向きだなっていう人にあんまり会ったことない。
何かしら誰かはヒゲしてたりとか、
自分の自信がないあれ、なんか言葉言ってたりとか、
なんかそういうのはね、あるけど、
なんかね、人と比べない、常に自分の道を行ってるみたいな人はあんまりうち見たことない。
ちなみに海外から見たら俺はどうなの?
え、それじゃない?
あー、そうなんや。
そうなの?
そうなの?
まじでうちリクみたいな人あんまり見たことない。
俺も見たことない。
だから、すごいな、いいコンテンツやろなと思う。
なんか貴重なね。
講座ね。
あー、コンテンツね。
講座ね。
貴重な講座やなと思う。
どういうこと考えて、どういうことやったら高くなるのかっていうのを、
実際に自分の過去と照らし合わせて結構ね、言語化したんで、
参考にしていただければなって思うんですけれども、
一応、有料です。
まあ、それはね、理由があるんやな。
36:01
そう、これはもう許してほしい、有料にしたこと。
別に許してほしいというか、有料にします。
誰かに許しを買うことではないけど。
買うことではないけど、これを無料で出す必要ないなと思った。
なんでかっていうと、無料で出すとですね、みんな何もしてんのよ。
見るだけ、学ぶだけ、見て安心するだけ、やった気になるだけみたいな。
みんなも経験したことあると思うよ。
本読むだけ読んで、その内容はやったことないとか、
YouTubeで勉強になるような動画見たけど、何もしない、見るだけで満足するみたいな。
それって意味ないんよね、全く。
そのために、有料にして、ちゃんと自分はこれで自己肯定化あげるぞって覚悟を決めた人だけ見れるようにして、
ちゃんと中に課題とか、いろいろ用意してるんで、それもやってもらってっていう形にしました。
確か、自分でお財布を出して、お金を払わないと、
これ、勉強しいよって思ったら、本でも読まんかったりする。
1000円ぐらいになっちゃったら、
この本読んだことないわ、買ったのにみたいな。
本とかもそうやね。
めっちゃ多いもん、うち。
つんどく?
つんどく。
いや、でも3万円ぐらいの心理学の講座払ったけど、受けへんかった。
それはたぶん、本気じゃなかったよね。
うん、そう。
なんか、勢いで買ったりとか。
けど、お金って大事やなと思う。
めっちゃ大事。
その後のライター講座はちゃんと受けてるんで。
確かに。そっちは高かったからね。
うん、高かったから。
そこはね、ちゃんと覚悟を決める、なんていうの、
切符を買うつもりというか。
あと個人的に、この講座受けてくれた人とは仲良くなれるなと思う。
個人的感想ね。
受けてくれた人はモミジーズに入ってほしいな。
それもいいね。
モミジーズでみんなで高め合うっていう、なんかの。
マイナスなことを誰も言わないから。
モミジーズみんな高いと思う。結構。
めっちゃ高い。
めっちゃみんな優しい。
うん、そう。
どこにこんな優しい人たちおんのっていう。
むしろ会いたいわよって思って。
確かにリアルでなかなかおらんよね。
そう、みんなで集まったらもう、
なんかマイナス意味溢れすぎじゃない?みたいな人たちやから。
確かに。
いや、ここはてかみんなちょっと高めとかし…
うん。
個人的に、比較的俺が高いって言われてる側からすると、
低い人の意見ばっか見るのつらいんよ。
なんか、やることとかもすごい明確に見えないけど、
いっつまでたってもやらんやん。
やらんし、ずっとネガティブなこと言ってるやん。
ちょっとそれやめてほしいなって思って。
それを言ってる人もつらいし、聞いてる子たちもつらいから、
この講座をポンって買って、ちゃんとやることやってあげてもろって。
周りの人たちを元気にしてもろって。
そう。
自分も元気になってもろって。
そう、なってもろって。
どんどんどんどん成功してもろって。
39:01
してもろって。
ほんまに自己肯定感が高かったらだいたい解決するよ。
これはもう断定しとこ。
確かに。
逆に低くてめっちゃ上手いこと言ってますっていうのは結構少数やと思う。
高かったらさっきのあれも解決してるかもね。
会社のやつ。
そうやね。
会社のやつもそうそうそう。
これとかも、たぶんパンダさんは上司とかAさんに言ったら、
やっぱこう何か反感が来るんじゃないかとか、
何かしらの衝突が起こるんじゃないかと思うよ。
迷惑がかかるんじゃないかとかな。
関係ないもん。
自分の考え方とか、自己肯定感高い人がどういうことをしてるのかとか、
自己肯定感が低い人が勘違いしてること。
全部迷えたんで、ほんまに。
このパンダさんみたいな悩みも解決しますか?
あ、します。
あら。
これします。
ちょっと頭の中でそのコンテンツの中で話してる考え方で当てはめて、
これはね考えれるなって思った。
余裕なんで。
ほんまにそれはすごくない?
それ解決したらだってもう仕事での悩みがなくなるってことよね。
そうやね。
一応、自己肯定感とは言ってるけど、ほんまに全部解決するよ。
恋愛もそうやし、健康もそうやし、仕事もそうやし、
全部に使える考え方やから。
何より、俺自身が生きてく中で、18歳の時から一人で生きてきた中で、
どうやって自分を支え続けたかの思考やからそれ。
むしろこれせずに、うまいことを生きてる人見たことないなってレベル。
自己肯定感高い人はみんな無意識にこれやってるよってことやから。
なかなかね、最初は難しいかもしれないけど、
ちゃんと課題とかサポートするものも用意してるんで。
それも使ってください。
ぜひ見てみてください。
ちなみに、11日の11時ぐらい公開するんやけど、
一応その割引セールみたいな感じで発売して、
その価格帯では一応30人限定にしております。
割引料金で。
たぶんそんな30人もバッてくることはないと思うけど、
興味ある方はぜひチェックしておいてください。
インスタで公開しますんで。
よろしくお願いします。
じゃあ以上ですかね。
以上ですかね。何か話したいことはありますかね。
もう40分経ったの早いね。
ね。
じゃあ次回話すことはお便りの中から決めます。
ほい。
じゃあお便りの中、テーマ決めてくれ。
じゃあ、高齢6年目カップルに聞きたいこと。
いいね。何でもあり?
恋愛面とか。
もう何でもいい。
とりあえず高齢6年目カップルに聞きたいこと。
42:02
そう、ここが大事。
高齢6年目カップルに聞くならこれ。
例えば、仕事で、何て言うの。
パッと思いついたのは、6年目になったら飽きないんですか。
そうそう、そういうの。
6年目ならではの質問。
6年目のカップルって、何て言うの。
おすすめの家具とかあるんですか。
OK。
そういうのかな。
では、ここまで聞いてくださった方は、高齢6年目カップルに聞きたいこと、
概要欄のリンクよりお便りください。
お願いします。
では、次回の放送でお会いしましょう。
バイバイ。
